神奈川県横浜市神奈川区の月給45万円〜の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■当社の電設グループにて、官公庁関係の建物や商業ビル関係などの電気・通信工事の施工管理業務・ 現場監督業務を中心にお任せします。 設計/管理監督/施工/検査/引渡しまで、一貫した管理業務をお任せします。 ■現場は関東近隣がメインとなります。※既存顧客が9割です。 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 【転勤】無 【就業時間】08:00～17:30（所定労働時間7時間55分） 【休憩】95分 【残業】有 【備考】固定残業代の相当時間：45.0時間/月

仕事内容ＡＩアルゴリズムの研究・開発業務をお任せします。 業務例）機械学習・深層学習モデルの設計、実装、評価 言語）Ｐｙｔｈｏｎ（ＰｙＴｏｒｃｈ、ＴｅｎｓｏｒＦｌｏｗ）他 〈業務内容〉 ・画像認識、自然言語処理などに関するＡＩアルゴリズムの開発 ・学習モデルの設計、前処理・後処理ロジックの構築、精度評価 ・論文や最新技術を調査し、実装・チューニングに応用 ・ＡＩモデルの学習環境整備 （ＧＰＵ、Ｄｏｃｋｅｒ、ＭＬＯｐｓツール等） ・Ｐｙｔｈｏｎによる実装、テスト、パフォーマンス最適化 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容【オススメポイント】 ☆残業月平均5時間で、プライベートと両立しやすいホスピス住宅です♪ ☆賞与年2回支給ありで、経験やスキルを正当に評価される環境です★ ☆看護師と連携した手厚い夜勤体制で、安心して業務に取り組めます◎ ☆研修・OJT体制が充実しており、ホスピスケアを学びながら成長できます♪ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）内の居室を中心とした介護業務全般を担当します。（訪問介護、生活支援、身体介護、ご入居者やご家族への精神的サポートなど） 看護師や多職種スタッフと連携しながら、チーム体制で入居者様の生活を支援しています。 終末期ケアや認知症ケアに専門的に関わり、寄り添う

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容【オススメポイント】 ☆残業月平均5時間で、プライベートと両立しやすいホスピス住宅です♪ ☆賞与年2回支給ありで、経験やスキルを正当に評価される環境です★ ☆看護師と連携した手厚い夜勤体制で、安心して業務に取り組めます◎ ☆研修・OJT体制が充実しており、ホスピスケアを学びながら成長できます♪ 【主な業務内容】 住宅型有料老人ホーム（ホスピス）内の居室を中心とした介護業務全般を担当します。（訪問介護、生活支援、身体介護、ご入居者やご家族への精神的サポートなど） 看護師や多職種スタッフと連携しながら、チーム体制で入居者様の生活を支援しています。 終末期ケアや認知症ケアに専門的に関わり、寄り添う

仕事内容【有資格者限定求人】エフィラグループが運営する放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者兼教室長の募集！残業ほぼなし◎インセンティブ・昇給制度あり◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの教室長兼児発管業務 【主な業務】 スタッフマネジメント 管理業務（事務作業等） 営業（学校等） 利用検討者の見学対応 個別支援計画作成、モニタリング 療育、支援に関するアドバイザー 児童（主に小学生）支援 送迎業務（学校・施設・自宅） 【応募要件】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方

仕事内容神奈川県横浜市 転勤：なし 官公庁関係の建物や商業ビル関係などの 電気・通信工事の施工管理・現場監督業務をお任せします。 ■業務内容： ・計画図面の作成 ・人や車両の配置、工程の管理 ・使用する工具や部品の段取り ・工事終了後の検査、数値のチェック ・書類作成など 設計・管理監督・施工・検査・引渡しまで、一貫した管理業務をお任せいたします。 ■担当案件について 民間・官庁関係の電気工事 （マンション、オフィスビル、学校、公園等の 照明設備工事及びメンテナンス） 既存顧客が9割です。 現場は首都圏が中心となります。 ※受注案件ごとに利益などを正確に把握し、賞与に反映させています。 ■業

仕事内容国土交通省や地方自治体が行う公共工事において、 発注者側の立場で工事をサポートするお仕事です。 ・工事現場の進捗確認や写真撮影、品質確認の補助 ・施工状況の把握や、必要な報告資料の作成 就業場所は、国土交通省・地方自治体の公共機関となります。通勤 は、直行直帰です。 ※基本的に土日祝休み（プライベートも充実） ※受注が多く、増員募集中です！ ※実績は当社ＨＰでご紹介しています。

仕事内容＜充実のサポートと福利厚生充実！＞あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪40代・50代・60代の方が活躍されています☆ < 待遇・福利厚生 > ・昇給査定年1回 ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（1分単位で支給） ・皆勤手当 ・地域手当（規定あり） ・寮完備（規定あり） ・帰省旅費（規定あり） ・結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金 ・定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・業務災害補償制度（あんしんプロテクトW） ・社用携帯貸与 ・コプロ・コンベンション（安全大会・懇親会） ・コプロマイレージクラ

