あいわケアプランサービスの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 管理者兼サ責 ・訪問介護事業所の従業者及び業務の一元管理及び指揮命令 ・事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動 ・ご利用者の必要なケアを考え、計画、コーディネート、モニタリング ・ヘルパーの労務管理・ヘルパーの指導・育成、管理等 ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成、説明。 ・関係部署との訪問介護サービス提供に伴う調整、管理業務。 【給与】 月収 350000円 賞与：年 1回 給与その他： 基本給：185000円 業務手当：25000円 役職手当：

仕事内容【大崎市古川駅東】生活相談員を募集してます！研修や資格取得支援が充実◎未経験者も安心！OJTで丁寧指導します。 募集職種: 生活相談員 仕事内容: ・計画書の作成、報告 ・介護請求、集計業務 ・ご利用者様、ご家族様との連絡調整 ・相談業務など 転勤の可能性あり（大崎市内） 資格: ※普通自動車免許第一種必須（AT限定可） 下記いずれか ・社会福祉主事任用資格 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 勤務時間: 日勤）8:30～17:30 ・休憩60分 休日・休暇: 日勤シフト制（ご相談可） 年間休日107日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり（勤続

仕事内容相談しやすさと働きやすさが続くケアマネ正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 居宅サービス計画書の作成、相談業務、要介護認定の代行など、介護支援専門員としての業務を担当します。利用者は約120名で、サービス提供地域は主に阪南市・泉南市・泉佐野市など周辺市町村です。委託による認定調査業務はありません。業務に慣れるまでは丁寧な指導があり、各事業所の経験豊富なケアマネジャーに相談しながら進められます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給244,000〜294,000円 ≪基本給≫ 204,000〜254,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり）

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25.5万円～ 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容【デイサービス・サービス付き高齢者向け住宅／生活相談員】正社員｜利用者様やご家族と施設との橋渡し役｜大崎市古川｜未経験可｜研修制度充実｜資格取得支援制度あり｜食事補助あり｜マイカー通勤可 ■ アピール ■職場の概要、雰囲気 株式会社みやぎ愛隣会は、地域社会との共存共生を目指し、様々な介護サービスを提供しています。お互いに助け合い、協調と調和することを活動指針として、「共学・共育・共創」という考え方をベースに、職員の働きやすい環境作りにも力を入れ、「みやぎ介護人材を育む取組み宣言(認定事業所)」「女性のチカラを活かす企業」など、様々な認定を受けています。「ケアビレッジあいわの郷」は、デイサ

仕事内容人間関係良好♪丁寧な看護ができる事業所 あうん訪問看護栗東は、滋賀県栗東市に立地。あうん栗東ビル内に開設された訪問看護事業所です。利用者さまが住み慣れた地域で自分らしく生活できるよう、一人ひとりに丁寧な看護ケアを行い、療養生活をサポートしています。 同事業所の看護師は、訪問看護の業務全般をはじめ、看護記録や月に1度の報告書・計画書の作成を行います。入職後は研修やレクチャーをしっかり行ってくれるため、訪問看護未経験の方も安心してお仕事をスタートできる環境です。また、職員同士の仲が良く、アットホームな雰囲気も魅力の1つ。役職関係なく相談しやすい風通しの良さがあり、人間関係を重視して働きたいとお考え

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 一般社団法人神戸障害児スポーツ振興協会 IPPOプログラミング須磨校 【児童発達支援管理責任者】月給25.5万円～ 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆最新のITに触って学ぶ！IT療育特化型の放課後等デイサービス♪ 当施設は、最新のITに触れることで、将来の自立や必要スキルの習得をサポートするIT特化型の施設です。 まず触れることからスタートし、プログラミングや基本のオフィスソフトの利用、動画の編集などを子どもたちの状況や希望に合わせて勉

