施設長 - 千葉県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容*施設長候補* 有料老人ホームでのお仕事 1220 グッドタイムナーシングホーム・柏高柳/＜施設長候補＞ ＜高柳駅＞徒歩7分＜施設長候補＞正社員の募集です。経験者のみ応募可能。 ◆施設の運営や職員指導などを行っていただきます。 ◆ご入居者様やご家族様への対応や相談等お願い致します。 ◆施設運営担当のマネージャーと定期的な打合せを行います。 ◆施設の収支管理も行っていただきます。 月給270,000円～400,000円 年収3,500,000円～5,100,000円 固定残業代:なし アピールポイント ＜新しいチャレンジを応援します＞ ・大手グループの一員となりポジションも大幅に

仕事内容高収入！経験により年俸550万目指せる！新規オープンに伴い急募！特養の副施設長 【医療法人ならではの医療補助制度】マイカー通勤可！経験者歓迎！ 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ◆人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ◆施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ◆定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 ★求人詳細・PRポイント★ ◆勤務地◆ 人気法人・求人の為社名非公開で掲載！【 非公開求人 】★詳しくはお気軽にお問い合わせください★グループ組織も含め60以上の事

仕事内容・50代60代活躍 異業種からのキャリアチェンジ多数 直近では60代営業経験（介護業界未経験）の方も採用しており、年齢に関係なくご活躍いただけます。 営業経験やマネジメント経験のある方であれば業界経験は不問となり、早期退職や60歳定年になられた方が新しくチャレンジしている人気の求人となります。 ・業務内容 施設（センター）長補佐として、施設内の様々な業務にてご活躍いただきます。 【詳細】 ・ご利用者様、入居者様のフォロー ・センタースタッフの管理 ・報告書類の作成と報告 ・センターの施設全般の管理 ・デイサービスのお手伝い ・送迎業務（必須） ※この求人の詳細情報は、掲載元にてご確認ください

仕事内容<仕事内容> 正社員/施設長《ドットジュニア（児童発達支援・放デイ） 都町第２教室》/1KM-2-19 より多くの「困った」を「ありがとう」に変え、地域のニーズにこたえるため、事業規模を一緒に拡大していける管理職スタッフを募集しています！ サービスの質の向上、人材育成、仕組みの構築のためのマネジメント業務をお任せします。 ◎こんな方がいましたら、まずは一度お話をしましょう！ ・地域密着で急成長する会社で、自身も成長したい！ ・ドットライングループの理念をマネジメント職で実現したい！ ・HPを見て、なんかビビッときた！ ・部下のマネジメント経験があり、さらなるキャリアアップを目指していきたい

仕事内容能力評価！年収500万円可◎女性マネジャーも多数活躍中！有料老人ホームの施設長補佐 【社員旅行・BBQ会など職員交流も充実】経験活かしキャリアアップ！皆仲良く、風通しの良い職場環境◎ 住宅型有料での施設長補佐・副施設長業務をお任せします。 将来的にはマネジメント業務を担う管理者が目指せます！ ◆将来的には、介護施設の総責任者として下記業務をお任せします。 ・施設管理 ・ご利用者様の健康管理 ・職員の業務等 ・全体オペレーションの統括 ・サービスの維持/向上 ・人材育成 ・収支管理 ★求人詳細・PRポイント★ ◆勤務地人気法人・求人の為社名非公開で掲載！【 非公開求人 】★詳しくはお気軽

仕事内容経験不問！キャリアアップ可◎高月給！32万可◎希望休制度あり！サ高住の施設長候補 【明るい幅広い年代のスタッフが活躍中！】しっかり研修あり★指導教育制度あり！ ◆サ高住における施設長（候補）の業務全般 ・施設売り上げ管理(介護保険・保険外・経費等) ・職員管理(指導教育・相談・面接・人事評価・勤務シフト作成) ・家族様、外部ケアマネ対応(担当者会議等) ・入居者様、利用者様への介護 ★求人詳細・PRポイント★ ◆勤務地◆ ※人気の求人により非公開で掲載中！ お問合せ頂きましたら公開しております！ 【 非公開求人 】 流山市にあるデイサービスを併設したサ高住！ 最寄り駅にはショッピングモ

