社内カフェあり - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフトあり 10:00～16:00(休憩：1時間) 実働時間：5時間

仕事内容【ポイント】 カジュアルでの通勤OK 複数名募集 未経験歓迎 休憩室あり 電話対応なし 髪・ネイル自由 ＜週4×実働5時間＞事務デビューを応援！今ドキIT企業で事務★ 週3～5日、10時～21時の間で実働5H以上で働き方がえらべる!残業なし◎平日休みありのシフト制で予定もたてやすい!カジュアル＆ネイルもOK！未経験からIT企業でハタラク☆シフト作成や会場予約などをおまかせ◎自由な社風がジマンの環境↑社内にカフェスペースありほっと一息つける★ 【特徴・やりがい】 ・にぎやかな雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・自由な社風 ・感謝の言葉をかけられる ・PC操作が多い仕事 【勤務

仕事内容世界中で人気のGuzman y Gomezのマーケティング担当を募集！5年間で20店舗の新規出店計画あり！ マーケティング経験者歓迎！オーストラリア、日本、シンガポール、アメリカで170以上の店舗を運営する人気のファストフード！ Guzman y Gomezのマーケティング担当として、店舗販促におけるサポート業務、数値集計、分析、SNSの管理や更新などを行って いただきます。 既存店の販促だけでなく、5年で20店舗の出店計画があるので、様々な経験ができるチャンス多数！ 【応募の背景】 事業の拡大や店舗の新規出店に伴い、 新たなポジションの募集です！ アイデアや判断能力がある方、 前向きに

仕事内容【募集背景】 情報システム部門に属する本組織（業務システム推進課）では、事業部門の生産性向上を目的に、DXの推進による業務負荷の低減を進めています。事業部門からの期待も高まる中、よりプロアクティブな提案・実行を可能にするため、組織の強化を図り、このたび増員募集を行います。 【組織ミッション】 業務システム推進課は、販売管理システムの改修を通じて業務プロセスの効率化を推進し、当社の持続的成長を支援することをミッションとしています。 単なる画面作成や項目追加といった事業部からの要望対応にとどまらず、業務プロセスの観点から請求業務の最適化を事業部と共に検討し、お客様への新サービス・オプションの迅速

仕事内容新卒の採用に関わるお仕事！ 福利厚生も充実！ 仕事とプライベートの両立も可能です。 当社にとって「採用」は経営の最重要ミッションと位置付けており、 代表をはじめ経営陣から社員スタッフまで全社員で取り組んでいます。 転職エージェントや媒体を通して、 弊社へ応募してくださる候補者様の 面接日程調整から入社手続きまで一貫して携わっていただきます。 社内の面接官とはチャットツール(slack)を使用し、 社外のお客様とはメールや電話でのやりとりが中心となります。 「主なお仕事内容」 ・面接日程調整 ・説明会誘致架電 ・評価入力不備チェック ・個人情報のシステム登録 ・エージェント連携対応 ・適性検

仕事内容【募集背景】 情報システム部門に属する本組織（業務システム推進課）では、事業部門の生産性向上を目的に、DXの推進による業務負荷の低減を進めています。事業部門からの期待も高まる中、よりプロアクティブな提案・実行を可能にするため、組織の強化を図り、このたび増員募集を行います。 【組織ミッション】 業務システム推進課は、販売管理システムの改修を通じて業務プロセスの効率化を推進し、当社の持続的成長を支援することをミッションとしています。 単なる画面作成や項目追加といった事業部からの要望対応にとどまらず、業務プロセスの観点から請求業務の最適化を事業部と共に検討し、お客様への新サービス・オプションの迅速

仕事内容【募集背景】 当社の情報システム部門では、グループ全体のITインフラを支えるネットワーク・サーバー環境の設計・構築・運用を担っています。事業の成長に伴う従業員の増加、新規オフィスの開設・移転など、ITインフラ環境の整備がより重要になっています。こうした環境変化に迅速かつ柔軟に対応し、安定したIT基盤を提供するため、インフラエンジニアの増員募集を行います。 【組織ミッション】 私たちは、ユーザーがいつでも快適に業務を遂行できるITインフラを提供し、企業の成長を支えます。そのために、システムの安定稼働を維持し、業務が途切れることなく継続できる環境を整えるとともに、ユーザーが意識することなく安全に

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】Webマーケティング／20代活躍中／経験不問 WebやSNSで見かけるコスメやサロンなどの広告。 広告を通して人々に『ワクワク』を感じてもらい、人々の心を動かすのが当社のミッションです。 ＼こんな方は大歓迎／ ★TikTokやインスタをよく見ている ☆流行りのアプリはすぐ試す ★興味があることに没頭する ☆ベンチャー企業でワクワクしたい Tiktok・YouTube・LINE・Instagram・Facebook・Google… 日常的に目にする広告を自分で手がけてみませんか？ ＜1日の仕事の流れ＞ ▼数値分析・リサーチ 営業が受注した案件の依頼を受け、競