仕事内容専門性を活かし、暮らしの動きを支える場所 ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 入居者様の「もう一度歩きたい」に寄り添う、専門性を活かしたリハビリのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、理学療法士として入居者様一人ひとりの状態に合わせた機能訓練・リハビリテーションを担当していただきます。 ・個別リハビリテーションの実施 ・歩行能力や日常生活動作の維持・向上を目指した機能訓練 ・入居者様の身体状況や生活課題の把握 ・福祉用具や生活環境に関する提案 ・リハビリテーション計画書の作成 ・訓練内容や状態変化の評価 ・介護職員など多職種との連携 ・入居者様の生活に即した継続

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 あま市。経験不問。賞与5ヵ月。居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー募集です。 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・介護計画書の作成 ・ケアマネジメント業務 ・認定調査 ・サービス調整 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 あま市北西に位置する田園に囲まれた閑静な環境にある施設です。 また安藤病院と提携し医療介護の連携体制があり、ACPの取り組みも行っています。 【給与詳細】 【月給】217,000円-309,500円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 182,000円

仕事内容未経験OK！教育に力を入れています♪ あうる訪問看護リハビリステーションは、神奈川県横浜市金沢区に立地。職員の教育体制が充実している事業所です。入職後は、約3ヶ月ほど座学研修・同行訪問のプログラムを実施。訪問看護未経験の方やブランクのある方も安心してお仕事に挑戦できる環境を整えています。また、他職種の知識や技能の習得に力を入れており、勉強会やeラーニング、全体研修会なども積極的に開催されています。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 訪問看護やリハビリサービスの提供および、それに付随する業務 ※サービスの

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・経理経験１年以上 または、簿記資格２級又は３級保有者(資格保有者であれば未経験 でも可) ・Excel関数（SUMIF、ピボットテーブル）の理解 [歓迎] 【歓迎条件】 ・経理、財務経験者 ・経営企画室経験者 ・税理士事務所経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 【想定年齢】 22～32歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【未経験者も歓迎】経理担当／幹部候補／スタンダード上場不動産運用サービス／東京都千代田区転勤無し 【仕事内容】 【仕事内容】 ・入社直後は、こ

仕事内容あなたの働ける時間が、誰かの「家で暮らせる時間」になる。 私たちが重視するのは、経験年数よりも、人柄とご利用者様に向き合う姿勢です。 常勤・非常勤ともに、看護師・リハビリ職を募集しています。 ■看護師の主な仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、主治医の指示書や訪問看護計画書に基づいた看護サービスを提供していただきます。 ・健康状態の観察（体温・血圧・脈拍・酸素飽和度などの確認） ・服薬管理および服薬に関する助言 ・清潔保持、排泄、食事などの日常生活に関する支援 ・褥瘡や創傷の処置 ・点滴、注射、カテーテル管理などの医療的ケア ・終末期における看護およびご家族への支援 ・療養生活や介護方法に関す

仕事内容あなたの働ける時間が、誰かの「家で暮らせる時間」になる。 私たちが重視するのは、経験年数よりも、人柄とご利用者様に向き合う姿勢です。 常勤・非常勤ともに、看護師・リハビリ職を募集しています。 ■看護師の主な仕事内容 ご利用者様のご自宅を訪問し、主治医の指示書や訪問看護計画書に基づいた看護サービスを提供していただきます。 ・健康状態の観察（体温・血圧・脈拍・酸素飽和度などの確認） ・服薬管理および服薬に関する助言 ・清潔保持、排泄、食事などの日常生活に関する支援 ・褥瘡や創傷の処置 ・点滴、注射、カテーテル管理などの医療的ケア ・終末期における看護およびご家族への支援 ・療養生活や介護方法に関す

