韓国語を活かせる - 千葉県浦安市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 年収もやりがいも転職で“全部倍の倍”に。月収40万を目指して未経験から空間ディレクターの世界へ/au 「このままの働き方で終わりたくない。 もっと成長して、もっと誇れる仕事がしたい。」 そう思ったあなたへ。 未経験から“空間づくりのプロ”へ進むことで、 やりがいも、年収も、人生の余白も―― すべてが倍の倍になる。未経験からそんな世界へ ここから一緒に始めませんか？ ★やりがい倍♪ あなたがディレクションするのは、 ハイブランドショップ、5つ星ホテル、 大型商業施設、レストラン、テーマパーク… 誰もが知る空間ばかり。 研修で基礎を身につけ、現場ではスケジュール 管理・品質

仕事内容株式会社Ｆｕｎｋｉｔ 【保育士】親子出勤OK／IT活用で効率化！手書き業務なし／年休120日以上 「ずっと働きたいと思える！」そんな方へ 柔軟シフト×IT企業の効率化ツール活用で、続けやすい保育の仕事! 『フェニックスキッズ』は、 “保育士が無理なく続けられる環境づくり” を大切にする保育園。 勤務時間の調整や、親子出勤をして働くスタッフも多く活躍しています！ ―★効率化で負担を軽減 IT事業と保育事業の両方を手がける会社だから、業務効率化には自信あり！ 自社開発アプリ「CURIO」で連絡帳・園内共有を一元管理し、 デジタル知育教材「キュリオスクリーン」の活用で教材づくりの手間も軽減。

仕事内容店舗マネージャーとして働きませんか？今までのご経験を活かせます！ 東証スタンダード市場上場企業の安定基盤と充実の福利厚生が働くスタッフにも人気。長期的なキャリアを築くことができます。 店舗マネージャーとして、マネジメント業務を通して、 ホテル全体の管理業務などをお任せします。 目標を達成して成長できるよう 冷静に・情熱を持ってサポートするのが 店舗マネージャーの役割です。 数字の分析や予実管理を中心に 顧客管理、人員管理・育成まで幅広く手掛けます。 【マネジメント経験者歓迎！】 入社後は、ホテルの店舗マネージャーとしてご勤務いただくため ホテル業界での勤務経験、 他業種でのマネジメント経

仕事内容株式会社KSEシステムクリエイト 完全未経験OK！【初級エンジニア】◆年間休日128日＆土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【IT知識ゼロでもOK！4ヶ月の実践的な研修／多くの同期と成長】プログラミング言語の基礎、テスト業務などからスタートしてシステム開発にチャレンジ【エンジニアって何をする人？】 初歩的ですがとても大事！ 簡単に紹介すると… ・システムの不具合やバグを見つける ・自分でシステムをつくる 人たちのことです。 たとえばITには、コンピュータ、ソフトウェア、データ、

仕事内容未経験スタートOKの「ノジマ」で、家電商品の販売をお願いします！身近な商品で、覚えやすい◎ 動画面接で24時間365日今すぐ面接が可能！スピード選考実施中◎未経験でも大歓迎！努力が評価に繋がる！ お客様1人1人のお悩みにしっかり寄り添いながら商品を ご紹介していきましょう。スタッフとお客様との間に 信頼関係が生まれるのもコンサルティングセールスならでは。 中には、スタッフを指名して来店されるお客様も！ゆくゆくは、 経験を活かしてスタッフ管理や商品管理もお任せします。 【9割が未経験スタート！】 接客や販売が始めての方も手厚いわかりやすい研修があるので、 安心してご応募下さい。異業種からの

仕事内容株式会社バディデータ ITエンジニア*未経験入社98％*フルリモートOK*年休125日*残業月5h*20代活躍 まずは、フルリモートOKの“自社ITスクール”とOJTから！ 無理なく働ける雰囲気でスタートしやすい◎ ITエンジニアになりたいけど、 「ITの基礎知識は全くない…」 「そもそも何から始めたらいいの？」 そんなあなたに知ってほしいのが、バディデータです！ 【POINT①】1年かけて丁寧に研修します♪ 入社後3カ月は自社ITスクールでの研修があり、 フルリモートで参加可能！ その後は9カ月のOJT研修で、実践的な内容を学びます。 研修期間が1年あって充実しているから、 98％が

仕事内容<仕事内容> 旅人級から勇者級へ！未経験から月収40万円も目指せる転職ストーリーau ★35歳以下の方限定募集です ★まるで“レベル上げRPG”。 仲間と一緒に未経験から成長 初期装備は「やる気」だけでOK！ 未経験からのスタートでも、 あなたの成長を全力でサポートする “冒険の舞台”がここにあります。 入社後は、同じスタートラインに立つ 仲間たちと一緒に10日間の集合研修へ。 グループで取り組む課題や、 ワークを通じて絆が深まり、 気がつけば「同期」という名の パーティが結成されています。 ★1日ごとにスキルが増えていく “レベルアップ研修” 「ビジネスマナー」「図面の読み方」