製作所 - 岡山県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社長府製作所 【プライム市場】 総合職（未経験歓迎）／賞与実績5・8カ月分／土日祝休み 【求人要約】 【安定性◎】設立71年の上場企業／定着率90％以上 【キャリア】全国拠点で多彩なポジションに挑戦可能 【働きやすさ】年間休日126日／残業削減にも注力！ ＼設立71年・プライム上場の安定基盤／ 全国で複数ポジションの一斉採用を開始！ 【プライム上場企業ならではの好待遇】 ★月給25万5000円以上 ★賞与年2回（2025年度実績5.8カ月分） ★年間休日126日・土日祝休み ★リフレッシュ休暇制度（13日間／2026年度） ★ライフイベントも応援（各種祝金・企業内保育所・従業

仕事内容経験を活かし、プライベートも大切にしませんか？旅行での有休取 得も応援。職人の健康と働きやすさを第一に考え、長く活躍できる 環境を整えています。 ・図面確認、木材の選定 ・加工、家具の組立 ・現場での取付、調整作業 毎回仕様の異なる一点モノの製作に、大きな裁量を持って取り組め るのが大きな魅力です。あなたの経験を活かした工法の提案も歓迎 します。最高の作品づくりに集中できる環境です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容金型製造メンテナンス、金属製品加工、ＣＡＤ／ＣＡＭ設計など 当社の各部門に携わっていただきます。先輩社員が一から丁寧に お教えいたしますので、未経験の方でもご安心ください。 〇金属部品の加工や仕上げ（工作機械を使用） 〇ＣＡＤ／ＣＡＭシステムを使用した設計およびデータ作成 〇金型や木型の製造やメンテナンス 各部門を一通り担当し、希望や適性に合わせて配属先を決定します 。 手に職をつけたい方、黙々と作業するのが好きな方に ピッタリの環境です。残業はほぼなく、有給休暇取得率も 高い職場なのでプライベートを充実させて働くことができます。 ＊業務の変更範囲：変更なし。

仕事内容船舶および一般機器に関する製缶作業全般を行っいる会社です。 ・鉄及びステンレスの溶接を行います。 ・アーク溶接の修了証を取得されている方 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容船舶用ディーゼルエンジンの主要部品（ピストンや排気弁など）に 関わる業務（機械加工、組立、検査等）をお任せいたします。 ■機械を使って金属などの材料を切ったり削ったりして、目的の形 へ加工する。 ■検品した製品を組み合わせ製品にします。 ★本人の希望や適性を見て担当業務を決定します。 【弊社の強み】 船舶用ディーゼルエンジンにおいて、国内シェア６０％・世界 シェア１３％の三井Ｅ＆Ｓ社の機関部品は１００％弊社で製造 しております。 ※変更範囲：会社内でのすべての業務

仕事内容弊社の岡山玉島工場において、当社グループ会社で販売する、灯浮 標・標識灯・その他浮揚構造物の製造に携わります。 具体的にはアルミニウム・ステンレス・鉄の製缶や溶接の作業を行 います。 ※職務の変更範囲：電気制御回路の組立て、安全衛生管理、品質管 理、工程資材管理

仕事内容■お仕事内容 【未経験者歓迎】当社にて工場での物流搬送機器製造をして頂くお仕事をお任せいたします。 ～未経験者歓迎～ 未経験の方でも安心してご就業いただけます♪ ≪事業内容≫ ・物流搬送機器製品 ・園芸用品 ・農林業機器の製造・販売 ≪具体的な業務内容≫ 当社・岡山工場（新見市西方）において、物流搬送機器製品等の各製造工程に従事いただきます。 業務は適正をみて担当していただく工程を決めます。 ＊未経験の方も丁寧に指導します 分からないことがあればその都度聞ける体制を取っていますし、慣れるまでは先輩社員が検品をして見てくれます ＊応募前職場見学希望の方はご相談下さい 8:30 出社 朝礼

仕事内容＊担当先の生産スケジュールの管理／調整 ＊専用ソフトを使用した受注・発注業務・各種データ入力 ＊図面の登録 ＊現場や外注先との納期調整 ＊電話応対／来客応対など 「変更範囲：変更なし」

仕事内容配電盤、制御盤、高圧受配電盤等の設計オペレーター業務を行って いただく仕事です。 設計者の指示に従って専用ソフトの入力作業です。 （１）図面修正 （２）部品入力 （３）ＣＡＤ入力 ※操作方法、手順等指導した上で業務を行って頂きます。 ※業務拡大のための増員募集です。 「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・機械設計のご経験 ＊同時に電気設計ご経験者も募集しています。 【職種名】 【山本金属製作所の機械設計／岡山市】これまでにない「ものづくりシステム」の開発 【仕事内容】 精密加工分野での長年に渡る経験を活かし、近年では計測評価事業に注力しており、精密切削加工と加工現象計測に関する研究開発を通して、自社製品の販売ならびにサービスの提供からなる新規事業を創出しています。今後も加工技能を高めるとともに、自社製品の機械設計・通信技術の開発から実用化までの期間を短縮するにあたり、加工ならびに開発担当者の増強が必要となっています。 さらに開発スピードを高める必要があ

