フルフレックス 人事 - 北海道札幌市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ファーストコネクト 募集要項 【人事採用企画】MGR候補／転勤なし／月給35万～／土日祝休み／札幌発急成長ベンチャー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 285,000円～500,000円 ■年収例：4000000円～7000000円 【勤務地】 北海道札幌市中央区北1条西5丁目2 札幌興銀ビル6階 募集情報 「一人ひとりの夢に、最適なマッチを」 - ハイウェルで、理想のキャリアを。 ★ハイウェルの人材紹介サービスについて ①私たちの使命: ・求職者様の夢と目標に寄り添い、理想のキャリアパスを実現します。 ・仕事を超えた人生の価値創造をサポートします。 ②

仕事内容<仕事内容> 【札幌】人事・人材採用サポート（急募 すぐ働けます） ・直近５年で従業員数５００名→１２００名に急増中の成長企業で す ・採用業務全般をサポートしていただきます ＜業務内容例＞ ◆求人募集の企画立案 → どうしたら求める人材が採用可能か ◆求人広告企業との求人媒体の打ち合わせ → 最適な求人広告を 掲載する為の情報収集や求人原稿内容を検討します ◆応募者との面接 → 作成した求人に対しての応募者と面接を行 い 会社案内やヒアリングを実施 ◆入社後には社内導入研修制度があります ※福利厚生として適宜ＰＣＲ検査を実施 <給与> 年収300万円～420万円 <勤務時間> 固定時間

仕事内容【営業経験者歓迎】人事（新卒採用・育成担当）※リーダー候補※ ■業務内容 主に「新卒採用業務」全般をメイン業務として、 ＜主な業務内容 ※一例です＞ ・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ ・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築 ・採用面接・採用プロセスの構築/改善/運用 ・効果的な採用チャネルの検証 ・採用イベントの企画及び運営 ・社員教育研修の企画運営など ※適性から新卒採用以外からのスタートの可能性もあります。 ※一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業務を広げていただくことを想定しております。 ■配属部署／配属部署の組織体制 経営管理部門／採用グ

仕事内容<仕事内容> 人事業務・事務 ◆各種人事事務 ・給与計算 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・労務管理など ◆社内研修企画・運営 <給与> 年収280万円～396万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 年間休日123日 日・祝・土曜または平日休み ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇計画有休 ◇特別休暇など ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 北海道札幌市中央区大通東3丁目1番地19 東西線 バスセンター前駅 東西線「バスセンター前駅」より徒歩3分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 厚生年金 ◇ 交通費支給あり ◇ 住宅手当あり ◇財形貯蓄 ◇

仕事内容簡単作業！イオン札幌桑園店の早朝夜間商品陳列スタッフ（パート・アルバイト）求人 早朝夜間の数時間を有効活用しませんか？安心のイオン北海道、イオン札幌桑園店のパート・アルバイト求人です！ オープン前・午前中・夜間店内で商品をバックヤードから 売場へ運び、棚に補充・陳列するお仕事 【ライフスタイルに合わせて】 短時間・フルタイムなど、自分のライフスタイルに合わせてパー ト・アルバイトが可能です。「すきま時間でちょっとだけ」「し っかりレギュラー勤務がしたい」など、働き方はあなた次第。イ オン北海道は、働く一人ひとりのライフプランの実現を応援中！ あなたの「働きやすい」がここにあります。 【

勤務時間08:45 ～ 17:45 ＊休憩60分

仕事内容[人事・給与関連の事務 管理者] ・スタッフの業務フォロー、質問対応 ・二次対応 ・報告書作成、メール承認 ・クライアント対応 ・その他付随する事務業務 ▼スタッフの業務内容▼ ・クライアント従業員からの問合せ対応（メールメイン） ・メールチェック ・対応履歴データ入力

仕事内容<仕事内容> 【大注目｜未経験者募集】人事職募集！ ■業務内容: 新卒、中途の採用担当として活動していただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。 担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなや

