発達相談員 - 愛知県 の求人・転職・中途採用正社員

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児童指導員/指導員/社会保険完備

SMILE STEP KURA(運動特化型放課後等デイサービス)

  • 豊川市 南大通 / 諏訪町駅 徒歩10分

  • 月給20.8万円〜27万円

  • 正社員

  • 休憩室あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 完全週休2日制
  • 未経験OK
  • 駐車場あり
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 介護休暇あり
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • ロッカーあり
  • 年間休日110日以上
  • 退職金制度あり
  • 16時までに退社可
  • 交通費支給
  • 託児所あり
  • 車通勤OK
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 独立支援あり
  • 長期休暇あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容【資格支援制度あり】福利厚生充実◎提携保育園・学童あり◎運動特化型放課後等デイサービスです。 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: <具体的な業務内容> 定員10名の運動特化型放課後等デイサービス施設です。 児童に対してスタッフ5名体制を予定しております。 ・子どもたちが健やかに成長できるように、療育、支援、指導 ・生活能力向上のための訓練や創作活動、作業活動、地域交流などを企画・立案 ・送迎 あなたの力を発揮する為に、想いを語れる環境を構築して、お互いを高め合える職場を目指しております。 放課後等デイサービス勤務未経験の方も大歓迎です! 試用期間なし 資格: 児童指導員の任用資格

ジョブメドレー

児童発達支援管理責任者/ボーナス・賞与あり

SMILE STEP KURA(運動特化型放課後等デイサービス)

  • 豊川市 南大通 / 諏訪町駅 徒歩10分

  • 月給27万円〜33万円

  • 正社員

  • 長期休暇あり
  • 17時までに退社可
  • 賞与・ボーナスあり
  • ブランクOK
  • 16時までに退社可
  • 福利厚生充実
  • 託児所あり
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 休憩室あり
  • 厚生年金加入
  • 駐車場あり
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 介護休暇あり
  • 退職金制度あり
  • 18時までに退社可
  • シフト制
  • 年間休日110日以上
  • ロッカーあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 独立支援あり

仕事内容【退職金あり】福利厚生充実◎完全週休二日制◎提携保育園・学童あり◎子育て中の方も働きやすい環境が整っています 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: <具体的な業務内容> 定員10名の放課後等デイサービス施設です。 児童に対してスタッフ5名体制を予定しております。 ■事業所運営業務 ・通所児童の療育。個別支援計画の作成に関する業務、アセスメント、モニタリング ・保護者への指導・助言 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・送迎 ■職員・部下の育成(管理業務) ・職員会議の実施 ・定期面談、評価 試用期間なし 資格: 児童発達支援管理責任者研修修了者 勤務時間: 〇平日:1

ジョブメドレー

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検索条件に関連する職種の求人
臨床心理士, 児童指導員, 社会福祉士
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児童指導員(保育士)

こどもサポート教室「きらり」浄心校

  • 名古屋市西区 浄心 / 浄心駅 徒歩約3分

  • 月給23万円〜36万円

  • 正社員

  • 教育充実
  • 退職金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ミドル活躍中
  • 家族手当あり
  • 若手活躍中
  • 長期休暇あり
  • 未経験OK
  • 住宅手当あり
  • 研修あり
  • 有資格者歓迎
  • 車通勤OK
  • スキルアップ
  • ブランクOK
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 年間休日110日以上

仕事内容児童指導員(保育士) ◎年間休日120日/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 『こどもサポート教室』とは 発達支援が必要なお子様に向けた療育スクールです。 1対1の個別中心のレッスンを通じ、お子様が自発的に取り組む姿勢を育み、自ら能力を伸ばすことを目指しています。 お子様の発達状況や保護者様の意向を伺い、オーダーメイドの支援計画を作成。マンツーマンを中心とした療育を行っています。 ――働きやすい環境です―― ◎支援計画作成のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。 ◎時間をとられる送迎業務や、持ち帰り仕事は

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