株式会社サントップ - 岡山県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜11時30分又は9時30分〜12時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：作業開始時刻は調整可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時00分又は8時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊通常勤務は上記のとおりですが、ロング勤務が月間４日程度発生 します。 ＊基本的には月間６０時間から９０時間程度の勤務となりますが、 扶養範囲内での勤務希望のかたを優先します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ＊シフトは要望聞き入れ可能

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：就業開始時間の若干の開始時間は相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 施設カレンダーによる

勤務時間 就業時間１：14時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、工場のカレンダーによる休日。勤務日数は相談に応じま す。

勤務時間 就業時間１：17時00分〜21時00分又は17時30分〜21時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：作業開始時刻は調整可能 就業時間（築港店）３．５時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜11時30分 就業時間２：12時30分〜16時00分又は7時30分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：午前中のみや午後のみでの勤務です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト勤務割による。日曜以外に週２日から４日休日となります。 年末年始 他

勤務時間 就業時間１：13時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：作業開始時間は協議の上決定しますが現在は午後勤務で運用してい ます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務カレンダーによる

勤務時間 就業時間１：17時00分〜20時30分 就業時間２：17時30分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：作業開始時刻は１８：００頃でも調整可能 ただし閉店までに作業を完了する必要があります ＊開始時間は１７時以降であれば調整可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日指定可能 ローテーションでの勤務となります。

勤務時間 就業時間１：17時00分〜20時30分 就業時間２：17時30分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：作業開始時刻は１８：００頃でも調整可能 ただし閉店までに作業を完了する必要があります ＊開始時間は１６時以降であれば調整可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日指定可能 ローテーションでの勤務となります。

勤務時間 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：7時30分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：就業開始時間の相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 工場カレンダーによる

勤務時間又は8時00分〜15時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊ロング勤務希望（８：００～１６：３０）の方相談可 ＊出勤日程相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務ローテーションによります

勤務時間 就業時間１：17時00分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：作業開始時刻は１８：００頃でも調整可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション

仕事内容業務管理スタッフとして設内清掃業務の運用全般業務をおこないま す。 ・常駐管理物件の巡回や定期訪問 ・日常清掃業務および日常スタッフ管理（シフト作成） ・夜間巡回および応援対応業務 ・施設内防虫業務作業、施設内定期清掃作業補佐 ・岡山エリア定期巡回や各種契約や提出物運用のサポート全般 上記作業含めての管理業務をお願いします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容トーヨーポリマー株式会社 【岡山/美作市】【リーダー候補】製造 ※サンスターグループ/業界トップクラス/年間休日120日 【仕事内容】 【岡山/美作市】【リーダー候補】製造 ※サンスターグループ/業界トップクラス/年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ～※サンスターグループ／経験者優遇／施工用接着剤業界トップクラスの化学製品メーカー／産休・育休復職率100％と働きやすさ◎～ ■職務概要： 化成品、接着剤の製造及び工程改善業務をお任せ致します。 【業務詳細】 ・原料の補充作業 ・機械オペレーション ・作業効率化に向けた工程改善業務 など ※就業後の適性を考慮の上、最終配属先決定 ※将来的

仕事内容【東証プライム上場企業】月9～10日休み／月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容【東証プライム上場企業】月9～10日休み／月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容【東証プライム上場企業】月9～10日休み／月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容【東証プライム上場企業】月9～10日休み／月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容【東証プライム上場企業】月9～10日休み／月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：年収960万円

仕事内容【東証プライム上場企業】月9～10日休み／月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV805万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日118日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収805万円】 【37歳課長：