株式会社ファミリーマート - 東京都世田谷区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容ファミリーマートの店舗スタッフ／ファミリ マ トの店舗スタッフ ＞当社がFC経営する『ファミリーマート』の店舗スタッフとして、店長を目指していただきます。 『一国一城の主』と、言うと大げさでしょうか？でもコンビニ店長の面白さは正にソコ。任されたお店を自分でマネジメントできる所です。たとえば、今度お祭りがあるから飲み物を多めに仕入れよう、スタッフも多めに出てもらおう、宣伝ポスターを作ろうなどなど。もちろんノウハウはイチから学べますよ！ ▼まずは店舗スタッフから。半年で店長を目指しましょう！ お店に配属されてはじめの1ヵ月は、店長やベテランのアルバイトさんからスタッフとしての一通りの仕事を教わ

仕事内容ファミリーマートの店長候補／ファミリ マ トの店長 未経験歓迎 月給30万円 住宅手当有 統括マネ ジャ へキャリアアップ可 お任せするのは『ファミリーマート』の運営業務。接客をはじめ、在庫管理、店内販促の準備など地域に愛される店舗をつくっていきましょう。入社後は先輩スタッフの丁寧なフォローを通して、仕事を覚えていただきます。 ■レジでの接客・販売 ■商品の発注・陳列 ■シフト作成 ■アルバイトさん・社員の教育 ■社内外の交渉取引 など 店舗の特徴は？ 下町情緒あふれるエリアに出店しており、地域の方々から愛される店舗づくりをしています。エリアによって異なりますが、お年寄りの方も多いです。

仕事内容小浦石油株式会社 ファミリーマートの【店長候補】★年休129日★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ファミリーマートの店長候補として活躍】あなたならではの「工夫」を活かしたお店作りができる！店舗運営 └接客・商品の発注・売り場づくりなど スタッフ管理 └アルバイトの採用・シフト作成・教育など 予算管理 └年間売上目標をどのように達成するかをプランニング 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般地域密着の職場環境配属先は東京都内または神奈川県内のファミリーマート店舗です。

仕事内容コンビニの店舗スタッフ／宮の坂店 深夜なしのコンビニ店舗スタッフ シフト自由 賞与有 駅から徒歩30秒 接客販売未経験OK 主に、 「コンビニススタッフ業務全般」と 「店舗運営業務」をお願いします。 ■コンビニススタッフ業務全般■ ※基本的にはアルバイトさんの仕事ですが シフトが埋まらない時等に社員も入ります ※お仕事は少しずつ覚えればOK♪ ◎レジ/宅急便受付などの接客対応 （セルフレジ有で接客負担少なめ！） ◎床や商品棚などの清掃業務 ◎調理業務 ・揚げ物→フライヤーのボタンを押すだけ ・焼き鳥→電子レンジで温めるだけ ・肉まん→什器に入れるだけ ◎品出し、納品対応 ・品出し→在庫を

仕事内容【職種名】 店長・店長候補 【会社名】 me株式会社/74124 【PR】 【ほとんどが駅構内or駅徒歩スグ♪】相鉄線沿線沿いを中心に、当社が運営するファミリーマート店舗での 店内業務全般をお任せします！ 【コメント】 ■職場環境 ・20～35歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/2か月/条件変更なし ■給与 毎月10日/当月25日 【ポイント】 【特徴】 上場企業のグループ会社,交通費全額支給,シフト勤務,学歴不問,従業員数101～1000名,産休・育休取得実績あり,第二新卒歓迎,転勤なし,退職金制度,駅近 【事業内

仕事内容【職種名】 店長・店長候補 【会社名】 me株式会社/74119 【PR】 【ほとんどが駅構内or駅徒歩スグ♪】相鉄線沿線沿いを中心に、当社が運営するファミリーマート店舗での 店内業務全般をお任せします！ 【コメント】 ■職場環境 ・20～35歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/2か月/条件変更なし ■給与 毎月10日/当月25日 【ポイント】 【特徴】 上場企業のグループ会社,交通費全額支給,シフト勤務,学歴不問,従業員数101～1000名,産休・育休取得実績あり,第二新卒歓迎,転勤なし,退職金制度,駅近 【事業内

仕事内容店舗スタッフ／「正社員」ファミリ マ ト店舗運営 自分に合った契約タイプが選べる お仕事は楽しくする努力だけ(笑) お客さまを商品と一緒に笑顔にすることがお仕事！ また、それをスタッフさんに共有することが大きなやりがい！ 地域ナンバーワンのお客さまに役立つお仕事始めませんか？！ ファミリマートＦＣ店舗の運営（コンビニ） １．店舗全体の管理 ２．従業員の教育 ３・商品の仕入れ、メンテナンス etc 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,既卒・第二新卒歓迎,副業・WワークOK,シニア歓迎,障がい者積極採用,英語力不問,資格取得支援・手当てあり,寮・社宅・住宅手当あり,駅から徒歩5分以内

