日本共済株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容事務所内で総務事務、電話対応等を行っていただきます。 ※パソコン操作（入力作業）ができること ※業務の変更範囲：会社が指定する業務 ＊求人者マイページ求人 求職者マイページからの自主応募不可

仕事内容・事務所内で主に顧客への書類発送、登録情報の入力作業、電話対 応 ・プロジェクト等の書類作成 ※パソコン操作（入力作業）ができること ※業務の変更範囲：会社が指定する業務 ※求人者マイページ求人 求職者マイページからの自主応募不可

仕事内容１）共済事業部 ・顧客管理営業サポート ・営業企画 イベントやキャンペーンの企画、会議・研修の運営、会員様への 対応 ２）ＣＳＲ推進部 ・ＣＳＲの具体的な目標を策定し、それに向けた戦略を企画立案、 実行 ※配属先は適性により１、２のどちらかになります。 変更範囲：変更なし ※求人者マイページ求人 求職者マイページからの自主応募不可

仕事内容学校法人角川ドワンゴ学園 【原則フルリモート】保健支援※学校保健・安全・衛生に関する支援業務◇残業20H程◇年休123日土日祝 【仕事内容】 【原則フルリモート】保健支援※学校保健・安全・衛生に関する支援業務◇残業20H程◇年休123日土日祝 【具体的な仕事内容】 ～KADOKAWAグループ／正社員／原則フルリモート／月給25万円～／年休123日／残業20時間程度／フレックス／福利厚生充実◎～ ■職務内容： 学校法人角川ドワンゴ学園における学校保健・安全・衛生に関する支援業務を行っていただく保健支援担当を募集します。 ■具体的な業務： ・合理的配慮に係る相談 ・各種連携・対応窓口（ス

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については、上記時間帯以外でも相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用客増加による処理業務の増加時に、１日６時間まで、年６回を 限度として１ヶ月９０時間まで、１年７００時間まで。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（休日回数については、相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容<仕事内容> 【日本発のオンライン大学/ZEN大学】でのキャリアアドバイザー 2025年4月に開学した日本発のオンライン大学【ZEN大学】にて、 キャリアに関するガイダンスや個別相談を通じて、担当学生のキャリア・就職支援を行っていただきます。 ▼2025年度（～2026年3月まで） ・次年度のキャリア・アドバイザー（CA）業務やイベント、動画コンテンツの企画、制作など ▼2026年度（2026年4月以降） キャリア・アドバイザー（CA）として以下の業務をお願いします。 ・キャリア面談（個別・グループ、ES添削、面接対策を含む）※実施時期は1日6-7件程度を想定 ・学生のキャリア形成活動の

仕事内容自動車事故の損害調査等、事故処理解決が主な業務です。 【具体的な仕事内容】 ・事故被害者や相手方保険会社との示談交渉、ご契約者への対応 ・事故車両や事故原因などの調査 ・医療機関との調整 ・各種書類の手配、作成など 採用は、令和７年１１月以降を予定しています。 採用後は、本部（福岡市）および勤務地での基礎研修があります。 ＊エリア：各県内全域 ＊変更範囲：変更無し

勤務時間 就業時間１：9時30分〜14時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他月別シフト

仕事内容・主として、総務・会計・学生支援・教務・情報等を担当する大学 事務局職員 ＊社会保険は日本私立学校振興・共済事業団に加入します。 ＊応募される方は、中部学院大学ＨＰより 「２０２６年度事務職員募集要項」をよく読んでいただき、 ハローワークで紹介状の交付を受けてから応募してください。 ＊採用時期については相談に応じます （原則令和８年４月１日採用） 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容日本ハムビジネスアソシエ株式会社（ニッポンハムグループ） 経理財務／年休126日／リモートOK／フレックス／服装自由 【求人要約】 安定基盤◆東証プライム市場上場ニッポンハムグループ キャリア◆経験を活かし、専門スキルを高められる環境 働き方◆年休126日／駅チカ／賞与実績5.1カ月分 これまでのスキルを活かして、次のステップへ ニッポンハムグループの安定基盤であなたの未来を創る 【★食卓の彩りを支える】 「日本ハム」といえば、国内でも絶大な知名度を誇る食品メーカー。 当社は、ニッポンハムグループに属する各企業の経理を一手に担っています。 いわば、食卓を彩る食肉の生産から加工、販売

