ノー残業デー - 長野県 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容株式会社モリビ 理想の住まいをデザイン・プロデュース【賃貸コーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給：22万円〜30万円 ※経験・スキルに応じて優遇します。 ※上記額にはみなし残業代（月11時間分、2万円〜）を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヶ月あり。期間中は月給20万円〜28万円。みなし残業手当は含みません。その他待遇に変動はありません。 【ここがポイント！】 不動産から地域を「再生」させる！社会に貢献する仕事 未経験歓迎！充実した研修システムでイチか

仕事内容掲載期間：05/07（火）～06/06（木） 株式会社モリビ 東信営業所 【安定重視☆正社員募集】未経験OK♪ウレシイ充実した手当♪年間休日120日♪ 正社員 【設立20年│長野県の地元企業】働き方改革推進中！正社員として長期的に安定して働きたい方必見です◎ 株式会社モリビは 長野県の賃貸住宅管理会社です。 長野県内に4拠点を展開中！ 県内の賃貸住宅を幅広く、 総合的にサポートしています。 ★当社の魅力多数！ ◎設立20年の管理会社 ◎20代～50代まで幅広い方活躍中 ◎未経験・未資格でもOK！ ◎男性・女性ともに活躍できる！ ◎転職者や再就職者も必見！ ◎ノルマ・新規開拓営

仕事内容藤田エンジニアリング株式会社 【営業】★未経験歓迎／年休124日／応募前のWeb面談も可能です！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給20.5万円以上＋諸手当 ※経験や年齢・スキルを考慮し、当社規定により決定します。 ※試用期間3ヶ月(上記同条件) 【モデル月収例】 25歳／月収288,000円 30歳／月収300,000円 35歳／月収340,000円 ※時間外手当等を含む 【ここがポイント！】 <安定基盤>上場企業！北関東有数の総合設備工事会社 <やりがい&g

仕事内容総務（専門職）【松本市】年収～650万／年休122日／残業月14h／転勤なし★キッセイ薬品業G企業 【仕事内容】 総務グループにおいて、以下の業務を中心に担当して頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ 主に庶務から会社行事に至るまで、幅広い業務をお任せします。 ＜詳細＞ ・庶務業務（社内備品、機器等の手配・管理、荷物等の集配送、社外慶弔対応、廃棄物の回収・処理 等） ・職場環境整備及び安全管理（施設、設備の活用計画・維持・管理、職場の安全衛生管理・防火管理、安全運転管理・指導、営業車両の維持管理・リプレース、給食サービスの提供、社内警備システムの運用・管理 等） ・資産管理（固定資産、リース

仕事内容病院や福祉施設へ医療用カーテンのリース販売などを行なう当社にて、新規・既存の企業様に向けた営業をお任せします。お客様のニーズに合った幅広い商材をご提案します。お客様が抱える課題に寄り添い、解決へと導いていきましょう。 ＜具体的な仕事内容＞ ■施設担当者へのヒアリング（ニーズ、予算など） ■現場調査（数量、用途など） ■プラン提案（機能、デザインなど） ■見積書作成 ■契約・納入 ■アフターフォロー など ＜ポイント＞ ◎幅広い商品の提案が可能！ 多彩な商品を取り揃えており、どんなお客様にも対応可能！車いす1台からでも取引OKなので、じっくり関係を築けます。営業からアフターサポートまで一括し

仕事内容社内システム管理【松本市】年収～700万／年休122～／平均残業20h未満★キッセイ薬品業子会社 【仕事内容】 所属部門の管理者としてのマネジメント業務、および開発運用業務の遂行 ＜詳細＞ 1.所属部門の管理と部下育成 2.自社で使用する基幹業務システムの企画、設計、製造、運用、保守 ほか 以下の業務を中心に担当して頂きます。 ＜概要＞ 所属部門の管理者としてのマネジメント業務、および開発運用業務の遂行 ＜詳細＞ 1.所属部門の管理と部下育成 2.自社で使用する基幹業務システム（購買管理、販売管理、レンタル業務管理、プロジェクト管理、作業実績・動態管理、予算管理、原価管理、資産管理など

仕事内容<仕事内容> 【大東建託グループ】物件を見るのが好きなあなたに…！で賃貸不動産のマーケからPRに挑戦しませんか？ 物件を見たり、間取りが好きなあなたに…！賃貸不動産のマーケからPRに挑戦してみませんか？ 【POINT】 ★未経験からマーケティングに挑戦！ ★他業種出身で活躍中の先輩が多数！キャリアアップしやすい環境です。 ★通信教育を会社負担で受講可能（建物建物取引士、賃貸不動産管理ほか） 【福利厚生】 ★有給休暇の取得率は79％！時間単位の取得もOK！ ☆残業月17時間程度と仕事終わりの時間も充実 ★時短勤務で復職実績も多数！ ☆週1回ノー残業デー！ ★住宅手当・引っ越し時の一時金あり

