株式会社アンド企画の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社エム・シー・アンド・ピー 【企画営業/ディレクター】エネルギー企業・団体の広報企画提案 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 エネルギー業界のプロモーション支援部門にて、大手電力会社等の広報・PR課題に対するヒアリングから企画立案、進行管理までをお任せします。大手電力会社等のエネルギー関連企業・団体から依頼される広報・PRに関する課題解決に向けて、プロモーションの企画から納品まで一貫して担当していただきます。 ・顧客へのヒアリング～課題解決の企画立案 ・見積作成、提案書作成、プレゼンテ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システムエンジニア経験：3年以上 ・以下、いずれかのご経験 言語：Java データベース：Oracle，WindowsServer 【尚可】 ・財務会計、人事給与の業務知識を有される方 ・インフラ（Windowsサーバー、ネットワーク）構築経験を有される方（追記）範囲をどこまでにするか ・基本情報技術者（FE） ・日商簿記３級以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】公共案件のフロント・開発メンバー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 平

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システムエンジニア経験：3年以上 ・Java，Oracle，WindowsServerのいずれかのご経験 SQL，.net ・Web開発の経験 ※PM／PL経験者の方は優遇いたします 【尚可】 ・財務会計、人事給与の業務知識を有される方 ・応用情報技術者（AP） ・プロジェクトマネージャー（IPA・PMP） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【愛知】流通業向けソリューションのフロント・開発メンバー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 平均有給休暇

仕事内容株式会社エム・シー・アンド・ピー 【企画営業ディレクター】エネルギー業界の広報企画を提案/実行 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 エネルギー会社・事業団体から依頼される広報・販促の企画を提案する企画営業の仕事です。受注後の進行管理やディレクションもお任せします。▼業務内容一覧 ・ヒアリング～課題解決の提案 ・プレゼンテーション業務 ・受注後の進行管理 ・プロデュース業務 クライアントの課題を見極め、 「展示会・イベント」「Web・映像制作」 「パンフレットや広報誌の編集」まで幅広く提供して

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システムエンジニア経験：3年以上 ・Java，Oracle，WindowsServerのいずれかのご経験 SQL，.net ・Web開発の経験 ※PM／PL経験者の方は優遇いたします 【尚可】 ・財務会計、人事給与の業務知識を有される方 ・応用情報技術者（AP） ・プロジェクトマネージャー（IPA・PMP） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】流通業向けソリューションのフロント・開発メンバー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 平均有給休暇

仕事内容株式会社ケー・アンド・エル 【在宅可】提案型WEBサイトディレクター◆クライアントへの企画提案～プロジェクト推進／大手取引あり 【仕事内容】 【在宅可】提案型WEBサイトディレクター◆クライアントへの企画提案～プロジェクト推進／大手取引あり 【具体的な仕事内容】 【リモートワーク有／創業60年／大手広告企画制作会社KANAMEL（旧AOI TYO Holdings）グループの総合広告代理店】 ■業務概要： 大手広告企画制作グループの当社にて、大小様々なクライアントに向けたWebサイト制作における制作ディレクション業務を担当していただきます。 ■業務詳細 ・要件収集（ヒアリング） ・

仕事内容株式会社フクダ・アンド・パートナーズ 【仙台】設備設計職◆年間125日休◆創業以来増収総益◆安定した就業環境◎ 【仕事内容】 【仙台】設備設計職◆年間125日休◆創業以来増収総益◆安定した就業環境◎ 【具体的な仕事内容】 ～転勤無し／年休125／家族手当充実／物流・商業施設に特化し、土地探し、企画、設計、建築、施設管理まで建物のライフサイクルすべてに関してサービスを提供／成長性の高い企業での安定した就業環境◎～ ■業務内容： 物流、商業施設を中心とし、BIMを活用した設備設計監理をお任せします。 ・プロジェクトマネジメント（施主代行として基本計画の立案、見積徴収～発注、品質管理、コスト

