保健師 - 東京都立川市 の求人・仕事・採用

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保育士/子育て中でも働きやすい!まずは未経験からスタートしてキャリアアップも

ハイタッチ!立川幸教室

  • 立川市 幸町

  • 時給1,230円〜1,500円

  • アルバイト・パート

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 未経験OK
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 扶養控除内OK
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 残業月20時間以内
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK
  • AT限定OK
  • 1日6時間以内OK

勤務時間10:00~18:30の間でシフト制(休憩60分) ※週2日以上・1日5.5時間~相談可 ※扶養内勤務可 ※固定勤務可 ・シフト例 10:00~18:30(実働7.5時間) 13:00~18:30(実働5.5時間) ※上記2パターンから選択 ※1カ月単位でシフトを提出 ※研修や長期休暇の際は、午前中のみの勤務あり 【残業・持ち帰り】 ・残業時間 月平均2時間 ・持ち帰り有無 なし ・残業時間削減への取り組み ・当事業所はデジタル化が進んでいます。出退勤は勤怠管理システム、日々の記録は療育システム、職員間のコミュニケーションツールを導入し、会社のスマートフォンやタブレットを使用して、無駄な作業のない勤務を実現しています。 ・当日のスタッフで担当する事務作業時間は、勤務時間内に設けているため、効率的に業務を進められます。 ・基準人員や加配人員をしっかり配置しているので、子どもたちの療育により一層専念できます。

児童指導員/児童発達支援/正社員/資格必須/月給27.7万円~/送迎なし/残業ほぼなし/年間休日120日以上/業界大手ならではの充実した教育体制&待遇が魅力

ウェルビー株式会社/ハビー立川教室

  • 立川市 錦町 / 西国立駅 徒歩6分

  • 月給27.7万円〜38.7万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 教育充実

仕事内容当施設にて、児童指導員業務を行っていただきます。 <具体的な仕事内容> ・障がいもしくは発達の遅れが見られる0歳~6歳(未就学児)のサポート ・子どもたちと保護者と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築など 手当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会を創っていきたいと考えています。 そのために個性を大切に、成功体験を積み重ねることで、子どもたちの未来の

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看護師・准看護師/正社員/看護師/介護老人保健施設国立あおやぎ苑立川/21881777/月給275000~275000円

介護老人保健施設国立あおやぎ苑立川

  • 立川市 富士見町

  • 月給27.5万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設 国立あおやぎ苑 立川で、あなたの看護師としての経験を活かしませんか。 ここでは、利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい生活を支える看護を提供しています。日々の業務では、バイタルチェックや服薬管理といった基本的なケアはもちろん、利用者様の心に触れるコミュニケーションを大切にしています。 子育てと両立しながら活躍するスタッフも多く、0歳から利用できる託児所があるため、安心して仕事に取り組める環境です。残業は月平均10時間程度と、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。 経験を積み、長く地域に貢献したいとお考えの方には、60歳以降も再雇用制度や勤務延長

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