保健師 相談支援 - 大分県大分市 の求人・仕事・採用

仕事内容居酒屋でお客様にスピーディーかつ美味しい料理を提供する仕事です。 ・営業中の厨房業務全般（オーダー受付、調理、盛り付け、配膳など） ・食材管理（在庫管理、品質管理、廃棄処理など） ・食材発注業務（発注書作成、納品確認など） ・仕込み全般（食材の下処理、出汁やドレッシングの作成、野菜や果物のカットなど） ・メニュー開発（新規メニューや季節メニューの提案や試作など） ・キッチンの清掃、器具の洗浄 CO-7408-P(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】介護老人保健施設 【配属先】施設 【業務内容】 衛藤病院（精神科、老年精神科、内科）えとう内科病院、介護老人保健施設親和園、居宅介護支援事業所、ヘルパーステーション、地域生活援助施設（グル―プホーム）、相談支援事業所、和らぎの里 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容医療法人 畏敬会が運営する「介護老人保健施設 ふない」で看護師正社員募集中！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給182,000〜222,000円 ≪基本給≫ 180,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 介護手当:2,000円 夜勤手当:11,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 大分駅から0.4km

仕事内容【仕事内容】 病院での医療事務業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間（1）7:00～15:00 （2）6:00～12:00 休憩45分

仕事内容【資格不問】夜勤なし・週4日～応相談◎昇給あり☆「就労継続支援B型 ペパーミント」にて支援員としてお持ちのスキルを活かしませんか？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 利用者の支援 ・パンの形成 雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※更新の回数上限なし ■就業場所の変更範囲：なし ■業務の変更範囲：なし 資格: 資格不問 パンづくりの実務経験 勤務時間: （1）7:00～15:00 （2）6:00～12:00 休憩45分 休日・休暇: 土、日 週4日～5日で応相談 福利厚生: 雇用保険、労災保険 特徴: 日勤のみ可 / 社会保険完備 / 土日祝日休み / 社

仕事内容大分市で一緒に働きませんか？「さくらハウスぜぜ」が看護師を募集 ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、排泄介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,500〜250,500円 ≪基本給≫ 170,000〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:17,000円 経験手当:5,000〜15,000円 技術手当:7,000〜15,000円 処遇改善手当:5,500円 ※特定処遇改善手当は採用の日から3ヵ月以降に支給 精勤手当:3,000円 夜勤手当:7,500円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合

仕事内容年間休日115日☆完全週休2日制♪残業ほぼなしでプライベートも充実！最長70歳まで勤務可能◎ ●医師の指示のもと、入院患者様の計画書作成、機能訓練実施、評価等、リハビリテーション業務全般をお願いします。 ●外来患者様やデイケア利用者様へのリハビリテーションを行っていただくこともあります。 ●完全週休2日制で残業は月5時間程とほとんどありませんので、オンとオフのメリハリをつけて働けます◎ アドバイザーより 明和記念病院は医療法人ライフサポートが運営する120床の病院です。病院経験がない方のご応募もOK！入職後に丁寧な指導がありますのでご安心ください◎希望によっては系列の超強化型の介護老人

仕事内容あなたのキャリアを地域に貢献する仕事で活かしませんか？ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜260,000円 ≪基本給≫ 170,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500〜2,000円 （月あたり） ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士、保健師 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 大分駅

勤務時間09:00 ～ 16:00,10:00 ～ 17:00

仕事内容ケアマネージャー資格お持ちの方☆パートで働きたい方必見☆夜勤はありません☆ 施設入所者様への食事・入浴・排せつ介助等入所者様50名をユニット方式（10名）×3 多床室（20名）×1 にて介護しています。介護職員21名、看護師8名で対応しています。 職種：介護職 施設形態：介護老人保健施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を

仕事内容仕事内容 求人No 21537 栄養士/介護老人保健施設/大手企業｜大分市 転職求人情報: 大手給食提供会社の雇用だから安心の福利厚生&研修制度！ マイカー通勤可♪ 経験は十分加味してお給料決定してもらえる♪ マイカー通勤OK、制服あり、老人保健施設、正社員、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 大分県大分市 最寄駅: ＪＲ豊肥本線 敷戸駅 アクセス: ＪＲ豊肥本線敷戸駅より徒歩29分 業種: 給食サービス 職種: 介護老人保健施設の栄養士 求人企業名: 非公開 仕事内容: 栄養士/介護老人保健施設/大手企業 応募条件: ・栄養士免許 ・管理栄養士免許（尚可） ・シフト制出勤ができる方 ・同職の

勤務時間シフト制 (1)8時30分～16時30分※9時00分～16時00分の間の7時間程度 (1)8時30分～16時30分 ※9時00分～16時00分の間の7時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:月平均1時間

