小川駅（東京都）のライフの求人・仕事・採用

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ さやま園では、生活支援員の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲気を確かめ

仕事内容医療法人社団晃悠会 【小平市】医師事務作業補助者◇正社員/転勤なし/福利厚生充実/地域医療に貢献◎ 【仕事内容】 【小平市】医師事務作業補助者◇正社員/転勤なし/福利厚生充実/地域医療に貢献◎ 【具体的な仕事内容】 【医師をサポートする医事課での業務チーム医療を支える重要ポジション福利厚生も充実日勤のみ◎】 ■職務内容：ふじみの救急病院における医師事務作業補助者として、医師の診療業務が円滑に進むよう、電子カルテ入力や診断書の作成補助、各種書類整理、統計業務などをお任せします。病棟や医局を中心に、医療現場を支える事務スタッフとしてご活躍いただきます。 ■業務詳細： ・医師の指示のもと電子カ

仕事内容☆キラキラした思い出を一緒に☆『資格なし未経験OK』児童指導員デビューしませんか？WEB面接可 ★安心のフォロー体制★こどもとふれあいながら成長を支えるお仕事♪最初は出来ないのが当たり前！ゆっくり丁寧にお教えします◎ 学童・児童館のスタッフを募集しております。子ども 達の安全安心な放課後を一緒につくりましょう。 ・児童や保護者との関わり ・イベント企画及び運営 ・関係機関との連携（行政、学校、地域、他） ・事務（行政書類、運営書類、他） ・施設内清掃 【求める人物像】 ・人と関わることや話すことが好きな方 ・物事を前向きに捉えることができる方 ・協調性がある方 【入社後の流れ】 ・中途

仕事内容【この求人のポイント】 ■年間休日135日程度！夏休み40日など長期休暇が充実♪ ■産休・育休復帰率100%！復帰後の時短相談可能☆ ■広い園庭で伸び伸び保育！自然豊かな環境◎ ■月給213,400円～＆賞与年3回で安定収入！ ー【子どもと共に創る、のびのび保育】 広々とした園庭で、季節の自然を感じながら子どもたちと一緒に遊べる環境です♪「やらせる」保育ではなく、子どもたちの「やりたい！」という気持ちを大切にしています。担任の先生が子どもたちの様子を見ながら活動を柔軟に変化させ、遊びを通じて心と体の成長をサポート。行事も日々の保育とつながりを持たせながら、子どもたちと一緒に作り上げていきます

仕事内容《病棟》駅チカ徒歩3分◎残業ほぼナシ◎職員食堂完備◎年間休日110日◎ワークライフバランスを大切に働きたい方にもおすすめの病院です！ ●患者様のVSチェック、全身のスキンチェックなどの全身管理、医療処置、日常生活の援助、各種委員会による管理、リハビリ職員とのカンファレンスによる情報の共有、電子カルテへの記録作成などの業務全般をお願いします。 ●残業はほぼなく、定時退勤も目指せる職場です！メリハリをつけて働きたい方にもおすすめです◎ ●西武拝島線「小川駅」から徒歩3分の距離にある職場です！電車通勤もラクラクですよ！ 【募集職種】：准看護師 【診療科目】：循環器内科 【施設形態】：病院 【勤務形

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人村山苑ハトホームでは、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です

仕事内容《病棟》駅チカ徒歩3分◎残業ほぼナシ◎職員食堂完備◎年間休日110日◎ワークライフバランスを大切に働きたい方にもおすすめの病院です！ ●患者様のVSチェック、全身のスキンチェックなどの全身管理、医療処置、日常生活の援助、各種委員会による管理、リハビリ職員とのカンファレンスによる情報の共有、電子カルテへの記録作成などの業務全般をお願いします。 ●残業はほぼなく、定時退勤も目指せる職場です！メリハリをつけて働きたい方にもおすすめです◎ ●西武拝島線「小川駅」から徒歩3分の距離にある職場です！電車通勤もラクラクですよ！ 【募集職種】：准看護師 【診療科目】：内科 【施設形態】：病院 【勤務形態】：