仕事内容★あずみ苑★正社員★生活相談員★残業代１分毎に支給。 人事評価制度も的確且つ公平に行っています！ あずみ苑の窓口としてケアマネジャーや介護スタッフと連携・ 関係性を高めていきながら、お客様へあずみ苑をご案内します。 お客様の受け入れに関する書類管理、ご家族様の相談対応業務、 契約手続き、通所介護計画の作成や帳票整備、現金回収業務、 介護業務全般をお願いいたします。 【お客様とそのご家族】 生活相談員の役割は、お客様の施設受け入れに関する業務全 般です。契約説明をご自宅に伺って行うこともありますし、担当 ケアマネジャーや介護スタッフとの連携も重要です。業務の幅 が広いことが特徴ですが、お客

仕事内容・＼サービス提供責任者／ 今回募集するポジションの大切な役割は、 訪問介護の現場を円滑にまわすこと！ お客様とスタッフの架け橋となる業務をお任せします。 ＊具体的な仕事内容： ・ケアマネジャーの計画をもとに、訪問介護計画書を作成 ・定期的なアセスメントによるお客様の状態確認 ・ご家族やケアマネジャーなど、関係者との連絡・調整 ・スタッフ（ヘルパー）のシフト管理 ・サービス内容が正しく提供されているかの確認 ・必要に応じた身体介護／生活援助などのケア ・＼チームの成長とお客様の変化を間近で感じられる／ 一緒に働くスタッフの成長を見守り、 支える立場に携わることが可能。 「

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社縁グループ あみりあ新小岩 【児童発達支援管理責任者】月給35万円～＋各種手当/日祝休み◎ 正社員 研修＆キャリアパス充実/専門職を中心としたチームで、根拠がある多彩な支援を多機能型施設/正社員/資格必須 ◆専門職を中心としたチームで、根拠がある確かな支援を 当施設の特徴は、作業療法士や言語聴覚士、心理士などの専門職を中心に、保育士、教員、児童指導員が連携したチーム支援。 児童発達支援管理責任者による計画に基づき支援を実施し、各スタッフと効果測定をしながら、次への支援へとつなげていく。 アセスメントから支援計画、実践、検証というサイク

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】訪問看護ステーション 【配属先】訪問 【業務内容】 訪問看護員として、ご利用者様宅を訪問し、主治医の指示のもと看 護業務をしていただきます。 訪問看護業務 ・日常生活の看護、バイタルチェック、服薬管理、入浴介助 等 ・医療的処置、治療、ターミナルケア ・精神的ケア、ご家族への支援や相談 ・訪問看護計画書、報告書作成 【手当/福利厚生】 通勤手当/他 制服貸与 【休日制度】 週休2日制 年間休日数120日 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【

勤務時間09:00～17:00／14:00～19:00／15:00～19:00／13:30～18:30 週勤務日数：2日~None日

仕事内容給与： 時給1200円~ 仕事内容： ★子どもたちの自立支援のために一緒に活動しませんか★ 小学生～高校生の障がい児を対象とした放課後デイサービスです。 子どもたちの生活能力の向上と自立を促進し、放課後等の居場所づくりを提供しています。 障がいの有無に関わらない多様性を尊重できる共生社会の実現を目指しています。 週2のお仕事ですので、WワークもOK♪お気軽に相談ください☆ 夏休み期間中（9時から18時間で応相談）のみの方も同時募集 【活動内容】 子どもたちの成長を見守り、楽しく課題にチャレンジできるようサポートをお願いします。 ◆日常生活訓練 日常生活動作、軽スポーツ、音楽活動など ◆

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 一般社団法人神戸障害児スポーツ振興協会 IPPOプログラミング長田校 【児童発達支援管理責任者】月給25.5万円～ 正社員 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆最新のITに触って学ぶ！IT療育特化型の放課後等デイサービス♪ 当施設は、最新のITに触れることで、将来の自立や必要スキルの習得をサポートするIT特化型の施設です。 まず触れることからスタートし、プログラミングや基本のオフィスソフトの利用、動画の編集などを子どもたちの状況や希望に合わせて勉

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25.5万円～ 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給