信和建設株式会社 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【職種】管理＞購買・資材調達 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 新築工事に関する建築積算業務全般をご担当いただきます。 これまでのご経験を活かし、裁量を持って業務に取り組める環境です。 ■主な案件 都市部の新築賃貸マンションが中心となります。 ・メイン： 新築賃貸マンション（RC造／15階建前後） ・その他： 分譲マンション、ホテル、有料老人ホームなど ■担当範囲 基本的に1つの案件をまるごと担当いただきます。 分業制ではないため、躯体から仕上、外構まで一貫して携わることができ、積算として

仕事内容信和建設株式会社 【大阪市】土地開発の企画提案◆ディベロッパー×ゼネコンなので一貫して対応可能残業20ｈ／土日祝休 【仕事内容】 【大阪市】土地開発の企画提案◆ディベロッパー×ゼネコンなので一貫して対応可能残業20ｈ／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【福利厚生充実！★信和グループの総合力を強みに幅広い提案可能業界では珍しい土日祝休／転勤無し／社員の家族まで大切にする社風／家族手当充実・人間ドックは家族分まで】 ＼不動産ディベロッパー×ゼネコン！／成長率282％！業績右肩上がりの信和グループにて【土地活用～建築提案までの企画営業】をお任せします ■仕事内容： 土地のオーナー様が持つ悩み

仕事内容信和建設株式会社 【東京／転勤無】建築施工管理◆年休124日(土日祝)／残業20ｈ以下／信和グループ／68歳定年 【仕事内容】 【東京／転勤無】建築施工管理◆年休124日(土日祝)／残業20ｈ以下／信和グループ／68歳定年 【具体的な仕事内容】 【★40代50代活躍★年休124日・土日祝／工事部の平均残業20ｈ以下！有給取得も9.7日！／68歳定年で長く働ける／社員の家族まで大切にする社風・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 ＼創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンの信和グループ／ 当社は関西を主軸とし自社マンション、オフィスビル、ホテル、介護施設、官公庁案件まで様々なプロ

仕事内容信和建設株式会社 【大阪市／転勤無】建築積算◆信和グループ◆発注者側で開発案件も携わる／残業20ｈ程／年休124土日祝 【仕事内容】 【大阪市／転勤無】建築積算◆信和グループ◆発注者側で開発案件も携わる／残業20ｈ程／年休124土日祝 【具体的な仕事内容】 【★施工管理経験・ゼネコンでの経験活かせる★年休124日・土日祝／自社グループの開発案件多い！／40代50代も活躍／68歳定年／社員の家族まで大切に・業界トップレベルの福利厚生◎人間ドックや予防接種は家族分まで】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■RC造またはS造における施工管理の経験(目安5年以上) ■1級建築施工管理技士または一級建築士 ■マネジメントのご経験 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに「成長したい」という想いがある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 建築施工管理(所長クラス)【総合デベロッパーの信和グループゼネコン/大阪】 【仕事内容】 【創業130年/信和グループゼネコン】年休125日/残業20H程度/社員とその家族まで大事にする安定成長企業の現場所長として、建築施工管理業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下のいずれかに該当する方 ■現場で職人への指示・指導・指摘経験 ■予算管理や見積もり経験 ■営業同行において顧客への工事説明 ■RC・S造の建築施工管理もしくはリフォーム工事の施工管理5年以上経験 ■大規模改修工事（分譲マンション）の現場所長経験（ベテランの場合） 【職種名】 改修施工管理（リフォーム） 【仕事内容】 ■マンション、福祉施設、商業施設建設に関する工事全般の改修工事における施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 ■建築現場での工程、安全、品質、予算管理 ■施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議など 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■社内社外問わず適切な折衝ができ、現場での安全管理、工程管理ができる ■RC・S造の建築施工管理経験5年以上 ■一級建築施工管理技士の資格 【歓迎】 ■建築士資格（一級・二級） [歓迎] ■社内社外問わず適切な折衝ができ、現場での安全管理、工程管理ができる ■RC・S造の建築施工管理経験5年以上 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに「成長したい」という想いがある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 建築施工管理（新築※所長クラス）【総合デベ信和不動産

