伊藤忠グループ - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも該当する方 ・マンション管理のご経験がある方 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 【職種名】 マンション管理 ※伊藤忠グループの安定基盤 【仕事内容】 分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、管理組合への対応、理事会や総会などの運営業務など、管理業務をトータルにお任せ致します。 （1人あたり8～12棟を担当。※マンション戸数により異なる） ・管理組合の運営支援：よりよい住環境づくりのためのご提案、理事会や総会の資料作成・会場準備・運営/サポート業務 ・会計業務サポート：収支予算案・決算案作成、収支報告、管理賃収納 ・建物設備維持管理の企画/実施

仕事内容【応募資格】 [必須] ・自動車検査員資格保有者 ・普通自動車運転免許(AT可） [歓迎] ・直近5年以内に自動車検査の実務経験あり ・指定整備工場にて、一人で完成検査を行った経験があること ・ディーラー、同業他社経験あり 【フィットする人物像】 ・誠実で真摯に仕事に向き合える方 ・様々な車種/様々な状態の車を経験して見たい方 ・より高い給与を求めている方 ・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・技術だけでなく、お客様との接点を持ちたい方 ・大手グループ企業で長く働きたい方 ・ワークライフバランスを実現したい方 ・地元で働きたい方 ※Uターン/Iターン就業歓迎 【職種名】 【自動車

仕事内容【応募資格】 [必須] ・2級自動車整備士資格保有者 ・普通自動車運転免許(AT可） [歓迎] ・直近5年以内に整備経験あり ・ディーラー、同業他社経験あり 【フィットする人物像】 ・誠実で真摯に仕事に向き合える方 ・様々な車種/様々な状態の車を経験して見たい方 ・より高い給与を求めている方 ・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・技術だけでなく、お客様との接点を持ちたい方 ・大手グループ企業で長く働きたい方 ・ワークライフバランスを実現したい方 ・地元で働きたい方 ※Uターン/Iターン就業歓迎 【職種名】 【自動車整備士2級】伊藤忠G企業で安定基板■経験者歓迎■希望勤務地をご相談

仕事内容伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 【静岡市】インフラエンジニア◆週2リモート/業界トップクラスの給与水準/離職率2.6%の好環境◆ 【仕事内容】 【静岡市】インフラエンジニア◆週2リモート/業界トップクラスの給与水準/離職率2.6%の好環境◆ 【具体的な仕事内容】 ～業界トップクラスの総合ITソリューションベンダー／技術力・年収を高めたい方大歓迎／大手ならではの福利厚生・手厚い研修制度／実働7.5時間～ ■業務内容： 公益企業（大手電力会社や大手旅客会社が中心、県庁などの小規模案件も有り）のインフラ基盤構築を担当いただきます。 ■業務詳細： サーバの統合、仮想化の提案／設計／構築

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3級自動車整備士資格保有者 ・普通自動車運転免許(AT可） [歓迎] ・直近5年以内に整備経験あり ・ディーラー、同業他社経験あり 【フィットする人物像】 ・誠実で真摯に仕事に向き合える方 ・様々な車種/様々な状態の車を経験して見たい方 ・より高い給与を求めている方 ・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・技術だけでなく、お客様との接点を持ちたい方 ・大手グループ企業で長く働きたい方 ・ワークライフバランスを実現したい方 ・地元で働きたい方 ※Uターン/Iターン就業歓迎 【職種名】 【自動車整備士3級】伊藤忠G企業で安定基板■経験者歓迎■希望勤務地をご相談

仕事内容■ 求人概要 「誠実な整備」が評価される場所で、技術者としての誇りとキャリアを磨きませんか？ 2024年に新たに発足した中古車整備・販売企業「WECARS」は、 伊藤忠商事グループの一員として、現在全国約250店舗を展開。 今後さらに指定整備工場を増やしていくにあたり、 整備士としての高い専門性と検査員資格を持つ方を積極採用しています。 当社は、“正しく買って、正しく整備して、正しく売る”を信条とし、 技術者としての誠実な仕事を重視しています。 1人1レーンを確保した効率的な環境、リフト8～12基を配備した広々とした整備スペースなど、 整備に集中できるインフラが整備済み。 安心して活

仕事内容DENBA JAPAN株式会社 ＼プロスポーツ選手も愛用／美容・ヘルスケア製品の【法人営業】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【TV・SNSなど各種メディアでも話題】自社製品「DENBAシリーズ」等の提案★美容や健康をサポートするヘルスケア機器、食品鮮度保持機器等を扱います。【扱う製品】 当社独自のDENBA技術を用いた製品 DENBA Healthシリーズ、DENBA＋シリーズ 【DENBA技術とは？】 電位空間内の水分子を微細に振動させる鮮度保持技術を応用し、人の健康もサポート 【導入

