情報処理安全確保支援士 - 香川県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社NHKテクノロジーズ 無線技術者（受信）＜公共メディアの放送インフラを支える＞資格取得一時金あり／5日連続休暇取得可能 【仕事内容】 無線技術者（受信）＜公共メディアの放送インフラを支える＞資格取得一時金あり／5日連続休暇取得可能 【具体的な仕事内容】 ～NHKの番組制作や基幹システムを支える技術集団／ワークライフバランス完全週休2日・有給取得率70％～ ■業務内容： 公共メディアであるNHKグループの無線技術者（受信）として、以下の業務をお任せします。 ・共同受信設備やケーブルテレビの新設・改修における、設計・施工管理及び保守等 ・建造物によるテレビ受信障害の予測および対策工

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・技術士・RCCM いずれかの資格保有者 ・上下水道設計・調査経験 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 上下水道設計・調査 ～13期連続増収・待遇は業界トップクラス～ 【仕事内容】 ・本社、環境分析センター、四国支社、中国支社は自社ビル ・女性活躍推進事業主の認定である厚生労働省の「えるぼし認定」を受けております。 ・利益率20％超で、業界平

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・技術士・RCCM いずれかの資格保有者 ・道路設計経験者 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 道路設計 ～13期連続増収・待遇は業界トップクラス～ 【仕事内容】 ・本社、環境分析センター、四国支社、中国支社は自社ビル ・女性活躍推進事業主の認定である厚生労働省の「えるぼし認定」を受けております。 ・利益率20％超で、業界平均の約2倍です。<

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 技術士・RCCM・橋梁点検士 いずれかの資格保有者 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 橋梁設計 ～13期連続増収・待遇は業界トップクラス～ 【仕事内容】 ・本社、環境分析センター、四国支社、中国支社は自社ビル ・女性活躍推進事業主の認定である厚生労働省の「えるぼし認定」を受けております。 ・利益率20％超で、業界平均の約2倍です。<b… 【橋

仕事内容【職種】建築・土木＞建設コンサルタント 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社は創業以来66年間にわたり、業務領域を拡大して順調に伸展してまいりました。 少子高齢化社会のもとで人材確保の厳しさが増しています。環境問題や災害問題に対する社会の関心は高まっており、事業環境の急速な変化に対応すると共に働き方改革関連法の施行に基づき実現させるために意欲ある人材の確保に努めています。また「防災・減災､国土強靭化のための5か年加速化対策」により大規模長期（工期2年以上）業務の受注業務が増大したことから、

仕事内容【職種】建築・土木＞建設コンサルタント 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社は創業以来66年間にわたり、業務領域を拡大して順調に伸展してまいりました。 少子高齢化社会のもとで人材確保の厳しさが増しています。環境問題や災害問題に対する社会の関心は高まっており、事業環境の急速な変化に対応すると共に働き方改革関連法の施行に基づき実現させるために意欲ある人材の確保に努めています。また「防災・減災､国土強靭化のための5か年加速化対策」により大規模長期（工期2年以上）業務の受注業務が増大したことから、

仕事内容弥生株式会社 フルリモート可◆QAエンジニア（新サービス開発）◆企画等から参画◆会計ソフトシェア23年トップクラス 【仕事内容】 フルリモート可◆QAエンジニア（新サービス開発）◆企画等から参画◆会計ソフトシェア23年トップクラス 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート可／フレックス／会計ソフトシェア23年連続トップクラスの自社サービス展開～ ■業務概要： ソフトウェア開発におけるプロダクトの品質を保証する役割を担って頂きます。 企画・要求要件定義・設計・開発・テスト・運用にいたる幅広いフェーズに参画し、高品質を維持するために上流からプロジェクトに働きかけることができます。 テスト計画を

仕事内容【職種】建築・土木＞建設コンサルタント 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社は創業以来66年間にわたり、業務領域を拡大して順調に伸展してまいりました。 少子高齢化社会のもとで人材確保の厳しさが増しています。環境問題や災害問題に対する社会の関心は高まっており、事業環境の急速な変化に対応すると共に働き方改革関連法の施行に基づき実現させるために意欲ある人材の確保に努めています。また「防災・減災､国土強靭化のための5か年加速化対策」により大規模長期（工期2年以上）業務の受注業務が増大したことから、

仕事内容【職種】建築・土木＞建設コンサルタント 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社は創業以来66年間にわたり、業務領域を拡大して順調に伸展してまいりました。 少子高齢化社会のもとで人材確保の厳しさが増しています。環境問題や災害問題に対する社会の関心は高まっており、事業環境の急速な変化に対応すると共に働き方改革関連法の施行に基づき実現させるために意欲ある人材の確保に努めています。また「防災・減災､国土強靭化のための5か年加速化対策」により大規模長期（工期2年以上）業務の受注業務が増大したことから、

仕事内容【職種】建築・土木＞建設コンサルタント 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社は創業以来66年間にわたり、業務領域を拡大して順調に伸展してまいりました。 少子高齢化社会のもとで人材確保の厳しさが増しています。環境問題や災害問題に対する社会の関心は高まっており、事業環境の急速な変化に対応すると共に働き方改革関連法の施行に基づき実現させるために意欲ある人材の確保に努めています。また「防災・減災､国土強靭化のための5か年加速化対策」により大規模長期（工期2年以上）業務の受注業務が増大したことから、

仕事内容弥生株式会社 【フルリモート可】データスチュワード◆データ基盤構築◆フレックス◆会計ソフトシェアトップクラス 【仕事内容】 【フルリモート可】データスチュワード◆データ基盤構築◆フレックス◆会計ソフトシェアトップクラス 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート可／フレックス／会計ソフトシェア23年連続トップクラスの自社サービス展開～ ■業務概要： 弥生の使命（ミッション）は、スモールビジネス*を支える社会的基盤（インフラ）として日本の発展に能動的に貢献すること。ありたい姿（ビジョン）は、お客さまの事業の立ち上げと発展の過程で生まれるあらゆるニーズにお応えする「事業コンシェルジュ」になること