仕事内容35年以上の実績を持ち、国内外の著名教育機関との提携に基づき開発した教育方針を取り入れています。 お子様ひとりひとりと向き合い、真の人間教育を行っています。 交通費 支給（上限月28,000円） 勤務開始日 即日勤務（勤務開始日は相談可） 待遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 研修制度あり 正職員時短勤務あり 退職金（退職時特別功労金の支給 社内規定あり）制度あり お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 休日休暇 日・他（週休2日制） 土曜日は月に

仕事内容<仕事内容> 施設長（施設長候補）◆JAL系列グループ／オープニングスタッフ／土日休み／有休取得率80% 2024年6月に千葉県成田市にオープンする高齢者向け施設「ソルシアス・フィットネス成田」で、施設長候補のポジションをお任せ。利用者の日常生活の補助やリハビリのサポートからはじめ、少しずつオペレーションにも挑戦していきましょう。 ＼古い慣習に捉われない新しいカタチの福祉を提供／ デイサービスを介護に関わるサービス業と捉える当社。「100歳になっても元気に自分の足で歩ける！」をコンセプトに、利用者の「やりたい！」が叶う生きがいとなる居場所をつくります。JAL系列の資金力と基盤を活かした、従

仕事内容*特別施設長* 有料老人ホームでのお仕事 5697 グッドタイムナーシングホーム・柏高柳/＜特別施設長＞ ＜高柳駅＞徒歩7分／施設運営・入居促進業務を行う管理職を募集します！キャリアアップを目指す方もぜひ！ ◆施設の運営や入居促進などの業務をお任せします。 ◆施設運営担当のマネージャーと定期的な打合せを行いますのでご安心ください。 固定残業代:なし 採用担当より一言：この求人はマネージメント能力に自信のある方向けです！ 受け身にならず能動的に行動出来る方を求めています。 是非、これまでのご経験を活かして新たなフィールドで活躍してください！ 感染対策：スタッフとご入居者様をあらゆ

仕事内容昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、すぐに勤務可、経験者優遇、教育研修制度充実 仕事内容： ケア21の運営する介護付き有料老人ホームで、副施設長として 事業所運営業務や現場業務を行っていただきます。 ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理。現場のスタッフへの助 言や研修指導なども行い、経営理念の体現に向けての取り組みを 行います。介護現場のトップとして活躍！ 副施設長の仕事内容 ＜施設運営業務＞見学対応、営業、施設ブログ作成など ＜現場マネジメント＞介護業務、技術指導、スタッフフォロー、 会議運営、シフト作成等。 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。 チ

仕事内容【特別養護老人ホームタムスさくらの杜船橋】での施設長候補業務/年収500万～ 【仕事内容】 【業務内容】施設を運営するやりがいあるお仕事です ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等 【事業内容・会社の特長】 ■事業内容 病院、クリニック、介護老人保健施設、グループホーム、訪問看護、保育室等の運営 桐和会グループは「あんしん」と「まごころ」をスローガンに、人にやさしい真に頼れる医療とリ

仕事内容ケアメディカルグループが運営する 住宅型有料老人ホーム「ケアガーデン」。 この度は新施設オープンに伴い施設長を募集します。 ＼おすすめポイント／ ・定年がありません ・正社員として長く働けます ・スタッフから評判の良い充実の待遇・福利厚生 ・20代・30代の若手社員も働きやすい職場環境 ・40代・50代の中高年層の転職者も多数在籍 ・介護福祉士の資格をお持ちの方は優遇 ＼こんな施設です／ ・効率よく働けるようデジタル化推進中 ・疲弊しない体制づくりに努めています ・無理のない適切な業務量・勤務時間 ・安心の評価制度、360度評価制度を導入 ・年齢や経験に関係のない風通しの良い職場 ・相

仕事内容施設長候補（次席）として、有料老人ホームにおける事務全般をお 願いします。 施設長は施設の運営・人事を任される責任の大きな立場ですが、そ のぶん裁量権も大きくやりがいも感じられます。まずは施設長代行 として、総務・人事・介護請求・経理補助など幅広く知識を吸収し 将来的には施設長として羽ばたいてください。 介護業界の経験はなくとも、今までの社会人経験を生かして活躍し ていただけます。現在の施設長の中にも異業種からの転職組がたく さんいますのでご安心ください。 管理業務・マネジメントに興味のある方のご応募をお待ちしていま す！

