スポーツバー - 神奈川県川崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間17:00～23:00（自由シフト制、週1日～OK、1日3h～OK） ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週1日からOK ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容①ホール業務 ②キッチン業務 のどちらかをお任せ！ ■ホールスタッフ ・お客様のご案内 ・オーダー取り ・ドリンク作り ・簡単な盛り付け ・料理提供 ・お皿の片づけ ・レジ などホール業務全般 ■キッチンスタッフ ・ステーキなどお肉の調理 ・前菜やサラダなどの サイドメニューの調理 ・洗い物 などキッチン業務全般 わからないことは 店長さんはじめ、先輩スタッフが 優しく教えてくださるので安心！ ◆未経験OK ◆髪型・髪色自由 ◆1日2h～OK ◆扶養控除内勤務OK ◆未経験OK ◆まかないあり ◆1日2h～勤務OK [この仕事のおすすめポイント] 【日曜定休・長期休暇あり】

勤務時間16:00～23:00（自由シフト制、週1日～OK、1日3h～OK） ・終電考慮あり ・ダブルワーク・副業OK ・転勤なし ・長期勤務歓迎 ・週1日からOK ・自由シフト制(毎回、時間・曜日を選べる)

仕事内容①ホール業務 ②キッチン業務 のどちらかをお任せ！ ■ホールスタッフ ・お客様のご案内 ・オーダー取り ・ドリンク作り ・簡単な盛り付け ・料理提供 ・お皿の片づけ ・レジ などホール業務全般 ■キッチンスタッフ ・ステーキなどお肉の調理 ・前菜やサラダなどの サイドメニューの調理 ・洗い物 などキッチン業務全般 わからないことは 店長さんはじめ、先輩スタッフが 優しく教えてくださるので安心！ ◆未経験OK ◆髪型・髪色自由 ◆1日2h～OK ◆扶養控除内勤務OK ◆未経験OK ◆まかないあり ◆1日2h～勤務OK [この仕事のおすすめポイント] 【日曜定休・長期休暇あり】

仕事内容株式会社アーシャルデザイン Web総合職／フルリモート／土日祝休み／各種手当／残業なし 【求人要約】 総合職として多岐にわたる業務を経験し成長できる！ 会社の成長に欠かせない重要なポジションをお任せ◎ 完全週休二日制&年休124日以上！フルリモートOK 次世代のITエンジニアを未経験から育成する企業！ 総合職として未経験から活躍できる環境を整えています 当社は「スポーツ」と「ビジネスコンテンツ」を掛け合わせ、スポーツのチカラで人の可能性を拡げ、世の中を改善する事業を創造する”スポーツライフハックカンパニー”です。 今回はWeb総合職として未経験から活躍できる人材を育成していきたい

仕事内容株式会社アーシャルデザイン スポーツ経験者⇒未経験からエンジニア／フルリモート／土日祝休 【求人要約】 【スポーツ経験】を活かしてエンジニアデビュー！ 【業界最高水準】未経験でも月給25.6万円以上！ 【フルリモートOK】土日祝休み&年休124日以上！ 【仕事内容】 約6ヶ月の研修を経てITエンジニアデビュー！ソフトウェアやアプリケーション開発などをお任せします◎ 【具体的な仕事内容】 ＼スポーツに関わったメンバーと未経験からITエンジニアデビュー！／ ＜Point.1＞ 当社が運営する研修プログラムを無料で受講していただきます。 先輩エンジニアもみんな未経験からのスタートなので

仕事内容株式会社サッポロライオン（サッポログループ） ホールスタッフ／未経験歓迎／正社員採用／賞与2回あり 【求人要約】 【創業125年】安定基盤のもとで新しい挑戦を続ける 【働きやすさ】24h店舗なし／健康経営優良法人認定 【裁量】マニュアルは最小限／ホスピタリティを活かす 一つひとつのサービスが次の時代のお客様を作っていく 創業125年、未来に向けて共に働く仲間を募集します 1899年から1世紀以上の歴史をもつサッポロライオン。 「銀座ライオン」「YEBISU BAR」「ビヤホールライオン」「グランポレール ワインバー トーキョー」など、ビヤホールからカフェ&レストラン、スポーツ施設内

仕事内容株式会社イースト 【川崎】【未経験歓迎】インフォメーションスタッフ＜正社員＞◆丁寧な研修あり◆希望休提出可 【仕事内容】 【川崎】【未経験歓迎】インフォメーションスタッフ＜正社員＞◆丁寧な研修あり◆希望休提出可 【具体的な仕事内容】 ＜川崎アゼリアでのインフォメーションスタッフ／六本木駅直結で雨風心配なし／かわいい制服貸与／育休・産休取得率＆復帰率100％＞ 川崎アゼリアのインフォメーションスタッフとして以下の業務をお任せします。 あなたのおもてなしでたくさんのお客様を笑顔にしてください。 ■具体的な業務： ◎館内のショップやイベントなどの施設のご案内 ◎ベビーカーや車いすの貸出 ◎

