ヘルパー 訪問介護 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

勤務時間1) 日勤 08:00-19:00 ※週1～5まで、時間・曜日相談可能 ◎午前のみなど短時間の勤務が可能です!

仕事内容利用者様のご自宅を訪問し、身体介護(食事・入浴・排泄等)や生活援助(調理・買い物・掃除・洗濯等)を行います。 訪問先は事務所から自転車で3～20分程度範囲なので、移動時間が短く、効率よく働くことができます。 ※電動自転車貸出あり ★・・・・・★・・・・・★ 有限会社ウエストスリーは、創業22年の訪問介護の事業所です。 訪問エリアも事業所から自転車で20分以内です。※電動自転車貸出あり 地元在住のヘルパーさん、男性スタッフも多数在籍中です♪ ベテランスタッフも多く、丁寧に指導致しますのでご安心ください◎ ★・・・・・★・・・・・★ 例 〇午前のみ 08:00 身体介護30分 09:0

仕事内容訪問介護で介護業務全般を行う介護職を募集しています。正社員としての採用です。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給203,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回過去支給実績 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 大井町駅から0.4km 下神明駅から0.6km 西大井駅から0.9km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均5時間 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアホスピス南大井/求人/介護職/正社員日勤/有料老人ホーム/東京都品川区 ＜お見逃しなく！【日勤正社員】『かけがえのない今日にやさしさを』医療対応型ホスピス＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給250,000円～345,000円 /賞与2回】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『大森駅』徒歩9分。 入居定員32名

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ワイズブリッジ・ウェルフェア/求人/介護職員/正社員/訪問介護/品川区 社会貢献や地域貢献に意欲のある方 大歓迎！ 施設スタッフの声 土日お休みなのでプライベートの予定も立てやすく 生活サイクルも決まっているので体の負担も少ないです。 研修や資格取得支援制度もあるので安心して仕事が続けられます。 職種 介

勤務時間8：00～20：00の週2日～ 相談に応じます。

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 南品川介護センタ/求人/介護職員/パート/訪問介護/品川区 「資格をとりたててで、現場が初めてで緊張する！」 「在宅介護経験がないから自分にできるか不安…」 そんなあなたでも大丈夫！ テルウェルには、未経験でも安心して働ける環境がありますよ♪ ★ヘルパー未経験者大歓迎！新任研修や定期的な研修でバックアップいた

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜20:00の内1時間以上週所定労働日数1日以上

仕事内容あなたの介護キャリアを始めるなら『ヘルパーステーション上大崎』で！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,415〜1,585円 ≪基本給≫ 1,405〜1,555円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:10〜30円 ◆資格 資格必須：初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 目黒駅から0.3km 不動前駅から0.8km 白金台駅から0.9km ◆勤務時間

勤務時間シフト制 ※シフト制 8：00～20：00の間で週1日～（相談に応じます）

仕事内容・未経験大歓迎！充実の研修制度で、あなたの介護業界デビューをイチから丁寧にサポートします ご利用者様のご自宅での入浴・排泄などの身体介護や調理・洗濯といった生活援助、日常生活のお手伝いをお願いします。ご利用者様やご家族の意見を反映しつつ理想の暮らしを実現するため大変なこともありますが、その分大きなやりがいを感じられますよ。入社後は新任研修やヘルパー研修、同行訪問を通じてサポートするので安心してくださいね。 ・40代～60代が活躍中！一歩一歩成長できる働きやすい環境なので、定着率も抜群です。 活躍中のスタッフはフリーターや子育て中の主婦・主夫、定年退職後のシニア層、Wワーカーなど様々。40代、5

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 生活協同組合パルシステム東京 八潮陽だまり/求人/介護職員/正社員/訪問介護/品川区 ～信頼抜群のパルシステム東京～ 東京都民30万人以上が利用する信頼の生協です。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 訪問介護 休日・休暇 ・シフト制(週休2日) ・年次有給休暇 ・冬季休暇（12/30～1/3）

