クレジットカード - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

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新規事業/BNPL(後払い決済)における事業企画担当国内NO.1のサービスを目指します

三井住友カード株式会社

  • 江東区

  • 年収600万円〜1,300万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容三井住友カード株式会社 【新規事業】BNPL(後払い決済)における事業企画担当◆国内NO.1のサービスを目指します 【仕事内容】 【新規事業】BNPL(後払い決済)における事業企画担当◆国内NO.1のサービスを目指します 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 決済を起点とした様々な付加価値を事業者の方に提供している当社にて、新収益創出に向けた新設組織である戦略事業開発本部に所属し、BNPLサービスの事業企画担当として従事いただきます。 GMOペイメントゲートウェイ・GMOペイメントサービスと提供を開始したBNPLサービス「アトカラ」を国内NO.1のサービスへと発展させ、当社の主力事業へと拡

登録エントリー

東京/サイバーセキュリティ及びシステムリスク管理・企画担当フレックス

三井住友カード株式会社

  • 江東区

  • 年収600万円〜1,300万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • スキルアップ

仕事内容三井住友カード株式会社 【東京】サイバーセキュリティ及びシステムリスク管理・企画担当◆フレックス 【仕事内容】 【東京】サイバーセキュリティ及びシステムリスク管理・企画担当◆フレックス 【具体的な仕事内容】 ■職務内容 ・最先端の技術を用いたSMBCグループのキャッシュレス決済戦略及びクレジットカード戦略に伴うサイバーセキュリティやシステムリスクに関する戦略企画及び実務全般 ・戦略実行に伴う当局及び関係機関との連携及び調整 具体的には、以下業務に従事いただく予定です。 (1)CSIRTの運営およびインシデント対応 (2)サイバーリスク対策・セキュリティ強化策の企画・管理・運用支援 (3

登録エントリー

東京/新システム企画・PMO担当~新しい決済プラットフォームの新システム導入の担当となります~

三井住友カード株式会社

  • 江東区

  • 年収600万円〜1,300万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容三井住友カード株式会社 【東京】新システム企画・PMO担当~新しい決済プラットフォームの新システム導入の担当となります~ 【仕事内容】 【東京】新システム企画・PMO担当~新しい決済プラットフォームの新システム導入の担当となります~ 【具体的な仕事内容】 三井住友カードでは事業者に、クレジットカード・電子マネーなどの各種キャッシュレス決済及び決済と連動した新たな付加価値サービスを提供する決済プラットフォーム『stera』を展開しております。 アクワイアリング市場の急成長に伴う業容拡大やインターネットの普及、新たな決済手段の登場などに対応すべく、新しい基幹システムの開発を行っております。

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SME向け新サービスの業務企画・業務設計担当新規事業に携われる/フレックス

三井住友カード株式会社

  • 江東区

  • 年収600万円〜1,300万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容三井住友カード株式会社 SME向け新サービスの業務企画・業務設計担当◆新規事業に携われる/フレックス 【仕事内容】 SME向け新サービスの業務企画・業務設計担当◆新規事業に携われる/フレックス 【具体的な仕事内容】 ■業務内容: 決済を起点とした様々な付加価値を事業者の方に提供している当社にて、新収益創出を目的とし新設された戦略事業開発本部では、法人カードユーザー・キャッシュレス加盟店に対する新規商品の開発や外部企業との提携を推進しています。 ご入社後は主にSME(中小規模の事業者)に向けた新サービスの立ち上げに際し、顧客向け業務フローやサポート、管理業務の企画・設計を担っていただきます

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東京/在宅可/インフラエンジニア(通信・カード会社向け)大和証券グループ/住宅手当あり