仕事内容株式会社イースト 一般事務*未経験歓迎*賞与年2回*服装自由*残業ほぼなし*有給取得率100% ★未経験からオフィスワークデビュー 残業ほぼなし・有休取得率100%で働きやすい♪ ／ 経験はないけど… オフィスワークに挑戦したい ＼ ／ そんなあなたにおススメなのが イーストの売上管理事務なんです！ ＼ 研修・フォロー体制が充実していますし、 マニュアルに沿ってできる シンプルなお仕事なのでご安心ください♪ 接客業出身の先輩たちも多数活躍中！ ★働きやすい環境も大きな魅力♪ —————————————————— ＊残業はほぼなし ＊有休取得率100％ ＊産育休取得率＆育休後の復帰率1

仕事内容株式会社イースト 新丸ビル等の受付事務*未経験OK*賞与年2回*残業なし*産休育休取得率100％ ≪残業ほぼなし・産休育休取得率100％≫ 未経験OK！手厚い研修で安心スタート♪ 社員の9割が女性で、 子育てとの両立のしやすさも抜群♪ そんな受付事務にチャレンジしませんか？ ★未経験大歓迎！充実の研修制度◎ ★産休育休取得率100％！復帰率も100％と高水準◎ ★残業はほぼなし！プライベートもしっかり充実◎ 20代・30代・40代のスタッフが中心に活躍中！ カウンタースタッフや飲食店スタッフ、 販売接客スタッフ、一般事務スタッフと… 前職の経験はバラバラ！ 未経験でも全然OK！ 新

仕事内容商業施設のインフォメーションカウンターにて、お客様対応を行なうお仕事です。お問い合わせ内容はシンプルなものが多く、マニュアルに沿って案内できるため、未経験の方でも安心してスタートできます。 ＜お任せする業務内容＞ ■館内のショップやイベントなどの案内 ■ベビーカーや車いすの貸し出し対応 ■代表電話の応対 ■簡単な書類作成（WordやExcelなどの基本操作ができればOK） ＜よくあるお問い合わせ例＞ 「駅までの行き方を教えてください」 「財布を落としたのですが、届いていますか？」 「ベビーカーを借りたいのですが、ありますか？」 …といったように、訪れるお客様のさまざまな疑問にお応えし、快適

仕事内容掲載期間：04/07（月）～05/06（火） 株式会社エスワイフード 「世界の山ちゃん」で店舗正社員募集！年間休日113日♪土日休みやお子さまの行事日の休日取得も出来ます★ 正社員 飲食業界未経験の方も大歓迎★有給やシフト休みも取り易い会社です♪正社員として安定勤務したい方！転職やUIターンお考えの方もお気軽に♪ 【職業紹介のお仕事！】 紹介する企業での直接雇用のお仕事です！ ご希望条件に合わせて求人募集をされている企業様をご紹介致します♪ お仕事探しや採用のフォローを丁寧に致しますので ■地元で安心して働きたい方 ■正社員の仕事を探している､転職をお考えの方 ■U・Iターンお考えの方

仕事内容まずはエンジニアの基本知識について最長6ヶ月の研修で学び、エンジニアデビューを目指していただきます。 ＼最長6ヶ月の充実した研修制度あり！／ 研修ではユーザーが見ることのできる側面に重点を置くフロントエンドや、アプリケーションを機能させる側面に重点を置くバックエンドを学んでいただきます。基本的な知識の習得からスタートし、エンジニアデビューを目指しましょう！研修の最終段階では、自社運営サービスのプロジェクトにチャレンジする機会もあります。 ＜研修ステップ＞ ▼目標スケジュールの設定 一人ひとりに合わせた目標スケジュールを決める面談をトレーナーや講師と実施。研修で使用する独自のクラウド教育シス

仕事内容外食日本一を目指す上場企業のグループ会社 経験や意欲を最大限評価する制度を揃え、 今後の当社を創っていく新メンバーを募集！ ー『株式会社ダブリューピィージャパン』とは？ー アカデミー賞公式パーティーの総料理長であるウルフギャング・パック氏がプロデュースする、“ウルフギャングブランド”を日本で唯一独占契約を結んでいる企業。 本格窯焼きピッツァを始め、バラエティ豊かな料理を楽しめる空間を、 肩ひじ張らずに楽しめるブランド～特別な日にご利用いただけるブランド迄、幅広いシチュエーションに合わせご利用いただける様に店舗毎にコンセプトを変えて運営しています。 産地直送野菜や産地指定の国産鶏など扱う食

仕事内容★HUB店長候補としてホール/レジ/キッチン全般をお任せします。 具体的には ◎接客/キッチン全般 ◎シフト作成 ◎食材/備品の発注 ◎アルバイト採用 ◎売上施策の考案 ◎他、店舗運営に関する業務 まずは研修でひと通りの業務をマスターすることを目指します。 その後、自分の苦手なポイントや今後の課題を炙り出し、 それらの克服を目指してより細やかなレクチャーを受けていきます。 [この仕事のおすすめポイント] 【成果に応じた昇給アリ】 目標の達成度合いやスキルアップの度合いによって、給与はどんどんアップしていきます。ボーナス支給もあるので、毎日モチベーション高く働ける環境です。 4年後の店長昇進

