TOKAIライフプラス株式会社 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：13時30分〜14時30分 就業時間３：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は１～３から応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１～１／３）は休館日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設リフレアにおける送迎業務を行っていただきます （主な担当業務） ・利用者様の送迎 ・送迎前の準備（配車、ルート確認など） ・車両の点検、清掃 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【仕事内容】 ◆介護付有料老人ホームにおける看護師業務全般をお任せ致します。 ・利用者様のバイタルチェック ・服薬管理傷等の処置 ・経管栄養 ・介護業務補助など

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：13時30分〜14時30分 就業時間３：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は１～３から応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１～１／３）は休館日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設リフレアにおける送迎業務を行っていただきます （主な担当業務） ・利用者様の送迎 ・送迎前の準備（配車、ルート確認など） ・車両の点検、清掃 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：13時30分〜14時30分 就業時間３：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は１～３から応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１～１／３）は休館日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設リフレアにおける送迎業務を行っていただきます （主な担当業務） ・利用者様の送迎 ・送迎前の準備（配車、ルート確認など） ・車両の点検、清掃 【変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：13時30分〜14時30分 就業時間３：16時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は１～３から応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始（１２／３１～１／３）は休館日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設リフレアにおける送迎業務を行っていただきます （主な担当業務） ・利用者様の送迎 ・送迎前の準備（配車、ルート確認など） ・車両の点検、清掃 変更範囲：変更無し】

仕事内容介護施設リフレアにおける機能訓練業務を行っていただきます。 ・機能訓練 ・集団体操 ・口腔体操 ・口腔ケア ・朝、夕の送迎 ・バイタル測定（看護職員対応）／個別レクリエーション ・集団レクリエーション 等 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：３時間～８時間の間で応相談 休憩時間は、就業時間による 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護施設リフレアにおける介護業務を行っていただきます （主な担当業務） ・入浴、食事、排泄等の介助。 ・レクリエーションの実施。 ・介護記録への記入。（簡単なパソコン操作） 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：３時間～８時間の間で応相談 休憩時間は、就業時間による 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護施設リフレアにおける介護業務を行っていただきます （主な担当業務） ・入浴、食事、排泄等の介助。 ・レクリエーションの実施。 ・介護記録への記入。（簡単なパソコン操作） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容介護施設リフレア聖一色ショートステイにおける介護業務を行って いただきます。 （主な担当業務） ・入浴や食事、排泄等の介助、口腔ケアなどの日常生活サポート ・認知症予防の脳トレ体操、レクリエーション（カラオケ、ゲーム ） ・お困りごとのお手伝い ・外出、散歩の付き添い ・生活リハビリ等の提案 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊３時間～８時間の間で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に上回る場合（利用者の増加等）、１日１０時 間、６回を限度として１ヶ月７０時間、１年７２０時間まで可能 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護施設リフレアにおける機能訓練業務を行っていただきます。 ・機能訓練 ・集団体操 ・口腔体操 ・口腔ケア ・朝、夕の送迎 ・バイタル測定（看護職員対応）／個別レクリエーション ・集団レクリエーション 等 ＊変更範囲：変更無し

仕事内容TOKAIグループの介護職グループ保養施設など手当が充実＆厚待遇！介護福祉士歓迎日勤＆残業少なめ♪ 【貴方の力を貸してください！】 業務拡大につき「リフレア草薙」で 《正社員》介護スタッフ大募集！ 人財積極活用中！ ＊日勤のみ＆残業少な目 ＊充実の社内研修あり ＊資格取得補助制度あり ＊有給休暇消化率70％超 ＊育休・産休制度あり ＊育児の為の時短勤務制度もあり ■手厚い手当が魅力■ ・子ども手当(世帯主のみ) ・介護福祉士加算 《リフレアのここがポイント》 介護施設経験者も納得の好待遇◎ ブランク歓迎！ キャリアアップ応援！ 地域に根差したTOKAIグループの 安定した経営基盤あり◎

勤務時間8時00分〜18時00分の間（3時間〜8時間の間で応相談） ※月平均残業時間：2時間 ※36協定における特別条項あり └通常の業務量を大幅に上回る場合（利用者の増加等）、1日10時間、6回を限度として1ヶ月70時間、1年720時間まで可能 ※休憩時間は法定どおり ※所定労働日数：週2日〜週5日（就業時間・日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【機能訓練指導員/パート】育休取得実績あり！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 機能訓練業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・機能訓練 ・集団体操 ・口腔体操 ・口腔ケア ・朝、夕の送迎 ・バイタル測定（看護職員対応）/個別レクリエーション ・集団レクリエーション等 求人ID 691946

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：３時間～８時間の間で応相談 休憩時間は、就業時間による 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設リフレアにおける介護業務を行っていただきます （主な担当業務） ・入浴、食事、排泄等の介助。 ・レクリエーションの実施。 ・介護記録への記入。（簡単なパソコン操作） 【変更範囲：変更無し】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：３時間～８時間の間で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○介護施設リフレアにおける介護業務を行っていただきます （主な担当業務） ・入浴、食事、排泄等の介助。 ・レクリエーションの実施。 ・介護記録への記入。（簡単なパソコン操作） 【変更範囲：変更無し】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【機能訓練指導員/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： 機能訓練業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・機能訓練 ・集団体操 ・口腔体操 ・口腔ケア ・朝、夕の送迎 ・バイタル測定（看護職員対応）/個別レクリエーション ・集団レクリエーション等 求人ID 691956

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【事務職員/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： ・介護保険関連請求業務 ・請求書作成 ・書類とりまとめ ・伝票整理 ・来客電話対応 ・物品管理などの一般事務業務 ・ご利用者様の歩行介助など軽介助業務 求人ID 691954

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【居宅ケアマネジャー/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・利用者様のケアプラン作成 ・上記に係る居宅訪問およびモニタリング、関係書類等の作成 ・要介護認定申請の代行 ・サービス担当者会議の開催 ・給付管理業務 ・各介護施設等との連携・対応等 求人ID 691943

勤務時間8時00分〜18時00分の間（3時間〜8時間の間で応相談） ※月平均残業時間：3時間 ※休憩時間は法定どおり ※所定労働日数：週2日〜週5日（就業時間・日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/パート】育休取得実績あり！昇給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 介護業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・入浴、食事、排泄等の介助。 ・レクリエーションの実施。 ・介護記録への記入。（簡単なパソコン操作） 求人ID 691949

勤務時間8時00分〜18時00分の間（3時間〜8時間の間で応相談） ※月平均残業時間：3時間 ※休憩時間は法定どおり ※所定労働日数：週2日〜週5日（就業時間・日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/パート】育休取得実績あり！昇給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 介護業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・入浴、食事、排泄等の介助。 ・レクリエーションの実施。 ・介護記録への記入。（簡単なパソコン操作） 求人ID 921421

勤務時間8時00分〜18時00分の間（3時間〜8時間の間で応相談） ※月平均残業時間：3時間 ※休憩時間は法定どおり ※所定労働日数：週2日〜週5日（就業時間・日数について相談可）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/パート】育休取得実績あり！昇給あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 介護業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・入浴、食事、排泄等の介助。 ・レクリエーションの実施。 ・介護記録への記入。（簡単なパソコン操作） 求人ID 921422