ケア21東成の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者の求人。ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 【給与】 月収 260000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥175000～ 地域手当：¥10000 外勤手当：¥25000 サ責手当：¥25000 資格手当 （実務者研修）：¥5000 （介護福祉士）：¥25000 ＊外勤手当は、時間

仕事内容ご利用者とスタッフの両方をサポートする仕事◎訪問サービスと事務仕事を担当していただきます。 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,987円～354,079円 月給27万5,987円～35万4,079円 試用期間：3ヶ月(同条件) 基本給:205,000円～225,000円 固定残業代:26,987円(15時間分)～63,079円(30時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 専門手当:20,000円～35,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 賞与 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャ

仕事内容訪問介護での介護業務全般／実務者研修以上／介護職／KGS1414 ▼仕事内容 訪問介護での介護業務全般 ご自宅へ訪問し、食事や入浴、排泄といった身体介助と食事の調理や洗濯、生活援助を行っていただきます。 退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり！ (大阪府大阪市東成区) ▼職種 訪問介護での介護業務全般／実務者研修以上／介護職／KGS1414(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：170,000円 【諸手当】 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・資格手当 （初任者研修/実務者研修）5,000円 （介護福祉士）2

仕事内容ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務。ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり) ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 組合制度 ■組合制度 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・

仕事内容《定年なし》 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容訪問介護でのサービス提供責任者業務／実務者研修以上／介護職／KGS1447 ▼仕事内容 訪問介護でのサービス提供責任者業務全般 介護業務以外に事業者との連携、ヘルパーの指導・スケジュール調整等 ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがい☆資格を活かし体制が整った環境で働きたい方大歓迎！ (大阪府大阪市東成区) ▼職種 訪問介護でのサービス提供責任者業務／実務者研修以上／介護職／KGS1447(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：175,000円 【諸手当】 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,0

仕事内容【大阪市東成区東小橋一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・ホームヘルパー】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。ケ ア21の訪問介護事業所での勤務となります。具体的な業務は買い 物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体 介護です。定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のス タッフが活躍しています。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・初任者研修（ヘルパー2級） ・実務者研修（ヘルパー1級） ・

勤務時間07:00~19:00 早朝、昼、朝、夜 7:00～19:00(希望制) *1日1時間～OK *曜日や時間帯の相談,短時間勤務OK *Wワークご希望の方で,現職と当社勤務が 計週40時間以内であれば勤務可能。 ＜周辺情報＞ JR大阪環状線・大阪メトロ長堀鶴見緑地線「玉造」駅徒歩5分。駅周辺にはコンビニ、飲食店、銀行等多く、大変便利でにぎやか、事務所近くに公園もあり。

仕事内容【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！ 【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ★履歴書の準備不要★未経験者OK！働きやすいシフト制！急なキャンセルが発生した場合でも手当で給与を補償！ 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・

勤務時間7：00～19：00の間で 1日1時間～OK シフト制

仕事内容【仕事内容】 訪問介護 ご自宅へ訪問し、食事や入浴、排泄といった身体介助と食事の調理や洗濯、生活援助を行っていただきます。 【給与】 時給1,611円〜1,912円 時給1,611円～1,912円 【勤務地】 大阪府大阪市東成区 【応募資格】 【必須条件】 初任者研修以上の有資格者 【歓迎条件】 未経験者も歓迎！ 介護福祉士をお持ちの方歓迎 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よりご連絡させて頂きます。 今しばらくお待ちくださいませ。 【その他】 【採用・選考について】

仕事内容【大阪市東成区／管理者】正社員｜新規訪問事業所を年々開設｜定年制撤廃で６０代も現役で活躍中上場企業の安定基盤で事業所運営｜月給３７.２万円～｜駅徒歩５分圏内 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 新規訪問事業所を年々開設！定年制撤廃で60代も現役で活躍中◎上場企業の安定基盤で事業所運営 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワ

仕事内容定年制度がなく、年齢を気にせずにやりがいを持って働けます◎退職金制度や持株会制度などの福利厚生有！ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,680円～249,836円 月給23万2,680円～24万9,836円 試用期間：3ヶ月(同条件) 基本給:193,000円～202,000円 固定残業代:15,680円(10時間分)～16,836円(10時間分)※超過分別途支給 地域手当:24,000円 資格手当:7,000円(介護福祉士) 賞与 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり ■チャレンジキャリア制度 年1回の社内試