仕事内容飲食店やホテル、料亭などのお客様に対して、商品の配送と提案をお任せします。決められたエリアを回りながら、未経験でも安心してスタートできるよう、最初は先輩の同行からスタート！ 【具体的には】 ●まずは配送業務をメインに担当 お客様と自然にコミュニケーションを取りながら、徐々に提案のコツを身につけます。 ● 「食べ歩き」が好きなら活かせる！ 「こんな食材はどうですか？」と新メニューを提案するチャンスも！自分のスタイルで営業できます。 ＼業務のポイント／ ●扱う商品数 10万点以上の商品を取り扱いますが、日常的に扱うのは約5千品目。全て覚える必要はなく、社内ツールを使って調べながら提案できま

仕事内容外食日本一を目指す上場企業のグループ会社 経験や意欲を最大限評価する制度を揃え、 今後の当社を創っていく新メンバーを募集！ ー『株式会社ダブリューピィージャパン』とは？ー アカデミー賞公式パーティーの総料理長であるウルフギャング・パック氏がプロデュースする、“ウルフギャングブランド”を日本で唯一独占契約を結んでいる企業。 本格窯焼きピッツァを始め、バラエティ豊かな料理を楽しめる空間を、 肩ひじ張らずに楽しめるブランド～特別な日にご利用いただけるブランド迄、幅広いシチュエーションに合わせご利用いただける様に店舗毎にコンセプトを変えて運営しています。 産地直送野菜や産地指定の国産鶏など扱う食

仕事内容「世界の山ちゃん」で店舗正社員募集！年間休日113日♪土日休みやお子さまの行事日の休日取得も出来ます★ 飲食業界未経験の方も大歓迎★有給やシフト休みも取り易い会社です♪正社員として安定勤務したい方！転職やUIターンお考えの方もお気軽に♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～300,000円 ※上記はあくまで最下限の給与です。 ※経験や能力を考慮し、給与を決定します。 ※店長昇格後は「月給32万円以上＋各種手当」が目安となります。 ■賞与：年2回あり ■昇給：年1回あり 給与例 【年収例】 630万円／入社5年目：支店長（月給30万5000円＋役

仕事内容外食日本一を目指す上場企業のグループ会社 経験や意欲を最大限評価する制度を揃え、 今後の当社を創っていく新メンバーを募集！ ー『株式会社ダブリューピィージャパン』とは？ー アカデミー賞公式パーティーの総料理長であるウルフギャング・パック氏がプロデュースする、“ウルフギャングブランド”を日本で唯一独占契約を結んでいる企業。 本格窯焼きピッツァを始め、バラエティ豊かな料理を楽しめる空間を、 肩ひじ張らずに楽しめるブランド～特別な日にご利用いただけるブランド迄、幅広いシチュエーションに合わせご利用いただける様に店舗毎にコンセプトを変えて運営しています。 産地直送野菜や産地指定の国産鶏など扱う食

仕事内容株式会社アーシャルデザイン Webクリエイター/完全未経験OK/フルリモート/全国募集/約6カ月の実践型研修 ≪フルリモート可・全国募集≫ 手厚い研修・サポート体制で憧れのWebクリエイターに♪ 「クリエイティブな仕事に挑戦してみたい」 「でもデザインソフトの使い方が分からない…」 そんな方の背中を押して、憧れに寄り添うのが わたしたち"アーシャルデザイン"です！ 入社後は、プロの講師による 約6カ月の研修からスタート！ 基礎～実務レベルまでの幅広いスキルだけでなく ビジネスマナーも習得できるため、 社会人未経験の方も確実に成長できる環境です♪ もちろん、ワークライフバランスも◎ ＊

仕事内容株式会社アーシャルデザイン 初級エンジニア/完全未経験OK/フルリモート/全国募集/約6カ月の実践型研修 ≪入社後は約6カ月の研修からスタート≫ 専任講師がマンツーマンでサポートします♪ ★完全未経験からエンジニアになれる♪ Ｌ入社後は約6ヵ月の研修からスタート Ｌ専任講師がマンツーマンで指導 Ｌ授業形式ではなく実践メインで頭に入る Ｌオンライン、対面どちらでも学べる環境 ★ワークライフバランス◎ Ｌフルリモートあり！ Ｌ有給の完全消化も可能 Ｌ年間休日は最大144日 ★自分らしいキャリアを描ける ＬWeb系、AIなど多種多様な案件から選択可 Ｌ受託開発や自社内開発に携われる可能性大

仕事内容COBOL言語による業務アプリケーションをメインとした、ソフトウェアの設計、開発、保守開発など。主な業務は生保、損保、共済、銀行、クレジットカード、消費者金融、証券、公共、製造、流通等、業種を問わず幅広く対応しています。開発機種はIBM、富士通、日立等の汎用機、UNIX、Linux（RHEL等）、Windowsです。プロジェクトは多数あるため、自身でチョイスが可能です。 【営業ポリシー】 この業界の営業スタッフは技術者を物のように扱い、「技術者の気持ち」を理解できない方が多く見受けられるような気がします。 「売上至上主義」をとると、利ざやをより多くとることのみに集中し、「技術者の気持ち」を無