はっぴーらいふ茨木の求人・仕事・採用

勤務時間※ロングタイム可 ①6：00～15：00休憩60分 ②9：00～18：00休憩60分 ③10：30～19：30休憩60分

仕事内容経験者大歓迎！2023年6月新規オープンの高齢者住宅の調理。 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 介護施設内での調理業務 資格: 介護施設内での調理経験者大歓迎。 未経験やブランクのある方も研修致しますのでご安心して働けます。 勤務時間: ※ロングタイム可 ①6：00～15：00休憩60分 ②9：00～18：00休憩60分 ③10：30～19：30休憩60分 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 社会保険、雇用保険完備 賞与年2回 特徴: 未経験OK / 介護老人保健施設 / ブランク可 / 4週8休以上 / 車通勤可 / 無資格可 / 介護付き有料老人ホーム / 残業ほぼなし

勤務時間・6：00～9：00（朝食） ・15：30～19：00（夕食） ※休憩なし ※フルタイムも相談可（休憩60分） ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容残業ほぼなし◎土日祝は時給アップ☆一緒に働きましょう♪ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 有料老人ホームでの入居者様への朝、昼、夕のお食事提供。 ・雇用期間の定め：あり（雇用期間1年、自動更新あり） 資格: 無資格、未経験可 勤務時間: ・6：00～9：00（朝食） ・15：30～19：00（夕食） ※休憩なし ※フルタイムも相談可（休憩60分） ・月の残業時間：残業ほぼなし 休日・休暇: 365日営業の為休日はシフト制 土日祝は時給100円UP 福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・車通勤：応相談 ・正職員登用制度：あり 特徴: 未

勤務時間日勤 9:00～18:00 休憩60分

仕事内容【茨木市宿川原町】週2日～◎年2回の寸志支給や毎年の昇給もお約束♪高齢者住宅での事務のお仕事です 募集職種: 介護事務 仕事内容: 高齢者向け住宅での事務業務 ・来客者・電話対応 ・PC入力／書類整理 ・利用料請求業務 ・備品の発注／在庫管理 ・コール初期対応 他 未経験の方でもご相談ください。 ブランクのある方も歓迎いたします。 ※ 雇用期間の定めあり：12ヶ月 ・更新は勤怠、業務態度により判断する ・更新の上限：なし ・従事すべき業務の変更の範囲：会社内の全ての業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所全て 資格: 無資格、未経験可 勤務時間: 日勤 9:00～18:00

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 はっぴーらいふ茨木宿川原町における施設長業務全般 【給与】 月収 280000~320000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府茨木市宿川原町16－3 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 230000円 【住所】 大阪府茨木市真砂玉島台10-8 【アクセス】 阪急京都本線南茨木車で10分 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人のポイント】 ①デジタル機器導入で業務効率化を推進！希望休制度あり♪

勤務時間早番：7:00～16:00 遅番：11:00～20:00 夜勤：16:00～9:00※月4回 〈パート〉 7:00～16:00/11:00～20:00/17:00～10:00

仕事内容★賞与年2回♪パート勤務OK◎研修制度あり★ ・賞与は年2回支給、昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ・パート勤務が可能なので、お給与にこだわりたい方はもちろん、ご家庭との両立をしたい方にもオススメですよ。 ・研修制度や資格取得支援制度があり、働きながら介護スタッフとしてのスキルアップを目指すことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／正社員(夜勤あり)／パート／夜勤専従 ┃業務内容 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 有料老人ホーム ┃勤務地 茨木市 ┃給与 介護職員

仕事内容★賞与年2回♪パート勤務OK◎研修制度あり★ ・賞与は年2回支給、昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ・パート勤務が可能なので、お給与にこだわりたい方はもちろん、ご家庭との両立をしたい方にもオススメですよ。 ・研修制度や資格取得支援制度があり、働きながら介護スタッフとしてのスキルアップを目指すことができます。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／正社員(夜勤あり)／パート／夜勤専従 ┃業務内容 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 ┃サービス形態 有料老人ホーム ┃勤務地 茨木市 ┃給与 介護職員