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 厨房の調理業務及び付帯業全般。 ・調理、盛り付け、配膳、下処理業務 ・食器洗浄、厨房内の清掃業務 など CP-10164(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 調理師としてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 ＼以下での勤務経験者は優遇いたします／ 総合病院 ケアミッ

仕事内容小学生から高校生までの、特性のある子どもたちの支援 【午前中】掃除・記録・活動計画立案・会議 【午後】送迎・宿題見守り・友達との関わり方・コミュニケーショ ンのとり方など、一人ひとり丁寧に伝え、自信を持って生きていけ るように支援します。 ※資格取得研修有（児童発達支援管理責任者・強度行動障害支援者 ・相談支援専門員など、費用は会社負担） 未経験でも子どもと関わることが好きな方は安心して 働けます。 【先輩社員の前職例】営業・保育園・介護施設・病院・老人ホーム ●画像情報あり 「業務の変更範囲：変更なし」

勤務時間シフト制 ※9時00分～23時00分の間の3時間以上 ※9時00分～23時00分の間の3時間以上 【休憩】:45分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・厨房業務全般（調理、盛り付け、配膳など） ・食材管理（在庫管理、品質管理、廃棄処理など） ・食材発注業務（発注書作成、納品確認など） ・仕込み全般（食材の下処理、出汁やドレッシングの作成、野菜や果物のカットなど） ・メニュー開発（新規メニューや季節メニューの提案や試作など） CP-10210(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容ご利用者の普段の生活のサポートが主なお仕事です! 具体的には、 ◆身の回りのお手伝い ご利用者さんの付き添いや移動のサポート おむつ交換、歯磨き、排泄介助 衣類の洗濯やシーツ交換 ◆入浴のお手伝い 入浴中のサポートや衣類の着脱 ◆食事のお手伝い 食事の配膳や補助、服薬介助 ご利用者とお話しながら一緒に楽しめるお仕事です! 一日のスケジュール例 09:00~出勤・排泄介助・離床介助 10:00~軽運動・レクリエーション 11:00~食事介助・昼食配膳・服薬介助 12:30~見守り・排泄介助 13:00~休憩 14:00~体温測定・おやつ・見守り 16:00~排泄介助 17:00~食事介助・夕

仕事内容介護のプロフェッショナルを目指すあなたへ！老健おおつかでの介護職募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給176,600〜218,500円 ≪基本給≫ 160,600〜193,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 通勤手当:規定（2km以上）により支給 ベースアップ手当:5,000円 当直手当:6,000円/回 職務手当:11,000〜20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.88ヶ月分

勤務時間シフト制 (1)5時30分～12時00分 (1)5時30分～12時00分 【休憩】:45分 【残業時間】:月平均10時間

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 厨房の調理業務及び付帯業全般。 ・調理、盛り付け、配膳、下処理業務 ・食器洗浄、厨房内の清掃業務 など CPZ-8763(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 調理師としてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 ＼以下での勤務経験者は優遇いたします／ 総合病院 ケアミ

仕事内容 「未経験スタートを応援します！」 コツコツできる作業で、安定収入を目指せます お仕事内容 例 ＼ はちみつ製造スタッフ募集 ／ 扱うのはボトル入りのはちみつや原料など、 甘くてやさしい香りに包まれた商品が中心です 1人作業で自分のペースを大切にしながら、 落ち着いた環境でコツコツ働けます♪ 【 おしごと内容 】 原料の準備・充填補助 容器のチェック・キャップ締め ラベル貼り・箱詰め 出荷準備 ※むずかしい作業はありません◎ マニュアル完備で安心スタート 未経験の方もすぐ慣れます 軽い商品中心で体への負担も少なめ 【 寮＆生活サポート 】

仕事内容残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日116日で無理なく長期勤務が可能！ 厨房の調理業務及び付帯業全般。 ・調理、盛り付け、配膳、下処理業務 ・食器洗浄、厨房内の清掃業務 など COZ-6106-P(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 調理師としてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 ＼以下での

仕事内容地域に根ざしたケアができる場で、あなたの資格を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜260,000円 ≪基本給≫ 170,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,500〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：社会福

仕事内容経験3年以上の方歓迎！2年目以降は賞与3.8ヶ月分♪マイカー通勤OKで通勤ラクラクです◎ ●病棟（慢性期）にて常勤の作業療法士さんの募集です。 ●医師の指示のもと、入院患者様の計画書作成、機能訓練実施、評価等、リハビリテーション業務全般をお願いします。 ●外来患者様やデイケア利用者様へのリハビリテーションを行っていただくこともあります。 アドバイザーより 明和記念病院は医療法人ライフサポートが運営する120床の病院です。病院での勤務経験がある方歓迎！経験が浅い方も入職後に丁寧な指導がありますのでご安心ください◎希望によっては系列の超強化型の介護老人保健施設や訪問リハビリへの異動も可能で