株式会社ゼネラル - 宮城県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容 仕事内容 ブライダルおよびレストランサービスのお仕事です。 結婚式やレストラン/料亭にお越しになられたゲストへお料理やお飲み物をご提供していただきます。 1店舗の中で、2つの運営形態をご担当いただきます。 (1)ウエディング運営（土日祝日） 結婚式が滞りなく進行するよう、シェフやウエディングプランナー、各種パートナーと密に連携を取りサービスを行います。スタッフを統率し、料飲部門の指揮をとりながら、結婚式を運営していただきます。 (2)会席料理、宴会・パーティ運営（平日） 両家顔合わせなどの会席料理、結婚式の二次会、企業パーティなど、大切な日にご利用いただくレストランで、宴会やパーティの

仕事内容【年間休日130日】オンザページのウエディングプランナー（正社員）採用／研修充実・未経験OK！ 研修・福利厚生充実！ウエディングプランナー（正社員）採用。おふたりやゲストにとって「大切な１日」のお手伝い。 ウエディングプランナーとして、結婚されるおふたりやゲストの方々の心を揺さぶるような、唯一無二の挙式をプロデュースしていただきます。 初回の接客から打ち合わせ、結婚式当日まで一貫して担当できるため、お客様一人ひとりに深く寄り添って提案できることが特徴です。 【プランナーデビューを応援】 ウエディングプランナーの採用は経験不問です。入社後は、OJTや職種別研修を通して、業界知識やプランナー

仕事内容話題のエリアに続々と新規出店実績！ 充実の福利厚生が魅力の上場企業。 待遇充実／月9日休／定着率92％ ★株式会社ヒューマンウェブ／ゼネラル・オイスター 国内最大のオイスターバーチェーンとして、百貨店や商業施設を中心に多彩なレストランを展開！ 海洋深層水による独自の浄化システムを開発。レストラン運営のみならず、高級店や料亭への牡蠣の卸売事業まで一貫して手掛けています。特許技術を武器に、安定した経営基盤と成長性を誇るリーディングカンパニー。上場企業ならではの安定性と成長企業のスピード感を同時に味わえる環境です◎ 東京都内の話題の商業施設に新業態のレストランも出店！ さらなる成長にむけ、新

仕事内容話題のエリアに続々と新規出店実績！ 充実の福利厚生が魅力の上場企業。 待遇充実／月9日休／定着率92％ ★株式会社ヒューマンウェブ／ゼネラル・オイスター 国内最大のオイスターバーチェーンとして、百貨店や商業施設を中心に多彩なレストランを展開！ 海洋深層水による独自の浄化システムを開発。レストラン運営のみならず、高級店や料亭への牡蠣の卸売事業まで一貫して手掛けています。特許技術を武器に、安定した経営基盤と成長性を誇るリーディングカンパニー。上場企業ならではの安定性と成長企業のスピード感を同時に味わえる環境です◎ 東京都内の話題の商業施設に新業態のレストランも出店！ さらなる成長にむけ、新

仕事内容話題のエリアに続々と新規出店実績！ 充実の福利厚生が魅力の上場企業。 待遇充実／月9日休／定着率92％ ★株式会社ヒューマンウェブ／ゼネラル・オイスター 国内最大のオイスターバーチェーンとして、百貨店や商業施設を中心に多彩なレストランを展開！ 海洋深層水による独自の浄化システムを開発。レストラン運営のみならず、高級店や料亭への牡蠣の卸売事業まで一貫して手掛けています。特許技術を武器に、安定した経営基盤と成長性を誇るリーディングカンパニー。上場企業ならではの安定性と成長企業のスピード感を同時に味わえる環境です◎ 東京都内の話題の商業施設に新業態のレストランも出店！ さらなる成長にむけ、新

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 【業務内容】 下記いずれかの業務をお任せします。 ・コンシューマー事業 商業施設や商店街、駅のホームなど人通りの多い場所にBYZEというイベントブースを設置し、お客様にお声がけしながらWi-Fiルーターや最新の家電・IoTデバイス、ビールサーバー、ウォーターサーバーなどの商品・サービスを販売します。 丁寧なヒアリング、その後、お客様に実際に商品やサービスを体験していただきながら提案することで、その商品・サービスの素晴らしさを直接お伝えすることで成約を目指します。 1日の平均成約件数は1～1.5件。1組あたりに1時間ほどかけて接客を行います。 ・エコロジーソ

