個別療育 - 千葉県千葉市稲毛区 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 株式会社フクシアが運営する児童発達支援・放課後等デイサービス施設「はばたきグループ」で児童発達支援管理責任者を募集しています！ ◎仕事内容 【児童発達支援】 障害を抱える未就学児、もしくはその心配のある未就学児を対象とし、個別、または集団での療育支援を行っています。 【放課後等デイサービス】 小学生から高校生の障害を持つ児童を対象に、成長のための発達支援をしています。家や学校以外の居場所を提供し、友達を作る療育支援の場でもあります。 発達の遅れや偏りがあるお子さまと、保護者さまへの支援を行ないます。 ・お子さまの活動準備、療育支援 ・送迎（園・学校・自宅⇔教室） ・保護者さ

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社SmartStudy ジョイーレ千葉大前 【保育士】多機能型施設/契約社員/資格必須/月給26万円～/正社員登用あり 契約社員 学習型療育が中心残業ほぼなし/効率化＆働きやすさ重視！働く人が幸せになれる職場♪ ◆千葉県・茨城県に4か所の事業所を展開中！ 千葉県千葉市にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 運営法人は千葉県・茨木県に、児童発達支援事業所を4施設展開しており、今後も新しい事業所のオープンを計画中。 すべての施設で、子どもたち一人ひとりとじっくり向き合える個別療育をおこなっています。 ◆学習療育・認知機能強

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社ドットライン ドットジュニア長沼原教室 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/前職給与保障あり/残業ほぼなし◎ 正社員 月給40.5万円～/研修＆キャリア支援が充実千葉県内に密着した事業を展開＆急成長中正社員/資格必須 ◆多彩な療育・支援をもとに、子どもたちのさらなる成長を！ 当施設は、子どもたちの特性に合わせた5つの療育コースが特徴の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「小さな“できた！”が大きなかがやきに変わる」をモットーに、ソーシャルスキルの向上を中心とした科学に基づいた個別療育と集団療育をおこなっています。 運営法人

勤務時間週1日以上 10:00～19:00の間の実働4～8時間のシフト制 【サービス提供時間】 ・11:00～14:00 児童発達支援（幼児さん） ・14:00～18:00 放課後デイサービス 休憩なし（勤務が6時間を超えた場合は法定通り） 時間外労働ほぼなし

仕事内容保育士（個別・訪問療育）／子どもと向き合える／西千葉・みどり台 募集職種: 保育士 仕事内容: ・障がい児に対しての日常生活の援助、補助 ・障がい児への療育に関わる業務全般 ・室内飾りや教材の作成 ・支援記録の作成 ・送迎 ・保護者対応 ・学校、保育園などとの連携 ・雇用期間（契約期間）の定め（6ヶ月、原則更新）契約更新上限なし ・雇入れ後の業務範囲の変更なし ・就業場所の変更あり：法人の定める範囲 資格: 保育士 ※未経験・新卒・ブランク可 ※年齢・学歴不問 ※履歴書には、名前・年齢・住所・学歴・職歴の内容、資格・賞罰については有無及びその内容を必ずご記入ください。 勤務時間: 週1

仕事内容<仕事内容> 保育士（個別・少人数保育）／服装自由・ネイルOK／みどり台・西千葉 残業なし／持ち帰り仕事なし／担任制なし 業務内容 子どもたちに対しての日常生活の援助、補助（学習補助や遊びの共有）などが主な業務となります。学習療育や運動療育を中心に、ただお預かりをするだけの場所ではなく、豊かな心を育む場所として地域のみなさまへ安心を届けて参りたいと思っております。 児童発達支援/放課後デイサービス施設でこれまでの経験を活かしてご活躍されたい方を歓迎しています。 サービスは、学習療育を柱として、お子さんの「興味」や「関心」を引き出し、個性を豊かな療育を大切にしていきたいと思っています。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 児童指導員（個別・学習療育）／チームワークよし ・障がい児に対しての日常生活の援助、補助 ・障がい児への療育に関わる業務全般 ・室内飾りや教材の作成 ・支援記録の作成 ・送迎 ・保護者対応 ・学校、保育園などとの連携 ・雇用期間（契約期間）の定め（6ヶ月、原則更新）契約更新上限なし ・雇入れ後の業務範囲の変更なし ・就業場所の変更あり：法人の定める範囲 <給与> 時給1,400円～1,600円 <勤務時間> シフト制 週2～3日からOK <休日休暇> その他 <勤務地> 千葉県千葉市稲毛区作草部町９２５ <福利厚生>

仕事内容<仕事内容> [正]心理職（個別療育）／駅チカ・0～18才・時短可／西千葉・みどり台・ジョイーレちばだいまえ 【心理担当職員募集】専門性を活かし、子どもの発達をサポート ジョイーレグループでは、心理担当職員を募集しています！ 発達障害・知的障害のお子さんの成長を支える、障害児通所支援で活躍しませんか？ ジョイーレの特長 心理の専門性を発揮：少人数制で、一人ひとりに丁寧に関われる 業務効率化：ICT活用で記録業務を効率化し、支援に集中 個別療育＋自由プログラム：子どもの特性に応じた柔軟な支援を実現 臨床経験を積める：心理的アセスメントや支援計画の作成に関われる キャリアア

