デイサービス - 東村山駅 の求人・仕事・採用

勤務時間08：30～17：00 ＊３日以上応相談 ＊曜日・回数についてはご相談に応じます。

仕事内容介護補助スタッフをパートで募集！日祝休みのデイサービスで17時迄の勤務！無資格・未経験の方も歓迎いたします！多世代交流を目指した福祉施設です。 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護補助業務 通所介護サービス(定員35名)、ご利用者の食事、入浴、排泄等の介助のほか、機能訓練、アクティビティ・シナプソロジーの補助業務です。 利用者の送迎もあります。日常の園児との触れ合いもあります。 ＊見学・体験希望の方も随時受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 【応募要件】 普通

勤務時間08：30～19：00の内、1時間～可 ＊週1日～（曜日についてはご相談可）

仕事内容週1日～OK！基準緩和型支援員の募集！未経験でのご応募も歓迎いたします！家庭やプライベートとの両立がしやすいお仕事です♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 掃除や買い物などの生活支援 ※身体に触れる支援はございません 【応募要件】 資格不要 ※事業所内での1日研修受講必須 ＊年齢・経験不問です。 詳細はご応募時にご説明させて頂きます。 ＊見学はいつでも可能です（要事前連絡）。 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 半日パート 扶養内パート 【給与例(パート)】 ＊処遇改善加算

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容保育園併設のデイサービスでの介護業務です。 通所介護サービス（定員３５名）、ご利用者の食事、入浴、排泄等 の介助のほか、機能訓練、アクティビティ・シナプソロジーの補助 業務です。 利用者の送迎もあります（運転免許保持者は運転業務もあり（使用 車種：セレナ等）。 日常の園児との触れ合いもあります。 ＊無資格、未経験の方でも応募可能です。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間（1）基本勤務時間 8:30～17:30 ※勤務日数・時間応相談

仕事内容【週１日～、扶養内もOK】経験・未経験は問いません。笑顔溢れる施設作りをサポートください！ 短時間や扶養範囲内での勤務も相談できますので、プライベートとの両立も可能です。 【パナソニックエイジフリーで、あなたの看護スキルを介護の現場で活かしませんか？】 看護師資格をお持ちの方、病院とは違う温かな環境で利用者様を支えてください。 大手グループならではの充実した研修制度と働きやすい環境をご用意しています。 ＼豊かな環境でいきいきと働ける 国宝建造物であるお寺や、花菖蒲で有名な公園など！自然豊かな環境が広がっています。 桜の見所も各所にあったり、とても良い環境です。 施設も明るくキレイで、暖かい雰

仕事内容■会社名 東京都東村山市の通所介護（デイサービス） ■メインキャッチ 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー/経験者歓迎/駅チカ徒歩7分◯日祝休み！日勤のみ！介護福祉士さんの募集です/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎夜勤なし ◎研修支援有 ◎経験者優遇 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用

仕事内容■会社名 東京都東村山市の通所介護（デイサービス） ■メインキャッチ 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー/正社員/半日型入浴＆リハビリデイサービスの介護福祉士/東京都東村山市／プラス東村山/ ■コメント 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー ■仕事内容 【正社員】半日型入浴＆リハビリデイサービスの

勤務時間就業時間１：8時20分〜13時20分 就業時間２：13時30分〜18時30分 就業時間３：11時00分〜16時00分又は8時20分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週２回～、就業時間・就業日数の相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年間上限６回／１ヶ月上限５０時間／年間上限４５０時間 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容白十字八国苑 デイサービスでの介護職の募集です。 送迎や入浴・お食事のお手伝い、及びレクリエーションの提供など を行います。男女ともに歓迎いたします。副業可能です。 ＊実務者研修資格取得支援制度有り（法人規定有り） ＊パート職員も長期で活躍しています。働きやすい職場です。 業務変更範囲 変更なし

勤務時間(1)9時00分～17時00分 又は 9時 00分~17時 00分 の間の6時間以上 ＊休憩時間は６０分 ＊その他就業時間の相談可

仕事内容介護施設にて看護師としてご勤務いただきます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。穏やかで温かな雰囲気の職場です。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。看護師資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。あなたの力をお貸しください。

仕事内容【週１日～、扶養内もOK】経験・未経験は問いません。笑顔溢れる施設作りをサポートください！ 短時間や扶養範囲内での勤務も相談できますので、プライベートとの両立も可能です。 介護職員として下記をお任せします。 ■入浴・食事等の介助や機能訓練の補助 ■レクリエーションの実施 ■お客様の送迎など、デイサービスの介護業務全般 これから介護にチャレンジしたい方も大歓迎！ 【 ️デイサービスとは？】 お客様が充実した一日を安全に過ごして頂くためのお手伝い ご食事等の介助やレクリエーションなどの業務を行います！ チームワークを大切にしながらお仕事に取り組みます！ 利用者様からの「ありがとう」がやりが

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：９：３０～１６：００ 通しシフトＯＫ！ 上記以外の出勤時間相談可能 ワークライフバランスを考えての相談可能です！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他◇ゴールデンウィーク・年末年始休暇あり ◇出勤日については要相談