仕事内容【職種】建築・土木＞建設コンサルタント 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 弊社は創業以来66年間にわたり、業務領域を拡大して順調に伸展してまいりました。 少子高齢化社会のもとで人材確保の厳しさが増しています。環境問題や災害問題に対する社会の関心は高まっており、事業環境の急速な変化に対応すると共に働き方改革関連法の施行に基づき実現させるために意欲ある人材の確保に努めています。また「防災・減災､国土強靭化のための5か年加速化対策」により大規模長期（工期2年以上）業務の受注業務が増大したことから、

仕事内容弥生株式会社 【フルリモート可】社内DX推進チームリーダー候補◆社内で利用するサービスの企画・導入など◆フレックス 【仕事内容】 【フルリモート可】社内DX推進チームリーダー候補◆社内で利用するサービスの企画・導入など◆フレックス 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート可／フレックス／会計ソフトシェア23年連続トップクラスの自社サービス展開～ ■業務概要： 弥生では、お客さまに直接、価値を提供するシステムだけではなく、全従業員がそれぞれの自業務で成果を最大限発揮できるようにするための社内システム・ツールの導入・開発も推進しています。本ポジションでは、全従業員の業務効率化、生産性向上に向け

仕事内容弥生株式会社 【フルリモート可】MLエンジニア（R&D）◆AIML企画・研究等◆シェアトップクラスの自社サービス 【仕事内容】 【フルリモート可】MLエンジニア（R&D）◆AIML企画・研究等◆シェアトップクラスの自社サービス 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート可／フレックス／会計ソフトシェア23年連続トップクラスの自社サービス展開～ ■業務概要： 当社では開発の全てを自社完結している為、エンジニアとして上流から下流工程までを一貫して体感することが可能です。研究だけではなく研究の成果を製品サービスに乗せ、運用するところまで関わることができます。 ■主な業務内容： 弥生の業務効率化

仕事内容弥生株式会社 【フルリモート可】エンジニアリングマネージャー◆開発者体験向上施策の推進等◆フレックス◆福利厚生充実 【仕事内容】 【フルリモート可】エンジニアリングマネージャー◆開発者体験向上施策の推進等◆フレックス◆福利厚生充実 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート可／フレックス／会計ソフトシェア23年連続トップクラスの自社サービス展開～ ■職務概要： エンジニアリングマネージャーとして開発者体験の向上の取り組み、エンジニアの育成、採用や評価、リソース管理や組織運営などを行っていただきます。 「モノづくり」を行うエンジニアを支援することで、日本の中小企業、個人事業主、起業家の事業を支

仕事内容株式会社SmartHR 【全国フルリモート】セキュリティエンジニア、社内SE◆継続率99%人事労務クラウド”SmartHR” 【仕事内容】 【全国フルリモート】セキュリティエンジニア、社内SE◆継続率99%人事労務クラウド”SmartHR” 【具体的な仕事内容】 労務管理クラウドシェアNo.1のSaaSプロダクト「Smart HR」／継続利用率99％／フルリモート可能／資格取得補助あり／役割を広げて、成長していける環境 SmartHRグループのコーポレートおよびプロダクトに関する包括的なセキュリティ管理戦略の立案、実行、運用を担って頂く重要なポジションです。 ■ミッション／役割： 「

仕事内容弥生株式会社 フルリモート可◆データエンジニア◆登録ユーザ310万以上の自社製品◆ビッグデータ共有管理・活用促進 【仕事内容】 フルリモート可◆データエンジニア◆登録ユーザ310万以上の自社製品◆ビッグデータ共有管理・活用促進 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート可／フレックス／会計ソフトシェア23年連続トップクラスの自社サービス展開～ ■業務概要： 弥生の使命（ミッション）は、スモールビジネス*を支える社会的基盤（インフラ）として日本の発展に能動的に貢献すること。ありたい姿（ビジョン）は、お客さまの事業の立ち上げと発展の過程で生まれるあらゆるニーズにお応えする「事業コンシェルジュ」に

仕事内容弥生株式会社 【フルリモート可】新サービス開発エンジニア（次世代商取引）◆会計ソフトシェア23年連続トップクラス 【仕事内容】 【フルリモート可】新サービス開発エンジニア（次世代商取引）◆会計ソフトシェア23年連続トップクラス 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート可／フレックス／会計ソフトシェア23年連続トップクラスの自社サービス展開～ ■業務概要： こちらの募集ポジションでは、弥生の新サービス開発に関わっていただきます。 自社サービスをUI/UXデザイナー、プロダクトオーナー、スクラムマスター、カスタマーサポートなどの様々な役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら開発を進めてい

仕事内容弥生株式会社 【フルリモート】自社製品バックエンド開発エンジニア※テックリード候補◆保守～アーキテクチャ検討まで◎ 【仕事内容】 【フルリモート】自社製品バックエンド開発エンジニア※テックリード候補◆保守～アーキテクチャ検討まで◎ 【具体的な仕事内容】 ～フルリモート可／フレックス／会計ソフトシェア23年連続トップクラスの自社サービス展開～ ■業務概要： 弥生の製品（デスクトップ、クラウド、弥生Next）をお客さま（登録ユーザ数310万以上）に安心してご利用いただくために必要不可欠なバックエンドの基盤システムを内製で開発して頂きます。既存製品の機能強化や新サービスのリリースに合わせた基