はあとふる株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容認知症などにより介護が必要になった方の、食事や入浴介助、 見守りなど必要な支援を行います お年寄りの性格、それまでの人生や縁などに丁寧に向き合い、 その方も持つ力を発見し、その力が生かせるようみんなで考え、 サポート、ケアプランを作成する仕事です 介護というと、「お年寄りのお世話ばかりする仕事」というイメー ジが強いですが、実際のお年寄りはもっとパワフルで魅力的です お一人お一人の想い、これまでの人生や人生観を私たちも大切にし ながら、出来ないところを支援し、出来るところをより引き出して 一緒に生活を作っていきます 事業所見学大歓迎！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：14時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）同日勤務 （１）（２）１日４～６時間程度の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（土・日・祝日を含む業務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○デイサービスからご自宅への往復送迎運転業務 ・使用車両は車椅子リフト付き（ハイエース等） （お客様は最大６名） ・添乗介護員１名同乗 ＊朝、夕の送迎ができる方歓迎 ＊勤務日数等についての相談可 ※行事等で勤務時間延長をお願いする場合があります 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■勤務地 大阪府八尾市天王寺屋５丁目１３３ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 デイサービス施設での介護職員として、利用者様の日常生活をサポートする業務に従事していただきます。送迎から日中の活動支援まで、利用者様の快適で安心した生活をお手伝いします。 《具体的な内容》 ・近辺の利用者宅への送迎業務 ・入浴やトイレ介助などの身体介護 ・レクリエーションやイベント指導 ・利用者様の見守りと安全確認 ・業務記録や報告書作成 ■募集情報 ＼介護のお仕事をお探しの方へ／ 「毎日の送迎が大変」「身体介護に不安がある」「残業が多いのでは」「長く続けられるか心配」といった悩みをお持ちではありませんか。当施設

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・会社カレンダーにより年間９日程度土曜出勤 ・夏季・年末年始休暇あり・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容福祉用具専門相談員のサポートをして頂くお仕事です 申請書類・報告書類の作成、システムへの情報入力等による 営業のサポート お客様宅へ訪問し、レンタルの介護ベッドや車いす等の点検、 使用いただいている方の状況確認などを行います ご高齢者とのコミュニケーションがお好きな方歓迎！ 営業経験・介護景観を活かして在宅で暮らすお年寄りの お手伝いをしてみませんか！ ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：なし

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容新潟で福祉用具専門相談員として地域に貢献しませんか？ ◆募集職種 福祉用具専門相談員 パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、利用者宅訪問、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,050〜1,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 ≪昇給≫ 0〜1％ （時間あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：福祉用具専門相談員、福祉住環境コーディネーター 必要経験： 営業経験または福祉業界経験、または接客業経験必須 福祉用具専門相談員経験者優遇 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 新潟駅から1

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容お客様のバイタルチェック・薬の管理や食事・排泄の介助、 機能訓練等 ここでの看護の仕事は「治す」というより 「居る・繋がる」というコミュニケーションが大事な仕事です 看護師の専門知識を、人との繋がりを大切にしながら活かせる職場 です ぜひ私たちと一緒にお客様を笑顔にして、『ありがとう』と言われ てみませんか！ ＊ブランクのある方、経験が少ない方でも丁寧に指導致します ＊施設見学大歓迎！職員・お客様の表情をご覧いただき、 弊社の雰囲気を感じて下さい 日曜定休の職場です「変更範囲：変更なし」

仕事内容「急募」 看護小規模多機能型施設利用者（最大２９名）の計画作成業務 及び介護業務 登録定員２９名のお客様に、「通い」「訪問」「宿泊」の ケアプランを作成していただき、住み慣れた地域でいつまでも 在宅生活を送れるようサポートするお仕事です ケアマネージャー未経験の方もＯＫです お気軽にお問合せ下さい 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容認知症などにより介護が必要になった方の、食事や入浴介助、 見守りなど必要な支援を行います お年寄りの性格、それまでの人生や縁などに丁寧に向き合い その方も持つ力を発見し、その力が生かせるようみんなで考え、 サポート、ケアプランを作成する仕事です 介護というと、「お年寄りのお世話ばかりする仕事」という イメージが強いですが、実際のお年寄りはもっとパワフルで 魅力的です お一人お一人の想い、これまでの人生や人生観を私たちも大切に しながら、出来ないところを支援し、出来るところをより引き出し て一緒に生活を作っていきます 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間09:00~18:00

仕事内容≪非常勤★ケアマネ資格保有の看護師さん募集≫訪問・居宅介護の会社です★特別手当有★年齢は問いません！ ●訪問介護・居宅介護・重度訪問介護・福祉用具貸与・居宅介護支援を行っている会社でケアマネージャー資格をお持ちの看護師さんを募集しています。 ●年齢は問いません♪経験を活かして働きませんか？ ●日勤のみで働きやすい♪基本的には土日祝はお休みです★扶養枠内もOK！ 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：千葉県市川市平田２－６－１ 【アクセス】：本八幡徒歩10分 菅野徒歩5分 【固定給】：【時給】1,300円～ 【諸手当】：通勤手当 【勤

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・会社カレンダーにより年間９日程度土曜出勤 ・夏季・年末年始休暇あり・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容福祉用具専門相談員のサポートをして頂くお仕事です 申請書類・報告書類の作成、システムへの情報入力等による 営業のサポート お客様宅へ訪問し、レンタルの介護ベッドや車いす等の点検、 使用いただいている方の状況確認などを行います ご高齢者とのコミュニケーションがお好きな方歓迎！ 営業経験・介護景観を活かして在宅で暮らすお年寄りの お手伝いをしてみませんか！ ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：なし