仕事内容信和建設株式会社 【丸の内】プロパティマネジメント／PM◆賃貸管理◆年休124日／売上755億！／退職金あり／水日休み 【仕事内容】 【丸の内】プロパティマネジメント／PM◆賃貸管理◆年休124日／売上755億！／退職金あり／水日休み 【具体的な仕事内容】 【創業130年の老舗企業◎★資格取得支援＋報奨金/所得補償保険等、安心して働ける環境充実◎出産祝金や誕生日休暇など福利厚生充実で働きやすさ年休124日・水日休み／転勤無／売り上げ755億！信和グループ／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■建築施工管理経験(1年以上) [歓迎] 【歓迎】 ■1級または2級建築施工管理技士 ■一級または二級建築士 ■賃貸、分譲マンションの施工管理経験 ■S造大規模工事の施工管理 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに「成長したい」という想いがある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 建築施工管理(次席ポジション)【総合デベロッパーの信和グループゼネコン/大阪】 【仕事内容】 RC構造の単身者向けマンションの建築施工管理職(新築)として従事頂きます。総合デ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ち方 【職種名】 マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のマンション管理をご担当いただきます。 ・定期的な総会、理事会の運営補助 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案 ・管理報告書の提出、説明 ・長期修繕計画の策定 ・新規管理組合へ管理運用規程の提案 ・管理契約の資料作成 ※現時点で11組合を受託しています。また、開発予定の自社開発の分譲マンションが複数ございます（1年～2年後は4から5棟増える見通し）。 ＜詳細＞ ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■RC、S造の施工管理経験(目安:3年以上) [歓迎] 【歓迎】 ■1級または2級建築施工管理技士 ■一級または二級建築士 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに「成長したい」という想いがある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 建築施工管理(次席ポジション)【総合デベロッパーの信和グループゼネコン/東京】 【仕事内容】 【創業130年/信和グループゼネコン】年休125日/残業20H程度/社員とその家族まで大事にする安定成長企業の次席ポジションにて、建

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■建築図面を読める知識 ■RC造もしくはS造の建築積算経験(5年以上) ※戸建て、リフォームの積算経験は不要。 【歓迎】 ■RC造の建築施工管理経験 ■一級または二級建築士 ■1級または2級建築施工管理技士 [歓迎] ■建築図面を読める知識 ■RC造もしくはS造の建築積算経験 ※例えばRC造の施工管理経験が2年あり、積算1年以上の経験でもあり。 ※戸建て、リフォームの積算経験は不要。 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力がある ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに”成長したい”という想いがある方 ■プラス思考で

仕事内容【応募資格】 [必須] ・S造またはRC造の建築施工管理のご経験 [歓迎] ・建築施工管理1級、2級または建築士1級、2級の資格をお持ちの方 【職種名】 建築施工管理（新築）◇抜群の福利厚生と充実の手当有！ 【仕事内容】 ～【明治25年創業／不動産総合デベロッパーの信和グループ】驚異の残業削減成功で工事部残業平均31.6h！充実した福利厚生・スキル視える化の教育制度が特徴／男女問わず長期就業が可能～ ■業務内容： 同社の建築施工管理職（新築）として従事頂きます。 RC構造の単身者向けマンションがメインとなり、ゆくゆくは現場所長として1棟をお任せ致します。施工管理に集中できる環境と、スキルマッ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コミュニケーション能力がある ■建築図面を読める知識 ■RC造もしくはS造の建築積算経験3年以上 ※例えばRC造の施工管理経験が2年あり、積算1年以上の経験でもあり。 ※戸建て・リフォームの積算経験は不要。 [歓迎] ■建築士資格（一級・二級） ■建築施工管理技士（一級・二級） 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【千代田区丸の内】信和建設株式会社／積算（建築） 【仕事内容】 ■新築建築工事に関する積算業務全般 ・材料数量と工事金額の算出等 ・建築工事費見積に関わる積算な