勤務時間（1）09:00～17:00 （2）13:00～18:00 （3）15:00～18:00

仕事内容【高額求人★時給1,800円以上】週3日からOK！勤務日数や時間は相談可能◎駅チカで通勤もらくらく♪ ●支援業務(個別・小集団療育)、療育の記録、保護者とのやりとり、保育所等訪問支援等をお願いします。 ●時給が1,800円以上と高いので、勤務日数や勤務時間次第でしっかり稼げます！ ●JR中央・総武線「稲毛駅」から徒歩4分！近くにショッピングモールもあり、仕事終わりのお買い物も便利ですよ♪ アドバイザーより 「Wapi 稲毛」では、児童発達支援事業、保育所等訪問支援事業、放課後等デイサービス事業を行っています。小児リハの経験がある方や子どもが好きな方は大歓迎です☆土日祝日がお休みで、週3

勤務時間◆シフト制 ・9:00~17:00 ・13:00~18:00 ・15:00~18:00 ※休憩法定通り ※午後のみOK！ ※週4日～勤務日相談可

仕事内容◆児童発達支援・保育所等訪問支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援業務全般 ・現場の支援業務（個別・集団療育） ・療育の記録 ・保護者様とのやり取り ・保育所等訪問支援 等 給与詳細 ◆時給例 1,800~1,900円 ※経験、資格考慮し決定します。 ※雇用期間1年（更新の可能性有り） ※試用期間6ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆シフトによる ◆土日祝定休 ◆年末年始休暇 ◆GW パート 交通費支給 ブランクOK 社員登用あり 社会保険完備 経験者歓迎！ 残業少なめ 日勤のみ 勤務日相談OK 勤務時間相談OK 土日祝休み 制服・ユニフォーム貸与

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> [パ]心理担当職（個別療育）/週4時間～・駅チカ/西千葉・みどり台・ジョイーレちばだいまえ 【心理担当職員募集】専門性を活かし、子どもの発達をサポート ジョイーレグループでは、心理担当職員を募集しています！ 発達障害・知的障害のお子さんの成長を支える、障害児通所支援で活躍しませんか？ ジョイーレの特長 心理の専門性を発揮：少人数制で、一人ひとりに丁寧に関われる 業務効率化：ICT活用で記録業務を効率化し、支援に集中 個別療育＋自由プログラム：子どもの特性に応じた柔軟な支援を実現 臨床経験を積める：心理的アセスメントや支援計画の作成に関われる キャリアアップ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【パ】保育士（個別・訪問療育）／残業なし・リニューアル／西千葉・穴川・ジョイーレ千草台 【保育士募集】少人数で、子ども一人ひとりにじっくり向き合える環境 ジョイーレグループでは、保育士を募集しています！ 発達障害・知的障害のお子さんの成長を支える、障害児通所支援で活躍しませんか？ ジョイーレの特長 少人数制：一人ひとりに丁寧に関われる環境 専門性を発揮：支援に専念できる（残業月5時間未満） キャリアアップ：昇進・資格取得の支援あり チームで成長：多職種と連携し、質の高い療育を実践 柔軟な働き方：勤務時間や制度の見直しが可能 成長を評価：貢献度を賞与に反

仕事内容【管理者兼保育士】多機能型施設/年間休日120日/未経験可月給31.2万円～ 扶養手当あり/全国展開中の大手FC/豊富なノウハウ・充実の研修でさらに成長も正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 312,000円～ 【月給】312,000円～ <内訳> 基本給 194,200円～ 固定残業代 31,800円～(16時間分/超過分は別途支給) 諸手当 86,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月(超過する場合には応相談) 扶養手当 規定支給(配偶者10,000円、子5,000円) 昇給あり(年1回※勤続年数に応じて) 賞与あり(年

仕事内容■お仕事内容 株式会社フクシアが運営する児童発達支援・放課後等デイサービス施設「はばたきグループ」で児童指導員を募集しています！ ◎仕事内容 【児童発達支援】 障害を抱える未就学児、もしくはその心配のある未就学児を対象とし、個別、または集団での療育支援を行っています。 【放課後等デイサービス】 小学生から高校生の障害を持つ児童を対象に、成長のための発達支援をしています。家や学校以外の居場所を提供し、友達を作る療育支援の場でもあります。 発達の遅れや偏りがあるお子さまと、保護者さまへの支援を行ないます。 ・お子さまの活動準備、療育支援 ・送迎（園・学校・自宅⇔教室） ・保護者さまとの情報共