仕事内容株式会社双葉製作所 【水島（転勤無）／業種未経験歓迎】総務事務◆年休120日／残業ほぼ無／安定的な財政基盤／手当充実 【仕事内容】 【水島（転勤無）／業種未経験歓迎】総務事務◆年休120日／残業ほぼ無／安定的な財政基盤／手当充実 【具体的な仕事内容】 ＼未経験から経理として着実にスキルアップしたい方歓迎／【将来の事務管理責任者候補／ライフステージに合わせた家族手当や能力・スキル向上のための資格手当が充実／有給取得しやすく残業ほぼ無し／年休115日／基本土日祝休み】 ■業務概要： まずは現メンバーのサポート業務からご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・伝票入力 ・銀行へ税金の支払いなど

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 ・経理のご経験 【尚可】 ・マネジメントのご経験 ・総務や人事のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターの方 【職種名】 【岡山】経理労務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 中四国エリアトップクラスの配電盤メーカー！幅広い業務に携わることができます。 【職務概要】 同社にて、経理労務の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・経理業務全般 (決算業務、銀行折衝、資金繰り、計画、増資、債権運用) ・マネジメント業務 ・勤怠管理、給与計算業務 ・社会

仕事内容・出入管理業務（来訪者に対する受付業務・入構手続管理・部外者 入場の規制） ・巡回業務（構内外各所の予防・施錠確認巡回） ・緊急対処業務（火災、救急または侵入等事案発生時の緊急対処） ＊業務の変更範囲：会社の定める業務。

仕事内容敷地全体の緑地維持管理、生態系保全、地域貢献活動の企画推進を 担当して頂きます。 弊社には、ビオトープをはじめ豊かな緑地があります。この環境を 活かし、環境保護に取り組みながら、持続可能な社会づくりに貢献 できる仕事です。 「働き方改革関連認定企業」 具体的には、緑地の整備や景観の維持管理を行い、社員がリラック スできる快適な職場環境づくりを支えます。緑に囲まれた空間は、 社員のストレス軽減や気分転換につながり、働きやすさの向上に直 結します。 「変更範囲：会社の定める業務」 また、希少種の保全活動や地域貢献活動を通じて、企業と地域社会 とのつながりを深めることも重要な役割の一つです。地域の方

仕事内容○生産設備オペレーター 加工機の操作・加工品のセット・取り出し作業・メンテナンス・ 洗浄・乾燥など、現場作業全般を担当します。 ○検査業務 製品の受入検査、加工（切断・研磨）した製品の検査業務（外観特 性・寸法特性等）、特性データの入力、出荷・梱包作業等を担当し ます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【業務内容】 配電盤・分電盤・自動制御盤・キュービクル等の完成製品の品質管 理業務を行っていただきます。 ＊完成製品のテスト作業も行っていただきます。 ＊各種研修制度があります。 ※業務拡大のための増員募集です。 「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容三菱自動車工業㈱水島製作所 自動車製造に関わる諸作業 自動車製造に関わる組立・検査・加工・塗装・運搬作業等の業務を行って頂きます。 未経験の方も安心してスタートできます。 年収520万以上可能!! 安定した生活 給与+賞与2回/年+寮費1年分! 年1回の定期昇給・賞与2回/年・退職金有! メーカー正社員登用のチャンスが有ります! 快適1R寮 寮費ずーっと無料!

仕事内容生産管理、在庫管理、材料注文ならびに従業員の有給管理 検査、洗浄、出荷段取り、売掛金・買掛金の入力など ＊希望や適性等によって上記の中の業務をお願いします。 ＊就労意欲のある方を希望します。 ＊経理業務に未経験者の方でも丁寧に指導しますので、ご安心くだ さい。ご応募お待ちしております！ 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容受注した製品を、図面にもとづいて、電気設備の「配電盤・分電盤 ・自動制御盤・キュービクル他」等の組立及び配線等を行っていた だきます。 ※業務拡大のための増員募集です。 ※当社ホームページをご覧ください。 ※定年は６０歳ですが６３歳までの方応募可能です。 「働き方改革関連認定企業」 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【アピールポイント】 「岡山／瀬戸内市」人事／世界トップクラスシェアのムラタグループ／年間休日123日 【仕事内容】 村田製作所グループの中核製造拠点の人事課にて、人事・労務・福利厚生などの業務のうち、いずれかの領域を主担当として担っていただきます。 担当領域は、これまでのご経験や適性を踏まえて決定します。 日々の業務を通じて、関係部署と連携しながら、担当分野の安定運用だけでなく制度企画まで担っていただきます。 人事として必要な基礎知識や全体像を段階的に身につけていただき、将来的には担当領域のローテーションを行いながら、人事業務を幅広く経験していただくことを想定しています。 製造現場の実情