愛知県尾張旭市の新規オープンの求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない 送迎業務時間 【迎え】9:00～11:00 【送り】15:00～17:00

仕事内容 2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 児童発達支援の送迎ドライバー募集 春日井市高山町に令和8年7月新規オープン、 児童発達支援施設での送迎ドライバーのお仕事です。 【PRポイント】 ★週1日2時間から、生活に合わせて無理なく勤務 ★子どもの成長支援で社会に貢献 ★未経験OK、手厚い研修で安心スタート ■具体的なお仕事内容 児童の送迎業務及び安全管理サポート サービス内容 【対象】未就学児（定員1日10名） 【体制】児発管、保育士・児童指導員、看護師、各専門職（ST・OT等） 快適な職場環境 ★勤務日と勤務時間も相談OK ★サポートやフォロー体制も万全！ 私た

仕事内容《新規オープン》介護職|高齢者施設 ≪この求人のおススメポイント≫ ・オープンしたての新規施設 ・母体が大きく福利厚生充実、安心して長く働けます。 ・駅近徒歩7分、アクセス抜群です。 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・入居者への介護職のお仕事 ・食事、入浴、排泄介助、移動支援の補助 ・アクティビティ企画運営 ・簡単な入力業務 母体安定/介護職/高齢者施設/愛知県名古屋市南区平子 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝

仕事内容今期5店舗を新規オープン！今後も新店舗のオープンを予定しており、事業拡大に伴う増員募集です。 自動車の販売・買取の提案営業を行っていただきます。 当社ならやった分だけ稼げる環境を提供できます！ 創業以来、毎年右肩上がりで成長を続け今期ついに売上高152億を達成しました！ 業績が好調なことに加え、設立当初からバックオフィスを充実させている為、営業スタッフもワークライフバランスを保ちながら年収1000万円以上も目指すことが可能です！ 営業利益だけでなく顧客満足度に対しても歩合を支給するなど、インセンティブ制度も充実！ 中途入社1年目で店長への昇進実績あり！ 有給消化率は90%以上！お盆休み4日間、

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 お子さまの支援業務 子ども達に正面から向き合い、子ども同士の関わりを大切に、サポートをお願いします 見守り・送迎 従事すべき業務の変更：管理業務をお任せする可能性がございます 就業場所の変更：法人内の別事業所での勤務可能性がございます。（同区内） 【給与】 月給240,000円 月給240,000円～ 昇給あり 賞与あり 固定残業代なし 試用期間6ヶ月（条件変更なし） 【勤務地】 愛知県名古屋市南区道徳新町6-58 【応募資格】 未経験可 ブランク可 自動車運転免許 保育士 ブランク可 自動車運転免許（AT限定可） 【応募方法】

仕事内容今期5店舗を新規オープン！今後も新店舗のオープンを予定しており、事業拡大に伴う増員募集です。 創業以来、毎年右肩上がりで成長を続け今期ついに売上高152億を達成しました！ 業績が好調なことに加え、設立当初からバックオフィスを充実させている為、 ワークライフバランスを保ちながら希望の年収を実現することが可能です！ 『仕事内容』 会社の経営方針に則り、戦略立案から、実行、管理、目標達成までをお願いします。 事業責任者として裁量のある意思決定ができ、ビジネス全体を俯瞰し、事業を育てていく責任あるポジションです。 『業務詳細』 【事業を成功させるための組織作りを行っていただきます】 ・数値を元にした課

仕事内容【年収520万円～650万円可】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 愛知県名古屋市昭和区鶴舞二丁目1番3号-2 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全

仕事内容■会社名 愛知県春日井市の施設内訪問看護 ■メインキャッチ 施設内訪問看護の看護師/春日井市/正社員 ■コメント 新規オープン/施設内訪問看護/看護師 ■雇用形態 正社員 ■職種 施設内訪問看護の看護師 ■仕事内容 施設内訪問看護の看護師業務全般をお任せします。 ACT看護部門求人?1385 ■給与 月給360000円～ ■給与備考 待遇は目安です 経験・資格等を考慮し、決定します ■勤務地 愛知県春日井市 ■交通アクセス ≪最寄駅≫春日井駅・車通勤可能・バイク通勤可能 自転車通勤可能 ■勤務時間・曜日 ・ 9:00～18:00・18:00～翌9:30 ･・休憩60分 ･・

