エンジニア 自治体 - 福岡県福岡市博多区 の求人・仕事・採用

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博多/人事(採用) 日立グループ/キャリア支援・福利厚生充実!/年間休日126日

株式会社九州日立システムズ

  • 福岡市博多区

  • 年収600万円〜700万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社九州日立システムズ 【博多】人事(採用) ◇日立グループ/キャリア支援・福利厚生充実!/年間休日126日 【仕事内容】 【博多】人事(採用) ◇日立グループ/キャリア支援・福利厚生充実!/年間休日126日 【具体的な仕事内容】 ~安定の日立グループでキャリアを築く/年間休日126日/手厚いキャリア・スキルアップ支援あり/福利厚生も充実!~ ■採用背景: 当社は日立システムズグループ一員として、ITライフサイクルのすべてをお任せいただける真のワンストップサービスを提供しています。今後、より急速な成長を進めていくにあたり、この度、当社に新しい風を吹かせていただける人物を募集しており

人気登録エントリー

ネットワーク・インフラエンジニア

イーストライズ株式会社 福岡支社

  • 福岡市博多区 博多駅前 / 博多駅 徒歩2分

  • 月給24万円〜45万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 移住支援金対象
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり

仕事内容ネットワーク・インフラエンジニア 【移住支援金対象求人】ネットワーク・インフラエンジニアのお仕事募集 【移住支援金対象求人】 ・リモート開発を積極推進し地方で頑張る人を応援 ・リモート対応に向け全国に拠点拡大中 ・テレワーク率61%、有給休暇7日以上取得率78%、平均残業10時間 【仕事内容】 ネットワーク・インフラ構築を行っていただきます。 仮想サーバの構築やVPN構築などネットワーク・インフラに関する案件に従事していただきます。 在宅勤務または通勤 ※勤務方法を選べるハイブリッドワークスタイルを採用しています。 ※業務変更の範囲:会社の定めた範囲 ※転勤の可能性:定期異動はあ

かんたん応募

志向に合わせて選べる事務職/移転&事業拡大!長期就労可能!

株式会社アイネック

  • 福岡市博多区

  • 年収344万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • ルーティンワーク
  • オープニングスタッフ
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ストックオプション
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • オフィスカジュアル
  • スキル不問

仕事内容株式会社アイネック 志向に合わせて選べる事務職/移転&事業拡大!長期就労可能! 【求人要約】 身近な自治体が取引先!だから貢献が分かりやすい! 全て中途入社100%!転職のハンデは一切なし! 志向に合わせて様々な部署の事務業務を選べる! \残業少なめ/あなたの志向に合わせて選ぶ事務職! 身近な自治体に社会貢献を肌で感じられる会社♪ 「2050年までに温室効果ガスの排出をゼロにする、カーボンニュートラル実現」 日本政府が発表した計画に全国の自治体は様々な省エネや再エネに繋がる取り組みを実施しなくてはならない背景があります。 施設のLED化、太陽光発電設備導入等、 様々な取り組み計画が

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