仕事内容東村山市のサービスレジデンス内キッチンで調理補助募集！ お食事加工など、介護食に関する知識が身に付くお仕事。チームで協力して大量のお食事提供した後の、達成感が何よりのヤリガイ♪ クライアントとなる有料老人ホームや福祉施設の 施設内厨房において、朝昼晩の決まった時間に合わせて ご利用者様へお食事提供を行うお仕事です。 調理補助の方には食器の準備・お食事の盛付・配膳 ・食器洗浄などのお仕事をお任せします。 【お食事の盛付と食形態加工】 盛付の過程で、ご利用者様一人ひとりの口腔状態に 適した食形態加工を行うことが介護給食の特徴です。 毎食作られる食数表を見ながらお食事を一口サイズにしたり、 刻

仕事内容《病棟》駅チカ徒歩3分◎残業ほぼナシ◎職員食堂完備◎年間休日110日◎ワークライフバランスを大切に働きたい方にもおすすめの病院です！ ●患者様のVSチェック、全身のスキンチェックなどの全身管理、医療処置、日常生活の援助、各種委員会による管理、リハビリ職員とのカンファレンスによる情報の共有、電子カルテへの記録作成などの業務全般をお願いします。 ●残業はほぼなく、定時退勤も目指せる職場です！メリハリをつけて働きたい方にもおすすめです◎ ●西武拝島線「小川駅」から徒歩3分の距離にある職場です！電車通勤もラクラクですよ！ 【募集職種】：准看護師 【診療科目】：整形外科 【施設形態】：病院 【勤務形態

仕事内容医療法人社団晃悠会 【小平市】医療事務・受付◇正社員/救急病院での医事課業務全般/福利厚生充実/地域医療に貢献◎ 【仕事内容】 【小平市】医療事務・受付◇正社員/救急病院での医事課業務全般/福利厚生充実/地域医療に貢献◎ 【具体的な仕事内容】 【救急医療を支える事務職多様な診療科・幅広い事務業務福利厚生充実残業月10～15時間程度で働きやすい環境◎】 ■職務内容：ふじみの救急病院における事務職として、医事課業務全般（外来・入院・訪問診療・介護保険）や受付業務を中心に、多岐にわたる事務業務を担当していただきます。日々の診療を円滑に進めるため、病院運営を支える重要な役割を担います。 ■業務

勤務時間シフト制（1日2ｈ以上※週の出勤日数は自由）での勤務となります。詳細は下記をご確認ください。 シフトは途中で変更することが出来るのでお気軽にご相談ください。 週4日、5日でしっかり働きたい人も歓迎！ ■キッチン募集時間帯 17:00～22:00

仕事内容【ここがオススメ！】 すかいらーくグループ・シフト相談OK！ 履歴書不要！食事補助あり！前給制度あり！ ＜職種名＞ キッチンクルー ＜仕事内容＞ カフェレストラン【ガスト】での、キッチン業務をお任せします。 ＜勤務地＞ 小平市 ＜給与＞ 時給1,226円～ ＜勤務時間＞ シフト制（1日2ｈ以上※週の出勤日数は自由）での勤務となります。詳細は下記をご確認ください。 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 《カフェレストラン【ガスト】で働きませんか？》 1000円以内のメニューなら1日最大2回まで、 1食356円で食べられるのでお財布に優しいと大人気♪ スタッフ人気1位の”チーズインハンバ

仕事内容【介護福祉士（日勤のみ）／正社員】＜小平市／病院＞職員食堂あり｜無料託児所完備｜子育て支援制度が整っています◎ ■ アピール ◎学歴不問・経験者募集◎ 患者様の「生活の場」で「あなたらしい」介護の道を見つけてみませんか？ 自分が元気でないと、相手を元気にすることはできない ・育児/介護時短勤務制度あり ・人間ドック利用補助あり ・福利厚生サービス ・自己研鑽補助 ＼ワークライフバランス充実／ ・季節休暇4日あり ・日勤のみ/実働7.5時間 ◆「緑成会整育園」とは？◆ 一般財団法人多摩緑成会が運営する病院です。 小平市の住宅街にあり、チーム医療を実践しています。 外来コンセプトは

仕事内容＜小平市／病院＞【歯科医療事務／正社員】研修制度充実｜保養所あり｜送迎バスあり｜無料託児所完備｜子育て・介護支援制度が整っています◎ ■ アピール 自分が元気でないと、相手を元気にすることはできない ・育児/介護時短勤務制度あり ・人間ドック利用補助あり ・福利厚生サービス(リロクラブ) ・自己研鑽支援 ＼ワークライフバランス/手当充実／ ・実働7.5時間 ・役職手当やベースアップ手当などを支給 ◆「緑成会整育園」とは？◆ 一般財団法人多摩緑成会が運営する病院です。 小平市の住宅街にあり、チーム医療を実践しています。 外来コンセプトは「こどもの医療・福祉・生活の総合支援」です。