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> [パ] 保育士（療育訪問）/時給1400円～・障害児支援/西千葉・みどり台・ジョイーレちばだいまえ ☆今、注目の訪問支援員の募集☆ ジョイーレグループでは、訪問療育の支援員を募集しています！ ご家庭や保育園・幼稚園・学校などに訪問し、発達障害・知的障害のお子さんの成長をサポートする仕事です。 ジョイーレの特長 訪問支援に特化：子どもの生活環境に合わせた個別療育を実施 少人数制：一人ひとりに丁寧に関われる支援体制 業務効率化：ICT活用で記録作業を削減し、支援に集中 自由度の高い支援：個別療育＋環境調整で子どもに最適なアプローチ キャリアアップ：資格取得支援

勤務時間週2日以上で交替制（シフト制） 10:00～19:00の間の4時間以上 残業ほぼなし 午後のみ勤務も可能！

仕事内容【週2から】障害児の個別療育で心理士資格を活かせる 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 子どもたち（～18歳）に対して ・認知機能強化トレーニング ・学習支援 ・SST ・集団活動 ・体験学習 など 保護者に対して（可能であれば） ・発達の相談 ・家庭での療育のアドバイス など 職員に対して（可能であれば） ・児童発達などの勉強会 ・療育プログラムの改善 など 資格: 公認心理士もしくは、臨床心理士資格 ※履歴書には、名前・年齢・住所・学歴・職歴の内容、資格・賞罰については有無及びその内容を必ずご記入ください。 勤務時間: 週2日以上で交替制（シフト制） 10:00～19

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【パ】保育士（個別・訪問療育）/北欧スヌーズレン・研修充実/西千葉・天台・ジョイーレワオさくさべ 【保育士募集】少人数で、子ども一人ひとりにじっくり向き合える環境 ジョイーレグループでは、保育士を募集しています！ 発達障害・知的障害のお子さんの成長を支える、障害児通所支援で活躍しませんか？ ジョイーレの特長 少人数制：一人ひとりに丁寧に関われる環境 専門性を発揮：支援に専念できる（残業月5時間未満） キャリアアップ：昇進・資格取得の支援あり チームで成長：多職種と連携し、質の高い療育を実践 柔軟な働き方：勤務時間や制度の見直しが可能 成長を評価：貢献度

仕事内容<仕事内容> 作業療法士（個別療育）／残業なし・小児経験不問／西千葉・穴川・千草台 【リハビリ・微細運動】専門性を活かし、子どもの発達をサポート ジョイーレグループでは、作業療法士さんを募集しています！ 発達障害・知的障害のお子さんの成長を支える、障害児通所支援で活躍しませんか？ ジョイーレの特長 作業療法士の専門性を発揮：少人数制で、一人ひとりに丁寧に関われる 業務効率化：ICT活用で記録業務を効率化し、支援に集中 個別療育＋自由プログラム：子どもの特性に応じた柔軟な支援を実現 臨床経験を積める：身体的アセスメントや専門支援計画の作成に関われる キャリアアップ：資格取

仕事内容<仕事内容> 【正】心理職（個別・訪問療育）/WLB重視・車通勤可/西千葉・穴川・ジョイーレ千草台 子どもたち（～18歳）に対して ・SST（ソーシャルスキルトレーニング） ・専門療育 を中心に、療育全般に関わっていただきます。 【心理担当職員募集】専門性を活かし、子どもの発達をサポート ジョイーレグループでは、心理担当職員を募集しています！ 発達障害・知的障害のお子さんの成長を支える、障害児通所支援で活躍しませんか？ ジョイーレの特長 心理の専門性を発揮：少人数制で、一人ひとりに丁寧に関われる 業務効率化：ICT活用で記録業務を効率化し、支援に集中 個別療育＋自由プログラム

仕事内容【保育士】多機能型施設/前職給与保障あり 月給28.3万円～/地域に密着した事業を県内150か所以上で展開＆急成長中多彩な研修＆充実のキャリア支援あり正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ 【月給】283,000円～ <内訳> 基本給 195,000円～ 職能手当 36,000円～ 業務手当 52,000円～(固定残業代として支給、30時間分/超過分は別途支給) ※給与は前職経験・スキルによって決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 任務位置手当 ソーシャルヒーロー手当(契約社員期間終了後より) 住宅手当 20,00

仕事内容<仕事内容> 理学療法士（個別・訪問療育）／症例多様・小児未経験可 ジョイーレは、「学習型の療育」を提供している、障がい児通所支援です。 0～18歳のお子さんが通います。 発達障がいのお子さんの「不器用」さに、 ・体力づくり ・体幹トレーニング ・左右差の調整 ・協調運動 ・認知作業療法 などの機能訓練を通して、学習や集団活動を楽しめるようなサポートをしてあげてほしいです。 理学療法士さんの得意を活かして、トランポリン、バランスポール、ストレッチなど、自由度の高いプログラムで、 子どもの成長＝自分の専門性UPが実感できます。 ・雇用期間（契約期間）の定め（6ヶ月、原則更新）契約更新上限