仕事内容学校法人同志社 【京都】同志社大学の大学職員募集！年休138日／土日祝休／充実の研修制度／WLB◎ 【仕事内容】 【京都】同志社大学の大学職員募集！年休138日／土日祝休／充実の研修制度／WLB◎ 【具体的な仕事内容】 ～同志社大学・大学職員募集！ともに同志社大学の未来を創る、意欲ある方を歓迎！年休138日／7時間勤務／充実の福利厚生～ 「大学の完成には二百年を要する」 かつて新島が語ったこの言葉は、同志社の発展に懸けた「志」の高さを物語ります。 学生たちが自由闊達に学ぶ、学びの拠点として、 世界をリードする研究機関として。 伝統を礎に革新を続けるわたしたちの歩みに、終わりはありませ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：8時45分〜17時45分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用客の増加による処理業務の増加時に、１日６時間まで、１ヶ月 ６回を限度として９０時間、１年７００時間まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容健康医学センターにおける管理栄養士業務、事務業務 ◇特定保健指導（全国範囲で出張指導できること）、事務処理等 ◇受付及び事務作業全般 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容学校法人トヨタ学園 【名古屋（天白区）】大学専任職員（クリーンルームの維持管理・メンテナンス）◆正職員／転勤なし 【仕事内容】 【名古屋（天白区）】大学専任職員（クリーンルームの維持管理・メンテナンス）◆正職員／転勤なし 【具体的な仕事内容】 【名古屋市天白区／転勤なし／トヨタ自動車の社会貢献活動の一環として誕生した大学／正職員／年間休日122日～ ■業務内容： 共同利用クリーンルームの建屋および装置の維持管理をお任せします。 （1）クリーンルームの維持、管理、点検、操作、環境整備に関わる業務 （2）プロセス装置（酸化拡散、成膜、洗浄、フォトリソグラフィ、検査、など）の維持、管理、点検

仕事内容日本コープ共済生活協同組合連合会 【社内SE】SIer・SES歓迎◆CO･OP共済運営で社会貢献性◎※週2～3在宅可／フレックス有 【仕事内容】 【社内SE】SIer・SES歓迎◆CO･OP共済運営で社会貢献性◎※週2～3在宅可／フレックス有 【具体的な仕事内容】 ＜上流業務へチャレンジできる環境フレックス制度有り／在宅勤務可（週2日～3日）／若手活躍中！／福利厚生充実非営利で社会貢献性の高い事業＞ ■業務内容 当会のIT部門に所属いただき、社内SEとして関係者との打ち合わせ、上流工程業務（企画立案、要件定義）、スケジュール調整・管理などのマネジメント業務を中心に担当いただきます。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数と勤務時間に関してはご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：17時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容西日本自動車共済協同組合 ※島根※【外勤査定】◎年間休日122日～◎残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【ほぼ100%が未経験入社／半日から有休取得OK！】外勤査定業務をお任せいたします。自動車事故の損害調査・示談交渉が中心です。 被害者や相手方保険会社との示談交渉 ご契約者への対応 事故車両や原因などの調査 医療機関との調整 各種書類の手配・作成 等 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 【月給】23万円～（一律支給の固定手当を含む） ※年齢、

仕事内容<仕事内容> ホテル系総合職◆文科省管轄の公的機関／賞与が途切れたことがない安定経営／手紙が届くほど喜ばれる仕事 【倒産の心配がないホテル】 名古屋ガーデンパレスの母体は、文部科学省が管轄する公的機関である日本私立学校振興・共済事業団。私立学校の教職員の福利厚生施設として運営しているホテルです。そのため、景気に左右されることがなく、経営は安定そのもの。実際、1996年にオープンして以来、賞与のない年は1度もありません。安定雇用のもと、先々を見据えて働けます。 【具体的な仕事内容】 希望や適性に応じて「サービス部門」または「管理部門」へ配属します。その後も希望を踏まえてジョブローテーション。