東京都千代田区の現場管理の求人・仕事・採用

仕事内容製造事務 専門的な知識や経験は必要ありません。 まずは簡単な入力作業や書類整理などからスタートし、少しずつ業務を覚えていける環境です。 現場と事務の橋渡し役として、製造の流れを支える重要な役割にチャレンジできます。 未経験から事務職デビューしたい方にも安心のサポート体制です。 【仕事内容】 この求人のアピールポイント ・工場のモノづくりを支える重要ポジション 製造現場のすぐそばで、生産データの管理や書類作成、 在庫確認などを通じて工場全体の流れを支えるお仕事です。 現場スタッフと連携しながら、正確な情報管理でスムーズな生産体制を支える役割を担います。 表に出る仕事ではありませんが、

仕事内容東京都千代田区の【建設基礎工事の現場管理】経験・学歴不問／千代田区 (正社員) | 株式会社 角藤 ▼仕事内容 建造物を支える杭を地面に打ち込み、地盤を補強する基礎工事における現場管理を担当していただきます。 経験や資格は不問です。 主な業務は以下の通りです。 ●工程管理：スケジュールの確認 ・調整や現場への指示●品質管理：作業の進行状況や仕上がりの確認、修正指示●安全管理：日々の打ち合わせ ・現場確認、職人の指導 ・教育溶接作業には資格が必要ですが社内制度を利用して取得できます。 最初は資格不要の業務から徐々にスキルを身につけていけます高層ビル、スポーツスタジアム、鉄道など「地図に載る建物

仕事内容・担当現場のスタッフ労務管理 ・見積作成 ・顧客折衝 ・作業指導 ・事務処理 ・勤怠管理 約10～20件位の現場担当をお任せします。 現場の担当者として、スタッフの労務管理から 現場の管理、見積作成などの管理をお任せします。 自分自身で休みの調整が可能です。 お客様から喜びの声も頂き、やりがいのある仕事です。 男女スタッフ活躍中！

仕事内容 ≪未経験から現場のプロへ！≫ コミュ力・協調性が活かせる♪ お客様との調整や管理がメイン 【施工管理スタッフ】 「施工管理って一人での負担が多そう…」 「特別な経験や資格がないと難しそう…」 そんなことはありません♪ 「一人で抱え込む」仕事ではなく、 「周囲と協力して完成まで導く」お仕事◎ しかも未経験OK！段階的な研修で ”現場をまとめるプロ”を目指せます！ おすすめポイント ￣V 月給30万円も可能！ ┗昨年は賞与年2回の実績あり！ 昇給や各種手当も充実しています♪ 東京都内の現場がメイン！ ┗直行直帰・車&バイク通勤OK♪ 仕事終わりに会社に寄る必要ナシ

仕事内容・＼新着／清掃現場での主任スタッフ募集 現場主任のため、基本的にはスタッフ管理・サポートが中心です！ 【お仕事詳細】 ・日常清掃作業 ・ポリッシャー等を使った定期清掃作業 など 責任者としての業務 ・スタッフの採用・教育・研修対応 ・スタッフのシフト作成・調整などの管理業務 ・客先折衝・交渉・会議参加 ・現場に欠員が出た際の清掃業務のサポート 現場を支える“縁の下の力持ち”として、運営の中核を担っていただきます。 ・【マネジメント未経験でも大丈夫！】 現場での清掃経験があれば、管理業務の経験がなくてもOK！ 先輩スタッフが業務の流れやスタッフ対応のコツなどを丁寧にお教えします。 「まとめ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営層と現場をつなぎながら、事業計画策定や経営管理を自ら行える方 ・事業会社における経理、経営企画、事業企画、事業管理のいずれかの実務経験 ・取締役会もしくは経営会議などの資料作成の経験 ・財務三表（PL・BS・CF）の理解および分析スキル ・Excel、PowerPointを用いた分析・レポーティング経験 [歓迎] ・部門横断プロジェクトの企画・推進経験 【フィットする人物像】 ・自ら積極的にコミュニケーションを取れる方 ・他部門と連携して課題解決を進めることができる方 ・他者との関わりに興味を持ち取り組める方 ・データに基づいて論理的な判断ができる方 【職種名】

仕事内容製造サポート事務 専門的な知識や経験は必要ありません。 まずは簡単な入力作業や書類整理などからスタートし、少しずつ業務を覚えていける環境です。 現場と事務の橋渡し役として、製造の流れを支える重要な役割にチャレンジできます。 未経験から事務職デビューしたい方にも安心のサポート体制です。 【仕事内容】 この求人のアピールポイント ・工場のモノづくりを支える重要ポジション 製造現場のすぐそばで、生産データの管理や書類作成、 在庫確認などを通じて工場全体の流れを支えるお仕事です。 現場スタッフと連携しながら、正確な情報管理でスムーズな生産体制を支える役割を担います。 表に出る仕事ではありませ