仕事内容居酒屋のキッチン／年休110日／半休可／賞与3ヵ月分 株式会社第一興商 居酒屋 ＼ 新着レア求人 ／ 閑散期には【連休】の取得を推奨！ 毎年、連休を取って旅行へ行くスタッフが多数います❖ ＼未経験OK！内定まで最短数日！／ ❏年収500万円以上もめざせる！ ｜ 最短1年で叶えられます ❏賞与3ヵ月分支給あり ❏20代～30代の若手活躍中 ❏希望休ほぼ100％通ります！ ｜店舗ごとに2～8人の正社員配置 ❏有休がとりやすい環境 ｜大好評の【半休制度】もあります！ 仕事内容 ＼賞与年3回・終電考慮・東証プライム上場／ －－－－－－－－－－－－－ 日本最大級の店舗数と売上を誇る カラオ

仕事内容【アピールポイント】 ・厚待遇の企業内保育求人◎ ・住宅手当＋賞与年4回＋昇給あり♪ ・お子様を預けながら働けます！保育料は会社が全額負担！ ・駅チカでマイカー通勤OK◎無料の駐車場完備！ ・お子様の病気や学校行事は配慮いたします☆ 【タイトル】 あすと長町保育所 【仕事内容】 乳児保育 保育業務全般 ・基本的生活習慣の援助 ・遊びの提供 ・事務的業務（指導計画、連絡帳、行事立案、準備など） ・保護者や同僚とのコミュニケーション 【定員】 定員19名 【応募資格】 未経験OK ・保育士資格 ◎未経験可、経験者優遇！ ◎年齢不問 【施設形態】 小規模保育園 企業内保育 【

仕事内容【調理スタッフ】 開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場などの調理業務全般をお任せします。 将来的には、料理長候補として、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [この仕事のおすすめポイント] 第一興商では、さまざまな職種が豊富に揃っています！ ここで働く魅力的なポイントをご紹介します。 【未経験でも安心！OJT研修制度】 初日は、会社や自社ブランドについて学ぶ集合研修を実施。 2日目からは、先輩社員がいる店舗に配属され、約1ヶ月のOJTを通じて業務の進め方を習得できます。 【安心のサポート体制】 ホールや調理場それぞれにエリアマネージャーが1名ずつ在籍し

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 総合職：建築施工管理 ※ご希望の初任地エリア指定可 サステナビリティ経営を実践する『真のグローバル・ゼネラルコントラクター』 ～サステナブルな建設事業を通じて社会の持続的な発展に貢献していきます～ ■総合職：建築施工管理 臨海部に強みのある弊社で、様々な建築案件（新築）の建築施工管理をお任せします。 ★五洋建設は「海洋ゼネコントップクラス」だけじゃない。 五洋建設と聞くと「海洋建設に強い会社」とイメージされるかもしれません。実際、「海

仕事内容話題のエリアに続々と新規出店実績！ 充実の福利厚生が魅力の上場企業。 待遇充実／月9日休／定着率92％ ★株式会社ヒューマンウェブ／ゼネラル・オイスター 国内最大のオイスターバーチェーンとして、百貨店や商業施設を中心に多彩なレストランを展開！ 海洋深層水による独自の浄化システムを開発。レストラン運営のみならず、高級店や料亭への牡蠣の卸売事業まで一貫して手掛けています。特許技術を武器に、安定した経営基盤と成長性を誇るリーディングカンパニー。上場企業ならではの安定性と成長企業のスピード感を同時に味わえる環境です◎ 東京都内の話題の商業施設に新業態のレストランも出店！ さらなる成長にむけ、新

仕事内容株式会社ネクストビート ★地域振興に貢献！【全国】おもてなしHR営業マネージャー候補◆年100万昇給実績有/平均年齢30歳 【仕事内容】 ★地域振興に貢献！【全国】おもてなしHR営業マネージャー候補◆年100万昇給実績有/平均年齢30歳 【具体的な仕事内容】 おもてなしHRプラットフォームのいずれかのサービスにおけるプレイングマネージャーとして、以下のいずれかの事業における業務を担っていただきます。 なお、採用選考の結果次第で、マネージャー・ゼネラルマネージャ―・事業責任者のいずれかのポジションでジョインいただく可能性がございます。 ■「おもてなしHR プラットフォーム」について：

仕事内容宿泊施設を経営するお客様のブレインとして専門的な経営知見や業界知識を用いて、施設経営に大きな影響を与える採用計画に対しコンサルティングを行います。 本ポジションは 「セールスプレイヤーとしての成果」に特化した役割です。 チームマネジメントは含まれませんが、高い専門性と実績が求めており、マネージャーやゼネラルマネージャー同等の職位で勤務いただきます。 ご入社後は自社サービスにおける「セールススペシャリスト」として、新規顧客開拓ならびに既存顧客への継続受注・アップセルをミッションに、 以下の業務を担っていただきます。 ・自力での解決が難しい経営課題を抱えた宿泊施設のリスト化 ・宿泊施設が望んでい

