日本郵政株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容日本郵政株式会社 【総合職】年間休日124日／充実の福利厚生／長期連休あり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 総合職としてグループ及び当社の横断的な課題に対する取組方針・計画、新規事業等に関する企画立案等に携わるほか、下記業務に携わっていただきます。1.グループ経営戦略の企画立案等の持株会社として果たすべき統括的なグループ運営の役割を担う業務 2.グループ及び当社の人事施策、及び人的資本経営に関する中長期的な戦略の企画立案・調整並びに厚生に関する業務 3.対外広報、ディスクロージャー誌など対

仕事内容ＪＰビルマネジメント株式会社 【大阪／梅田】商業PM「JPタワー大阪・KITTE大阪」◇日本郵政G／残業15h／福利厚生充実 【仕事内容】 【大阪／梅田】商業PM「JPタワー大阪・KITTE大阪」◇日本郵政G／残業15h／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ＜日本郵政グループで安定感抜群／JR大阪駅直結／西日本最大級のオフィスビルや商業施設、劇場、ハイグレードなホテル機能も導入／年休125日＞ ＜業務詳細＞ 日本郵政グループが開発・保有する駅直結の新築大型複合施設内の商業施設におけるプロパティマネジメント業務となります。 ・テナント営業管理業務（テナント管理、テナントリレーション、営業

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須≫ ・業務内容の（１）～（５）のいずれかの経験がある方 【職種名】 東京/日本郵政グループ/BPO事業部/管理職オープンポジション 【仕事内容】 【業務内容】 日本郵政グループのシェアードサービス会社として、給与計算業務をはじめとする人事業務や、経理、総務業務といった間接業務に関するBPOサービスの企画運営を行っています。 配属ポジションにより業務内容は異なりますが、以下のような業務を想定しております。 （１）人事領域（給与計算、勤怠管理、社会保険、税務、福利厚生等）におけるBPOサービス担当 業務プロセスの構築・推進から運営・管理までの一連のプロジェクトリー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・社会人経験3年以上 人とのコミュニケーションや一般的な礼儀、作法、ビジネスマナーが正しく身についている方 ・過去長期的（3年以上）に勤務した経験のある方 [歓迎] 【歓迎要件】 コールセンター管理者経験有 通販事業におけるコールセンター経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【鳥取】日本郵政グループのコールセンターSV（総合職）年間休日125日以上｜未経験可！ 【仕事内容】 【対応する業務内容】 ●通販業務 お客様（お試し購入や過去購入の方）への定期コース案内

仕事内容ＪＰビルマネジメント株式会社 【丸の内】KITTEのテナントリーシング◆商業施設の戦略企画／日本郵政G／土日祝休み／福利厚生充実 【仕事内容】 【丸の内】KITTEのテナントリーシング◆商業施設の戦略企画／日本郵政G／土日祝休み／福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ＜「KITTE丸の内」や「KITTE大阪」など大型商業施設の管理運営会社／残業15ｈ程度／福利厚生充実＞ ＜業務概要＞ 当社が運営しております商業施設（KITTE）のリーシング担当として下記業務をお任せします。 ＜業務の詳細＞ （1）テナント誘致・契約交渉業務 出店希望テナントの選定、条件交渉、契約締結、入退店スケジュー

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コールセンターでのリーダ・SV経験のある方（1年以上） ■基本的なビジネスマナーが身についている（立ち振る舞いや電話対応等） [歓迎] コールセンターでのマネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【東京・埼玉】日本郵政グループのコールセンターSV（総合職）年間休日125日以上｜未経験も可！ 【仕事内容】 【日本郵政Gの安定基盤／新規業務の立ち上げに携われるチャンス／安心の研修制度】 【対応する業務内容】 共済組合業務のＳＶ（スーパーバイザー）として、以下を担当してい

仕事内容【事務スタッフ】 安心の大手日本郵政グループでの正社員募集！有給休暇取得推奨◎未経験◎ 「正社員デビュー応援！」 学歴・経験不問で、これから事務職に挑戦したい方も大歓迎！ 自分らしい働き方を見つけられます。 ◎希望・適性に応じて「一般事務」、「経理事務」に配属いたします。 〈一般事務〉運転手の服務や運行、車両の管理等を行う郵便輸送を支える仕事をしていただきます。〈経理事務〉出納処理や物品等の調達業務、設備修繕などのお仕事をしていただきます。 ※今後、キャリアアップを目指した全国転勤あり 【日本郵便輸送の仕事】 当社は日本郵便株式会社の負託を受け、手紙、はがき、ゆうパック等の郵便物等

