デザイナー 時短勤務あり - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

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医療器具の滅菌スタッフ

H.U.グループホールディングス株式会社

  • 埼玉県 さいたま市緑区 大字三室 / 東浦和駅 バス20分

  • 時給1,230円

  • アルバイト・パート

  • 時短勤務あり
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 扶養控除内OK
  • 土日休み
  • シフト制
  • 週2・3日からOK
  • 平日のみOK
  • 主婦・主夫歓迎
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • ルーティンワーク
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 正社員登用あり
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 学歴不問

仕事内容週3日~OK!未経験も安心。主婦(夫)~フリーターまで幅広く活躍できる現場で働いてみませんか? 時給1230円!18時以降は時給UP!東証プライム上場H.U.グループホールディングス主要企業!交通費支給など待遇もバッチリ! 【医療器具の滅菌】 医療器具の回収・洗浄・組立・滅菌、供給 ※上記いずれかを担当 チーム制&マニュアル完備で困った時でも安心! 【未経験・無資格でも大丈夫】 「医療の知識が全くない!」そんな方でも大丈夫。チーム制なのでわからないことはすぐに先輩に聞ける環境です。 マニュアルも完備しているので、未経験の方でも安心してスタートできます。 【主婦・フリーターが活躍中】

人気

未経験歓迎!/さいたま市/転勤無/市役所等の対応・資料作成年平均残業10H以内・年休125日

サントラフィック株式会社

  • 埼玉県 さいたま市桜区

  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員

  • 時短勤務あり
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • スキルアップ
  • 1日6時間以内OK

仕事内容サントラフィック株式会社 ※未経験歓迎!【さいたま市/転勤無】市役所等の対応・資料作成◆年平均残業10H以内・年休125日◆ 【仕事内容】 ※未経験歓迎!【さいたま市/転勤無】市役所等の対応・資料作成◆年平均残業10H以内・年休125日◆ 【具体的な仕事内容】 【20代~40代活躍中!/事務からルート営業へキャリアチェンジできる!/官公庁向け入札対応や資料作成がミッション!/年間休日125日・土日祝休み・残業年平均10H以下/時短勤務相談可】 ■職務概要: 埼玉県内の交通安全施設工事等の公共工事を行う当社にて、官公庁向けがメインのルート営業をお任せします。 営業先は市役所等の官公庁がメ

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営業アシスタント/大宮勤務/福利厚生充実/年間休日126日/東証プライム上場/一般事務・営業事務/埼玉県/正社員

株式会社大塚商会

  • 埼玉県 さいたま市大宮区 桜木町 / 大宮駅 徒歩3分

  • 年収450万円〜699万円

  • 正社員

  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 東証一部上場企業
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 電話対応、事務職経験のある方 ┗法人顧客対応含む営業事務経験者歓迎です! 【職種名】 営業アシスタント(大宮勤務)【福利厚生充実年間休日126日/東証プライム上場】 【仕事内容】 【業務内容】 ・電話応対 ・受発注業務 ・請求回収業務 ・保守関連業務 ・顧客登録業務、 ・拠点業務スタッフ担当業務全般 【キャリアパスについて】 入社後は、トレーナーを中心とした指導や社内研修等を通して、各業務を習得します。 事務スタッフとして経験を重ね、スキルアップすることで社内評価制度によって キャリアアップすることが可能です。 【働きがい】 他の部署や同僚と連携して業務を進めること

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