仕事内容株式会社モリビ 理想の住まいをデザイン・プロデュース【賃貸コーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給：22万円〜30万円 ※経験・スキルに応じて優遇します。 ※上記額にはみなし残業代（月11時間分、2万円〜）を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヶ月あり。期間中は月給20万円〜28万円。みなし残業手当は含みません。その他待遇に変動はありません。 【ここがポイント！】 不動産から地域を「再生」させる！社会に貢献する仕事 未経験歓迎！充実した研修システムでイチか

仕事内容技術系総合職（電気設計）～ヘルスケアの発展に貢献！世界190ヶ国以上に製品を供給～ 専門分野（機構・電気）、適性、経験に加味し、習熟度を見ながら、段階的に以下の業務などをお任せします。 ～具体的には～ ◇新製品の回路設計、配線コード設計 ◇既存製品のコストダウン、品質改善、生産維持目的の回路設計、配線コード設計 ◇試作組立 ◇評価 ◇取扱説明書、サービスマニュアル、資料準備 【教育について】 まずは専門教育などを受講していただいたあとに、先輩社員のもとで実務を習得します。 適正・習熟度を見ながら、段階的にお任せする業務を決めていきます。 紹介企業：株式会社ヒルストン ◎ヘルスケアの発

仕事内容新卒・中途社員や派遣スタッフの教育・研修がメイン業務。研修プログラムの企画や講師業務などを通して、仲間の成長を支えましょう。 【具体的な業務は？】 ■研修プログラムの企画・立案 ■研修の準備運営、講師業務 ■社員のフォロー、メンタルヘルスに関する相談 ■社員教育や研修内容のトレンドリサーチ など 【研修を担当する社員の数は？】 関東・関西を中心とした各営業所に、毎月5〜10名が中途入社しています。来年度の新卒採用は40名を予定。グループ企業も合わせ、年間約100名が入社する見込みです。グループ内で連携しながら社員の育成を図りましょう。 【入社後のステップは？】 ▼STEP1 教育・研修担

仕事内容税理士補助／科目合格者【東京／長野】年収～800万円／年休125日／残業20h／毎週水曜ノー残業デー 【仕事内容】 顧客企業の月次決算業務 ・伝票の起票 ・パソコンデータ入力 ・決算申告業務 等 ※その他に、経営コンサルティング業務 顧客企業の月次決算業務を行っていただきます 担当企業10社～20社程度です。 ・伝票の起票 ・パソコンデータ入力 ・決算申告業務 等 ※その他に、経営コンサルティング業務も行います。 顧客企業に出向き、税務相談等のコンサルティングをしていただきます。 ～仕事の魅力～ 事務所の特徴は、有資格者が多いことと、長野と東京に事務所を構えていることが挙げられます。 長野

仕事内容株式会社モリビ 理想の住まいをデザイン・プロデュース【賃貸コーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【給与】 月給：22万円〜30万円 ※経験・スキルに応じて優遇します。 ※上記額にはみなし残業代（月11時間分、2万円〜）を含みます。超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヶ月あり。期間中は月給20万円〜28万円。みなし残業手当は含みません。その他待遇に変動はありません。 【ここがポイント！】 不動産から地域を「再生」させる！社会に貢献する仕事 未経験歓迎！充実した研修システムでイチか

仕事内容スマートデバイスソリューション開発【松本市】年収～710万円／残業20時間未満★キッセイ薬品グループ 【仕事内容】 B2B、B2G向け 自社パッケージシステム/サービスの開発・導入・保守 ★主力製品は「ペーパーレス会議システムSmartDiscussion（スマートディスカッション）」 累計500団体以上への導入実績 B2B、B2G向け 自社パッケージシステム/サービスの開発・導入・保守をお任せします。 ～具体的には～ B2B、B2G向けの自社パッケージシステム/サービスの開発・販売を行っています。 主力製品は「ペーパーレス会議システムSmartDiscussion（スマートディスカッショ

仕事内容パシフィックコンサルタンツ株式会社 【週2.3在宅／防災調査・計画】※リモート・時差出勤制度有／土日祝休／業界最大手 【仕事内容】 【週2.3在宅／防災調査・計画】※リモート・時差出勤制度有／土日祝休／業界最大手 【具体的な仕事内容】 ～創業68年以上の業界最大手・土木・建築系総合コンサルタント/在宅勤務可/ワークライフバランス福利厚生充実/キャリアアップ、就業環境改善が見込める魅力案件～ ■業務内容： 防災全般に関する調査・計画（地域防災、危機管理、BCP、企業防災等）を担当いただきます。 ■働く環境： 【（1）長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100％発揮し成