仕事内容【学歴・経験年数不問】内装・電気・通信工事”微”経験者を募集！土日祝休み/年休123日/未経験者から最短で800万円を目指せる! ▼仕事内容 「仕事環境はいいのに、残業が多い」 「施工管理で働くことをあきらめようか悩んでいる」 そんな方は、是非弊社の求人を見てください。 大体の企業は、「できるでしょ」が大半。 失敗したら「自分のせい」。 当社は、【未経験でも安心の教育体制】 入社後は先輩社員と一緒に現場に入り、実際の仕事を見ながら覚えていきます。 最初は ・写真撮影 ・書類作成 ・現場チェック などの小さなサポート業務からスタート。 資格取得支援制度もあるため、 働きながら専門資格の

仕事内容工場内事務 専門的な知識や経験は必要ありません。 まずは簡単な入力作業や書類整理などからスタートし、少しずつ業務を覚えていける環境です。 現場と事務の橋渡し役として、製造の流れを支える重要な役割にチャレンジできます。 未経験から事務職デビューしたい方にも安心のサポート体制です。 【仕事内容】 この求人のアピールポイント ・工場のモノづくりを支える重要ポジション 製造現場のすぐそばで、生産データの管理や書類作成、 在庫確認などを通じて工場全体の流れを支えるお仕事です。 現場スタッフと連携しながら、正確な情報管理でスムーズな生産体制を支える役割を担います。 表に出る仕事ではありませんが、

仕事内容未経験歓迎／初年度月給28万円以上も可能／大手企業の施工管理スタッフ／土日祝休み／年間休日120日／00513101 【仕事内容】 建設業界のプロジェクトが安全かつスムーズに進むよう、現場をサポートする進行管理（施工管理）のお仕事です 業界トップクラスの実績を持つ大手企業ならではの、未経験からでも安心してスタートできる充実したサポート体制が整っています 【入社後の安心ステップ】 ・まずは基礎からスタート 専任の講師による基礎研修を受講し、必要な知識をイチから身につけます ・現場でのOJT研修 配属後は、実際の現場で先輩のサポートを受けながら少しずつ実務に慣れていきましょう ・手厚いフォ

仕事内容現場施工管理業務【東京支店】正社員募集！《複数名募集》一生モノのスキルをその手に―― 発電装置の施工に関わる現場管理業務 業務拡張につき、 正社員募集！ 転職者はもちろん、現在はまだ転職を考え中という方もOK。 未経験からのスタートも大歓迎♪ 未経験から一人前の技術者へ― 経験を土台に、更なる高みへ― それぞれのペースで、ステップアップを目指していくことができます。 昇給・賞与、社会保険完備、食事手当、交通費支給etc・・・ 充実の福利厚生で、頑張るスタッフ一人ひとりを応援します！ この機会に是非チャレンジしてください。 応募方法： 最後までお読み頂きましてありがとうございました。

勤務時間＜基本シフト＞ 8:40～12:00（実働3時間20分） ▼毎月月初1日のみ、フルタイム勤務 8:40～17:10（実働7時間30分 休憩60分） ※月初の第4営業日～第7営業日のうちの1日 【残業】 基本的にありません

仕事内容データ処理などの事務/未経験OK/交通費支給/千代田区/SQ1857821 ＜扶養内＊週3日程度の勤務＞電話対応なし＊ほぼ午前のみ勤務＆高時給1800円◎データ処理に関する事務！ 基本勤務は、平日の8:40～12:00。 毎月初めの1日程度のみ、月次処理のため終日勤務があります。 専用システムを使用したデータ処理をお願いします！ ＼オンライン面接＊受付中／ ご自宅からスマートフォンやPCを使ってご参加いただけます。 「まずは詳しく話を聞いてみたい」といった方も歓迎いたします。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ぜひお気軽にご応募ください。 ＜扶養内勤務＊OK＞働きやすい週3日程度の

仕事内容東京都千代田区の【土木工事の現場管理】未経験から大企業で活躍／千代田区 (正社員) | 株式会社 角藤 ▼仕事内容 建築物や橋梁土木構造物の基礎工事や、河川 ・港湾等の地盤を補強する基礎工事における現場管理を担当していただきます。 経験や資格は不問です。 主な業務は以下の通りです。 ●工程管理：スケジュールの確認 ・調整や現場への指示●品質管理：作業の進行状況や仕上がりの確認、修正指示●安全管理：日々の打ち合わせ ・現場確認、職人の指導 ・教育溶接作業には資格が必要ですが社内制度を利用して取得できます。 最初は資格不要の業務から徐々にスキルを身につけていけます。 建造物や、社会インフラの整備

仕事内容＜本社業務スタッフ＞安心・安定の好環境！ 経験不問／待遇充実／現場へは直行直帰可能 オフィスビルや商業施設の清掃をお願いします。 日常・定期清掃等をお願いします。 将来マネジャー候補としても活躍できます！ 現場に直行直帰◎ ＼ 業務拡大につき、スタッフ募集！ ／ お任せするのは、日常・定期清掃業務！ 未経験から社員として働ける安定感に加え、待遇も充実◎ 将来的に現場責任者、そして現場管理者（マネージャー）へのステップアップも目指せますよ。 18才以上で普免があれば、採用候補。 奮ってご応募ください◎ 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用ください。 こちらより電話にて折り返しご連絡い