勤務時間・8:00～20:00の間で1時間以上の勤務 ※週1日～勤務可(勤務時間や日数については面接時お気軽にご相談ください）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ carna五反田/求人/介護職員/パート/訪問介護/品川区 ★駅チカ/不動前駅より徒歩3分★ 【交通費実費支給】 訪問介護でお持ちの資格・経験を活かしませんか？ ◎週1日1時間～勤務可！◎ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 訪問介護 休日・休暇 シフトの日以外はお休み 年次有給休暇(法定どおり)

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 株式会社ケアメイト 品川営業所【訪問介護】 【仕事内容】 株式会社ケアメイト 品川営業所【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 株式会社ケアメイトの品川営業所における訪問介護業務について、その特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 訪問介護業務は、主に高齢者や障がい者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行う仕事です。具体的には、以下のような業務が含まれます。 1. 身体介護：入浴、排泄、食事の介助など、身体的なサポートを行います。 2. 生活援助：掃除、洗濯、買い物、調理など、日常生活を支えるための家事を行います。 3

仕事内容【タイトル】 株式会社ケアメイト 八潮サテライト【訪問介護】 【仕事内容】 株式会社ケアメイト 八潮サテライト【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士（ホームヘルパー） 株式会社ケアメイトの八潮サテライトでの訪問介護業務について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特徴 1. 個別ケアの提供 訪問介護は、利用者一人ひとりのニーズに応じた個別ケアを提供することが特徴です。利用者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。具体的には、食事の準備や介助、入浴や排泄の介助、掃除や洗濯などの家事支援、さらには買い物や通院の付き添いなど、多岐にわたる業務があります。 2. 柔軟

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 休憩時間は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、検査対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 夏季・冬季休暇、慶弔休暇

仕事内容《定年なし》 週１日～勤務ＯＫ／時短勤務歓迎／各種手当あり 利用者様のご自宅に訪問して行う、介護業務のお仕事です。 【仕事内容】 ・生活援助（買い物、掃除、洗濯など） ・身体介護（入浴、排泄介助、食事補助、デイ送迎など） ・記録等（スマートフォン） ※自転車で利用者様の自宅に訪問します（訪問先により変動） 【変更範囲：変更無し】

勤務時間週2～5日 ①8:00～20:00 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 ②17:00～10:00 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 夜勤1 実働8時間シフト制、夜勤は希望者のみ(実働16時間) 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容品川区のグループホームソラストふたばで介護職(パート)求人… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,260円～ 時給1260円～ ※深夜割増(22～5時)、夜勤1手当(8,500円/回) ◆居住支援特別手当(東京都+品川区)30,000円/月(週20h以上勤務の方)別途支給 昇給制度あり(年1回) 【勤務地】 東京都品川区二葉1-12-18 募集情報 品川区のグループホームソラストふたばで介護職(パート)求人! ＼ワーキングママ・女性を応援／ 国の「子育て支援企

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ carna五反田/求人/介護職員/正社員/訪問介護/品川区 ★駅チカ/不動前駅より徒歩3分★ 【賞与年2回！】 【住宅手当あり】 訪問介護でお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 施設スタッフの声 医療法人の経営している複合施設に事務所があるので、医師や看護師との連携もあり安心です！ スタッフ同士が協力し合っ

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：サービス内容に応じて、就業時間は変動します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 サービス内容に応じて要相談。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容ご利用者様のご自宅に訪問し、生活支援や身体介護のサービスを提 供するお仕事です。サービス内容も多岐にわたり、ご自身の時間に 合わせた働き方が可能です。 ※未経験の方 大歓迎です！ ※職業訓練修了生の方の応募も歓迎します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ヘルパーステーション庄の家/求人/介護職員/正社員/訪問介護/品川区 ≫管理者は介護の書籍を多数執筆している専門家です≪ 未経験者ブランクのある方も安心のサポート体制♪ 若手から中高齢の方も活躍できる環境です★ 施設スタッフの声 スタッフの意識が高く、知識や理論の習得、介護技術の向上のために日々努力している

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は就業例です。週１０時間以上働ける方 ＊就業時間（２） 休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他弊社は正社員比率が高い為、急な休日希望に対応可能です ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の お手伝いをします。 経験が少ない方でも、初めはお一人で仕事ができるように なるまで先輩社員が同行し、無理なくサービス提供を行える ように指導致します。 働きぶりやご希望に応じて、その後正社員として登用も 行っております。 変更範囲：変更なし