ラーメン - 大阪府大阪市中央区 の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間09:00~14:00/11:00~14:00 週勤務日数：2日~

仕事内容掲載期間：09/30（火）～10/29（水） ラー麺ずんどう屋 宗右衛門町店 【勤務エリア限定の正社員募集】未経験でも安心の研修制度◎髪色自由・ピアスOK／年間休日113日☆ 正社員 【株式会社ZUNDで働くポイント◎】合言葉は『姫路から世界へ！』地球上に1000店舗を目指して楽しみながら躍動を続けていきます。 トリドールグループから『ハピネス→感動経営』実現に向けた一つの手段として、 社内コミュニケーション専用アプリ『ハピ→カン！コミュニティ』が誕生！ アプリを使って所属ブランドの垣根を超え、全従業員と交流が可能！(現在約4万人が利用中) 参加者同士のナレッジ共有や、アイデア・情報交換

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ラーメンチェーンの業務支援事務/20代活躍中/土日祝休み 【具体的な業務内容】 以下の業務のうち、難易度の低い業務からお任せしていき、 成長度合いを見ながら徐々に幅を広げていくイメージです。 ●多店舗複数ブランドの店舗運営で発生する業務の代行やフォロー ●各店舗とバックオフィス部門との調整・橋渡し役 ●デジタルマーケティング（SEO、MEO） ●数値集計・成形・視覚化・分析 ●新店舗開業時のフォローアップ（タスク進捗確認・アカウント登録など） ●費用処理（支払・精算） など <給与> 年俸280万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> 完全

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容仕事内容：売上・食材・人材管理などの店舗運営。接客・調理などの店舗オペレーション。 飲食経験 未経験の方の実例 1ヶ月～3ヶ月 接客・調理の基本的業務全般を覚えていただきます。 4ヶ月～9ヶ月 店舗運営業務を習得して頂き食材管理・発注なども行います。 10ヶ月～1年 新しく入店したアルバイトの方々に仕事を教えたりなどの教育業務も行います。 1年～1年半 時間帯責任者として店舗運営全般を行い、店長不在時の対応も出来るようになります。 飲食経験未経験の方でも上記内容で記しているようなスピード感で成長されますので 飲食店経験者であればさらに早く成長する事ができる仕組みがあります。勿論未経験者の方も

勤務時間19時00分〜7時00分の間のシフト制（8時間程度）

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容【髪色自由・ピアスOK】未経験でも安心の研修制度／月収30万円以上可◎年間休日113日でプライベート充実！ 【株式会社ZUNDで働くポイント◎】合言葉は『姫路から世界へ！』地球上に1000店舗を目指して楽しみながら躍動を続けていきます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～311,000円 《月収例》 月収：31万1400円 (月給24万円＋残業代7万1400円) ・昇給あり(年2回※4月、10月) ・予算達成インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業手当 ・深夜手当 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 トレーニー

勤務時間09:00~14:00/11:00~14:00/10:00~13:00/14:00~17:00/09:00~18:00 週勤務日数：2日~

勤務時間10:30-15:00 or 18:00-22:00 1日3時間、4時間勤務等大歓迎、ロングで働いている方もいます。 お気軽にご確認ください。 ・ランチタイムのみ勤務OK ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・残業月20時間以下 ・長期勤務歓迎 ・週2日からOK ・シフト制 ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容【ラーメン店の店長候補スタッフ】入社2年以内で店長に昇格！？飲食店経験を活かし目指せキャリアアップ◎ 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～360,000円 ※前職の経験・スキルを考慮して給与決定します ・昇給年1回、昇格は随時 ・インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業・深夜手当は1分単位で全額支給 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 副店長：年収48

勤務時間10:00〜23:00 週0日〜、1日3h〜ＯＫ ※シフト制勤務 ＜シフト例＞10:00-14:00/11:00-15:00 12:00-18:00/11:00-18:00 ※シフトの自由度高め！ ※扶養控除内ＯＫ・かけもち・通し勤務もok ※家事や子育てのすき間時間に！

