福祉 - 茨城県潮来市 の求人・仕事・採用

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少人数制老人ホームでの介護スタッフ/賞与年2回

社会福祉法人光峰会 特別養護老人ホーム いたこの郷

  • 潮来市 大生 / 延方駅 車9分

  • 月給20万円〜25万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 資格不問
  • 職場見学OK
  • アットホーム
  • AT限定OK

仕事内容ご利用者様の日常生活上の支援や身体介護のお仕事です。 まずは先輩スタッフが働いている様子を見学していただきます。 【具体的には】 ・入浴、食事、排泄など身の回りのお手伝い ・居室・洗面所・トイレなどのお掃除および整理整頓 ・食事の盛付、配膳 ※調理はありません ・レクリエーションの開催 ・施設内のお掃除 など 節分、ひな祭り、夏まつり、など年中行事も行っています。 ■定員:入所70名、通所20名、ショート10名 10名1組の少人数制なので、 ご利用者様一人一人に向き合った医療ケアができますよ。 ※夜勤は2ユニット1名体制 【とある1日のスケジュール例】 8:30 申し送り(引継ぎ)

かんたん応募

児童指導員/多機能型施設/日曜休み/大学や専門家との療育&4つの柱による支援が特徴/研修&OJT充実!さらに成長も/月給20.8万円~/正社員/資格必須

株式会社サシノベルテ/こどもサークル潮来

  • 潮来市 日の出 / 潮来駅 車6分

  • 月給20.8万円〜27万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 教育充実

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちとのコミュニケーション、一人ひとりに合わせた療育の実施 ・各種イベント準備、実施 ・書類作成、ブログ管理 ・ほか月専門性を生か月た療育、支援 ・車での送迎業務(社有の軽自動車または家庭用7人乗り自動車を使用) ・保護者とのコミュニケーション(送迎時ほか月 ※ペーパードライバーなどで運転に自信がない方は考慮します。ご相談ください。 <療育内容> ・SSTや運動療育などの集団療育 ・個別支援、学習支援などの個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 手当施設では、20代か月60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中

かんたん応募登録エントリー

介護士/特別養護老人ホーム/正社員/賞与あり/潮来市

特別養護老人ホームあやめ荘

  • 潮来市 水原

  • 月給17.7万円〜23.4万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームあやめ荘は、潮来市水原にある入所70名・短期入所10名の施設です。グループケアや自立支援ケアを実施し、利用者とのコミュニケーションを重視しています。医療面でもバックアップがあり、働きやすい環境です。昇給や賞与、手当も充実しており、週休2日制や育児休業も取得可能です。無資格の方も資格取得後に活躍できます。託児施設も利用可能で、子育て世代も安心です。 【お仕事内容】 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへ

かんたん応募登録エントリー

介護職・ヘルパー/特別養護老人ホーム(従来型)/ショートステイ/正社員(夜勤あり)/社保完備/Wワーク/車通勤

社会福祉法人至福会 特別養護老人ホームあやめ荘

  • 潮来市 水原

  • 月給17.7万円〜26.5万円

  • 正社員

  • 夜勤
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • 制服貸与
  • スキルアップ

仕事内容★昇給・賞与あり◎託児所あり♪資格取得支援あり★茨城県潮来市にある特別養護老人ホームです。 ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ・託児所を利用できますので、小さなお子様がいても安心して働けます。 ・資格取得支援などフォロー体制が整っておりスキルアップができる環境です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 特別養護老人ホーム(従来型)/ショートステイ ┃勤務地 潮来市 ┃給与 介護職員初任者研修・実務者研修/ホー

登録エントリー

児童指導員/月給208900円~270000円/契約社員/潮来市/児童指導員/契約社員(正社員登用を前提とした雇用)/資格があれば経験不問/こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい/賞与年2回/昇給あり/完全週休2日制

株式会社サシノベルテ こどもサークル潮来

  • 潮来市 / 潮来駅 徒歩33分

  • 月給20.8万円〜27万円

  • 契約社員

  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 車通勤OK
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 体を動かす
  • 退職金制度あり
  • 正社員登用あり
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容【潮来市/児童指導員】契約社員(正社員登用を前提とした雇用)|資格があれば経験不問|こどもたちの気持ちに寄り添い成長をサポートして下さい|賞与年2回|昇給あり|完全週休2日制 ■ アピール 株式会社サシノベルテは北関東を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス、就労継続支援B型などを展開。 地域で課題を抱えながら生活する方が、個々の持つ可能性を最大限に広げ、夢に向かい挑戦出来る社会の実現を目指しています。 当社の運営する「こどもサークル潮来」では契約社員(正社員登用を前提とした雇用)の児童指導員を募集しています! こどもサークル潮来について ・一人一人とじっくり関われる環境!職員

管理者兼児発管/多機能型施設/日曜休み/大学や専門家との療育&4つの柱による支援が特徴/研修&OJT充実!さらに成長も/月給29.1万円~/正社員/資格必須

株式会社サシノベルテ/こどもサークル潮来

  • 潮来市 日の出 / 潮来駅 車6分

  • 月給29.1万円〜38万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 教育充実

仕事内容当施設で、管理者兼児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちや保護者、関係各所とのコミュニケーション ・療育計画の作成、実施 ・各種イベントの企画 ・各書類作成、管理 ・予算管理 ・シフト管理、作成 ・ほか各専門性を生かした療育、支援 ※児童発達支援管理責任者が未経験の方でも安心できるように、社内研修での指導やエリアマネジャーのフォローなどを充実させています。 <療育内容> ・SSTや運動療育などの集団療育 ・個別支援、学習支援などの個別療育 ・ADDSを用いた完全個別療育 当施設では、20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍中です! 初めは

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