仕事内容・担当ブロック拠点のマネジメント ・担当エリア開所準備（新規開所時） ・ご利用希望者問い合わせ及び見学対応 ・拠点長のマネジメント ・社員向け研修講師 ・選考者の現場見学及び面接対応 【イメージ】 10:00 出勤・業務連絡チェック 11:00 拠点回り/スタッフ面談 13:00 休憩 14:00 見学対応 15:00 新店舗準備 16:30 事務作業 18:30 面接対応 19:00 退勤 休日休暇 ■シフト制／月8～10日休み ※希望休あり ■年末年始休み ■有給休暇（法定通り） ■年末年始 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） ☆☆独自

仕事内容【有資格者限定求人】年収600万も可★管理職未経験も歓迎！放課後等デイサービス教室長（児発管有資格者）を募集します！（放課後等デイサービス/白楽） 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 拠点長MTG/カンファレンス参加や営業 12

仕事内容【正社員（無期雇用派遣）】在宅併用可！CMVP・MACsec経験や光通信DSPの評価経験を活かせます！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 通信・半導体／実機検証・評価エンジニア 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 476,580円〜571,400円 固定残業：なし ※給与詳細条件は経験・能力を考慮の上決定いたします ※みなし残業：30時間（89,580円〜107,400円分） ※30時間を超える時間外労働分は別途支給 【月給】 基本

仕事内容【20代未経験エンジニアが活躍中！ご予約はこちらから】 httpsx.gd/O067a ＼ 異なる職場で得た工夫を次の開発に生かしたい方へ ／ 多様な職場経験を生かすシステム開発職 「転職回数ではなく各職場で得た学びを見てほしい」 「新しいルールへの順応力を開発チームで生かしたい」 そんな方に見ていただきたい 【システム開発職】のお仕事です！ 株式会社PAMの採用では転職回数を問いません。 これまでの選択を数だけで見ず、各職場で得た気づきを次のシステム開発でどう生かすかに目を向けます。 ――――――――――― ■ 仕事内容 ――――――――――― ・社員の勤務情報を扱う勤怠管理シ

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） エフィラグループ株式会社 放課後等デイサービス toiro白楽 【教室長兼児発管】月給47.6万円～ 正社員 月8～10日休み/年300回以上の研修で目指すキャリアを実現＆十人十色を引き出す好待遇放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆約70教室を展開中！教室数・在籍児童数ともに神奈川内トップクラス 運営法人は、デイサービス、訪問介護・就労支援・保育事業など、20以上の事業で約180拠点を展開中。 放課後等デイサービスの規模でいえば、約70教室を運営しており、神奈川県内トップクラスを誇ります。 その豊富な実績と経験を生かした療育・支援の追

仕事内容【主な業務】 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネージャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 （営業先：ケアマネージャー） 【一日の流れ】 09:00 出社／本日の予定確認 09:30 PC業務：運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業務：営業・実績管理 17:00 シフト確認 18:00 退勤

仕事内容看護師としての経験を、施設づくりと地域の支えに広げられる場所 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給450,000〜580,000円 ≪基本給≫ 215,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、25時間分の固定残業代として44,400円支給。超過分は別途支給。 業務手当:10,000円 資格手当:120,000円 初期成果給:60,000円（業績連動型、毎月付与 ※初期3か月は固定、4か月目以降変動あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：

仕事内容【具体的な業務】 - 施工部門の統括管理 - 木造共同住宅の現場管理 - 工程・品質・安全管理 - 協力業者との折衝・調整 - 社内大工・内勤との連携 - 資材発注・原価管理 - 建設業許可取得に向けた体制整備 【案件について】 - 自社物件中心（発注側ポジション） 【工事種類】 - 新築、改修、内装、解体 - 構造：木造在来工法 - 設備建物：木造アパート

仕事内容子どもたちの成長に寄り添い、支援の中心として活躍できる管理者ポジション ◆募集職種 児童発達支援管理責任者 正社員 ◆仕事内容 送迎、相談業務、健康管理、計画書作成、モニタリング、調整業務、発達支援、学習支援、運動指導、生活指導 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給480,000円〜 ≪基本給≫ 216,825円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 定額時間外手当:68,175円(39時間分)超過分は別途支給 業務手当:25,000円 資格手当:110,000円 初期成果給:60,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：自動車免許、児童発達支援管理

仕事内容【20代未経験エンジニアが活躍中！ご予約はこちらから】 httpsx.gd/O067a ＼ 知識と働く感覚を整えてから復帰したい方へ ／ 基礎を学び直して通信を支えるインフラ職 「仕事から離れていた間に忘れた知識を確かめ直したい」 「チームで働くリズムを取り戻してから経験を積みたい」 そんな方に見ていただきたい 【通信インフラ職】のお仕事です！ 株式会社PAMでは、ブランクの期間を応募条件にしていません。 今の理解に合わせて知識と働く感覚を整え、通信を支えるチームへ配属します。 ――――――――――― ■ 仕事内容 ――――――――――― ・通信ネットワークを見守り、安定運用を支

仕事内容新規のメモリIP（不揮発性メモリ）開発プロジェクトにおけるマネジメント業務をお任せします。 【業務詳細】 - メモリIPの開発およびプロジェクトの運用・管理 - メモリIPの回路設計、レイアウト設計、メモリIPの評価や不良解析を行う各チームおよびメンバーの統括 - ライブラリ開発（タイミングモデル）の運用・管理