仕事内容定員40名の住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般をお願いいたします。 （具体的な業務内容） ・施設スタッフへの指導やサポート（欠員対応含む） ・入居者様、ご家族との面談など ・シフト管理＆施設予算管理 ・地域資源との連絡調整など 【変更範囲：会社内での全ての業務】 待遇 ・昇給あり（前年度実績：1月あたり0円〜40000円 ※会社業績、施設業績、個人評価による） ・賞与あり（年2回、前年度実績：計2.00ヶ月分 ※会社業績、施設業績、個人評価による） ・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） ・通勤手当あり（社内規定あり） ・制服貸与あり（ポロシャツ） ・資格取得支援制度あり ・定期

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 サービス付き高齢者向け住宅での施設長としての施設運営業務全般をお任せいたします。 ・施設スタッフへの指導やサポート(欠員対応含む) ・シフト管理 ・施設予算管理 ・入居者様・ご家族との面接 ・地域資源との連絡調整など 【給与】 月収 320000~320000円 【住所】 大阪府茨木市真砂玉島台10-8 【アクセス】 阪急京都本線南茨木車で10分 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員

仕事内容【求人のポイント】 ◇サ高住での介護業務 ◇夜勤あり（月平均4回程度） ◇年間休日125日 ◇阪急京都線「南茨木駅」より徒歩20分 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【職種名】 初任者研修 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 はっぴーらいふ茨木における利用者への介護業務に従事していただきます。 【主な業務】 ・身体介護（排泄・入浴・食事・着替など） ・生活援助（居室内清掃・洗濯など） ・施設内清掃 ・見回りやコール対応 ・イベントやレクリエーションの実施 【施設情報】 定員：31名 【勤務地】 大阪府茨木市真砂玉島台10-8 阪急京都線「南茨木駅」より徒歩20分

仕事内容【求人のポイント】 ◇サ高住でのサ責業務 ◇介護福祉士必須 ◇夜勤あり（欠員時） ◇車通勤可 ◇応募資格：介護実務経験（5年以上必須） 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【職種名】 サービス提供責任者 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 はっぴーらいふ茨木におけるサ責業務に従事していただきます。 【主な業務】 介護保険法、障がい者総合支援法に基づくサービス提供責任者としての一切の業務 ＊サービス計画を作成しサービス手順が組める方 【施設情報】 定員：30名 【応募資格】 介護福祉士 介護実務経験（5年以上必須） ・介護施設や有料老人ホーム、特別養護老人ホーム

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 255000円 賞与：年2回 給与その他： 初任者：255000円～（夜勤4回含む） 基本給：190000円 資格手当：3000円 介護職員支援手当：30000円 夜勤手当：8000円/回(月平均4回) ※ 回数の増減は要相談 満室手当として、2000円/月 ※試用期間3ヶ月あり（期間中条件変更なし） ※固定残業代なし 【住所】 大阪府茨木市真砂玉島台10-8 【アクセス】 阪急京都本線南茨木車で10分 【必須資格】 介護職員初任者

仕事内容▼訪問介護 入居者様の居室へ訪問し、ケアプランに沿って介助を行っていただきます。 1：1のマンツーマンですので、入居者様としっかりコミュニケーションを取っていただけます ・身体介護（排泄・入浴・食事・着替など） ・生活援助（居室内清掃・洗濯など） ▼施設介護 入居者様のナースコール対応や食事の配膳・見守り、レクリエーションの企画進行などを行っていただきます。 ・施設内清掃 ・見回りやコール対応 ・イベントやレクリエーションの実施

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般をお願いします。 1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートしています。 【主な業務内容】 ・入浴介助・食事介助・排泄介助など介助業務全般 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：住宅型有料老人ホーム 居室数：40室 設立：2023年7月 ・人のお世話が好きな方、細かな気遣いのできる方は活躍中です。 ・の方も活躍中です。 ・勤務中の悩み・相談、どんなことでもお伺いします! ・経験がしっかり活かせる環境です。 ※夜勤ができない方も応募可※ 変更範囲：法人

