副業 障がい者採用 - 千葉県千葉市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容白衣等の管理・文書・物品集配、封入・封緘、データ入力、コピー ・カット・ラミネート作業 等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は9時00分〜14時30分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：（４）１３：００～１７：００ ＊休憩時間（１）９０分（２）～（４）休憩０分 ＊就業場所により異なります ＊施設内勤務は体調回復度合いや仕事量により時短勤務の場合あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 ・月８日から１１日 ・当社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．施設内作業 タオルたたみ、他軽作業 ２．施設外作業 ７人程度で１チームとなり、一般企業に移動し作業を行います。 ・リネン工場軽作業 ・お菓子工場（ライン作業） ・倉庫内作業（食品仕分） ・倉庫内作業（荷物仕分） ＊座りながらの作業もあります。 ＊障害の状況により、業務内容は相談に応じます。 ＊職場見学・体験も可能です。 ※未経験の方でもしっかりサポートします。 （支援員が同行するので安心です） ※作業割合は施設内（内勤）１割：施設外（外作業）９割程度

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１２：００～１６：００ （５）１３：００～１７：００ ＊休憩時間（１）９０分 （２）～（５）休憩０分 就業場所により異なります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 月８日～１１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容１．施設内作業 マーカーペン組立・検品 ２．施設外作業 ７人程度で１チームとなり、一般企業にて作業を行います。 ・倉庫作業（パレット制作・修繕） ・倉庫作業（日用品等仕分） ・リネン工場軽作業 ・スーパー内軽作業 ＊障害の状況により、業務内容は相談に応じます。 ＊職場見学も可能です。 ※未経験の方もしっかりサポートします。 （支援員が同行するので安心です。） 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：それぞれの理由により出勤時間をある程度変更することができます 。ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制で 週休二日制：となっております。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇令和７年３月に開所した障害者就労継続支援Ａ型事業所になって おります。 テンプレートがありますので、適切な場所に文を入力していただく お仕事になります。 難しい作業ではないので、少し練習をしたら出るものになっていま す。 ＊応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◆総務経理事務業務 ＊来客対応 ＊電話対応等の内勤業務 ＊応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎！働き方自由！事務スタッフ あなたにお任せするのは介護事業・配食サービス事業を展開する会社の事務・経理全般のお仕事です。これまでは代表自らが事務をしておりましたが店舗も増え今後も新規出店の予定もあるため専属の事務スタッフが必要な状況のため募集をしました。出勤日数、時間もご希望にあわせて対応できます。在宅勤務も可能です。簡単な事務作業ですので未経験の方でも大丈夫です。 <給与> 時給1,100円～1,100円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週1日からOK 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 16時

仕事内容■業務概要 東京海上グループ企業を中心とした損害保険・生命保険の金融事務、派遣スタッフのマネジメント業務、その他一般事務や業務サポートをご担当いただきます。 （※障害に配慮して担当業務を決定いたします。） ■業務内容 ・PCを使用したデータ入力／加工 ・文書／資料作成 ・書類管理／ファイリング ・メール／電話対応など ・電話対応（社内外） ■研修サポート 充実した人材育成プログラムを整え、社員の長期的なキャリア形成をバックアップしています。 ・階層別研修（役職に応じた研修） ・業務スキル研修（業務内容・役割に応じた研修） ・SP制度（入社後1年間、SP（先輩「SenPai」の略）と呼ば

勤務時間又は10時00分〜16時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１０時００分～１６時４５分 の間の ４時間～６時間 （施設外就労先により就労時間の変更あり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・中古商品のインターネット販売やそれに関わる撮影、 梱包、出荷作業 ・簡単な入力作業（ワード・エクセル） 分からない事があっても大丈夫！ スタッフがていねいに指導いたしますので、安心してお仕事が出来 ます。 スキルも身に付きます！ ☆就労継続支援Ａ型事業所でのお仕事です。 【変更範囲：本人の特性に応じて軽作業他】

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時45分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容中古品のクリーニングや梱包・品出し・ネット出品 清掃 ＊その他多数業務あり ＊施設外先変更あり ＊施設外手当あり ＊体を動かすことが好きな方大歓迎！ 〔変更範囲：会社の定める業務〕

勤務時間 就業時間１：6時30分〜11時00分 就業時間２：7時00分〜11時30分 就業時間３：7時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間については、ご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〈院内の清掃（主に共有部分の清掃）〉 ・階段拭き ・トイレ清掃 ・床拭き ・ゴミ集め、分別 ・自動ドア（ガラス清掃） ・建物周辺の清掃 ＊職場見学も可能ですので、お気軽にご相談ください。 ＊仕事内容や勤務日数、時間についても相談可能です。 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間又は10時00分〜16時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：１０時００分～１６時４５分 の間の ４時間～６時間 （施設外就労先により就労時間の変更あり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容中古商品のクリーニング、ゲーム機・おもちゃ等の検品撮影、梱包 作業です。 簡単なＰＣ入力の他軽作業に関わる業務をお願いします。 施設外での作業もあります（相談のうえ） 分からない事があっても大丈夫！ スタッフがていねいに指導いたしますので、安心してお仕事が出来 ます。 スキルも身に付きます！ ☆就労継続支援Ａ型事業所でのお仕事です。 【変更範囲：本人の特性に応じてデータ入力他】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法令通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容障害者短期入所施設にて、利用者の生活支援及び環境整備 ・主な仕事 食事提供、入所準備 ・利用者見守り、送迎、散歩 ・入浴・排泄支援・環境整備・事務作業 ＰＣ有 打合せ等 就労継続支援 【変更範囲：変更なし】