株式会社大和総研

  • 江東区

  • 年収600万円〜2,000万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社大和総研 【東京/在宅可】インフラエンジニア(通信・カード会社向け)◆大和証券グループ/住宅手当あり 【仕事内容】 【東京/在宅可】インフラエンジニア(通信・カード会社向け)◆大和証券グループ/住宅手当あり 【具体的な仕事内容】 【大和証券グループ◆残業30H程度/在宅勤務可・フレックス制度/住宅手当・結婚祝金・育児休暇/育休取得率・育休からの復職率共に100%/有給消化率76%】 ■本ポジションについて: 顧客は大手通信事業会社や大手クレジットカード会社となりますが、顧客の事業が多方面に拡大しているため、エネルギー、eコマース、オンライン決済などライフデザインという幅広いフィ

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東京/アクワイアリングの事業戦略立案・企画注力事業/フルフレックス

三井住友カード株式会社

  • 江東区

  • 年収600万円〜1,300万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK

仕事内容三井住友カード株式会社 【東京】アクワイアリングの事業戦略立案・企画◆注力事業/フルフレックス 【仕事内容】 【東京】アクワイアリングの事業戦略立案・企画◆注力事業/フルフレックス 【具体的な仕事内容】 ■業務概要: クレジットカードなどキャッシュレス決済を利用できる加盟店開拓のビジネスを「アクワイアリング」と呼びます。 アクワイアリング統括部では、カード業界における加盟店ビジネスのシェア拡大並びに圧倒的ポジションの確立を目指して、「アクワイアリング」に関する様々な戦略の立案や商品の企画・開発などを行っています。 配属先となるグループでは、変化し続ける決済環境に牽引するアクワイアリング

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東京本社加盟店向けサービスの営業企画カードの加盟店営業・加盟店管理の経験者歓迎

三井住友カード株式会社

  • 江東区

  • 年収600万円〜1,300万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問

仕事内容三井住友カード株式会社 東京本社◆加盟店向けサービスの営業企画◆カードの加盟店営業・加盟店管理の経験者歓迎 【仕事内容】 東京本社◆加盟店向けサービスの営業企画◆カードの加盟店営業・加盟店管理の経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 三井住友カードでは、クレジットカードなどのキャッシュレスを提供する会員部門と、決済が利用できる加盟店(小売店・飲食店・ネットショップなど)を開拓する加盟店部門(=「アクワイアリング」と呼びます。)を柱としています。 アクワイアリング推進部は、加盟店向けビジネスの企画部門と営業部門との間のポジションに位置し、営業部隊をサポートする「ミドル」部門の営業支援担当者として

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商品・サービス企画(プリペイド商品・ポイントPayアプリ等)フレックス/拡大中のキャッシュレス業界

三井住友カード株式会社

  • 江東区

  • 年収600万円〜1,300万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容三井住友カード株式会社 商品・サービス企画(プリペイド商品・ポイントPayアプリ等)◆フレックス/拡大中のキャッシュレス業界 【仕事内容】 商品・サービス企画(プリペイド商品・ポイントPayアプリ等)◆フレックス/拡大中のキャッシュレス業界 【具体的な仕事内容】 【業務内容】 三井住友カードには、若年層をターゲットにした基本商品「Visaプリペ」や、家族のお金の管理や見守り機能を提供する「かぞくのおさいふ」など、各種プリペイドカードのラインナップがあります。これらの商品・サービスの企画・開発を担っていただきます。同グループでは、貯まったVポイントをVisa加盟店での支払いに使える「Vポイ

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イシュイングビジネスの新規企画カード&銀行のりそなグループ共創による幅広い企画が可能!在宅可

株式会社りそな銀行

  • 江東区

  • 年収500万円〜900万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社りそな銀行 イシュイングビジネスの新規企画◆カード&銀行のりそなグループ共創による幅広い企画が可能!◆在宅可 【仕事内容】 イシュイングビジネスの新規企画◆カード&銀行のりそなグループ共創による幅広い企画が可能!◆在宅可 【具体的な仕事内容】 ■業務概要: ・Visaデビットカード・クレジットカードに関わる企画立案・開発(新たな価値・機能の追加) ・Visaデビットカード・クレジットカードの推進企画(推進対象のターゲティング、推進策の立案(キャンペーンの実施や初期稼働促進プログラムの立案等) ・新たな決済サービスの企画立案・開発(プリペイドカードやQRコード決済他) ■配属先情

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