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制良好で入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。東証スタンダード上場企業で専門性を磨きながら働けます。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 【業務内容(

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 実務者研修・介護福祉士の方！サービス提供責任者としてスキルアップしませんか？ご利用者とスタッフの両方をサポートする仕事◎訪問サービスと事務仕事をバランスよく担当していただきます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務。 ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 実務者研修修了者もしくは介護福祉士の方のみの対象求人です。 高収入/資格取得支

仕事内容【大阪市東成区／サービス提供責任者】正社員｜実務者研修・介護福祉士の方｜スキルアップしませんか？｜月給２７.５万円～｜駅徒歩５分圏内 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 実務者研修・介護福祉士の方！サービス提供責任者としてスキルアップしませんか？ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持

勤務時間7:00～19:00（希望制） *1日1時間～OK *曜日や時間帯の相談,短時間勤務OK *Wワークご希望の方で,現職と当社勤務が計週40時間以内であれば勤務可能。 休憩 勤務6時間以上で45分 8時間以上で60分

仕事内容【大阪市東成区東小橋一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【パート・登録ヘルパー】 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 利用者様のご自宅に訪問をし、在宅生活の支援をするお仕事です。 30分や90分のサービスなど利用者様のご利用サービスはさまざま。 サービス内容 (身体介護)起床介助、食事介助、入浴介助、排泄介助、通院介助など (生活援助)買い物、調理、洗濯、掃除など ＊直行直帰可能ですが、報告等で事業所によることもあります。 雇用期間の定めあり：6ヶ月(原則更新、更新上限なし) 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: ■

仕事内容【仕事内容】 訪問介護でのサービス提供責任者業務全般 介護業務以外に事業者との連携、ヘルパーの指導・スケジュール調整等 【給与】 月給240,000円〜260,000円 月給240,000円～260,000円 【勤務地】 大阪府大阪市東成区 【応募資格】 【必須条件】 実務者研修以上の有資格者 訪問介護経験者（年数問わず）【歓迎条件】介護福祉士をお持ちの方歓迎 【応募方法】 問い合わせ先 【電話番号】 【メールアドレス】 【応募の流れ】 ご応募いただき、ありがとうございます！ 採用担当者よりご連絡させて頂きます。 今しばらくお待ちくださいませ。 【その他】 【採

勤務時間7:00～19:00(希望制) *1日1時間～OK *曜日や時間帯の相談,短時間勤務OK *Wワークご希望の方で,現職と当社勤務が 計週40時間以内であれば勤務可能。 ※休憩時間法定通り

仕事内容【大阪市東成区／登録ヘルパー】パート・アルバイト｜履歴書不要×週１日～ＯＫ｜直行直帰でスキマ時間に稼げる｜急なキャンセルも手当有｜定年無し｜週１日からＯＫ｜未経験ＯＫ｜駅徒歩５分圏内 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 【履歴書不要×週1日～OK】直行直帰でスキマ時間に稼げる！急なキャンセルも手当有！定年無し！ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【訪問介護を行うヘルパー】定年制度がなく、年齢を気にせずにやりがいを持って働けます◎退職金制度や持株会制度など、魅力あふれる福利厚生あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。 ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。 具体的な業務は買い物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体介護です。 定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。 高収入/資格取得支援あり/社会保険加入/賞与あり/自動車免許

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 定年無し。東証スタンダード上場企業で専門性を磨きながら働けます。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 訪問介護事業所における介護業務全般 ホームヘルプサービス（訪問介護）は、介護士がご自宅にお伺いをいたします。 ご家庭の生活で必要な生活援助（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など）と、身体介護（食事介助、排泄、入浴など）を行うサービスです。 ご利用者様

仕事内容＜ケア21訪問介護/サービス提供責任者募集＞これまでの経験を活かして、長く働ける環境へ 【職種】 サービス提供責任者 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【玉造駅徒歩約1分】定年制なし／キャリアアップを支える制度あり ケア21が運営する訪問介護事業所にて、 サービス提供責任者業務をお任せします。 具体的には、 ・ご利用者様への介護サービス ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーへの指導、情報共有 ・ヘルパーのスケジュ