介護療養型医療施設 - 岐阜県 の求人・仕事・採用

仕事内容【資格・経験必須】施設職員一団となって利用者様の悩み事や問題を解決！チームプレーのため一人ではありません！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 グループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし など ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇

仕事内容【アピールポイント】 介護老人保健施設にて看護職員を募集します！ ●正看護師・准看護師とも大歓迎 ●各種休暇も取得しやすい 【仕事内容】 介護老人保健施設にて看護職員を募集します！ ブランクある方も大歓迎！正看護師・准看護師とも大歓迎！介護系施設での経験がない方も大歓迎です！ 医療ケアやリハビリが必要な方のための介護施設です。 ■具体的な仕事内容 介護老人保健施設での看護業務です。 ・バイタルチェック ・利用者の全身観察等 ・食事、就寝、排泄の介助等の身体介助 ・記録業務 ・居室清掃、シーツ交換 ・夜勤（夜間見守り） など ●当施設について ハートケア松岡は、80床の介護老

勤務時間■月・火・水・金曜日のみ（週1日から応相談） ・16:00～20:00(休憩なし)

勤務時間■週1日～週6日 ・14:00～19:00(休憩なし) ※残業ほぼなし

勤務時間■17:00～翌9:30(休憩あり) ※勤務日数は週1日からＯＫです。希望のシフトをご相談ください。

勤務時間◆ 週5日／1日8h～OK！ 【勤務時間】 ・7：00～16：00（実働8h） ・9：00～18：00（実働8h） ・17：00～9：00（実働15h） ★派遣先によって勤務時間も色々あります♪ 上記以外の求人のご相談もお任せください◎

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

勤務時間勤務形態：シフト制 ＜シフト例＞ 16:00～翌9:15（休憩1時間） 即日勤務OK 月1シフト提出／家庭都合のシフト調整可／シフト自由／早朝／午前／夕方／深夜／夜間

勤務時間■週1日～週6日 ・14:00～19:00(休憩なし) ※残業ほぼなし

仕事内容【資格・経験必須】施設職員一団となって利用者様の悩み事や問題を解決！チームプレーのため一人ではありません！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 グループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・利用者の生活全般の支援 ・スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ・新規入居対応、ご家族様対応 ・行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし など ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇

仕事内容【医療・介護・福祉業界経験/マネジメント経験3年必須】管理職経験を活かして数字管理・育成にも携われる！さらなるキャリアUPも〇 数字管理・施設管理などの経験も活かせる！ ◆グループホーム日本１の施設数◆ 【お仕事内容】 管轄エリア（10～15ホーム程度）の責任者のポジションのお仕事です。 【具体的には】 ・各エリアのエリアマネージャーを通じて、運営部分(利用者の支援)の業務マネジメント全般 ・各種行政対応(関係性構築、リスク管理・対応、コンプラ・事故対応等） ・ホームの支援品質管理、改善 ・自社職員の労務把握、改善 ※労務管理自体は別部署労務課が担当 ・エリアマネージャー職、管理者職の

仕事内容【資格必須】サービス管理責任者研修修了の方！施設管理者と兼務で給料アップ！チームで動けるのもうれしいポイント！ ◆2026年3月オープン予定 ＜下記①②の両方を満たす方が対象の求人です＞ ①サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) ②相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了) ＼経験よりも人柄重視の採用／ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 ◆グループホーム日本１の施設数◆全国展開の安定企業！で一緒に働きませんか？ 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 施設管理者 兼 サービス

仕事内容2026年3月オープン予定！3大介助の負担少なめ！1年以上の介護経験or資格があればOK！ ◆2026年3月オープン予定 ＼経験よりも人柄重視の採用／ 「介護パートとして働いていた…」もOK！ 施設管理者のキャリアUPも可能〇 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・お食事準備 ・相談・お話し相手 ・通院・買い物同行 ・服薬管理 ・介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ・清掃、洗濯業務 ・<夜勤>消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り ・パ

勤務時間勤務形態：シフト制 ＜シフト例＞ 【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌9:15 ※上記の中から時間応相談 フルタイム歓迎／即日勤務OK 週4日以上OK／月1シフト提出／ 家庭都合のシフト調整可／シフト自由／早朝／午前／夕方／深夜／夜間

仕事内容【1年以上の介護経験or資格があればOK】3大介助の負担少なめ！事前の施設見学も可能！ ＼経験よりも人柄重視の採用／ 「介護パートとして働いていた…」もOK！ 施設管理者のキャリアUPも可能〇 応募は約1分で応募完了！応募時は必須項目の入力のみでOKです◎ 【お仕事内容】 入居されている方の自立支援をサポートするお仕事です。 【具体的には】 ・お食事準備 ・相談・お話し相手 ・通院・買い物同行 ・服薬管理 ・介助が必要な方に対して食事・入浴・排泄業務 ・清掃、洗濯業務 ・<夜勤>消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り ・パートスタッフの教育・サポート など

勤務時間■9:00～16:30の内、4時間からOK ※8時間勤務もOK ※週1日～5日の希望の日数でOK

勤務時間シフト制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

勤務時間勤務形態：シフト制 ＜シフト例＞ 【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌9:15 ※上記の中から時間応相談 フルタイム歓迎／即日勤務OK 週4日以上OK／月1シフト提出／ 家庭都合のシフト調整可／シフト自由／早朝／午前／夕方／深夜／夜間

勤務時間シフト制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 【基本】 ・9:00～17:00（実働7h・休憩1h） ・9:00～16:00（実働6h・休憩1h） ・9:00～15:00（実働5h・休憩1h） ・9:00～13:00（実働4h・休憩なし） ・13:00～17:00（実働4h・休憩なし） ※勤務時間はご相談可能です。 ※残業ほぼなし ◆週12時間以上の勤務が必須です。

勤務時間勤務形態：シフト制 ＜シフト例＞ 【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌9:15 ※上記の中から時間応相談 フルタイム歓迎／即日勤務OK 週4日以上OK／月1シフト提出／ 家庭都合のシフト調整可／シフト自由／早朝／午前／夕方／深夜／夜間