仕事内容【大阪市中央区】積算（若手歓迎）／年収500～700万円／信和建設株式会社 ＜この求人情報について＞ 信和建設株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 【主な業務内容】 新築建築工事に関する積算業務全般 ■材料数量と工事金額の算出等 ■建築工事費見積に関わる積算など 内装・外構・躯体など基本的に1棟丸ごと、 1人の担当者と1人のサブ担当で行いますので、特定の分野のみ担当する分業制ではありません。 ・使用する積算ソフト 躯体はFKS、それ以外は見積明細含めすべてTDS 【必須条件】 ・コミュニケーション能力がある ・建築図面を読める知識 ・RC造もしくはS造

仕事内容【応募資格】 [必須] ■RC・S造の建築施工管理経験５年以上 ■１級建築施工管理技士、または一級建築士の資格をお持ちの方 【職種名】 ＜ディベロッパー×ゼネコン＞【大阪府】建築施工管理 ※創業100年／68歳定年／土日祝／残業20ｈ程 【仕事内容】 自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛ける同社で、建築施工管理をお任せ。デベロッパー機能をもっていることで、無理ない工程で余裕を持った働き方が可能。社員の家族まで大切にしている社風。 ■自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を 手掛ける同社で、建築施工管理をお任せします。 ■仕事内容： 同社グループは不動産デベロ

仕事内容信和建設株式会社 【東京／転勤無】建築施工管理◆年休124・土日祝／残業20ｈ／家族手当充実／68歳定年／信和グループ 【仕事内容】 【東京／転勤無】建築施工管理◆年休124・土日祝／残業20ｈ／家族手当充実／68歳定年／信和グループ 【具体的な仕事内容】 【★20代30代活躍★年休124日・土日祝／有給平均9.7実績！1現場に3名以上配置で休み取りやすい／残業20ｈ程／入社して働き方改善された方多数／社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで支給】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、幅広い事業展開をする信和グループ 自社ブランドマンションやホテル・介

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・プロパティマネジメント ・リーシング ・営業（不動産） ・マンション管理 ■ 求める資格 資格不問 ※下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・宅地建物取引士 ・マンション管理士 ・管理業務主任者 【職種名】 プロパティマネジメント（賃貸マンション）＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のプロパティマネジメント（賃貸マンション）をご担当いただきます。 ・賃貸経営サポート ・リーシング ・企業又は店舗の窓口（賃貸契約、定期ヒアリング、緊急対応、資料作成、工事提案） ・設備検査（協力メンテナンス会社の管理）

仕事内容【大阪市中央区】購買／年収450～700万円／信和建設株式会社 ＜この求人情報について＞ 信和建設株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 【主な業務内容】 購買業務（価格交渉・納期管理・発注処理）をお任せします。 ※ご経験・ご希望・職務適性を見て購買・調達業務に関わる以下業務を お任せいたします。 ミッションは、ベストバイと安定供給。業界の動向調査、仕入先への発注・評価、 原価圧縮の企画立案と業務改善、価格管理、トラブル対応となります。 【具体的には…】 ・業界、市況動向調査：業界・市況動向を把握、調達戦略を立案 ・遵法：関連する法律や規定を理解し、必

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■RC・S造の建築施工管理もしくはリフォーム工事の施工管理経験（5年以上）をお持ちの方 【歓迎】 ■1級または2級建築施工管理技士 ■一級または二級建築士 ■大規模改修工事（分譲マンション）の現場所長経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ■初心を忘れずに「成長したい」という想いがある方 ■プラス思考で諦めない志がある方 ■当たり前のことを、当たり前にする方 【職種名】 改修施工管理（リフォーム工事）【総合デベロッパーの信和グループゼネコン/大阪】 【仕事内容】 都心部を中心とした、RC構造の単身者向け