業務スーパー - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用

勤務時間17:00～21：30 上記時間帯から、 ≪週3日以上/1日4時間以上≫の勤務をお願いします。 ※休憩時間：法令通り付与（0～60分/勤務時間による） ※所定労働時間を超える労働あり ※曜日・時間は相談に応じます。 ☆どんな方にも働きやすい柔軟シフトが一番の魅力です！

仕事内容業務スーパー越谷南店の【レジ・品出しスタッフ】募集／20代～50代活躍中の職場♪自動釣銭機レジで安心 レジや品出しなどの販売スタッフをお任せします！ 【お仕事のポイント】 ★自動釣銭機なので、レジ業務が初めての方でも安心してスタートできます。 ★カンタンなお仕事から、一つ一つ丁寧にお教えします！ ★商品の取り扱いが豊富なので「こんな商品もあるんだ！」と新しい発見があるかも♪ 気になった商品はお仕事が終わった後にチェックできますよ。 ■お客様に愛されるお店づくりを一緒にしませんか？■ 東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、福井、北海道で計78店舗展開中！ 更に店舗増加中の業務スーパーで働きませ

仕事内容スーパーの常識、ひっくり返す／店長も夢じゃない／未経験歓迎 ≪入社後まずは…≫ 先輩の指導のもとレジ・品出し・接客などのスーパーの基本的な業務を覚えていただきます。 基本的な業務に慣れてきたら、数値管理やスタッフのマネジメント・販売促進など、 できる仕事の幅を広げていき、店舗運営全般を手がけていただきます。 ≪入社後の研修について…≫ 7日間程度の本部研修を実施後、店舗へ配属となります。 店舗では、実務を通して仕事を覚えていただきます。 他にも、理念研修や店長になるための育成研修など、様々な研修を実施しております。 また、教育専門の部門があるので、今後益々学びの機会を増やす予定です。

勤務時間【勤務時間】 9:00〜25:00（シフト制） ※週1日からOK・1日2時間から勤務OK ※勤務日数は相談に応じます ◆WワークOK ◆終電考慮 契約更新期間：1年（更新上限なし） 終電考慮／副業・ダブルワークOK／ランチのお仕事

仕事内容【年休120日×選べる働き方】《20～30代活躍中》転勤なしもOK◎残業少なめでプライベート充実♪ 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力は考慮いたします。 ※試用・研修期間2ヶ月：時給変動なし ●平 日：時給1,250円～ ●土日祝：時給1,300円～ ●深 夜：時給1,563円～ （※深夜時給は22:00以降） ・昇給あり ・交通費規程支給 ・扶養内OK 【応募資格】 人柄重視の採用です 【未経験・初バイトもOK！】 焼肉が好き、スイーツが好き・興味がある方は大歓迎！ お仕事はひとつずつ教えます 【スタッフ総勢90名以上でシフトは協力！】 「平日ランチの

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ＊レジ、商品陳列、開店・閉店作業 ＊商品管理、労務管理、数値管理など ＊管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、 業務負担を減らしています。 ◆パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・レジ、商品陳列、開店・閉店作業。 ・商品管理、労務管理、数値管理など。 ・管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、業務負担 を減らしています。 ※パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

勤務時間【勤務時間】 9:00～18:00（シフト制） ※週1日からOK・1日2時間から勤務OK ※勤務日数は相談に応じます ◆WワークOK ◆終電考慮 契約更新期間：1年（更新上限なし） 終電考慮／副業・ダブルワークOK／ランチのお仕事

仕事内容【年休120日×選べる働き方】《20～30代活躍中》転勤なしもOK◎残業少なめでプライベート充実♪ 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力は考慮いたします。 ※試用・研修期間2ヶ月：時給変動なし ●平 日：時給1,250円～ ●土日祝：時給1,300円～ ・昇給あり ・交通費規程支給 ・扶養内OK 【応募資格】 人柄重視の採用です 【未経験・初バイトもOK！】 焼肉が好き、スイーツが好き・興味がある方は大歓迎！ お仕事はひとつずつ教えます 【スタッフ総勢90名以上でシフトは協力！】 「平日ランチのみ」「授業のない日曜に」 「高時給の深夜Wワーク」「授業後の2