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜11時00分 就業時間２：8時30分〜15時15分 就業時間３：9時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：（４）１１：００～２０：００ （５）１５：００～２０：３０ ※（１）（５）は休憩なし ※（２）（３）は休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容２０２６年１０月新規オープンにつきオープニングスタッフ募集！ 病院での食事サービス提供業務。 現地厨房にて食事の盛付・切菜・配膳・食器の洗浄、簡単な調理な どをお任せします。 ・業界でのシェア率Ｎｏ．１の給食業界最大手企業です。 ・育児休業取得率９０％以上 ・毎日のシフト制の為プライベートとの両立がしやすい職場です わからないこと、確認したいことは、お気軽にお尋ねください。 （変更範囲：配置転換の可能性あり。本人の希望を考慮。） ［請負業務］

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり7時間15分 実働7時間15分/休憩45分 ※時短勤務も可能ですので、勤務時間についてはご相談くださいね。 【残業について】 当社では働くスタッフのワーク・ライフ・バランスを重視しているため、残業のない働き方・体制を実現したいと考えています。

仕事内容 2026年7月、春日井市高山町に新規オープン！ 医療的ケア児対応児童発達支援の心理士募集 【PRポイント】 ★子育てに最適！週1～OK＆時短OK ★年齢不問・ブランクOK ★定員10名のアットホームな施設 ■具体的なお仕事内容 発達支援や医療的ケアが必要なお子様の成長を支えるお仕事です。 ・利用児の発達及び心理状態の確認 ・専門的支援実施計画書の作成 ・個別／集団心理支援指導 ・必要に応じた保護者、相談支援員、主治医への報告 ・その他利用児支援全般 快適な職場環境 ★お子様の急な発熱なども相談可 ★サポートやフォロー体制も万全！ 急なお休みなどはお互いにサポートしながら、スタ

仕事内容■会社名 愛知県名古屋市昭和区の施設内訪問看護 ■メインキャッチ 施設内訪問看護の看護師/名古屋市昭和区/正社員 ■コメント 新規オープン/施設内訪問看護/正看護師 ■雇用形態 正社員 ■職種 施設内訪問看護の看護師 ■仕事内容 施設内訪問看護の看護師業務全般をお任せします。 ACT正社員求人?1902 ■給与 月給350000円～ ■給与備考 待遇は目安です 経験・資格等を考慮し、決定します ■勤務地 愛知県名古屋市昭和区 ■交通アクセス ≪最寄駅≫いりなか駅より徒歩9分・車通勤・・バイク通勤：可 自転車通勤：可 ■勤務時間・曜日 ・8:30～17:30・16:30～翌9

仕事内容今期5店舗を新規オープン！今後も新店舗のオープンを予定しており、事業拡大に伴う増員募集です。 自動車の販売・買取の提案営業を行っていただきます。 当社ならやった分だけ稼げる環境を提供できます！ 創業以来、毎年右肩上がりで成長を続け今期ついに売上高152億を達成しました！ 業績が好調なことに加え、設立当初からバックオフィスを充実させている為、営業スタッフもワークライフバランスを保ちながら年収1000万円以上も目指すことが可能です！ 営業利益だけでなく顧客満足度に対しても歩合を支給するなど、インセンティブ制度も充実！ 中途入社1年目で店長への昇進実績あり！ 有給消化率は90%以上！お盆休み4日間、

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 子どもの療育にかかわる仕事 従事すべき業務の変更：あり（療育と看護の配置転換もあり得る） 就業場所の変更：あり（転勤を伴わない範囲で新規店舗ができた場合にお願いすることもある） 【給与】 月給230,000円 月給230,000円～350,000円 給与内訳 ・基本給 210,000円～300,000円 ・資格手当 20,000円～50,000円 賞与 年2回（計2か月分） 昇給 年1回（3,000円～10,000円/月） 残業手当 1,300円～2,000円 通勤手当 ・車通勤 10円/キロ ・公共交通機関 上限20,000円 ※固定残業代

仕事内容今期5店舗を新規オープン！今後も新店舗のオープンを予定しており、事業拡大に伴う増員募集です。 創業以来、毎年右肩上がりで成長を続け今期ついに売上高152億円を達成しました！ 業績が好調なことに加え、設立当初からバックオフィスを充実させている為、ワークライフバランスを保ちながら希望の年収を実現することが可能です！ 『仕事内容』 会社の経営方針に則り、決定された施策の実行、管理、目標達成までをお願いします。 複数店舗の責任者として裁量のある意思決定ができ、ビジネス全体を俯瞰し、事業を育てていく責任あるポジションです。 『業務詳細』 ・数値を元にした課題の分析  ・営業部におけるマーケティング戦略立

