研究 - 人形町駅 の求人・仕事・採用

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製品の検証(自社製品の品質管理)

株式会社網屋

  • 東京都 中央区 日本橋浜町 / 人形町駅 徒歩7分

  • 年収400万円〜800万円

  • 正社員 / 契約社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 自社サービス
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 教育充実
  • 語学を活かせる

仕事内容【QA】自社パッケージ製品の検証/品質管理/仕様設計から携われる/ワークバランス・/年間休日120日/MBO制度・年俸制/残業月平均20h未満・フレックスタイム制 仕事内容 【仕事内容】 当社が製造・販売する「ALogシリーズ製品」の検証や品質管理、テストの計画立案・設計・実施を担当していただきます。 【具体的には】 ・テストの計画立案/設計/実施 ・テスト報告書の作成 ・リリース管理 ・マニュアル・ドキュメント類の品質管理 ・障害対応(エスカレーション対応、障害の一次切り分け) 【「ALogシリーズ」とは】 網屋の主力製品である「ALog ConVerter」をはじめとする、サーバアク

日本橋/製薬企業向けAIサービスのカスタマーサクセス 安定成長企業/年間休日125日

木村情報技術株式会社

  • 東京都 中央区 / 人形町駅

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • スキルアップ
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容木村情報技術株式会社 【日本橋】製薬企業向けAIサービスのカスタマーサクセス 安定成長企業/年間休日125日 【仕事内容】 【日本橋】製薬企業向けAIサービスのカスタマーサクセス 安定成長企業/年間休日125日 【具体的な仕事内容】 働きやすい環境/年間休日125日/残業月15時間/完全土日祝休み/未経験歓迎/入社後のOJTや社外研修でスキルアップ/18期連続黒字の成長企業で医療業界No.1シェア ■採用背景: 欠員募集と組織強化のための採用です。数年後の既存メンバーの退職も見据え、若手のリーダーシップを発揮できる人材を求めています。 ■業務内容: 製薬業界向けのAIシステムの運用・

登録エントリー

企業戦略コンサルタント/営業経験を活かしコンサルタントへ/明確な理念とビジョン/一貫した組織づくり/戦略コンサルタント

株式会社ブレインマークス

  • 東京都 中央区 日本橋蛎殻町 / 人形町駅

  • 年収700万円〜899万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • ベンチャー企業
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 独立支援あり
  • キャリアアップ制度
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大学卒以上 ・営業経験(業界不問) ■業界未経験者積極採用 米国経営コーチをモデルとした独自のスタイルため、業界未経験者であっても独自の教育プログラムによってトップコンサルになれます。 前職は、人材派遣業営業職/外資メーカー営業職/コンビニスーパーバイザー/ソーラーシステム個人営業/金融機関法人営業と様々です ■顧客志向 業務の中で顧客志向が非常に重要となるため、既存社員も人のために動ける方が多く、選考でも顧客志向を重視します。 【フィットする人物像】 ■ブレインマークスの社風 <挑戦・成長> ブレインマークスでは「出来ないではなく、出来る方法を考える人材」が働いて

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