小涌谷駅 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜19時00分 就業時間２：12時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらか選択可 勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応等の時は、年６回を限度として、１ケ月８０ 時間、年７２０時間までできる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容風情ある箱根のゲストハウスで楽しくアルバイト！一期一会！お客様と一緒に交流しよう！ 世界各国、日本各地から訪れる旅人同士が繋がる空間と心地よい温泉時間を提供！温泉は箱根の秘湯と言われる底倉の湯！ 愉快な仲間と共にマルチタスクに楽しく働きましょう！ 主なお仕事は清掃（客室・館内・温泉）フロント業務（チェックイン・チェックアウト）をお任せします！ 旅人が集まるゲストハウスは外国人とも日本人とも繋がれる交流の場！箱根の地から広がる世界に一緒に飛び込みませんか！ 【【箱根つたや旅館とは】】 宮ノ下の蛇骨川沿いに建つ1842年より創業した蔦屋旅館。 江戸時代より名湯として続く「底倉温泉」。 そんな

勤務時間08:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK！

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：9時30分〜16時30分 就業時間３：13時00分〜20時00分又は7時30分〜22時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊休憩（１）なし（２）（３）６０分、他就業時間によります。 ＊上記は参考シフトです。 その他シフトやフルタイム希望の方は相談可能です。 週１～２勤務や短時間勤務も大歓迎です！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の受注・営業等繁忙対応がある場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤数に応じてシフト制（シフト作成時応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容「働きやすさ」に自信があります★ ライフイベントに合わせても”ずっと”働ける！ オフィスでの事務業務をお任せします！ 「数字入力中心でタイピングが不安でもOK」 「押印申請やデータの更新業務」など、 事務初心者も安心なコツコツ進められる初級レベルのお仕事をまずはおまかせします。 もちろん経験者さんはスキルに合わせて業務を進めていただけます♪ 【お仕事内容の詳細】 事業所によってお任せする業務が異なります。 「やりたいこと」を教えてください！ 例えば・・・ ○人気エンタメ企業の事務 └データ入力、データを使った表の作成など └もくもく業務が好きな方にオススメ！ ○アパレルメーカーの

仕事内容＼未経験歓迎 軽作業中心で始めやすい ／リチウムイオン電池の組立スタッフ募集 ＼大手メーカー勤務×モノづくりデビュー応援／ リチウムイオン電池の組立スタッフを大募集 ・未経験歓迎 丁寧な研修で安心スタート ・軽作業中心 身体への負担少なめ ・冷暖房完備のクリーンな職場◎ ・土日休み＋長期休暇ありでプライベートも充実 ・正社員登用制度あり 将来も安心 ・日払い／週払いOK 急な出費にも対応 ・即入寮OKな寮完備 遠方からの応募も大歓迎 【仕事内容】 【仕事内容】 電気自動車やスマートフォン、蓄電池などに使われる リチウムイオン電池の組立作業をお任せします。 ＜主な作業内容＞ ・電池

仕事内容<仕事内容> 施設管理・インフラ管理スタッフ（正社員登用有） ■仕事内容 【施設管理の職務】 ・箱根を代表する大型旅館のひとつである天悠、全天候型日帰り温浴施設のユネッサン・森の湯、再開業した箱根ホテル小涌園、国登録有形文化財に登録されている三河屋旅館など多様な施設を展開する「箱根小涌園」各館の施設管理・営繕・管理業務を行っています。お客様の安心・安全・快適を支える大切な仕事です。 ・計画的なメンテナンス、水光熱エネルギー管理、防火防災対策、公官庁との対応、施設の中期的な修繕や開発に関するプロパティ管理も担当します。 【温泉・インフラ管理の職務】 ・他社ホテル旅館にない、箱根小涌園ならでは

勤務時間09:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間

仕事内容カンタン軽作業/レンズ用保護フィルムの製造・検査/社宅完備・寮費無料/20～40代活躍中【069】 コツコツ軽作業◎即日面談OK プライベートの時間も大切にしながら安心して長く働ける職場です ▼チームワークを大切にする安心の職場 困ったときは仲間がすぐにサポートしてくれる環境です。 定期的な研修でスキルを磨きながら、資格取得やキャリアアップも全力で応援します。 ▼働きやすさを重視した制度 有給取得を推奨し、柔軟な勤務体制を整備。 プライベートの時間も大切にしながら、安心して長く働ける職場です。 【仕事内容】 スマートフォンやカメラなどのレンズ保護フィルムを製造・出荷する工場でのお仕事