仕事内容<仕事内容> 【伊藤忠グループ】＼20～30代活躍中！［ノルマなしの反響営業］｜初年度年収590万円も可能◎ ※必要なのは、普通自動車運転免許のみ！※ 【未経験歓迎】20~30代の若手が活躍中！ 【業界大手】伊藤忠グループ／全国約250店舗展開！ 【反響型】来店やWEB問合せに対応、飛込営業なし この仕事の魅力 ◆営業ノルマ・飛び込みなし！ 一組一組のお客様にしっかり向き合うことを 大切にしています。多種多様な車両在庫が 豊富にあり、お客様のご希望に沿った提案が可能です。 ◆メリハリのある働き方でプライベートも充実！ 2025年1月に人事制度を改定し、年間休日は115日へ増加。 残業時

仕事内容伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 【中日本SI第2部】インフラエンジニア（ネットワーク）＜PS＞ 【仕事内容】 【中日本SI第2部】インフラエンジニア（ネットワーク）＜PS＞ 【具体的な仕事内容】 【実働7.5h／福利厚生充実／日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIer／中途入社者のフォロー体制あり】 ■担当業務： 中部エリアの顧客を対象にインフラ案件の提案／見積り、プロジェクト計画、設計、構築、テスト、導入までを担当いただきます。 具体的には以下のような業務となります。 ・大手企業、自治体、文教向けネットワーク、セキュリティの提案・設計

仕事内容伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 【中日本SI第2部】インフラエンジニア（サーバ）＜PS＞ 【仕事内容】 【中日本SI第2部】インフラエンジニア（サーバ）＜PS＞ 【具体的な仕事内容】 【実働7.5h／福利厚生充実／日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIer／中途入社者のフォロー体制あり】 ■担当業務： 中部エリアの顧客を対象にインフラ案件の提案/見積り、プロジェクト計画、設計、構築、テスト、導入までを担当いただきます。 具体的には以下のような業務となります。 ・大手企業向け共通基盤インフラ（サーバ、ストレージ、ネットワーク）の提案・設計

仕事内容■ 求人概要 「誠実な整備」が評価される場所で、技術者としての誇りとキャリアを磨きませんか？ 2024年に新たに発足した中古車整備・販売企業「WECARS」は、 伊藤忠商事グループの一員として、現在全国約250店舗を展開。 今後さらに、中古車業界は、日本の社会インフラを支える一翼となると考えており、 その中でも、整備士・メカニック職は、車の安全と品質を維持するうえで非常に重要なポジション考えています。 当社は、“正しく買って、正しく整備して、正しく売る”を信条とし、 技術者としての誠実な仕事を重視しています。 また、リフト8～12基を配備した広々とした整備スペースや1人1レーンを確保し

仕事内容未経験歓迎/制服貸与/賞与年2回/個人ノルマなし ◆『人が好き』が最高のスキルになります◆ ＼「アパレルの仕事、憧れるけど自信がない…」／ 心配いりません。レリアンが大切にするのは、売上の 数字よりも、お客様との心温まる会話。あなたの「聞 き上手」や「人を喜ばせたい」という気持ちが、何よ りの才能になるお仕事です。 【◆具体的なお仕事内容◆】 お任せするのは、単に服を”売る”のではなく、 お客様のお話にじっくり耳を傾け、お悩みに 寄り添いながら、最高の一着を見つけるお手伝いです。 ★Point：個人ノルマは、一切ありません！★ チームワークで接客し、お客様一人ひとりと向き合います。

仕事内容<仕事内容> 【整備資格保有者限定求人】整備士◎明確な評価制度・研修・最新設備で更なるスキルアップ◎伊藤忠グループ ※整備資格保有者限定募集※ 新しい自動車業界を一緒に築き上げていきませんか？ お客さまに満足いただけるサービスを提供できるよう、 最先端の設備・研修以外にも様々な制度を導入しています。 お客様には ■》一件一件、丁寧に。 当社では作業中の写真を撮影し、お客様へ共有。また、説明はフロントスタッフではなく、主に整備士が担当しています。交換した部品やお車を見ながらの説明のため、会話が苦手という方もご安心を。お客様との信頼関係を一番に考えています。直接「ありがとう」

仕事内容【応募資格】 [必須] ・MR認定資格 ・自動車免許（減点－2まで） [歓迎] ・看護師資格 【フィットする人物像】 地方自治体との連携も視野に、より大局観をもって中長期的な取り組みが可能となります。各エリアに地盤を築き、地の利や人脈を存分に生かした活動が出来るように、転勤を必要としない働き方も近い将来には実現しそうです。 またここ数年来続いた製薬メーカーのリストラを目の当たりにし、将来性を危ぶんだ若手MR諸氏の中には異業種への転職を果たされた方々もいらっしゃいます。 ことここに来て、更なる付加価値の高いMR活動の萌芽を感じ取って、改めて復帰を希望される方も増えて参りました。 【職種名】