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再開発 - 群馬県太田市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

群馬県太田市/太田駅より徒歩6分!/自動車の制御設計開発サポート業務(電子制御ユニット開発)

セントラルエンジニアリング株式会社

  • 太田市

  • 年収392万円〜500万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • WEB面接OK
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 育児サポートあり
  • 退職金制度あり
  • 厚生年金加入
  • U・IターンOK
  • 週休2日制
  • スキルアップ
  • 研修あり
  • 時短勤務あり
  • リモートワーク
  • 長期休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 祝い金あり
  • 完全週休2日制
  • 17時前退社
  • 特別休暇
  • 18時前退社
  • 年間休日110日以上

仕事内容【群馬県太田市】<太田駅より徒歩6分!>自動車の制御設計開発サポート業務(電子制御ユニット開発) 事業内容 防災、セキュリティ関連商品の開発、設計、製造、販売 OEM 製品の設計、製造など 各種通信システム機器の開発、設計、製造 電気・電子関連機器の設計 自動車、精密機器、航空機、宇宙機器等の設計開発 発電、石油化学等各種プラントの設計及び施工管理 建築設備の設計及び施工管理 仕事内容 今回お任せする業務は、大手自動車メーカーでの制御設計開発サポート業務となります。 【主な業務内容】 ・制御モデルのリバースエンジニアリング業務 ・要件抽出 ・制御モデル再構築 ・ボディ制御システムの仕様開

Green

未経験OK!関東エリアの施工管理技術職募集

日研トータルソーシング株式会社

  • 太田市 飯田町 / 太田駅 徒歩約5分

  • 月給24万円〜28万円

  • 正社員

  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 週休2日制
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • 17時前退社
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • 赴任旅費支給
  • 年間休日100日以上
  • 長期休暇あり
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 昇格あり
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 厚生年金加入
  • 18時前退社
  • 雇用保険完備
  • 学歴不問
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容■お仕事内容 〇『施工管理』という仕事をご担当いただきます。 私たちのお仕事は日本の建設業界の「お手伝い」、具体的には施工管理という業務を担当していただきます。 聞きなれない言葉かと思います。でも、これまでに何度か、建設現場を外から眺めたことがあるかと思います。 白いフェンスに囲まれた工事現場、日が経つごとに高度を上げる赤色のクレーン…。 その中では実に大勢の人が働いています。でも、その方たちが何の指揮も管理もなく、 思いのままに勝手に工事を進めていたら…どんな立派な建物でも、完成させることはできませんよね。 そこで、「施工管理」というお仕事があるんです! 作業員の方が安全に、スケジュールどお

かんたん応募登録エントリー

群馬/国内大手完成車メーカー向けブレーキ営業~英語力を活かす/世界シェアトップ級製品多数~

日立Astemo株式会社

  • 太田市

  • 年収350万円〜950万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 社会保険完備
  • 在宅ワーク
  • 語学を活かせる
  • 雇用保険完備
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 残業手当あり
  • 介護休暇あり
  • 18時前退社
  • 住宅手当あり
  • WEB面接OK
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • フレックスタイム制
  • 家族手当あり
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 年間休日110日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 退職金制度あり
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 英語を活かせる
  • 研修あり
  • リモートワーク

仕事内容日立Astemo株式会社 【群馬】国内大手完成車メーカー向けブレーキ営業~英語力を活かす/世界シェアトップ級製品多数~ 【仕事内容】 【群馬】国内大手完成車メーカー向けブレーキ営業~英語力を活かす/世界シェアトップ級製品多数~ 【具体的な仕事内容】 ~フルフレックス・リモートワーク導入/家族手当・住宅手当など福利厚生抜群/平均勤続年数18.5年~ ■職務内容: 大手自動車メーカー様への営業活動、拡販活動・プロジェクト推進への参画 ・量産・補修部品の受注手配業務 ・試作手配・試作納期調整・管理 ・顧客への見積業務 ・社内営業管理関連業務 ■ミッション・期待される役割: お客様とのより近

doda

営業/資産運用アドバイザー平均年収819万/賞与5ヶ月分

東建コーポレーション株式会社

  • 太田市 龍舞町 / 竜舞駅 徒歩約9分

  • 月給26.3万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • インセンティブあり
  • 既卒歓迎
  • AT限定OK
  • 昇給あり
  • 祝い金あり
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 長期休暇あり
  • 残業月20時間以内

仕事内容<仕事内容> 資産運用アドバイザー◆平均年収819万/賞与5ヶ月分/年休123日/残業月15h以内/教育体制充実! 《お客様の"人生"を一緒に考える仕事です》 持っている土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に、賃貸マンションやアパート経営をご提案。まずは何でも話してもらえる関係性を築き、お客様の人生設計や資産形成を支えるパートナーを目指します。 《未経験でも安心のサポート体制》 不動産や資産運用に関する専門知識がなくても、無理なくスタートできる環境!賃貸マンション・アパートの建設プラン、建築デザイン(外観・内観)、賃貸建物が生む収益を見積もるための収支計画、税務対策、入居者募集、賃

エンゲージ

不動産営業/東証プライム上場企業で働く営業 年収800万円超も

東建コーポレーション株式会社

  • 太田市 龍舞町 / 竜舞駅 徒歩約9分

  • 月給26.3万円

  • 正社員

  • 既卒歓迎
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • フリーター歓迎
  • 家族手当あり
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 祝い金あり
  • ブランクOK
  • シフト制
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 東証一部上場企業
  • 第二新卒歓迎
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 接客あり
  • 年間休日100日以上
  • 資格不問
  • 上場企業

仕事内容<仕事内容> 東証プライム上場企業で働く営業 ★年収800万円超も!フリーター⇒正社員デビューの先輩多数! 崖っぷちから、人生逆転。 毎週日・月が連休で、年間休日123日。趣味やほしいものも買えて生活水準大幅UP。 今までの環境から大きく変えるチャンス。 ここまで人生が変わる転職も、あんまりないんじゃないかなあ。 《お客様の“人生”を一緒に考える仕事です》 持っている土地を活用し、節税や収入UPをお考えのお客様に、賃貸マンションやアパート経営をご提案。まずはなんでも話してもらえる関係性を築き、お客様の人生設計や資産形成を支えるパートナーを目指します。 《未経験でも安心のサポート体制あり

エンゲージ

転勤なし/施工管理&lt;電気/管/計装工事&gt;/設備工事業界/群馬県太田市

藤田エンジニアリング株式会社

  • 太田市

  • 月給23万円

  • 正社員

  • スキルアップ
  • 社会保険完備
  • 経験者優遇
  • 週休2日制
  • 退職金制度あり
  • 完全週休2日制
  • 18時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 残業手当あり
  • 長期休暇あり
  • 転勤なし
  • 直行直帰あり
  • 上場企業
  • ブランクOK
  • 長期
  • 未経験OK
  • 職場内禁煙
  • U・IターンOK
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 年間休日120日以上
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • 時短勤務あり
  • 年間休日110日以上
  • 資格取得支援制度

仕事内容藤田エンジニアリング株式会社 未経験からチャレンジできる【施工管理&lt;電気/管/計装工事&gt;】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【地域のランドマークとなる建物・施設が中心】ビル、商業施設、病院、工場、公共施設、 社会インフラ設備などの設備工事に携わります。 現地調査 協力会社の手配、職人さんへの指示 工事スケジュール、品質、 安全、予算の管理 等 「仕事」と「子育て」の両立を支援 産休・育休や時短勤務制度を活用し 子育てと仕事を両立する社員も多くいます。 お子さんの体調不良

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