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 緑成会病院では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎です。雰囲気を確かめて

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 医療法人 晴生会 やさか記念病院 東京都小平市では、看護助手の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で患者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見

仕事内容【仕事内容】 慢性期病院での看護業務全般 病棟（医療療養病棟・回復期リハビリテーション病棟）、外来（内科・消化器内科・整形外科）、地域連携室での入退院調整業務 上記のいずれかの業務を行っていただきます。 ご応募の際は配属希望をお伝えください。 【給与】 月給217,000円〜339,000円 月給217,000円～339,000円 【勤務地】 東京都小平市 【応募資格】 【必須条件】 正看護師又は准看護師 【歓迎条件】 必要なPCスキル（電子カルテのため、ローマ字入力ができる程度） 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募い

仕事内容【アピールポイント】 ＼平均年収565.8万円！最速7年で店長・年収732万円へ／ 月給28万～40万円＋賞与年2回 年間休日116日＋残業月平均10時間で働きやすい 平均勤続11.8年・上場企業の安定基盤で将来も安心 87店舗展開の成長企業で、30代から店長も目指せる 【仕事内容】 ＼業界平均の1.5倍！月給28万円＋賞与年2回・平均年収565万円／ 「マミーマート」の店舗運営スタッフを募集！ 月給28万円＋賞与年2回！平均年収565万円は小売業界平均を約190万円上回る 最速5年で店長昇進・年収730万円超！東証スタンダード上場の安定基盤 社宅月1.5万円＋年間休日116日

仕事内容《病棟》駅チカ徒歩3分◎残業ほぼナシ◎職員食堂完備◎年間休日110日◎ワークライフバランスを大切に働きたい方にもおすすめの病院です！ ●患者様のVSチェック、全身のスキンチェックなどの全身管理、医療処置、日常生活の援助、各種委員会による管理、リハビリ職員とのカンファレンスによる情報の共有、電子カルテへの記録作成などの業務全般をお願いします。 ●残業はほぼなく、定時退勤も目指せる職場です！メリハリをつけて働きたい方にもおすすめです◎ ●西武拝島線「小川駅」から徒歩3分の距離にある職場です！電車通勤もラクラクですよ！ 【募集職種】：准看護師 【診療科目】：リハビリテーション科 【施設形態】：病院

勤務時間07:00～20:00 ※早番・遅番できる方歓迎！ 1日4～6時間、週2～5日にて応相談 ※フルタイムパート（社保加入）も可

仕事内容日々の保育業務全般 年間の行事や活動は職員全員で考え、提案・実施しています。 ※ご経験やご希望に応じて業務をお任せします 【保育の魅力】 ・「にんげん力。育てます。」を理念に、自然体験を大切にした保育を実践 ・インクルーシブ保育・異年齢保育を取り入れ、共に育ち合う環境づくりを実施 ・裸足保育や毎日の散歩を通して、丈夫な身体づくりを大切にした保育 ・子どもに必要な経験を職員自身が考え、提案・実践できる環境 【働きやすいポイント】 ・曜日や時間帯は相談OK！早遅番は最大600円の時給アップあり ・社会保険、有給休暇もしっかり付与（条件あり） ・充実した研修制度を整備 └ オンデマンド研修や園内研修

仕事内容武蔵野工業株式会社 鉄道工事の施工管理／年間休日124日／賞与9.9カ月分 【求人要約】 安定経営◎西武鉄道・小田急電鉄など大手会社を支える 働きやすさ◎土日祝休／原則定時退社／夜食補助あり 待遇◎充実研修＆資格取得支援制度・報奨金あり 【仕事内容】 【経験者も納得の働きやすさ！】駅舎やホーム、踏切などの建築または土木工事の管理をお任せ 【具体的な仕事内容】 …………… ◆POINT◆ …………… 【働き方改革を実施】 1人あたり並行して2件ほど案件を担当していますが、ほとんどの案件はチームを組んで管理。複数人で情報共有し、夜勤後の勤務時間の調整や有給休暇を取りやすい体制を整えてい