積算 - 埼玉県川口市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容◇各種建築現場における管理業務、現場監督業務を担当◇ 建物調査、御見積書作成、工事計画・安全計画・工程計画を作詞し、工事を安全にすすめていくお仕事です。 #現場調査 #打ち合わせ #積算業務 #現場管理 ※シニア世代も多数活躍中です。あなたの知識と経験を活かしてください。 福利厚生 各種保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） 交通費支給（全額） Uターン・Iターン歓迎 昇給（年1回）、賞与（年2回） 他 手当 残業手当 資格手当 通勤手当 出張手当 休日 土曜、日曜、祝祭日 年末年始 夏季休暇 GW 有給休暇、他 （年間休日120日以上） 有資格者優遇 経験3年以上優遇

仕事内容【仕事内容】 【弊社のケアマネジャーには、問題を１人で抱え込ませない】一人 で抱え込むことなく、仲間・会社全体で考え解決を目指す風土の会 社です。当社のケアマネジャーは未経験でスタートした方が多くお ります。 年に４回、各事業所のケアマネジャーが集まり全体研修を実施する 等、未経験でも安心して業務に就くことができます。 人物重視の選考でありますので履歴書には志望動機、自己ＰＲの記 載は必須ではありません。福利厚生につきましても、リゾートホテ ル（エクシブ）利用、プロ野球観戦等がありますので是非、ご利用 ください。ご応募お待ちしております。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 【給

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。２４時間３６５ 日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利 用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成 等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員で のお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるま で先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担！研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲：変更なし」

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 訪問看護で看護師として、ご利用者様のご自宅を訪問し、住み慣れた環境で安心して生活を続けられるよう、医療的ケアや健康管理を行う仕事です。 ご利用者様一人ひとりの生活や想いに寄り添いながら、在宅療養を支えるのが特徴です。 1回あたり30分～1時間半程度で、主治医の指示書やケアプランに基づいた看護を行います。 ① 健康管理・病状観察 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・病状観察・服薬管理・健康相談・体調変化の確認など ② 医療的ケア 点滴・注射・褥瘡（床ずれ）処置・カテーテル管理・喀痰吸引・経

仕事内容本社：埼玉県川口市三ツ和1-5-1 中一ビル2・3階 東京支店：東京都新宿区新宿 1丁目10-4 新宿1丁目ビル4階 主に東京23区（他、埼玉県、神奈川県、千葉県）の指定工事にて、 施工管理に携わっていただきます。 ※未経験の方は、まずは先輩社員の現場補佐からスタート！ ■見積書作成 調査内容や図面をもとに見積書を作成 ■現場管理 工程・安全・品質・原価の管理 ■事務業務 積算・発注・作図など ＼弊社で働くPOINT／ １）働きやすい体制があるからこそ、モチベーションが上がる元請け、自社施工が殆どであり、 無理のない受注をしています。 案件の振り分けも全員の話し合いで決められているの

仕事内容【仕事内容】 ・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！ ・書類選考なし！面接原則１回♪ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 有料老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給298,500円 ＜内訳＞ ■基本給 230,000円 ■定額的に支払われ

仕事内容【仕事内容】 ・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！ ・書類選考なし！面接原則１回♪ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 有料老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 ＊変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給296,500円 ＜内訳＞ ■基本給 230,000円 ■定額的に支払われ

仕事内容●電気工事施工監理業務 マンションを中心に老人ホーム、オフィスビル、病院などの電気工事の施工管理を担当していただきます。 【具体的には・・・】 ●建設会社・設計会社との打ち合わせ ●図面の作成 ●各種申請 ●現場管理 【仕事の特徴】 ●案件 ・4階～10階建ての新築マンション ※全案件の6割～7割を占めます ・老人ホーム ・病院 ●エリア：東京23区や埼玉・千葉エリアが中心、遠方への出張はほとんどありません。 ●環境：事務・CADオペレーター・積算スタッフのサポートがあるため管理業務に集中できます。 ●教育制度：先輩社員と一緒に業務をスタートします。なんでも聞くことができる環境なので

仕事内容建築施工管理／RC施工管理 現場所長 経験者優遇 完全週休2日制 成長中の東証プライム上場グル プ企業です コンストラクト事業を牽引する現場監督（総合建設）をお任せします。 2～3名のチーム制で1棟を管理し、工期は1年～1年半程度です。 【具体的には】 ■マンション、ビル、老人ホーム、商業施設などの建設工事の現場所長（3～10億の規模） ■パートナー企業50社程度を取りまとめ、工期・品質・安全を管理 ■現場課員の育成およびマネジメント ＜業務のながれ＞ ▼営業、設計との打ち合わせ ▼図面、資材、職人の準備 ▼工程、原価、品質、安全管理、近隣対策 ▼完成 ★積算やアフターサービスは専門部

仕事内容【応募資格】 [必須] 集合住宅の建築施工管理経験 [歓迎] 木造構造計算経験 【職種名】 【埼玉(川口)】建築施工管理管理職候補(木造高層建築物) ■前職年収保障制度有／東証プライム上場 【仕事内容】 東証プライム上場・住宅供給数日本一を目指すパワービルダーでの木造高層建築物における建築施工管理管理職業務全般。 日本が国策として推進する都市の木質化・次世代木造高層建築物を、戸建供給数日本一を目指す当社もプロジェクトとして参入。プロジェクト立上げ責任者として施工計画の策定から現場の統括までをリードしていただきます。 業界トップクラスの供給実績を支える当社は独自の管理システムを導入しており、最

仕事内容＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ 電気通信工事における施工管理業務をお任せします。 大規模から中小規模まで、プロジェクトにより対応範囲は異なります。 【主な業務内容】 ・原価・工程・安全・品質などの現場管理全般 ・見積書や積算資料の作成 ・協力業者との打ち合わせ・調整 ・施工関連書類の作成・提出対応 ※ご経験やスキルに応じて、最適なポジション・業務内容をご用意します。 【施工管理技士などの国家資格取得をサポート】 当社では、資格取得に向けた学習支援制