仕事内容【募集背景】 「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開するラクスグループにおいて、ITシステムの導入など、課題の抽出からプロジェクト企画・実行・運用をする組織です。今回、社内ユーザーのデータ利活用の推進にあたり、データ基盤の運用保守から活用推進まで行っていただける方を募集します。 【組織ミッション】 当社のデータエンジニアチームは、社内の多岐にわたるデータをBigQueryを利用したデータ基盤に集約し、各事業部が使用しやすい形での提供・活用推進をミッションとしております。対象となるデータは売上情報から顧客の契約情報まで、幅広い範囲をカバーしています。ま

仕事内容<仕事内容> 【未経験大歓迎】Webマーケティングで爆発的な利益を作り、事業拡大に貢献しませんか？ SNSやWebでよく目にするサロンや化粧品などのEC系商材から、金融・不動産などのリード系商材のような案件まで、様々なクライアント様の広告運用に携わることが出来ます！ 「普段からSNSをよく見る」「トレンドに敏感」「若手社員の多い会社で活躍したい！」そんな方は大歓迎！ ■サイト検索・トレンドリサーチ └ トレンドは目まぐるしく変わるので、日々のリサーチや傾向等の市場調査を行い、実際の広告運用に活かしていきます。 ■目標・配信設定 └ 広告の予算やターゲットのユーザー属性、キーワードなどを

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【派遣のお仕事】在宅もOK！米系レコード会社！再生数UPをサポート＊事務 ◇3月～長期 ≪原宿≫服装も髪色も自由！おしゃれな社内カフェあり！当社派遣さんも多数活躍中！ 【仕事内容】 【好きをシゴトに！】 ・社内各レーベルとアーティストや楽曲情報の共有 ・各配信サービス担当者へ楽曲やアーティスト紹介 ・マーケやPR部門との情報交換 ・最新トレンドや成功事例の社内共有 など 働き方のプチ情報 派遣だからこそチャレンジできる！人気のエンタメ業界！ 音楽やミュージックビデオが流れている社内は業界ならでは！ 担当するのは、配信サイトとレコード会社の橋渡し的なオシゴト

仕事内容新卒採用事務アシスタント@渋谷 『企業名称』 レバレジーズ株式会社 【この求人のポイント！】 ・正社員採用！ ・完全週休2日制で友人・家族と予定が合わせやすい！ ・想定年収 400万円～ 【企業概要】 Webメディアを軸に、IT・医療・その他新規分野へ事業展開を行い、 創業から15年で年商449億円超という急成長を遂げたベンチャー企業です。 IT・web特化型マッチングサービス『レバテック』、 看護師人材紹介『看護のお仕事』、 第二新卒向け人材紹介『ハタラクティブ』等、 HR領域に強みがありますが、エンジニア向けQAサイト『テラテイル』等、 業界１位のメディアも多数保有しています。 主力

勤務時間10:00-18:30 （実働7時間30分・休憩60分） ※実働7.5時間/残業月10時間以内

仕事内容お仕事の内容 【好きをシゴトに！】 ・社内各レーベルとアーティストや楽曲情報の共有 ・各配信サービス担当者へ楽曲やアーティスト紹介 ・マーケやPR部門との情報交換 ・最新トレンドや成功事例の社内共有 など ＊国民的アーティストも！K-POPグループも！あの米系レコード会社から、事務スタッフさんの募集が届きました！ ＊担当するのは、音楽配信サービスアプリ会社との窓口対応！各社担当へ楽曲やアーティストの紹介をはじめ、会議等で得た最新トレンドや成功事例を共有して、再生数UPをサポートします！ ＊あなたの頑張りでチャートインしたり、ストリーミングの新記録を樹立するかも！？音楽好きさんにオススメで

仕事内容株式会社ＳＡＲＵＣＲＥＷ WEBマーケター／未経験から徹底育成／完休2日／年休125日 【求人要約】 【ゼロから育成】未経験から何でも売れるマーケターに 【キャリアUP】１年で役職付きになれるスピード感！ 【働きやすい】年間休日125日／残業月15～20ｈ 【仕事内容】 【売上130億ベンチャー】◇WEBマーケター募集（未経験大歓迎）/昇進実績多数/ベストベンチャー受賞 【具体的な仕事内容】 ★市場リサーチや広告の配信媒体の選定など、必要なノウハウは全て、入社後に教えます。 ★市場価値の高い『マーケター』としてイチから成長できる環境です。 ＼POINT！／ ◆SPEED◆ ・時