仕事内容「安心して楽しめる繁華街づくりに貢献したい」という明確で誰もが共感できるビジョンを掲げ、業界でもトップクラスのシェアを誇るイング北海道。 WEBメディアの事業を中心に展開しながら、北海道の優良企業となるべく、事業を拡大しています！ イング北海道では現在、20～30代の社員が多数活躍しており、社歴8年～10年の社員も多数在籍。 安心して長く働きたい方にはぴったりな環境となっています！ 仕事も社内の雰囲気がよく、いつでもみんなに相談できることも嬉しいポイントです。 日ごろの先輩への相談や、週1回の社長との勉強会などで、解決できる環境です。 また、今年はコロナの影響で業績も一時下がりましたが、

仕事内容■業務内容 主に中途採用業務全般をメイン業務として、 ＜主な業務内容 ※一例です＞ ・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ ・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築 ・採用面接 ・採用プロセスの構築/改善/運用 ・効果的な採用チャネルの検証 ・採用イベントの企画及び運営 ・社員教育研修の企画運営など 一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業務を広げていただくことを想定しております。 ■ 配属部署/配属部署の組織体制 経営管理部門/採用グループの配属です。 採用グループは5名程度の少数精鋭チームです。 固定概念にとらわれずに、目標達成に向けて、新しい企画や改

仕事内容【お仕事内容】 人事部として採用関連の業務をお願いします！ 【業務内容】 ・新卒採用活動 →学生へのメッセージ送信など就職サイト運用から会社説明会の対応､選考、入社までの学生のフォローを行います。 ・中途採用 →求人広告の出稿･修正など各種求人媒体との調整と応募者とのやりとりを中心に、応募数などの実績管理、､採用人数アップのための施策考案を行います。 ・入社前・入社後の新入社員のフォローなど 北海道を中心に冠婚葬祭事業や介護、ブライダルを展開している企業の本社になります。 大手企業にて安心の正社員募集になります！ 同係には現在30～60代の8名が在籍中です。 わからないことは先輩スタッフがしっ

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人事・採用スタッフ募集 求人のポイント 先輩社員のサポート体制、社内研修制度が整っているため採用人事が未経験の方からでもご応募ください！ 過去の経験より人柄を重視して採用しています！ 【Point１】充実の研修制度あり！未経験からの挑戦大歓迎！ 【Point２】当社の掲げる採用目標を達成できていればフレックス出社も可能です！ 【Point３】在宅ワークの先輩社員もいます！ ※経験・能力に応じて希望の方は在宅ワークも可能です！ 仕事内容 ・母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社への入社希望者を募ります。 人材紹介会社や求人原稿

仕事内容＜2023年7月設立の上場グループ企業！＞ “収入アップ”も“プライベート充実”もどちらも叶います！ 仕事内容： ・全国5拠点から約4000社の案件を日々獲得 ・案件は全て公開！単価や月収例なども確認できます！ 希望・経験・スキルに合わせて案件をご紹介。 実現したいキャリアや磨きたいスキルを踏まえて ベストな案件をアサインします！ ・風通しの良さは抜群！ 設立して間もないため、代表との距離はとても近い環境です！ 気軽に相談できることはもちろん、一緒にゲームすることもあるなど、 フラットな社風があります・ ・副業OK エンジニアとして副業しているメンバーをはじめ、 自分で描いた絵を販売、

仕事内容求人詳細 【業務内容】 /コスメ・サプリを企画開発・販売する東証プライム上場D2Cメーカーにて、人材開発、組織開発、人事制度企画＆管理がメインにご担当いただきます。 【業務詳細】 ◆人事制度・評価制度の構築・運営 ◆社内研修・人材育成関連業務（入社後面談や各種研修） ◆福利厚生など社内制度企画・運営 ◆中途、アルバイト、派遣等の採用業務全般 など、これまでのご経験を考慮しながら、人事領域の幅広い業務を並行してお任せします。 【研修期間】 /入社後2週間程度、座学や各部署を回り、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 【配属先】 /人事総務部の人事チーム配属