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【アピールポイント】 ・正社員募集！ ・生命保険に関する知識・経験は不要 ・資格取得支援制度あり（入社後に生命保険募集人資格一般課程を取得いただきます） ・日祝は完全お休み（他曜日で週5日のシフト制勤務） 【具体的なお仕事】 大手生命保険会社の問い合わせ窓口 ・テレビＣＭやホームページをご覧になられたお客様から保険商品についての問い合わせ対応 例：この保険商品に関心があるんだけど自分は入れるか確認したい。 ⇒加入条件を確認しながらご案内を進めていただきます。 ・お問い合わせがない時間帯は、以前資料請求いただいたお客様へその後のご検討状況等確認のお電話

仕事内容【応募資格】 [必須] ・オフィス、商業施設でのビルマネジメント業務経験者 ※ビルマネジメント業務から同社（ＰＭ）への転職者は多数在籍しております。 【職種名】 JPタワー大阪の運営管理業務【大阪】日本郵政G〈ヒト・モノ・コトとの出会いをつなげる場所の提供〉 【仕事内容】 「ＪＰタワー大阪」の運営管理業務（施設管理）を担当していただきます。 【具体的には】 ・施設の運営管理業務（事業者対応業務、PMレポート、提案業務、施設の維持保全等） ・ビルメンテナンス会社等の統括管理業務（業務進捗管理監督、指導等） ・テナント対応業務（施設管理に係る各種問い合わせ対応等) ・各種計画の策定・遂行業務（施

仕事内容募集背景 当社のBPOサービスの業務内容に興味をお持ちの方は、募集ポジション一覧 をご確認いただき、メンバークラスの求人で、どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、本募集からご応募ください。 エントリーいただいた内容を拝見し、ご経験・ご志向・ご希望に合ったポジションで選考を進めさせていただきます。 業務内容 日本郵政グループのシェアードサービス会社として、給与計算業務をはじめとする人事業務や、経理、総務業務といったコーポレート業務に関するBPOサービスの企画運営を行っています。 配属ポジションにより業務内容は異なりますが、以下のような業務を想定しております。 ・郵政グループ外企業および

仕事内容日本郵政コーポレートサービス株式会社 東京勤務／管理部門の【人事制度企画・安全衛生（担当課長）】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社の人事制度企画・安全衛生担当として、人事業務をご担当いただきます ★担当課長としての採用です！人事制度改定に向けた情報収集・改定案作成・社内調整 人事システム制度改定に向けた勤怠管理システムの改修 業務改善に向けたシステム導入の企画・PJ進行 安全衛生委員会の運営 健康診断の手配・管理 病休者対応 その他付随する業務 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】

仕事内容入力事務 ＜正社員＞求人広告の原稿作成業務 ▼大人気の求人広告の原稿に携わるお仕事です ▼未経験の方でも活躍できます ▼駅チカで通勤らくらく 【仕事内容】 正社員・入力事務のお仕事です 介護事業者から申し込まれた求人広告の原稿作成及び 掲載されるまでのフォロー対応を行います。 【業務内容】 ・募集情報の収集 ・情報を基に広告作成（Excelフォマットに入力） ・作成原稿の審査 ・公開前の確認架電 ・公開対応 ＜業務イメージ＞ ・事務業務6割程度：広告作成、メール、FAX対応(1日30～40件） ・電話業務4割程度：作成に関する確認架電（1日10～20件） ※業務繁閑や

仕事内容ＪＰ楽天ロジスティクス株式会社 【多摩】設備保全スタッフ※年休123日／夜勤基本なし／マイカー通勤可／日本郵政グループ 【仕事内容】 【多摩】設備保全スタッフ※年休123日／夜勤基本なし／マイカー通勤可／日本郵政グループ 【具体的な仕事内容】 ◆マテハン設備等の保全担当／正社員／転勤・夜勤基本無し／年間休日123日／エキスパートとして今後のキャリアを築きたい方必見！／食事手当あり／充実した福利厚生◆ ■業務概要： 拠点の安定的な稼働をミッションに、マテハン設備その他付帯設備について、予防保全としての定期点検並びに突発的不具合や他部門からの要請に基づく修理・交換業務を担当頂きます。デスク

仕事内容日本郵政グループ100％出資の民営化第1号グループ会社として、シェアードサービス・人材サービスを中心とする事業を展開する当社。 2011年に人材サービス業に加え、郵政グループのシェアードサービスとしても事業を展開しました。給与計算や健康管理、総務業務などのサービスを提供し、グループ外の企業や公的団体にもノウハウを活用しています。 ＜お任せする仕事内容＞ あなたには、人事任用ラインにおいて、人事異動の実行、人事評価制度の運用、契約社員の雇用管理、タレントマネジメントシステムの運営管理などをお任せします。 初めは各業務の資料作成・システム入力などの事務手続きを中心にご担当いただくことで業務を