仕事内容【ほとんどが駅構内or駅徒歩スグ♪】相鉄線沿線沿いを中心に、当社が運営するファミリーマート店舗での 店内業務全般をお任せします！ ▼仕事内容 《主な仕事内容》 ■レジでの接客 ■商品の陳列・補充・発注 ■売れ筋に応じた売場づくり ■スタッフの教育・研修 ■シフト管理 など 季節ごとの豊富な商品ラインナップがファミリーマートの特徴。 「今週はこれを集中して売っていこう！」などアイデアを出し合って、お客様がワクワクする店舗をつくります 入社後の流れ ▼接客やレジ打ちなど基本的な作業からスタート ▼慣れてきたら、発注や売上管理といった店舗運営に挑戦 ▼そして、店舗マネージャーとしてのスキルを身に

仕事内容コンビニ店長候補／「正社員」コンビニスタッフ大募集 あなたにお任せするのは、コンビニ（ファミリーマート）の店舗に来てくださるお客さまを「ハッピーな気持ちにする」ことです。 しかも、今回はオープンとして新たなお客さまをお迎えするために、新しいアルバイトさんやパートさんと一緒にお店を盛り上げていただける方を募集しております！ オープンなのでお店のルールやシフトなどは、みんなでつくっていくことができる。 また、細かいオペレーションやお仕事の流れは、OJTにてゆっくり研修できますので、ご安心くださいね。 転職されてきたメンバーは小売り業界、サービス業界、製造業界など様々な分野からチャレンジさ

仕事内容店舗スタッフ／世田谷エリアのファミリ マ ト夜勤急募 準社員 レギュラーメンバーとして安定スタートできます。 また、ご希望によりお店をお任せる役職レベルアップも可能！接客のほか、在庫管理や売上UPのためのキャンペーン・イベントの企画などに取り組んでください。 《みんなで一緒になって、お店を、会社を盛り上げていきましょう》 『FamilyMart』のフランチャイズ展開を行なう当社。今後もどんどん店舗数を増やし、よりスタッフみんなが働きやすい環境も整えていきたいと思っています。社長の櫛笥（くしげ）も一緒になってお店を作っていきますので、ファミリーマートを一緒に盛り上げてくれる方をお待ちしてい

仕事内容☆書類選考なし ☆上場企業 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 《主な仕事内容》 ■レジでの接客 ■商品の陳列・補充・発注 ■売れ筋に応じた売場づくり ■スタッフの教育・研修 ■シフト管理 など 季節ごとの豊富な商品ラインナップがファミリーマートの特徴。 「今週はこれを集中して売っていこう！」などアイデアを出し合って、お客様がワクワクする店舗をつくります 入社後の流れ ▼接客やレジ打ちなど基本的な作業からスタート ▼慣れてきたら、発注や売上管理といった店舗運営に挑戦 ▼そして、店舗マネージャーとしてのスキルを身につけたら店長へと昇格！ ◎段階を踏んで成長！最初は簡単な業務からお任せ！ ◎店長経験

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【ほとんどが駅構内or駅徒歩スグ♪】相鉄線沿線沿いを中心に、当社が運営するファミリーマート店舗での 店内業務全般をお任せします！ 業務内容(詳細) 《主な仕事内容》 ■レジでの接客 ■商品の陳列・補充・発注 ■売れ筋に応じた売場づくり ■スタッフの教育・研修 ■シフト管理 など 季節ごとの豊富な商品ラインナップがファミリーマートの特徴。 「今週はこれを集中して売っていこう！」などアイデアを出し合って、お客様がワクワクする店舗をつくります 入社後の流れ ▼接客やレジ打ちなど基本的な作業からスタート ▼慣れてきたら、発注や売上管理といった店舗運営に挑戦 ▼そして、

仕事内容《主な仕事内容》 ■レジでの接客 ■商品の陳列・補充・発注 ■売れ筋に応じた売場づくり ■スタッフの教育・研修 ■シフト管理 など 季節ごとの豊富な商品ラインナップがファミリーマートの特徴。 「今週はこれを集中して売っていこう！」などアイデアを出し合って、お客様がワクワクする店舗をつくります 入社後の流れ ▼接客やレジ打ちなど基本的な作業からスタート ▼慣れてきたら、発注や売上管理といった店舗運営に挑戦 ▼そして、店舗マネージャーとしてのスキルを身につけたら店長へと昇格！ ◎段階を踏んで成長！最初は簡単な業務からお任せ！ ◎店長経験者の方は、入社後すぐ店長として勤務も可能! ▼ゆくゆくは当社