仕事内容デイサービス（日帰りかんごみのり）での利用者様とスタッフへの お給食をつくるお手伝いをして頂きます お料理が大好きな方大歓迎です！ 未経験の方も大歓迎です！ アットホームな職場です。 隙間時間に働ける方を募集中です。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）のどちらか勤務できる方、両方出来れば尚可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日による

仕事内容デイサービスでの朝・夕のご利用者さん送迎車の運転。 ご利用者さんのご自宅までの運転業務。 ＊送迎地区：東村山市内 ＊１０人乗りのワゴン車を使用。 ＊幅広い年齢層の方の応募を歓迎します。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 東京都東村山市の通所介護（デイサービス） ■メインキャッチ 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー/駅チカ徒歩7分/!資格取得に向けての支援制度有り/スキルアップを目指せる職場です/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクOK ◎交通費支給 ◎年休120日以上 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 デイサービスにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 270000~400000円 【住所】 東京都東村山市久米川町4-14-112 【アクセス】 西武多摩湖線八坂 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです

仕事内容【タイトル】 ウエリスオリーブ東村山富士見町【通所介護】 【仕事内容】 ウエリスオリーブ東村山富士見町【通所介護】 デイサービス 介護士 【事業所名】 ウエリスオリーブ東村山富士見町 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 デイサービス 【法人名】 テルウェル東日本株式会社 【勤務地】 東京都東村山市富士見町1‐13-21 【アクセス】 お問い合わせ下さい。 【勤務時間】 9：00～18：00＜休憩：1時間＞ 【給与詳細】 月給：209,000円～ 【待遇】 昇給：有 賞与：無 【休日・休暇】 土日休み 有給休暇 リフレッシュ休暇 育児休暇取得実績

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間３：16時15分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：＊（１）＋（２）または（１）＋（３）対応可能な方歓迎 ＊その他（１）～（３）の中から選択も可 ＊勤務日数相談乗ります 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：年間上限６回／一か月上限５０時間／年間上限４５０時間 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜定休

仕事内容デイサービスご利用者の送迎業務（介護職員同乗） 平均５～６名の方の送迎となります。 送迎車種は、キャラバンやハイエースです。 現在１０名の送迎ドライバーの方が活躍しています。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）の計４時間を基本とし、 ご希望時間を考慮します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常業務の輻輳、決算期の業務輻輳、顧客要求対応等の為、１日 １２ｈ上限・年６回まで、８０ｈ／月・６３０ｈ／年まで。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月間勤務表による シフト制

仕事内容☆運転が好きな方、人と関わることが好きな方大歓迎☆ デイサービスにて、送迎業務を行っていただきます。 定年後のセカンドキャリアとして活躍するドライバーも多数。 働きやすい環境です。 〈具体的に〉 ・ハイエースクラスまでの車でのお客様送迎 ・車輛のメンテナンス（給油や洗車） ・リフト車のリフト操作 等 業務の変更範囲：変更なし 【副業：要相談】

仕事内容【仕事内容】 通所介護（デイサービス）の介護職・ヘルパー業務全般をお任せいたします！ 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 ・早出手当（早出手当は回数により変動します） ・昇給年2回（会社業績と人事考課による） ・賞与年2回（会社業績と人事考課による） ・通勤手当（上限なし／支給開始の距離規定あり） ・車通勤応相談（駐車場なし。駐車料金は規定あり） ・扶養手当（社内規定あり） ・延長保育料補助（１回500円） 掲載企業名：株式会社スマイルパーム 提供元：JOB

仕事内容■メインキャッチ デイサービスの管理者/東京都東村山市/夜勤なし・日曜休み!!/産休育休取得実績あり★あなたのキャリアを活かしませんか！ ■職種 デイサービスの管理者 ■職務内容 デイサービスの管理者業務をお願い致します。 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様のご自宅への送迎 食事・入浴・排泄など各種介助 ご利用者様の自主トレーニングサポート レクリエーションや作業トレーニングの運営 介護記録の作成 施設内外の生活サポート全般 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護・リハビリ分野で多くの転職支援実績があり、非公開も含めた多彩な求人を取り扱い。 ・あなたの想いやキャリアビジョン、ご希望に寄り添い、専任コンサルタントが最適な職場選びをサポートします。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容デイサービス送迎ドライバー（アルバイト・パート）求人！朝夕の送迎業務です。 ドライバー未経験・ブランクある方も大歓迎！短時間OK！曜日や時間は応相談。 ケアパートナーのデイサービスのお客さまのご自宅とセンター間の送迎業務です。お客さまからの「ありがとう」が嬉しいお仕事です！定年後のセカンドキャリアとして活躍するドライバーも多数！働きやすい環境です。 【働きやすい職場を目指して】 「ケアパートナーに関わるすべての方の幸せ」をつねに考えているケアパートナーでは、働くスタッフの幸せも願っています。法令遵守はもちろん、勤務時間や健康管理など、法に基づいたクリーンな職場環境づくりを励行しています。