仕事内容 千葉県千葉市中央区にある大手損害保険会社での障害者採用枠での営業事務の募集です。 貴方には、損害保険の御支払センター事務所内に常駐して頂き、事務仕事を担当頂きます。 損害保険金の支払いとは、自動車事故に合われた被保険者の方々に修理に必要な費用のお支払いをするというものです。 事務所の外に出ることや営業活動をして頂くような事はありません。 【仕事内容】 御支払いセンターでの事務仕事内容は、顧客情報の入力、管理などです。 入社して損害保険の知識を付けるため覚えることは多くありますが、研修や教育制度が充実しているので未経験でも安心して就業できます。 【賞与】 年2回（6月、12月支給） 月給×4ヶ

勤務時間又は8時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：出勤日、始業就業時間、１日あたりの就業時間他、相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 基本的に土・日・祝が休日ですが、出勤できる方も大歓迎です。 その他、お盆・年末年始・ＧＷ休暇があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容● 製造工場施設でのバットなどの洗浄／冷凍品などの開梱が主な 仕事です。 ● 親切丁寧に教えますので、未経験者でも歓迎いたします ● 当社は働く人どうしのコミュニケーションを大切にしています ● スタッフどうし楽しく働いています ● 本人の希望と特性を考慮し、面談の上で就業内容を決定します ＊変更範囲：変更なし

仕事内容 千葉県千葉市美浜区にあるまちづくりに携わっている法人にて、障がい者採用を行っています。 一般事務や庶務業務を担当する方を募集します。 【仕事内容】 一般事務・事務補助 ・データ入力 ・資料作成業務 ・電話対応業務 ・経理業務 ・庶務業務 ・その他付随、関連する調整・処理業務、臨時の業務など 【雇用形態】 契約社員採用（12ヶ月更新）での採用になります。 3年以上の継続勤務後に無期雇用契約社員への切り替えを行っています。 【正社員登用】 業務評価などにより、3年以上の継続勤務後に正社員登用の検討が可能です。 登用後は退職金があります。 【福利厚生】 ・各種保険加入 ・扶養手当有り（規定により

仕事内容 千葉県千葉市中央区にある大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に更新し、その後12ヶ月更新 【求人企業について】 全国の職場で障害者雇用を推進。 全国の拠点に323名（2020年4月1日現在）の障

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※週４日の勤務です。（曜日は応相談） ※勤務の曜日については月～金曜日の範囲で応相談可 ＊フレックス勤務を選択する事も可能（応相談 清算期間 １か月 フレキシブルタイム ７：００－２２：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月、４５時間を超え８０時間迄 ２８０時間迄／３ヶ月、１０ ０時間を終え２００時間迄／１年、３６０時間を超え７２０時間迄 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始１２／２９～１／３・夏季休暇・リフレッシュ休暇等 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：16日

仕事内容（保安管理に関する業務） ※業務内容については本人の適性や障害の内容、程度に応じて決定 します。 【雇入れ直後】 （１）消防設備点検の補助業務 （２）その他、上記に付随する業務及び課内の庶務業務 【変更の範囲】 雇入れ直後の内容に加え、職名及び職種に応じた業務全般

仕事内容☆各現場における土木・舗装作業（道路補修や新設および付随する 工事）の作業員を募集します。 ＊砕石・アスファルト合材の敷き均しや転圧等の作業となります。 ＊現場ごとに４名から８名程度で作業を行います。 ＊主な現場エリアは、千葉県内です。 ☆慣れてきましたら、個々の適性やご本人とお話しさせていただき ながら、班長や施工管理のお仕事もお願いすることがあります。 ＊応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けてください。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 2025年3月オープン 夜勤/世話人 障がい者グループホームAMANEKU千葉加曽利町A棟 24時間体制の日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」の夜勤担当の生活サポーター業務をお願いします。 【仕事内容】 夜間早朝時の入居者様の生活支援業務 食事準備 ※入居者様の安全と感染症対策のために、当社では湯せん調理でお食事を提供できる体制を整えています★ ※なおAMANEKUでは、銀座の料亭でも使われている低農薬栽培ブランド米「obamai」を使用しており、スタッフも低価格でまかないを召し上がれます。 入居者様と雑談、日常生活、社会生活上の相談及び助言 入

仕事内容[仕事内容] ■業務について コールセンターに関する業務をお任せします。 未経験からでも成長できる育成体制、支援体制も用意しています。 慣れてきたらオペレーターのマネジメントやセンター運営業務にも携わっていきます。 入社後は応対の基本やイオンカードの種類や特徴などを研修を通じて学べます。 研修と実践を繰り返し、ステップごとに知識や業務を習得いただけます。 また、業務が属人化しないようなマニュアル化も進め効率化も常に図られています お任せする業務例 ・受電中のオペレーターからの質問の回答対応 ・オペレーターの応対品質、処理効率、正確性の管理と質の向上施策実施 ・数値、実績管理（応答件数・処理