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システムエンジニア経験：3年以上 ・以下、いずれかのご経験 言語：Java データベース：Oracle，WindowsServer 【尚可】 ・財務会計、人事給与の業務知識をお持ちの方 ・インフラ（Windowsサーバー、ネットワーク）構築経験をお持ちの方 ・基本情報技術者（FE） ・日商簿記３級以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】公共案件のフロント・開発メンバー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 平均有給休暇取得日数約14日

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融／決済業界（クレジットカード、スマホ決済、銀行等）での実務経験 【職種名】 新規事業推進メンバー【フィンテック事業の運用～推進／自社サイト『.st（ドットエスティ）』を展開】 【仕事内容】 自社ECプラットフォーム「and ST」の運営をリードする、デジタルコマース事業部内のCXイノベーションユニットにてデータに基づいた戦略と顧客体験の継続的な改善により、事業成長に貢献いただきます。 口座決済機能の拡充、自社クレジットカードand ST CARDの拡大、更にWeb3等の新技術の探求を通じて「新しい顧客価値と収益基盤の創出」を目指し、運用から改善企画・実行・検証まで

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システムエンジニア経験：3年以上 ・Java，Oracle，WindowsServerのいずれかのご経験 ・SQL，.net ・Web開発の経験 ※PM／PL経験者の方は優遇いたします 【尚可】 ・財務会計、人事給与の業務知識を有される方 ・応用情報技術者（AP） ・プロジェクトマネージャー（IPA・PMP） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダーの経験を積み、スキルアップしたい方 ・相手の真意を汲み取るのが得意な方 ・問題解決能力のある方 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・システムエンジニア経験：3年以上 以下、いずれかのご経験 ・言語：Java ・データベース：Oracle，WindowsServer 【尚可】 ・財務会計、人事給与の業務知識を有される方 ・インフラ（Windowsサーバー、ネットワーク）構築経験を有される方（追記）範囲をどこまでにするか ・基本情報技術者（FE） ・日商簿記３級以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・プロジェクトマネジメント・プロジェクトリーダーの経験を積み、スキルアップしたい方 ・相手の真意を汲み取るのが得意な方 ・問題解決

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Webアプリケーション開発経験5年以上 ・設計、開発、テスト、リリース、運用改善まで主体的に関わった経験 ・コードレビュー、技術支援、チームリード、品質改善など、開発チームを前に進めた経験 ※Java / Spring Boot、Reactの経験は歓迎しますが、必須ではありません。 [歓迎] ・Java / Spring Boot、TypeScript などを用いたバックエンド開発経験 ・React / Vue.js などを用いたフロントエンド開発経験 ・AWS、Docker、CI/CD、テスト自動化、リファクタリングの経験 ・スクラム／アジャイル開発、POや企画

仕事内容【概要】 FFGのDX推進本部／システムソリューション部にて、自社サービスのWebアプリケーション開発をリードいただくポジションです。 企画責任者やPO、開発メンバーと対話しながら要求を具体化し、設計・開発・テスト・リリース・改善まで一貫して関わります。 シニアエンジニアには、担当領域の開発に加え、技術判断、コードレビュー、品質改善、メンバー支援などを通じて、チーム全体の開発力を高める役割を期待しています。 実装力だけでなく、設計判断、レビュー、品質改善、開発プロセス改善を通じて、チームの成果を引き上げられる方を求めています。 【仕事内容】 ・プロダクトバックログの詳細化、要求整理、仕

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 FFGのDX推進本部／システムソリューション部にて、自社サービスのWebアプリケーション開発をリードいただくポジションです。 企画責任者やPO、開発メンバーと対話しながら要求を具体化し、設計・開発・テスト・リリース・改善まで一貫して関わります。 シニアエンジニアには、担当領域の開発に加え、技術判断、コードレビュー、品質改善、メンバー支援などを通じて、チーム全体の開発力を高める役割を期待しています。 実装力だけでなく、設計判断、レビュー、品質改善、開発プロセス改善を通じて、チームの成果を引き上げられる方を求めています。 【具体的には】 ・プロダクトバックログの