仕事内容日本郵政コーポレートサービス株式会社 【大阪／日本郵政G】人材派遣営業◆ノルマ無／年休120日／土日祝休／住宅手当有／残業月20時間以下 【仕事内容】 【大阪／日本郵政G】人材派遣営業◆ノルマ無／年休120日／土日祝休／住宅手当有／残業月20時間以下 【具体的な仕事内容】 【日本郵政グループのシェアードサービス会社／安定的な働き方／年間休日数120日・土日祝休み／住宅手当2万7000円支給／入社初日から有給付与（消化率約90％）】 ■業務概要： 郵政グループ企業および一般企業に対して、人材派遣および人材紹介に関する一連の業務全般をご担当いただきます。（※人材派遣業務が90％） ■具体的

仕事内容日本郵政株式会社 総合職/日本郵政グループの持株会社でグループ各社に跨る施策の企画立案等に参画 【仕事内容】 総合職/日本郵政グループの持株会社でグループ各社に跨る施策の企画立案等に参画 【具体的な仕事内容】 持株会社の総合職として、グループ及び当社の横断的な課題に対する取組方針・計画、新規事業等に関する企画立案等に携わるほか、下記の業務に携わっていただきます。 (1)グループ経営戦略の企画立案等の持株会社として果たすべき統括的なグループ運営の役割を担う業務 (2)グループ及び当社の人事施策（人事制度・採用・育成等）及び人的資本経営に関する中長期的な戦略の企画立案・調整並びに厚生に関す

仕事内容■仕事内容 同社は、日本郵政グループのサービスをデジタルの力でより便利にする会社です。 郵便局アプリ、ゆうID、ゆうゆうポイントなどに関する お問い合わせに対応するユーザーサポート部門の実務を担当します。 コンタクトセンターの効率化や省力化を推進し、 ユーザーサポート体制の強化を目指します。 コンタクトセンター全体の運用改善やFAQ、AIチャットボットの 企画・設計・運用などを行います。 また、お問い合わせ内容の分析やサービス改善に向けた フィードバックも重要な役割です。 国民生活に密着したサービスをより便利に利用できるように貢献できるお仕事です。 【具体的には】 ・ 仕事内容：郵便局アプリ、

仕事内容<仕事内容> 【未経験から安心して“ありがとう”がもらえる仕事へ】ライフアドバイザー◆プライム市場日本郵政グループ ◎「保険って、難しそう…」 ◎「ノルマとか厳しいのかな…」 ◎「私生活と両立できないんじゃ…」 ―かんぽ生命なら、そんな従来の仕事のイメージとは 違った働き方ができます！ ◆日本郵政グループならではの安定性◆ 日本郵政グループの一員だからこそ 【年間休日120日以上】 【残業月10h以下】 【住居手当など手厚い福利厚生】 など安心して働ける体制が整っています。 長く、腰を据えて働ける環境です。 ◆ノルマが無いから、お客さまに寄り添える◆ あなたには、個人のお客さまに向け

仕事内容株式会社かんぽ生命保険 【保険募集管理業務】総合職採用/日本郵政グループ/安定した事業基盤 【仕事内容】 【保険募集管理業務】総合職採用/日本郵政グループ/安定した事業基盤 【具体的な仕事内容】 【当社の保険募集における２線部門として、下記の業務を担当していただきます。 １.保険募集管理態勢の構築、検証及び整備 ２.保険募集管理に関する業務改善の指導の統括 ３.保険業法令等を踏まえた保険募集に関する社内ルールの整備 ４.募集関係資料、広告宣伝物等の審査 ５.保険募集管理に係る各種対応窓口 ■求める人材： ・課題解決に向けて自ら率先して行動する仕事の推進力のある方 ・保険業法令などの生命

仕事内容【応募資格】 [必須] ≪必須スキル・経験≫ ・下記いずれかの業務経験 ┗法人営業経験（2年程度） ┗BPOセンター、コールセンターでの運営管理業務経験 [歓迎] ≪歓迎スキル・経験≫ ・カスタマーサクセスとして受託案件のフォローのご経験 ・顧客折衝経験 【職種名】 東京/日本郵政グループ向け共通業務（人事、総務）推進担当（リーダー候補） 【仕事内容】 【業務内容】 日本郵政グループのシェアードサービス会社として、給与計算業務をはじめとする人事業務や、経理、総務業務といった間接業務に関するBPOサービスの企画運営を行っています。 事業拡大に伴い、体制強化を目的とし郵政グループの共通業務（人