会計事務所 - 北海道札幌市中央区 の求人・仕事・採用

勤務時間8：40～17：30 ※勤務時間は相談に応じます

仕事内容【税務会計業務全般】 具体的には、基本業務として申告書・決算書の作成、 顧問先の巡回監査や月次決算などの担当業務をお任せする予定です。 希望や経験に応じて税務コンサルティング業務、 相続・事業承継業務にも携わっていただきます。 【使用ソフト】 弥生会計・MJS・freee・MF 【今後の展望について】 ◆顧問先やスタッフを増やし、規模拡大していく方針です ◆従業員のワークライフバランスもより重視していきます おすすめポイント ◆資格取得を応援 ◆退職金制度あり ◆教育体制、研修制度あり ◆年収600万円以上 ◆産休・育休実績あり ◆完全週休2日制、年間休日120日以上 ◆複数名の募

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・税理士事務所や会計事務所の経験年数5年以上 （クライアント対応、法人の申告書を作成できる方を想定） 【尚可】 ・税理士資格保持者、科目合格者 ・日商簿記検定1級 ・自己成長意欲のある方 ・スタートアップ企業に興味がある方 ・スタートアップ支援の経験がある方 ・マネジメント経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自責で物事を捉えることができる方 ・自分の意見をオープンに伝えることができる方 【職種名】 【北海道】会計（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 コロ

仕事内容【税務会計スタッフ】＜札幌事務所＞創業60年以上の安定法人／産育休取得実績あり＊インセンティブ制度で高収入も実現可能！ ▼仕事内容 【税務会計業務全般】 具体的には、基本業務として申告書・決算書の作成、 顧問先の巡回監査や月次決算などの担当業務をお任せする予定です。 希望や経験に応じて税務コンサルティング業務、 相続・事業承継業務にも携わっていただきます。 【使用ソフト】 弥生会計・MJS・freee・MF 【今後の展望について】 ◆顧問先やスタッフを増やし、規模拡大していく方針です ◆従業員のワークライフバランスもより重視していきます 【業務内容】 雇入れ直後：税務会計業務全般 ※

仕事内容・相続相談対応 グループ企業の取引先や提携金融機関にて発生した相続案件につい ての相談対応 ・相続手続きの代行・代理 受託した案件に対して、必要な相続手続きの代行、代理 ・紹介元への定期訪問 金融機関などの紹介元への定期的な訪問 ・勉強会の企画・開催 ＊業務の変更範囲：当社業務全般 ＊転勤なし

仕事内容会計税務スタッフ/完全週休2日制/社会保険完備/札幌市中央区/41873 【世界第6位の士業グループ/会計税務スタッフ（外資顧客）/札幌市中央区】年次決算経験者募集/リモートベース/英語スキルをお持ちの方【41873】 ★PR★ 社会やビジネス環境の変化により多様化する顧客ニーズ、AIの台頭やグローバル化の加速、働き方の変化などに加え、災害やパンデミックといった不測の事態。目まぐるしく変化する社会で、企業が策定する経営戦略は千差万別です。公認会計士・税理士・社会保険労務士・行政書士・司法書士等のプロフェッショナルが結集し、クライアントのビジネスをワンストップで支援する。それが私たちRSM汐留

仕事内容決算・申告書の作成や担当先を定期的に訪問する巡回監査を中心に 、会計税務業務全般を担当していただきます。 上場企業から個人事業主まで多種多様な業種のお客様がいるため、 色々な経営者の方々とお付き合いすることができます。 独り立ち後は２０～３０社を担当していただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時45分〜14時45分 就業時間に関する特記事項：１日５時間、週２０時間程度の勤務です。 月～金曜日のうち、週４日勤務（ただし火・水曜日は出勤必須） 残業はありません 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他火・水曜日は出勤必須（土日祝の他、月・木・金曜日の間で希望の 曜日１日休み）。年末年始・夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容税務会計、パソコン入力、記帳代行、巡回監査、決算書・ 申告書等の作成。 ＊巡回監査を基本とし、自計化に向けた指導を行う。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊６～７時間程度 （例） ９：３０～１６：３０ １０：００～１７：３０ 等 応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏季休暇 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間09:30~16:30/10:00~17:30 週勤務日数：4日~5日