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK♪ 空いた日の好きな時間でお仕事が可能です！

仕事内容<仕事内容> 【事務員】勤務時間や日数の相談可能！／加古川市／年休125日以上／土日祝休み ◆現場事務所で事務のお仕事 エクセル、ワード、メール等を使用して、書類作成業務がメインとなります。 ※時短勤務や週3での勤務などのご相談も可能です！ <給与> 時給1,250円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ≪年間休日125日以上≫ ■土・日・祝日 ■ゴールデンウィーク休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休制度あり <勤務地> 兵庫県加古川市 小涌谷駅(箱根登山鉄道) 東加古川駅(JR神戸

勤務時間勤務曜日 月,火,水,木,金,土,日,祝祭日 勤務時間 08:00～22:00 (8時間) 最低勤務日数 週3日 フロントシフト例↓ 1）09：00～18：00 2）11：00～20：00 3）13：00～22：00 ※休憩は法定通りに取得 ※シフトについてはお気軽にご相談ください ※Ｗワークの場合、弊社と合算で週40時間以内に限る 勤務曜日 月,火,水,木,金,土,日,祝祭日 勤務時間 06:00～22:00 (8時間) 最低勤務日数 週3日 レストランシフト例↓ キッチン）5：00～14：00 ホール） 6：00～15：00 ※休憩は法定通りに取得 ※シフトについてはお気軽にご相談ください ※Ｗワークの場合、弊社と合算で週40時間以内に限る

仕事内容<仕事内容> 【箱根小涌谷温泉 水の音】ホテルフロントスタッフ／夏期冬期休暇あり／賞与年3回 ＜当社が運営するホテルの特徴＞ もしも、そこが家だったら、何があるとうれしいだろう。下宿屋からスタートした当社のホテル事業は、この発想にもとづき、ユニークなサービスを次々と生み出してきました。 また押しつけがましい接客はしない。仰々しいサービスもつくらない。肩のこらないおもてなしで、お客様にとことん、くつろいでいただく。それが、私たちの手がけるホテル事業です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■フロント業務全般 チェックイン・チェックアウト業務、観光案内などを行ないます。 ■予約業務 パソコンを使用して予

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時30分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらか選択も可 勤務時間は相談に応じます。 （２）２２時以降１８歳未満不可：労働基準法により年少者の深夜 労働禁止 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応等の時は、年６回を限度として、１ケ月８０ 時間まで、年７２０までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

勤務時間10:00〜14:00 ※週1〜5日で応相談 平日のみOK 休日のみOK

仕事内容未経験OK /高収入＆長期歓迎/カメラバッグの製造スタッフ/簡単軽作業 初心者も安心スタート マニュアル完備でサポート体制も万全 シンプルな軽作業で無理なく働けます ▼お仕事の特徴 職場の雰囲気もよく、無理なく取り組めるお仕事です 未経験の方でも始めやすいシンプルな軽作業で、長く続けやすい環境が整っています。 学歴不問で安心してスタートでき、マニュアル完備でサポート体制も万全です ▼企業メッセージ 株式会社アテナスタイルは、製造業や軽作業のお仕事を専門に求職者様と企業様のベストマッチングをサポートしています。 転職をきっかけに今の悩みを解決し、仕事を通じて一人ひとりの「できる」を増

仕事内容経験不問で安定して稼げる/人気/月収30万円/日払い対応/デジタル時計の梱包作業スタッフ 軽作業でラクラク高収入 知識不要で8割以上の方が未経験からスタートしています お仕事内容はとってもシンプル 誰でもすぐに覚えられる軽作業です デスクワークより、もくもくコツコツとお仕事したい方にピッタリ 未経験でも初月から月収30万円以上も可能です ご興味のある方はまずは是非お気軽にご応募ください ▼当社からのご案内 株式会社デクリックマネジメントは製造業専門の転職支援を行なっております 「関わってくれたすべての人の人生が豊かになる”キッカケ”をつくる」という理念のもと お仕事の

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時30分 就業時間２：17時00分〜22時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）どちらか選択も可 勤務時間は相談に応じます。 （２）２２時以降１８歳未満不可：労働基準法により年少者の深夜 労働禁止 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応等の時は、年６回を限度として、１ケ月８０ 時間まで、年７２０時間までできる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

勤務時間8：30～17：30/9：00～18：00 （実働8時間）休憩60分 【残業】20時間以内