ハローワーク 送迎 - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆一般的な建設現場での作業 ・人力や機械による土木工事 ・工事で発生した土を運ぶ際のトラック等の運転 （普通免許で可能） ・現場への送迎（普通免許対応車にて） 入社後は先輩が作業の手順を丁寧に指導、アドバイスするので未経 験でも安心して働けます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜21時30分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）２１：００～１０：００ ※（３）１０時～１８時は土日祝のみの募集。 ※１日あたりの就業時間が６時間以上の場合、休憩６０分 ※就業時間については相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日自己申請制

仕事内容【仕事内容】 家事全般（調理、洗濯、掃除等） 必要に応じて食事介助・排泄介助・入浴介助・口腔ケア 日々の体調・健康管理、夜間帯の定期巡回、通所先への送迎 土日祝などの休日は外出（買い物・映画など） 通院などへの付き添い支援 支援記録の記載、業務報告、服薬確認など 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：６時間、７時間、８時間も可能です。 ※１４：００～１７：００を含む３時間以上働ける方を募集 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容発達障がいをもったお子さんの療育、安全管理 療育の計画、準備、記録等 片付け、清掃、洗い物、雑務等 簡単な事務作業 その他事業所運営にかかわる業務 できる方はお子さんの送迎業務 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※月曜日含む週２日～、９：３０～１６：００を含む５．５時間以 上で応相談。 ※日数・時間 相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容デイサービス（利用者：約１０名）での介護業務全般 ・食事、排泄等の介助、入浴介助等の身体介助もあります。 ・ご利用者様、ご家族の方に対する相談援助 ・ご利用者様の送迎業務（朝・夕） ・その他デイサービスに関する業務全般 ※月曜日含む週２日～。日数・応相談。 ※サービス提供時間の９：３０～１６：００の勤務は必須。 時間応相談。 ※近場の送迎業務があります（軽自動車のみ） ※シニアの方も活躍中 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：９：３０～１３：３０や１５：００～１７：３０など 短時間での勤務や就業時間につきましては お気軽にご相談くださいませ。 ３時間以上の勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○児童発達支援、放課後等デイサービス ・送迎運転添乗業務 ・療育内容の記録業務 ・活動準備 ＊児童発達支援でお預かりする児童は１日１０名 放課後等デイサービス（重心）でお預かりする児童は１日５名 放課後等デイサービス（重心外）でお預かりする児童は １日１０名までとなります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容介護スタッフは様々な対応を行わなければならないため、大変と思 われる方もいらっしゃいますが、最初は現職スタッフと一緒に行っ てもらいます。介護スタッフの他に看護師、生活相談員、機能訓練 指導員と一緒に業務を行います。 一日１０～１５名の利用者を５～６名のスタッフで行います。 業務内容：生活介助、機能訓練（歩行・体操等）の補助、レクリエ ーション、入浴介助、清掃、簡単な事務、送迎（免許取得者）。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は11時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・要介護者、要支援者のデイサービスの利用者の身体的介護、レク リエーション、リハビリ補助、送迎等 ・報告書作成等の事務作業 【東京都介護職員就業促進事業対象求人】 ※事業の概要や対象などの情報については、求人票裏面『求人に関 する特記事項』欄をご覧ください。 変更の範囲：職種変更の可能性あり

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週次会議に出席できる方は出席して頂きます（時間外労働） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（相談可）

仕事内容◎通所介護（デイサービス）の事業所にて介護職員 （リハビリトレーナー）として働いていただきます。 「ブリッジライフ暁町」は、日常動作訓練をメインに行っている 新しい形の１日型のデイサービスです。 ・ご利用者様の体操や見守り、入浴介助、トイレ介助、送迎など 施設のサービス全般をお手伝いしていただきます。 ＊出勤形態はシフト制です（土曜・祝日も勤務お願い致します） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・病院の転院、入退院、送迎 ・介護保険利用者の通院等送迎 ・病院内の付き添い等 ・冠婚葬祭などの外出支援 ・軽自動車やワンボックス車 （車いす専用またはストレッチャー専用） ストレッチャーやリクライニング車椅子なども扱います。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週４日以上 ※時間等応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他スケジュール表による休日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・入居利用者数８６名を、介護職員を含めた事業所職員５２名で 対応しています ・行事、日中活動補助 ・利用者の病院等の送迎 ・環境整備（清掃） ・書類等の受け渡し（事業所間）など ・変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）いずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊お盆休み８／１３～８／１６（営業する場合あり） ＊年末年始休暇１２／２９～１／３ ＊シフト制