勤務時間シフト制での勤務 ※時間帯・時間数はご希望を考慮し決定 ※時間帯はブランドにより変動 →深夜勤務はございません

仕事内容多角的に事業展開中の上場企業が活躍の舞台 絶対的な安定感をバックに働ける好環境！ 年間休日118日+実働8Hなど魅力が多数 ｜当社について紹介します｜ 北海道から沖縄まで国内全域に1000店舗以上展開中の『業務スーパー』を手掛け、 東証プライム市場に上場しており、創業以来、増収を続ける安定企業。 「食のインフラ企業」を目指す当社は、小売以外にも食を通じて社会貢献するため、外食・中食事業にも力を入れています。 「日本一お客様を笑顔にする焼肉店」というコンセプトで誕生した『プレミアムカルビ』は、店内手づくりのジェラートとデザートを提供する唯一無二の焼肉ブランドとして急成長！ その他にも、店内

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・商品管理、労務管理、数値管理をしていただきます。 ・管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、業務 負担を減らしています。 変更範囲：会社の定める業務の範囲 ※パソコン基本操作（必須）

勤務時間【勤務時間】 9:00〜25:00（シフト制） ※週1日からOK・1日2時間から勤務OK ※勤務日数は相談に応じます ◆WワークOK ◆終電考慮 契約更新期間：1年（更新上限なし） 終電考慮／副業・ダブルワークOK／ランチのお仕事

仕事内容【年休120日×選べる働き方】《20～30代活躍中》転勤なしもOK◎残業少なめでプライベート充実♪ 【特徴】 履歴書不要／未経験者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力は考慮いたします。 ※試用・研修期間2ヶ月：時給変動なし ●平 日：時給1,200円～ ●土日祝：時給1,250円～ ●深 夜：時給1,500円～ （※深夜時給は22:00以降） ・昇給あり ・交通費規程支給 ・扶養内OK 【応募資格】 人柄重視の採用です 【未経験・初バイトもOK！】 焼肉が好き、スイーツが好き・興味がある方は大歓迎！ お仕事はひとつずつ教えます 【スタッフ総勢90名以上でシフトは協力！】 「平日ランチの

仕事内容焼肉店の店長候補／飲食店の経験必須／焼肉店経験やマネジメント経験のある方歓迎 現在は全国に22店舗展開中／今後の店舗拡大に向け、店舗スタッフを募集しています 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～326,000円 ※経験や能力、前職の給与等を考慮して決定します。 ※上記金額には店舗勤務手当(15,000円)、 固定残業代(31,000円)が含まれています。 (基本給230,000円の場合、約17時間分。280,000円の場合、約14時間分。) 固定残業代を超過分は1分単位で全額支給します。 【昇給】定期(12月)及び随時 【賞与】年2回 ※昨年度実

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ・商品管理、労務管理、数値管理をしていただきます。 ・管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、 業務負担を減らしています。 ※パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容多角的に事業展開中の上場企業が活躍の舞台 絶対的な安定感をバックに働ける好環境！ 年間休日118日+実働8Hなど魅力が多数 ｜当社について紹介します｜ 北海道から沖縄まで国内全域に1000店舗以上展開中の『業務スーパー』を手掛け、 東証プライム市場に上場しており、創業以来、増収を続ける安定企業。 「食のインフラ企業」を目指す当社は、小売以外にも食を通じて社会貢献するため、外食・中食事業にも力を入れています。 「日本一お客様を笑顔にする焼肉店」というコンセプトで誕生した『プレミアムカルビ』は、店内手づくりのジェラートとデザートを提供する唯一無二の焼肉ブランドとして急成長！ その他にも、店内

仕事内容【仕事内容】 「日本一お客様を笑顔にする焼肉店」を コンセプトとしている『プレミアムカルビ』。 お肉はもちろん、 店内手作りのジェラートとデザートを 提供する他にはない焼肉オーダーバイキングです。 現在は全国に24店舗展開中。 （直営店23店舗、FC店1店舗） 今後の店舗拡大に向け新たなスタッフを募集します。 【具体的な仕事内容】 ＜まずは3つのオペレーションを習得！＞ 入社後は、店舗で1年程かけて、 接客・キッチン・製菓のオペレーションを 順番にマスターしていただきます。 〇ホール業務 ・開店準備 ・お客様のアテンド ・サービスのご説明 ・お食事、お飲物、 ジェラート＆デザートのご提供

仕事内容【年休120日×選べる働き方】《20～30代活躍中》転勤なしもOK◎残業少なめでプライベート充実♪ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎 【給与備考】 月給 30万1000円～35万1000円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代： 1ヶ月あたり3万1000円 (固定残業時間：12時間～15時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ※給与には固定手当（月15,000円）を含みます 上記月給は、基本給と以下手当の合計 ・店舗夜勤手当（10,000円） ・地域手当（30,000円） ・家賃補助（転居後：20,000円） ・固定残業代（31,000円） ■社員区分