仕事内容【オススメポイント】 ☆全室個室30室の新規オープン施設で清潔・快適な環境です♪ ☆駅徒歩1分で通勤ラクラク、マイカー通勤も無料駐車場完備★ ☆未経験・ブランクありでも資格取得支援と研修で安心スタート◎ ☆年間休日109日、育児休暇・慶弔休暇もありワークライフバランス充実♪ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般を担当します。 具体的には、 ・排泄介助、食事介助、入浴介助、移動・移乗介助 ・居室の清掃や衣類の洗濯 ・入居者様が安心・安全に生活できるための生活支援 複数名の介護士・看護師で協力しながら業務を行っています。 新規オープン施設でチーム体制が整っており、資格取得支

勤務時間【休憩時間】 60分 【始業時間】 9:00:00 【終業時間】 18:00:00

仕事内容【オススメポイント】 ☆2024年6月オープン！駅徒歩2分の好立地で通勤ストレスなし♪ ☆土日祝休み×年間休日120日以上×残業ほぼなしの働きやすさ◎ ☆新規オープン施設で、キレイな環境＆新しい体制づくりに関われます！ 【主な業務内容】 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車

仕事内容今期5店舗を新規オープン！今後も新店舗のオープンを予定しており、事業拡大に伴う増員募集です。 自動車の販売・買取の提案営業を行っていただきます。 当社ならやった分だけ稼げる環境を提供できます！ 創業以来、毎年右肩上がりで成長を続け今期ついに売上高152億を達成しました！ 業績が好調なことに加え、設立当初からバックオフィスを充実させている為、営業スタッフもワークライフバランスを保ちながら年収1000万円以上も目指すことが可能です！ 営業利益だけでなく顧客満足度に対しても歩合を支給するなど、インセンティブ制度も充実！ 中途入社1年目で店長への昇進実績あり！ 有給消化率は90%以上！お盆休み4日間、

仕事内容人の役に立ちたい…心を大事にしたい…想いを仕事にできるセレモニースタッフ☆若手～中高年活躍中☆ 【2026年6月に新規オープン！】 通夜や葬儀・告別式が スムーズに進行できるよう会場を整えて、 ご遺族・ご参列者を丁寧にご案内するお仕事です。 ◆特別な資格や知識は不要◆ 式場の設営から進行のサポートまで、 スタッフ同士でフォローし合って進めています。 未経験の方も落ち着いて取り組める環境です。 この仕事でなにより大切なのは、 お相手の気持ちを察した細やかな気配りや、 真摯に耳を傾ける姿勢です。 「誰かの心に寄り添う仕事がしたい」 その想いが報われるのは、無事に式を終えたあと、 ご遺族のあた

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 保育士の業務全般 業務の変更なし 転勤なし 【給与】 月給220,000円 月給220,000円～250,000円 （給与内訳） 基本給200,000円 資格手当20,000円～50,000円（未経験、経験者で変動） 固定残業代なし 試用期間なし 【勤務地】 愛知県春日井市白山町1丁目 【応募資格】 保育士 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人

仕事内容今期5店舗を新規オープン！今後も新店舗のオープンを予定しており、事業拡大に伴う増員募集です。 創業以来、毎年右肩上がりで成長を続け今期ついに売上高152億円を達成しました！ 業績が好調なことに加え、設立当初からバックオフィスを充実させている為、ワークライフバランスを保ちながら希望の年収を実現することが可能です！ 『仕事内容』 会社の経営方針に則り、決定された施策の実行、管理、目標達成までをお願いします。 複数店舗の責任者として裁量のある意思決定ができ、ビジネス全体を俯瞰し、事業を育てていく責任あるポジションです。 『業務詳細』 ・数値を元にした課題の分析  ・営業部におけるマーケティング戦略立

仕事内容【仕事内容】 新規オープン オープン3年以内 子どもの療育にかかわる仕事 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（転勤を伴わない範囲で新規店舗ができた場合にお願いすることもある） 【給与】 月給230,000円 月給230,000円～350,000円 給与内訳 ・基本給 210,000円～300,000円 ・資格手当 20,000円～50,000円 賞与 年2回（計2か月分） 昇給 年1回（3,000円～10,000円/月） 残業手当 1,300円～2,000円 通勤手当 ・車通勤 10円/キロ ・公共交通機関 上限20,000円 ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更な