仕事内容<仕事内容> 11月初旬スタート【週2～3日からOK】【17：00～22：00の募集】★ラーメン店ホールスタッフ★ ◆ラーメン好き必見！あの有名なラーメン店のグループです♪ ◆夕方からのお仕事なのでWワークにぴったり！ ◆なんばの地下街なので駅降りたらすぐ！ ◆美味しいラーメンのまかない食べれます♪ 【主なお仕事】 ・来店したお客様の注文を聞く ・料理の配膳 ・盛り付けなどの簡単な調理補助 ・洗い物・掃除・レジなど <給与> 時給1,300円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 17時以降に始業 <休日休暇> 週休2日制

仕事内容年間休日156日★関西でも唯一のグループで食べログ百名店に3店舗も選ばれる銀の葡萄グループ！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 シフト制 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 独立支援あり 社内ベンチャー制度あり 社会保険完備 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 接客スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円〜 ≪給与テーブル≫ ◆チーフ：月給30万円+手当 ◆店長：月給40万円+手当 ≪給与例≫ ◆一般社員（24歳・入社半年）：月給30万円＋賞与 ◆店長（26歳・入社1年）：月給41万円＋賞与 ◆エリアマネージャー（32歳・

勤務時間9：00～23：30 ライフスタイルに合わせた勤務ができます！ ※週3・4日～、1日2時間～の勤務でもOKだから、自分のライフスタイル合わせて働けます！ ※平日だけがいい！土日だけがいい！などもOK！ ※ランチタイムだけ！夜だけもOK！ もちろん、通しでの勤務も可能なので、ガッツリと稼ぎたい方は、最大週5日の勤務も大丈夫です！空いた時間を有効活用するためにちょっとだけ働きたい方もOK！！ ※希望の勤務日程を月3回提出するシフト制なので安心！ ・ランチタイムのみ勤務OK ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・フルタイム歓迎 ・長期勤務歓迎 ・週1日からOK ・週4日以上OK ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容【ラーメン店の店長候補スタッフ】入社2年以内で店長に昇格！？飲食店経験を活かし目指せキャリアアップ◎ 【社員一人一人が安心できる制度／年収480万円～】仲間に寄り添った制度で働きやすく、やりがいのある業務内容！抜群の福利厚生&安定した休暇制度でプライベートも充実◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～360,000円 ※前職の経験・スキルを考慮して給与決定します ・昇給年1回、昇格は随時 ・インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業・深夜手当は1分単位で全額支給 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 副店長：年収48

仕事内容【髪色自由・ピアスOK】未経験でも安心の研修制度／月収30万円以上可◎年間休日113日でプライベート充実！ 【株式会社ZUNDで働くポイント◎】合言葉は『姫路から世界へ！』地球上に1000店舗を目指して楽しみながら躍動を続けていきます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～311,000円 《月収例》 月収：31万1400円 (月給24万円＋残業代7万1400円) ・昇給あり(年2回※4月、10月) ・予算達成インセンティブ (年2回/平均40万円支給)※評価業績による ・残業手当 ・深夜手当 給与例 《モデル年収例》 ○入社1年目 トレーニー

仕事内容<仕事内容> スタッフとの信頼で店を育てる店長職／年収500万～／毎月1～3店舗を出店中 「現場が好き。でも、今のままでいいのか…」 そんなモヤモヤを抱えていませんか。 スタッフと本音で向き合いながら、 メリハリあるチームを築いていけるあなたなら、 “ずんどう屋”の店長職にぴったりかもしれません。 ★あなたに託すのは“お店の顔”としての役割 ・活気ある店舗運営 ・スタッフ育成・マネジメント ・売上・原価管理、発注業務など 店舗マニュアルや育成指針は整っています。 けれど、店の空気感やチームの温度は、店長次第。 「今、誰が伸びているのか」「次はあのスタッフに麺場を覚えてもらおう」「どうす