株式会社丸味の求人・仕事・採用

仕事内容「人と食の絆づくり」｜週休2日｜未経験歓迎｜3世代に愛される地域一番店でホールスタッフ募集 ＜配属店舗＞ 串カツ田中 岡本店 全国で人気の「串カツ田中」FC店。名物の串カツを気軽に楽しめる、笑顔あふれるお店です。 ＜仕事内容＞ 仕込み・調理・盛り付けなど。串カツ店ならではの本物の味をイチから学べます。 未経験の方は、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えします。「見て盗む」ではなく、研修・マニュアルで体系的に成長できる環境です。 経験者の方は、これまでの経験を活かして「もっとこうしたら喜ばれるかも」という提案も大歓迎。あなたのチャレンジを応援します。 ＜キャリアパス／スキルアップで収入もア

仕事内容「人と食の絆づくり」｜週休2日｜未経験歓迎｜自家製麺から海鮮まで本物の味を学べる調理スタッフ募集 ＜配属店舗＞ かきたこ（牡蠣・タコ居酒屋 明石） 自分で焼く浜焼きスタイルが人気の牡蠣・タコ居酒屋。前年比162%の絶好調店。駅前の好立地です。 ＜仕事内容＞ 【調理】仕込み・調理・盛り付けなど。海鮮居酒屋ならではの"本物の味"をイチから学べます。 未経験の方は、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えします。「見て盗む」ではなく、研修・マニュアルで体系的に成長できる環境です。 経験者の方は、これまでの経験を活かして「もっとこうしたら喜ばれるかも」という提案も大歓迎。あなたのチャレンジを応援しま

仕事内容残業なし｜年間休日120日｜未経験歓迎｜子育てママ活躍中｜プライベート重視の正社員募集 ＜配属店舗＞ 牡蠣・タコ居酒屋 明石 自分で焼く浜焼きスタイルが人気の牡蠣・タコ居酒屋。前年比162%の絶好調店。駅前の好立地です。 ＜仕事内容＞ 【ホール・キッチン（残業なし社員）】ホールまたは調理をご希望・適性に応じてお任せします。残業なし・年間休日120日で、プライベートも大切にしながら働けます。子育て中の方も活躍中です。 未経験の方は、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えします。「見て盗む」ではなく、研修・マニュアルで体系的に成長できる環境です。 経験者の方は、これまでの経験を活かして「もっと

仕事内容「人と食の絆づくり」｜週休2日｜未経験歓迎｜3世代に愛される地域一番店調理スタッフ募集 ＜配属店舗＞ 串カツ田中 岡本店 全国で人気の「串カツ田中」FC店。名物の串カツを気軽に楽しめる、笑顔あふれるお店です。 ＜仕事内容＞ 【調理】仕込み・調理・盛り付けなど。串カツ店ならではの"本物の味"をイチから学べます。 未経験の方は、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えします。「見て盗む」ではなく、研修・マニュアルで体系的に成長できる環境です。 経験者の方は、これまでの経験を活かして「もっとこうしたら喜ばれるかも」という提案も大歓迎。あなたのチャレンジを応援します。 ＜キャリアパス／スキルアップで

仕事内容週休2日｜経験を活かせる｜厨房を任せる料理長候補募集｜多業態で腕を磨ける ＜配属店舗＞ かきたこ（牡蠣・タコ居酒屋 明石） 自分で焼く浜焼きスタイルが人気の牡蠣・タコ居酒屋。前年比162%の絶好調店。駅前の好立地です。 ＜仕事内容＞ 【料理長候補】厨房の責任者として、調理・仕込み・原価/品質管理・メニュー提案・キッチンスタッフの育成をお任せします。 未経験の方は、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えします。「見て盗む」ではなく、研修・マニュアルで体系的に成長できる環境です。 経験者の方は、これまでの経験を活かして「もっとこうしたら喜ばれるかも」という提案も大歓迎。あなたのチャレンジを応援

仕事内容週休2日｜経験を活かせる｜厨房を任せる料理長候補募集｜多業態で腕を磨ける ＜配属店舗＞ 串カツ田中 岡本店 全国で人気の「串カツ田中」FC店。名物の串カツを気軽に楽しめる、笑顔あふれるお店です。 ＜仕事内容＞ 【料理長候補】厨房の責任者として、調理・仕込み・原価/品質管理・メニュー提案・キッチンスタッフの育成をお任せします。 未経験の方は、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えします。「見て盗む」ではなく、研修・マニュアルで体系的に成長できる環境です。 経験者の方は、これまでの経験を活かして「もっとこうしたら喜ばれるかも」という提案も大歓迎。あなたのチャレンジを応援します。 ＜キャリアパス

仕事内容「人と食の絆づくり」｜週休2日｜未経験歓迎｜3世代に愛される地域一番店でホールスタッフ募集 ＜配属店舗＞ かきたこ（牡蠣・タコ居酒屋 明石） 自分で焼く浜焼きスタイルが人気の牡蠣・タコ居酒屋。前年比162%の絶好調店。駅前の好立地です。 ＜仕事内容＞ 【ホール】ご案内・オーダー・料理やドリンクの提供・お会計・片付けなど。「また会いたい」と思っていただける接客を大切にしています。 未経験の方は、先輩スタッフがイチから丁寧にお教えします。「見て盗む」ではなく、研修・マニュアルで体系的に成長できる環境です。 経験者の方は、これまでの経験を活かして「もっとこうしたら喜ばれるかも」という提案も大