仕事内容「急募」 小規模多機能型施設利用者（最大２９名）の計画作成業務 及び介護業務 登録定員２９名のお客様に、「通い」「訪問」「宿泊」の ケアプランを作成していただき、住み慣れた地域でいつまでも 在宅生活を送れるようサポートするお仕事です ケアマネージャー未経験の方もＯＫです お気軽にお問合せ下さい 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【タイトル】 はあとふる【サ高住】 【仕事内容】 訪問介護事業所で、主にサービス付き高齢者住宅への訪問介護の仕事ですはあとふる【サ高住】 サ高住 訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護事業所での訪問介護士（ホームヘルパー）の仕事は、特にサービス付き高齢者住宅（サ高住）への訪問介護に焦点を当てたものです。この仕事には多くの特徴、やりがい、そしてメリットがあります。以下に詳しく説明します。 特徴 1. 個別ケアの提供 訪問介護士は、利用者一人ひとりのニーズに合わせた個別ケアを提供します。これにより、利用者が自分らしい生活を送ることができるようサポートします。 2. 多様な業務内容

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・会社カレンダーにより年間９日程度土曜出勤 ・夏季・年末年始休暇あり・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容福祉用具専門相談員のサポートをして頂くお仕事です 申請書類・報告書類の作成、システムへの情報入力等による営業の サポート お客様宅へ訪問し、レンタルの介護ベッドや車いす等の点検、使用 いただいている方の状況確認などを行います ご高齢者とのコミュニケーションがお好きな方歓迎！ 営業経験・介護経験を活かして在宅で暮らすお年寄りのお手伝いを してみませんか！ ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：なし

仕事内容●デイサービスセンターにおいて、実際に生活されている様子 （食事、入浴、排泄のご様子など）を拝見し、 その方にとって最も適切な機能回復訓練を提案します。 ●お客様の「いつまでも自宅で暮らしたい」という想いに応える ためにサポートすることが私たちのサービスです。 ※デイサービスにおける介護業務も担っていただきます。 ・育休取得率１００％ ・リフレッシュ休暇制度あり ＊子育て中の方が多いのでスタッフ同士の配慮があり、 働きやすい職場です ☆施設見学大歓迎！ 弊社の雰囲気を感じて下さい ★日曜定休の職場です

仕事内容「急募」 小規模多機能型施設利用者（最大２９名）の計画作成業務 及び介護業務 登録定員２９名のお客様に、「通い」「訪問」「宿泊」の ケアプランを作成していただき、住み慣れた地域でいつまでも 在宅生活を送れるようサポートするお仕事です ケアマネージャー未経験の方もＯＫです お気軽にお問合せ下さい ※日勤中心ですが、他勤務をお願いすることがあります 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容アットホームな日本家屋の温かさを感じられる施設です〇はあとふるあたご デイサービスセンター 日和庵 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給186,000〜256,000円 ≪基本給≫ 160,000〜227,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 処遇改善手当:26,000円 資格手当:介護福祉士：7,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 0〜1％ （月あたり）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数については応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・会社カレンダーにより年間９日程度土曜出勤 ・夏季・年末年始休暇あり・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容福祉用具専門相談員のサポートをして頂くお仕事です 申請書類・報告書類の作成、システムへの情報入力等による 営業のサポート お客様宅へ訪問し、レンタルの介護ベッドや車いす等の点検、 使用いただいている方の状況確認などを行います ご高齢者とのコミュニケーションがお好きな方歓迎！ 営業経験・介護景観を活かして在宅で暮らすお年寄りの お手伝いをしてみませんか！ ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：なし

仕事内容認知症などにより介護が必要になった方の、食事や入浴介助、見守 りなど必要な支援を行います お年寄りの性格、それまでの人生や縁などに丁寧に向き合いその方 も持つ力を発見し、その力が生かせるようみんなで考え、サポート 、ケアプランを作成する仕事です 介護というと、「お年寄りのお世話ばかりする仕事」というイメー ジが強いですが、実際のお年寄りはもっとパワフルで魅力的です お一人お一人の想い、これまでの人生や人生観を私たちも大切にし ながら、出来ないところを支援し、出来るところをより引き出して 一緒に生活を作っていきます ＊事業所見学大歓迎！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■勤務地 大阪府八尾市天王寺屋五丁目133番地 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、介護支援専門員としてご利用者様とそのご家族様をサポートするお仕事です。ご利用者様の生活状況を把握し、最適な介護サービスの提案・調整を行い、安心した在宅生活をバックアップします。 《具体的な内容》 ・ご利用者様やご家族様との面談・相談対応 ・アセスメント実施とケアプラン作成・更新 ・デイサービスや医療機関等の関係機関との連絡調整 ・サービス利用状況のモニタリングと評価 ・介護支援請求に関するデータ処理及び会議への参加 ■募集情報 ＼ご利用者様の笑顔のために／ 利用者様の生活を支える重

仕事内容●営業と同行して福祉用具専門相談員の業務を覚えていただき、 将来的には営業として担当地域の居宅支援事業、介護施設を 担当していただきます ●福祉用具専門相談員の資格がない方は、当社負担で取得が 可能です ※営業経験者・福祉用具専門相談員 有資格者大歓迎！ ※業務上車を使用する機会：有（社有車有） 営業担当を事務員やメンテナンス・配送職員などがサポート！ 新潟Ｎｏ．１を目指し社内外研修２０回以上で人財育成充実！ 個人の頑張りが評価されインセンティブにも反映されます 変更範囲：会社の定める業務