仕事内容居酒屋の接客／賞与3ヵ月分／年休110日／半休取得可 株式会社第一興商 居酒屋 ＼ 新着レア求人 ／ 閑散期には【連休】の取得を推奨！ 毎年、連休を取って旅行へ行くスタッフが多数います❖ ＼応募～内定まで最短数日！／ 年休110日：希望休ほぼ100％通る 年収500万円以上可 ボーナス3ヵ月分支給 【半休】が取れる有休制度あり 東証プライム上場企業 仕事内容 ＼東証一部上場 最寄駅より徒歩5分以内／ ―――――――――――――― トップクラスの店舗数と売上を誇る カラオケ『ビッグエコー』や 飲食店を全国に展開する企業 ―――――――――――――― 賞与年3回！ まかないあり！

仕事内容希望や適性に合わせて、下記いずれかの事業部に配属します。 ■スマートオフィス事業部（BtoB営業） 法人企業様に対し、定額制レンタルプリンター「スリホ」を中心とした各種IT商材を提案し、快適なオフィス環境づくりをサポート。「スリホ」は累計導入数6000台以上とシェアトップクラスを誇ります。 ■HR事業部（キャリアアドバイザー） 新卒向け就活支援サービスを展開。学生と企業のマッチングから、リクルートスーツの無料レンタル「カリクル」、ES添削サービス「赤ペンES」などを通じて、就活におけるミスマッチをなくすためのサポートをします。 ■ライフサポート事業部（不動産営業） お客様のニーズやライフ

仕事内容株式会社ミツエーリンクス 【仙台／リモート可】テクニカルディレクター※リーダー候補土日祝休み／大手中心に直取引9割 【仕事内容】 【仙台／リモート可】テクニカルディレクター※リーダー候補土日祝休み／大手中心に直取引9割 【具体的な仕事内容】 【革新的なWebサイトの大規模ディレクションに携われる！／電通総研の100%子会社で安定性残業月平均17.3時間・リモート可直接取引9割】 ■採用背景 大手企業から多くの引き合いをいただいている中、更なる事業成長・組織拡大を目指すに伴い、これまでのご経験を活かしてご活躍いただける方を募集いたします。 同ポジションでの専門性を高めていただきながら、マ

仕事内容業務内容 本ポジションの役割 おもてなしHR プラットフォーム の各部門において、1チーム【5～10名】規模のマネジメントを担っていただきます。組織は「事業責任者 → ゼネラルマネージャー → マネージャー → メンバー」の階層で構成され、ご経験に応じてマネージャー／ゼネラルマネージャー／事業責任者のいずれかでジョインいただきます。プレイングマネージャーとして、ご自身の営業とチームの成果創出を両立いただくポジションです。 業務内容 KPI管理（チーム・個人）、オンボーディング、業務の仕組み化・型化を共通とし、各部門でそれぞれ以下の業務を担っていただきます。 ＜人材紹介部門＞ 宿泊施設への転職を

仕事内容業務内容 本ポジションの役割 子育て情報メディア「KIDSNA STYLE 」の事業部において、3～5名規模のマネジメントを担っていただきます。組織は「事業責任者 → ゼネラルマネージャー → マネージャー → メンバー」の階層で構成され、ご経験に応じてマネージャー／ゼネラルマネージャー／事業責任者のいずれかでジョインいただきます。プレイングマネージャーとして、ご自身の営業とチームの成果創出を両立いただくポジションです。 業務内容 KPI管理（チーム・個人） オンボーディング 業務の仕組み化・型化 プレイングマネージャーとして営業活動 お客様のプロモーションのソリューションセールス 新規パート

仕事内容【店長・料理長候補】半年ごとの昇格あり／SVへ昇進ができる環境◎東証上場グループの安定企業★月9日休 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※固定残業代45時間分、7～10万円を含む └超過分は別途支給 ※経験・能力・前職給与を考慮して給与を決定します ■昇給あり（年2回/5・10月） ■賞与あり（年1回/業績による） ■資格手当 └ソムリエ手当（月1万円など） ■交通費全額支給 《キャリア事例》 ▼調理師専門卒業後、新卒入社 入社3年で料理長、入社5年後にSVに！ ▼未経験で他業種から中途入社 入社1年で店長 ★20代後半～30代前半のSVも活躍中！ 【応募資格】 未

仕事内容居酒屋のホール／年休110日／賞与年3回／未経験可 株式会社第一興商 居酒屋 《新着レア求人》 27業態・150店舗以上展開 他の業態に挑戦したくなったら変更も可能！ ＼楽しくホワイトに働ける飲食店／ ✦若手活躍中 ✦希望休はほぼ100％通る ✦残業少なめ ✦年休110日 ✦東証プライム上場企業 連休の取得も推奨！ 毎年、沖縄やハワイも行けます♪ 仕事内容 ＼未経験OK・賞与3ヵ月分／ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• カラオケが最大半額？！ ユニークな福利厚生と休日充実の レア求人 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• 初年度年収360万円以上！ ボーナス年3回で高収入 ❏年