仕事内容【求人のポイント】 ◇サ高住での施設運営業務 ◇夜勤あり（欠員時） ◇介護福祉士以上の資格必須 ◇介護施設での管理者経験ある方大歓迎 ◇車通勤可 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【職種名】 施設長 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 「はっぴーらいふ茨木」における施設運営業務全般に従事していただきます。 【主な業務】 施設運営を統括する業務です ・施設スタッフへの指導やサポート(欠員対応含む) ・シフト管理 ・施設予算管理 ・入居者様・ご家族との面談 看護師資格をお持ちの方は、一部看護業務として ・看護師業務（バイタル測定、往診付き添い、創傷処置、点滴など） ・訪

勤務時間日勤 9:00～18:00 休憩60分

仕事内容【茨木市宿川原町】社内研修制度・資格取得支援制度あり◎住宅型有料老人ホームでの看護のお仕事です 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: ・看護師業務（バイタル測定、往診付き添い、創傷処置、点滴など） ・施設業務（誘導や食事介助、排泄介助等含む） ・訪問看護業務など 従事すべき業務の変更の範囲：会社内の全ての業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める事業所全て ※雇用期間の定めあり：12ヶ月 ・更新は勤怠、業務態度により判断する ・更新の上限：なし 資格: 正看護師or准看護師 病棟3年以上（必須） ※アルバイト・パート・正社員など、前職の雇用形態は不問 勤務時間: 日勤 9:00～1

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホームにおける訪問看護業務及び付帯業務 ・看護師業務（バイタル測定、往診付き添い、創傷処置、点滴など） ・施設業務（誘導や食事介助、排泄介助等含む） ・訪問看護業務など 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給2100円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【スタッフの声】 急なお休みもみな

勤務時間早番 7:00～16:00 遅番 11:00～20:00 夜勤 16:00～ 翌9:00 休憩60分 (夜勤時120分) 残業：ほぼ無

仕事内容【求人のポイント】 ◇サ高住での介護業務 ◇フルタイムパート ◇夜勤あり ◇土日祝入れる方大歓迎 ◇「南茨木駅」より徒歩20分 ◇応募資格：介護福祉士 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 非常勤(パート) 【職務内容】 はっぴーらいふ茨木における利用者への介護業務に従事していただきます。 【主な業務】 ・身体介護（排泄・入浴・食事・着替など） ・生活援助（居室内清掃・洗濯など） ・施設内清掃 ・見回りやコール対応 ・イベントやレクリエーションの実施 【施設情報】 定員：31名 【勤務地】 大阪府茨木市真砂玉島台10-8 阪急京都線「南

仕事内容【業務内容】 住宅型有料老人ホームにおける訪問看護業務及び付帯業務 ・看護師業務（バイタル測定、往診付き添い、創傷処置、点滴など） ・施設業務（誘導や食事介助、排泄介助等含む） ・訪問看護業務など 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～18:00/夜勤：16:00～09:00 【給与情報】 月給29万円～31万円 【施設形態】 介護施設 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、未経験歓迎、電子カルテあり、離職率低い 【スタ

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「はっぴーらいふ茨木」（定員40名）での介護業務全般 ・身体介助（入浴介助、排泄介助、更衣介助など） ・生活援助（居室清掃、洗濯など） ・レクリエーション、イベントの実施 ・コール対応 等 ※デジタル介護を取り入れ、職員の負担軽減に積極的な施設です。 待遇 ・昇給あり ・賞与あり ・雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・制服貸与（ポロシャツ） ・通勤手当（規定あり） ・資格取得支援制度（スターティング研修、スキルアップ支援など） ・退職金制度あり ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種助成金 ・社食制度あり（要事前予約） ・オフィスグリコ設置（一部施設を除く）