仕事内容ヒトトヒトホールディングス株式会社 経理スタッフ◆週休2日／ 教育体制充実／創業50年／顧客との長期契約に基づく安定基盤／評価制度◎ 【仕事内容】 経理スタッフ◆週休2日／ 教育体制充実／創業50年／顧客との長期契約に基づく安定基盤／評価制度◎ 【具体的な仕事内容】 【簿記の資格を活かして活躍／経理として幅広い経験が積める／商業施設やオフィスビルの警備・マネジメント業務において50年にわたる実績】 経理スタッフとして業務をお任せします。 グループ参画した子会社を含むグループ全体の（4社分）経理業務を担当しており、事業拡大に伴いより整備していくフェーズです。 ■業務内容： （1）入社後

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記スキルのいずれかをお持ちの方 ・事業計画に基づいたKPI設定とPDCAサイクルの管理 ・アイデアを形にし、事業化まで推進する能力がある方 ・マーケットリサーチ、事業の拡大と成長をリードした経験がある方 (店舗運営や開発は含みません) [歓迎] ・今ある顧客基盤を基に、新規事業企画をした経験 ・停滞している業界を打破するための実績がある (コンサルファームやSIer等) ・業務効率化やDX推進プロジェクトの実務経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【渋谷】事業企画・開発（責任者）◇年

仕事内容株式会社リベラス システム導入コンサルタント／未経験歓迎／在宅OK／フレックス 【求人要約】 【完全未経験OK】学歴・経験不問！研修も充実◎ 【キャリア形成】中長期のスキル育成に代表が寄り添う 【柔軟な働き方】リモートOK／フレックスタイム制 【仕事内容】 【最長5カ月の研修あり】会計システム、人事システムなどの導入支援をお任せします／大手有名企業と直取引 【具体的な仕事内容】 複数名のチームで導入支援プロジェクトを開始。エンドユーザーの課題に合わせて、システムを最適に活用するために導入支援を行ないます。入社後は基礎から学べる最長5カ月の研修をご用意しています。 ＜具体的な業務内

仕事内容データ分析やデータの活用推進などを通じて事業成長支援を行う組織の新設を目指し、組織立ち上げのためのマネージャーを募集いたします。マネージャーとして、リーダーシップを発揮頂きながら、以下のようなミッションをお任せしたいと考えています。 ■ミッション：『データ利活用の基盤と体制の構築』 事業計画の策定から状況分析から提言まで、各商材や楽楽クラウド事業全体の状況を考慮しながら、事業成長を実現するための取り組みをデータの観点から支援いただきます。 ・各事業責任者と連携した事業計画の策定 ・事業KGI/KPIの管理および状況分析 ・分析基盤構築のための環境整備 ・データ分析に基づく各種戦略提言 ・受注

仕事内容【仕事についての詳細】ラクスは累計導入社数トップクラスの『楽楽精算』や、TVCM放映中の『楽楽明細』など、業務が「楽！」になるようなクラウドサービスを複数提供している老舗SaaS企業です。顧客の使いやすさを重視し、SaaS製品の中でもとにかくシンプル設計にこだわっているのもラクスの大きな特徴です。顧客満足度も高水準で、今では国内SaaS企業の中でもトップレベルの立ち位置を築いて参りました。今後の事業拡大の目的は『IT技術を使って日本企業を強くする』事。ラクスが成長することは日本のDX化の促進に直接寄与すると考えており、日本の企業が強くなる為にはどのようなサービス・機能が必要か追求しています。【

仕事内容当社にとって「採用」は経営の最重要ミッションと位置付けており、代表をはじめ経営陣から社員スタッフまで全社員で取り組んでいます。転職エージェントや媒体を通して、弊社へ応募してくださる候補者様の面接日程調整から入社手続きまで、一貫して携わっていただきます。社内の面接官とはチャットツール（slack）を使用し、社外のお客様とはメールや電話でのやりとりが中心となります。 ◎詳細 ・面接日程調整 ・説明会誘致架電 ・評価入力不備チェック ・個人情報のシステム登録 ・エージェント連携対応 ・適性検査案内 ・内定者インターン生のシェアハウス手配 ・外部会場手配 ・外国籍学生の就労ビザ手配 ・非正規社員のマ

仕事内容【募集背景】 事業成長に伴い、当組織では現在、契約法務を中心とした業務が急増しております。 また、今後M&Aやコンプライアンスなど戦略法務領域でも多くの案件が発生することが想定されます。こうした状況の中、「日本を代表する企業になる」という長期ビジョンを見据え、更に強い法務組織を作るべく、このたび増員募集いたします。 【組織ミッション】 法務課では、法務力を武器に、問題予防と問題解決を実践し、ラクスグループの成長に寄与することをミッションとしております。また、「事業促進機能」と「法務リスク管理機能」を発揮することで社内の各部門から頼られる組織となり、SaaS業界を代表する法務部門になることを目