勤務時間短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内） 1日5時間～6時間勤務の方が多いです。 こども支援課が属する「公民連携推進部」には、他にも多くのパート職員が働いています。 ▼現在、「こども支援課」で働いているパートさんの勤務時間例 Aさん 09:30～17:30の1日7時間勤務、週5日、休憩1時間 Bさん 10:00～16:00の1日6時間勤務、週5日 Cさん 10:00～15:00の1日5時間勤務、週2日

仕事内容公設民営型の複数の学童クラブ・放課後こども教室を運営する本部にて「経理」または「労務」の事務業務を担当していただきます。 本部の他職員と連携しながら、学童・こども教室運営をバックオフィスから支えるお仕事です。 今まで、保育園や幼稚園等で、経理事務や職員の労務管理（シフト作成等）に従事経験のある方は、是非、チェックしてみてください♪ 週3日以上勤務できる方を募集しております。 多くのパート職員が夕方15時や16時までの短時間勤務のため、無理なく続けやすく、家事やプライベートの予定と両立もしやすいです。 経理事務にしても、労務事務にしても、専門性の高い高度なスキル等は不要です。 是非、今まで

勤務時間09：30～17：30（実働07：00、休憩01：00） 残業月5～30時間

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【秋葉原】＼事務のお仕事／イベント準備のサポート♪データ入力など◎ ●出展企業・来賓顧客のデータ入力 ●イベントに問合せ対応（メール・電話） ※英語あり ●イベント時の現場サポート ●イベントに関するアンケートの管理 ●請求書発送・支払処理依頼などイベント後の事務業務 ●イベントの立合い（頻度は多くありません） 【お仕事のポイント】 大手Gr★安定就業を目指せます！テンプの仲間も活躍中の職場♪英語使いたい方必見★好きが武器ネイル＆スニーカーOK／時々外出があって、気分転換できちゃう♪リフレッシュスペースあり♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、3

仕事内容【仕事概要】 ＜ミッション＞ ・スピード感のある環境下で、現場と連携し最適な経営管理体制を構築する ・経営管理システムの導入を推進し、業務フローの設計・最適化を実現する ・経理業務全般に関与し、正確かつ効率的なオペレーションを確立する ・IPO準備を推進し、上場企業水準の経営管理基盤を構築する 【このポジションの特徴・魅力】 ◎世界を変える可能性のあるディープテック事業における経営管理に携われる ◎グローバル展開を見据えた経営管理体制の立ち上げに初期メンバーとして参画可能 ◎経営管理・経理・IPO準備まで幅広い領域を横断して経験できる ◎経営層・CAOと密に連携し、意思決定に近いポジションで

仕事内容【仕事内容】 キャリアアップやキャリアチェンジにも◎ ・クライアント対応、業務フォロー ・メンバーのマネジメント （定期面談、配属フォロー等） ・採用面接 ・現場応援 （受付業務・応接室管理、給茶業務等） ・その他業務に関わる事務処理 企業受付やオフィス内業務の アウトソーシング事業を展開している 【大成ヒューマンリソース】の エリアマネージャー候補としてお迎えします。 入社後、受付業務に慣れてきたら クライアント先で働くメンバーのマネジメントをお任せします。 通勤時間を考慮した上で担当エリアを決定し、 現場を複数ご担当いただきます。 コミュニケーション力を活かしながら 効率よくメンバ

仕事内容「建築って、なんだか難しそう…」 「経験がないと無理なのかな…？」 そう思っている方にこそ、知ってほしい仕事です。 今回の募集は 未経験・知識ゼロからのスタート大歓迎！ 実際に、今活躍している先輩たちもほとんどが未経験から始めています。 手に職をつけたい 安定した業界で長く働きたい 将来のために専門スキルを身につけたい そんな理由での応募で、まったく問題ありません 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 あなたにお任せするのは、 建物づくりがスムーズに進むようサポートするお仕事です。 職人さんが安全に、予定通

仕事内容完全未経験OK／充実研修あり／年間休日120日以上／全国募集の施工管理スタッフ／07513101 【仕事内容】 ■未経験から挑戦できる施工管理のお仕事 建設現場において、作業員の方々が安全かつスケジュール通りに工事を進められるようサポートし、現場全体を管理するお仕事です。 ・各種書類の作成 ・スケジュール、安全、品質の管理 ・現場スタッフのサポートや調整 ・施工計画の策定など ■安心のステップアップ（入社後の流れ） いきなり一人で現場をお任せすることは絶対にありません。まずは自社の専用施設にて、ベテラン講師陣による約2週間の手厚い新人導入研修からスタートします。 ・初期研修：基本的な就業規