仕事内容住友商事グループのSIerであるSCSK。そのグループの一員としてITで北海道企業の発展を支えているのがSCSK北海道です。 あなたには様々なプロジェクトのPMの業務をお任せします。 戦略立案から、顧客調整を含むプロジェクト管理の実践までを担い、PMとしてのスキルが磨ける環境です。 ＜具体的には＞ ・顧客リレーション強化の取り組み ・領域拡大に向け専門性の高いソリューション部署との連携でのソリューション提供 ・システム保守・エンハンス案件の品質マネージメントおよびプロジェクト ・マネジメント（マネージャー、リーダー） ・アプリケーションの開発（SE,PG） など ＜案件について＞ ジャンルも規

仕事内容残業少なめでワークライフバランスがとりやすい！ 事務経験があれば、人事未経験でもOK！ 人事採用業務をお願いします。 【具体的には】 ＜新卒・中途採用＞ →求人作成・学校とのやり取り・面接など ＜採用サイトの更新＞ →管理画面から求人の更新やチェック ＜申請書類作成＞ →システムを使用した求人広告の経費申請 ＜求人広告の出稿や調整＞ →媒体の出稿を検討したり、出稿時は原稿の依頼やチェックなど ＜社員との面談＞ ＜採用における会社説明会の運営＞ ＜応募者・採用者のフォロー＞ など 将来的には、将来的には人材の獲得や定着に繋がるデアの検討・提案などもお願いしたいと考えています。

仕事内容<仕事内容> 即採用！【オフィスワーク事務×土日祝休×残業なし】 ️女性活躍中 未経験から事務職にチャレンジしたい方、大歓迎！ 【POINT】 ️人気の一般事務!約80%が未経験からスタート！ ️安定した収入を得られる月給制！昇給・賞与あり！ ️土日祝日休み！年間休日120日以上！ ️有給休暇の取得率[高]！最大9連休取得可能！ ️*髪型自由・ネイルOK！オシャレも諦めずに働ける！ ️*女性活躍中！オフィスワークデビューの方も多数！ 弊社は人材育成を提供する企業です。 社内でお仕事していただける事務職の方を募集します。 【お仕事詳細】 ・データ入力 ・電話、来客対応 ・請求

仕事内容■30時間程度 ■昇給：年1回（人事考課による） ■賞与：年2回（個人実績と会社業績による） ■通勤手当：全額支給 ■残業手当：固定残業代30時間分50,000円～ ※超過分別途支給

仕事内容お仕事の内容 新しい人・新しい才能を発掘！ チームや企業の成長と発展をサポートします♪ ＜お仕事内容＞ 中途採用を中心とした人事のお仕事です。 具体的には… /社内各部署と採用活動打ち合わせ （ターゲットや要件のすり合わせなど） /外部との連絡・打ち合わせ （求人広告代理店や、転職エージェントなど） /採用面接 /採用プロセスの構築、改善、運用 /効果的な採用媒体の検証 /採用イベントの企画運営 /社員教育研修の企画運営 などの業務を徐々にご担当いただきます。 よりコスパ良く＆タイパ良くを目標に どうすれば成果に繋がるかを考えながら 業務を進めていきます。 求人詳細 職種 人事・総務

仕事内容■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務 【ココが魅力・やりがい】 ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。

仕事内容【札幌】人事総務（幹部候補） 2023年秋オープン予定の特別養護老人ホームにて、オープニングスタッフ（中核人材）として下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・開設準備に向けた人材採用 -新卒採用へ向けた学校訪問 -就職・転職フェアへの参加 -人材紹介・求人広告企業との打ち合わせ ・労務、総務業務 ・その他庶務など 【働く環境】 現在は北海道の既存施設を統括している部長1名が開設準備に携わっておりますが、 来年秋の施設オープンに向けて人材の採用が急務である為、 採用活動をメインに業務に従事頂ける人材を新規で募集しております。 管理部門体制は、本ポジション・経理担当・事務スタッフ2