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：■日勤のみです。実働７時間５５分・休憩６５分 ■金曜日はノー残業デーです。 ■残業時間は月１０時間程度ございます。 （時期により変動あり） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間65分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・長期連休有り（夏季休暇・年末年始休暇・ＧＷ） ・会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＼土日祝休み・ボーナス年２回アリ 東証プライム上場の大手企業でのお仕事です！ ＜お仕事内容＞ 購買事務スタッフとして ・パソコンでのデータ入力 ・製品入荷後の検品・確認作業 ・購買担当者の補助業務（取引先へのメール送信など） ・その他、支払処理や在庫管理 などをお任せします！ 【未経験者も大歓迎◎】 パソコンの基本操作（ローマ字入力・エクセルの簡単な関数の使用 など）ができればＯＫ！現場研修があるので安心です◎

仕事内容フジアルテ株式会社 未経験スタート歓迎！【モノづくりスタッフ】★残業月20時間以内 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【大手メーカーで働くチャンス！】モノづくり現場でのさまざまな業務をお任せします。★配属先や業務内容は希望を最大限考慮します◎ ＼まずは簡単な作業が中心です／ 機械の操作 部品の加工 完成品の検査検品 完成品の運搬、出荷作業など ★POINT★ 一人ひとりにピッタリの仕事をご案内◎ モノづくりのプロとして成長出来ます。 自身の携わった製品が人々の生活を豊かにする そんな

仕事内容総務（専門職）【松本市】年収～650万／年休122日／残業月14h／転勤なし★キッセイ薬品業G企業 【仕事内容】 総務グループにおいて、以下の業務を中心に担当して頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ 主に庶務から会社行事に至るまで、幅広い業務をお任せします。 ＜詳細＞ ・庶務業務（社内備品、機器等の手配・管理、荷物等の集配送、社外慶弔対応、廃棄物の回収・処理 等） ・職場環境整備及び安全管理（施設、設備の活用計画・維持・管理、職場の安全衛生管理・防火管理、安全運転管理・指導、営業車両の維持管理・リプレース、給食サービスの提供、社内警備システムの運用・管理 等） ・資産管理（固定資産、リース

仕事内容住友林業ホームテック株式会社 【長野市】戸建住宅のアフターメンテナンス◆住宅の定期点検／年休123日／福利厚生充実／エリア限定採用 【仕事内容】 【長野市】戸建住宅のアフターメンテナンス◆住宅の定期点検／年休123日／福利厚生充実／エリア限定採用 【具体的な仕事内容】 ～オリコン顧客満足度ランキング１位／プライム上場・住友林業のリフォーム／退職金あり／福利厚生充実・資格取得支援あり／中途入社者活躍／完全週休二日制～ ■業務内容： 「住友林業の家」のアフターメンテナンスを担当していただきます。 ・お引渡し後の定期点検（外壁、屋根、屋内の設備や建具など全体の点検） ・急な不具合への対応（訪

仕事内容株式会社モリビ 伊那出張所 募集要項 【正社員で長期安定！】未経験OK│新規開拓なし│賞与年2回あり│年間休日120日 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～300,000円 ※経験・スキルに応じて優遇します 【充実した手当】 ■賞与：年2回(7月・12月) ■昇給：年1回(4月) ■通勤手当(上限1万円) ■時間外勤務手当 ■家族手当 ■資格手当 ■携帯手当 ■インセンティブあり 【勤務地】 長野県上伊那郡南箕輪村8283-1 募集情報 【設立20年│長野県の地元企業】働き方改革推進中！正社員として長期的に安定して働きたい方必見です◎ 株式会

仕事内容海外営業職(精密モータ)【上田市】年収～630万／年休126日／残業7h程◆世界トップクラスメーカー 【仕事内容】 海外営業として東南アジア顧客をご担当いただきます。 ～働き方～ ・海外出張 年間回数：3～8回（イギリス2～3回／シンガポールを中心としたアジア1～5回） 1回あたりの期間：3～7日間 本社勤務の海外営業として東南アジア顧客をご担当いただきます。 プロジェクトマネージャーとして顧客ニーズのヒアリング、開発・設計・生産までのハンドリングを担うほか、新規ビジネスの探索推進にも加わっていただきます。 ～働き方～ ・海外出張 年間回数：3～8回（イギリス2～3回／シンガポー