仕事内容管理職経験者募集！月給40万可！資格不問◎年間休暇119日！介護付有料老人ホームの施設長 【あなたの思い描く施設を創り上げてください！】残業少なめ◎プライベートと両立可！研修あり！ブランク歓迎！ ◆介護付有料老人ホームの施設長業務 ・施設の管理営業 ・監査対応 ・行政の対応 ・人事管理 ・苦情等の対応 ・入居促進の為の営業 等 ★求人詳細・PRポイント★ ◆勤務地◆ 医療法人社団ときわ会 【 介護付有料老人ホーム ときわ苑 】 松戸市にある定員100名の介護付有料老人ホームです！ 木目調で壁や天井は統一され、木の優しさに包まれた明るく開放的な環境！ ＼ この法人ならではの待遇 ／ ★

仕事内容イリーゼ津田沼 募集要項 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 年収450万円～600万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 募集情報 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今まで

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ☆真間 グループホームの管理者 募集 ID：502553373 【仕事内容】 グループホームにおける施設運営業務全般 （スタッフへの教育指導や労務管理、業務・計数管理、営業渉外業務など） 【詳細】 ★グループホームでの管理者募集です★ ★以下、応募条件をご確認ください。 ご応募お待ちしております！ ‐‐‐‐‐ 【資格（必須）】 下記いずれかの資格をお持ちの方、もしくは両方をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・介護福祉士 【経験（必須）】 入所施設での管理職経験者 ★歓迎要件 下記研修修了者優遇 ・認知症介護実践者研修修了 ・認知症対応型サ

仕事内容老健施設長の募集【千葉市×内科】当直オンコール・救急指定・早番遅番・残業もなし！60歳以上の方もＯＫ 【仕事内容】 ★女性医師にオススメのお仕事★ ＜60歳以上でもＯＫ！＞ ◆病院大手グループが運営する施設◆ 入所定員100床（短期入所療養介護含）と通所リハ定員75名の 老健施設長として、利用者の健康管理をお願い致します。 【募集科目】：内科（診療科問わず） ☆病院大手グループが運営する施設 ☆当直オンコール・残業・外来・救急指定・早番遅番なし！ 【事業内容・会社の特長】 ◇所在地 ：千葉県千葉市中央区 ◇アクセス ：浜野駅より徒歩10分 ◇施設区分 ：介護老人保健施設 ◇病床数 ：100

仕事内容☆管理者経験及び介護資格あれば尚可☆ 世の中の役に立つ仕事をしたい方にピッタリ！ 地域に必要とされている施設でのお仕事です ■具体的には…■ 施設の運営管理全般を行っていただきます。 ・スタッフの育成指導、管理 ・入居相談対応 ・収支管理（請求業務、人件費コントロール） ・近隣機関との関係性づくり等 ご入居者様やご家族とのコミュニケーションを通して、 安心で快適な環境づくりに努めるお仕事です。 ■他業界からの転職者も多数！未経験大歓迎！■ 20代～50代の幅広い層のスタッフが働いています。 前職も介護業界に限らず、異業種から転職される方も多く、 様々なバックグラウンドの方々が活躍中です。

仕事内容木更津市(千葉) 施設長候補・道の駅運営（2024年オープン）正社員◎県内大手企業グループ 【仕事内容】 地域ブランドの土産品の販売や飲食店等を集め、道の駅事業を2024年に始めます。こちらの現場責任者として活躍いただきます。 【具体的には…】 ・売り場の企画・PR戦略立案 ・納入業者との折衝全般 ・スタッフ教育・売上管理 等 【事業内容・会社の特長】 住宅設計施工、不動産売買、陸上養殖業 【応募資格】 [必須] ・店舗運営の経験のある方 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 千葉県木更津市 ※転勤なし 【勤務時間】 9:00-18:00 時間外労働:有実働:日/8時間休憩:60分 【年収・給与】

仕事内容住宅型老人ホームにて管理業務全般をお願いします。 【具体的には】 経理・事務系 （１）給与計算 （２）請求業務全般 （３）労務管理 ※（１）（２）（３）について実務経験のある方 ※応募される方はハローワークから「紹介状」交付を受けて下さい