仕事内容デイサービスでの下記業務 ・介護業務（入浴、トイレ、食事介助、清掃、送迎など） ・生活相談業務 ・その他社内業務全般 ＊自己研鑚したい方への研修支援や資格支援制度も充実しています ＊働きやすい環境作りに取り組んでおり有給取得率１００％推奨し ています。（実績あり） ＊男性女性ともに育児休業について、雇用環境や業務体制を整備し 応援します。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：14時00分〜18時00分又は13時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：子育てなどによる時短勤務も可能。要相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他祝日は振替で休みを取ります。夏休付与。年末年始２９日から３日 まで休み。シフト制

仕事内容児童の支援計画に沿った支援を行います。 目の前の子どもにとって何が一番いい選択か考えながら支援をして もらいます。 その他、送迎業務やサービス提供記録、掃除などその日の役割に応 じて実施していきます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務曜日応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 夏季休暇（３日）、年末年始休暇、会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容自社開発のスペースワンダーを使った運動機能訓練を行う３時間 デイサービスです。 ７人乗りワンボックスカーの運転できる方。 ＊ご利用者の自宅までの送迎と施設内の運動補助（食事・排泄・ 入浴の介助はありません） ＊介護資格不要、未経験大歓迎です ※車椅子利用者の受入れはなく自立歩行可能な元気な高齢者のみ です ＊運動も送迎も丁寧に指導します 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：６時間、７時間、８時間も可能です。 ※１４：００～１７：００を含む３時間以上働ける方を募集 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容発達障がいをもったお子さんの療育、安全管理 療育の計画、準備、記録等 片付け、清掃、洗い物、雑務等 簡単な事務作業 その他事業所運営にかかわる業務 できる方はお子さんの送迎業務 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜18時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等、月８０時間、年７２ ０時間まで（月４５時間を越える回数は年６回まで） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ４週６休以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・ディサービスに通うお客様のご自宅と施設を朝と夕方に専用車で 送迎するお仕事です。 ・仕事内容には給油、洗車、運転の前点検などの車両整備も含まれ ます。 ・車への誘導、車中での見守りやお話相手は同乗する介護ヘルパー が行いますが、お手伝いをお願いする場合があります。 ・車種はハイエースです。 変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホームの施設の維持・管理、設備の点検、修繕、清掃、バ スの送迎等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：朝勤務・夕方勤務の片方または 両方の時間のいずれの勤務も可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なお客様対応など。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望を考慮して休日を決定します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆デイサービス、ショートステイのご利用者様の送迎 ＊車輛は、ハイエース、軽自動車等 変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワーク紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容看護小規模多機能施設にて 看護業務、介護業務、送迎、記録等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：短時間勤務相談可。 面接時ご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※１日の利用定員最大１８名様のデイサービスにおける、看護業務 になります。 ※バイタルチェック、服薬管理、医療行為等の看護業務全般の他、 介護業務（入浴介助、排泄介助、レクリエーション等）、 送迎業 務にも携わって頂きます。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時30分〜19時00分 就業時間２：13時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１）は平日の場合 就業時間は応相談できます。例えば、１３時か ら１８時３０分の就業も可です。（２）休憩時間はありません 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 可能であれば月１回土曜出勤ができる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容支援が必要な小学生の放課後を充実して過ごしてもらえるように、 いろいろな活動を計画して行います。職員は子どもに必要な手助け を行い一緒に活動に参加します。他に間接的な業務で、片付け、掃 除、簡単な記録などがあります。月１回土曜日の活動があります。 近隣の牧場やサイエンスドーム、少し遠出の外出等もあります。職 員は、児童が安全に楽しく参加できるように側に付き添い、行動を 見守ります。送迎時の添乗あり。 「変更範囲：変更なし」