仕事内容店舗スタッフ／ファミリ マ ト の店舗スタッフ 正社員 未経験OK 駅チカ 深夜勤務ナシ 東京都世田谷区 あなたには、ファミリーマート用賀駅前店にて、店舗スタッフのお仕事をお任せします。接客や商品の品出しだけでなく、ディスプレイにも携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■接客 ■商品の品出し・補充 ■ディスプレイ ■スタッフ管理（スタッフの育成など） ■清掃（大がかりな清掃は業者が行ないますので、簡単な床掃除やトイレ掃除をお任せします） ※一緒に働くメンバーは、正社員2名、アルバイト10名。みんな和気あいあいと働いており、分からないことがあれば相談できる働きやすい環境です。 ※

仕事内容店舗スタッフ／FamilyMart 店舗の店長候補 スタッフとしてスタートし、1年後には店長としてお店をお任せします。接客のほか、在庫管理や売上UPのためのキャンペーン・イベントの企画などに取り組んでください。 《みんなで一緒になって、お店を、会社を盛り上げていきましょう》 『FamilyMart』のフランチャイズ展開を行なう当社。今後もどんどん店舗数を増やし、よりスタッフみんなが働きやすい環境も整えていきたいと思っています。社長の櫛笥（くしげ）も一緒になってお店を作っていきますので、アイデアを活かしながら一緒に取り組んでくれる方をお待ちしています。 「小売りは祭り！」 《具体的には…

仕事内容【職務内容】 主にキャンペーンLPやバナー、メルマガ等のデザインを行っていただきます。 客先常駐の配属となります。 客先常駐ではクライアントのオフィスにて担当顧客と直接接点を持ちながら業務にあ たっていただきます。社内でも今後の成長に期待がかかる重要なセクションとなりま す。 主なクライアント：楽天グループ（楽天モバイル） ▽当社クリエイティブ部門のURLは下記をご確認いただけますと幸いです。 httpswb.mic-p.com/ 【作業場所】 事業所名：楽天クリムゾンハウス ※楽天様の本社で常駐勤務となります。 当社の常駐メンバーもおりますので、ご安 心くださいませ。 事業所住所：東京都世

仕事内容正社員求人！総合メディカル運営のそうごう薬局グループで薬局事務 年間休日125日！未経験者OK 育休や介護休暇の制度があるから、正社員でも長く活躍可！総合メディカル運営のそうごう薬局グループで薬局事務にチャレンジ！ そうごう薬局グループでは、正社員の「医療事務」を募集中！主な仕事は患者さん対応、PC入力、電話対応、レジ打ち、医薬品の発注、調剤報酬明細書（レセプト）業務、薬剤師のフォロー。幅広い業務をお任せします。未経験者も活躍中！福利厚生が充実した大手調剤薬局会社の店舗で活躍してください。 【キャリアアップ制度】 薬局事務職としてのスキルアップや一人一人の高めたい能力に合わせた研修制度が

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK！チームで掴み取る【最大年100万円】のインセンティブあり★最短1年で店長昇格＆年収500万可！ 【仕事内容】 ＼学歴不問・飲食未経験OK！／ ●月給29.9万円スタート ●決算賞与あり・2023年は最大150万円支給！ ●最大年100万円のインセンティブあり ●最短1年で店長昇格→月給40万円以上◎ ●月9日休み・年間休日113日 ●海外研修や独立支援制度あり 「あれ…このままでいいのかな？」 ふと、そんな不安がよぎることはありませんか？ 毎日ただ同じ作業を繰り返すだけ。 やりがいや達成感を感じられず、 気づけば1日が終わってる――。 でも本当は

仕事内容【業務概要】 楽天モバイルのサービス企画推進部でのお仕事を行っていただきます。 携帯電話のオプションサービス（端末補償サービス、セキュリティサービス等）の戦略立案とそれを実現するまでをリードする部門 で業務にあたっていただきます。 社内でも今後の成長に期待がかかるセクションのため、キャリアアップが大いに見込めます。 【実際に行う業務一例】 ・新規サービス、キャンペーンの企画立案を関係部署と連携し実現 ・オプションサービスの付帯率向上のための分析、改善策の企画立案、実行 ・各関係パートナー企業と連携し、サービス品質向上のための運用改善、折衝 ・運用改善、FAQやUIの改善企画 【主な取引先】

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK！チームで掴み取る【最大年100万円】のインセンティブあり★最短1年で店長昇格＆年収500万可！ 【仕事内容】 ＼学歴不問・飲食未経験OK！／ ●月給29.9万円スタート ●決算賞与あり・2023年は最大150万円支給！ ●最大年100万円のインセンティブあり ●最短1年で店長昇格→月給40万円以上◎ ●月9日休み・年間休日113日 ●海外研修や独立支援制度あり 「あれ…このままでいいのかな？」 ふと、そんな不安がよぎることはありませんか？ 毎日ただ同じ作業を繰り返すだけ。 やりがいや達成感を感じられず、 気づけば1日が終わってる――。 でも本当は