学校給食 - 神奈川県横浜市 の求人・転職・中途採用正社員

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経験者募集/横浜市の学校給食調理員

日本給食株式会社 日本給食株式会社 横浜市立永野小学校

  • 神奈川県 横浜市港南区 上永谷 / 上永谷駅 徒歩11分

  • 月給22万円〜29万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇

仕事内容・調理師or栄養士免許必須!大量調理の経験が活かせます! 横浜市の永野小学校にて調理スタッフの募集! 調理師もしくは栄養士免許のどちらかは必須です。 月間で決められた献立レシピに合わせて調理します。 仕込み、野菜のカット、調理、盛り付け、食後の食器洗浄、事務作業等が仕事内容です。 チーフのサポートができる人材を求めています! ・大量調理経験必須!チームワークが得意な方大歓迎!ブランクがあってもOK! 20~50代が活躍中! 料理が好き、誰かを喜ばせることが好きな方大歓迎! 入社後は、仕事のコツや流れを学ぶことからスタート。 大量調理と学校給食経験あわせて2年以上必須! チームワークが何よりも大

学校給食の運営マネージャー/年収500万円以上/土日祝休み

ハーベストネクスト株式会社

  • 神奈川県 横浜市保土ケ谷区

  • 年収500万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 直行直帰あり
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • AT限定OK
  • マネージャー採用

仕事内容ハーベストネクスト株式会社 学校給食の運営マネージャー/年収500万円以上/土日祝休み 【求人要約】 【実績◎】業界トップクラス!食のスペシャリスト集団 【働き方◎】土日祝基本休み/夏休み等も取りやすい! 【待遇◎】月給35万円以上/年収500万円以上 子ども達へ美味しい給食を届ける仕掛け人! 安心・安定の環境で築く新しいキャリア! 【POINT!】 ◎創業60年企業のグループ会社で安定感抜群! ◎600以上の施設でサービスを提供するリーディングカンパニー! ◎基本土日祝休み/月残業20~30時間程度/長期休暇も取りやすい! ◎月給35万円以上/年収500万円以上/待遇も安心! ー

学校給食のチーフサポート

ソシオークホールディングス株式会社 (ソシオークグループ)

  • 神奈川県 横浜市南区 山王町 / 吉野町駅 徒歩3分

  • 月給21万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK

仕事内容学校給食業界で3年以上のご経験がある方へ――キャリアを活かし、さらに上を目指しませんか? \土日祝休み・週休2日・年休120日以上/私生活も大切に♪長期休暇中も給料そのままでヘルプ業務もなし!ご家庭との両立にも◎ 学校給食のチーフサポートとして運営をサポートしませんか? ・学校給食の運営サポート(食材管理、スタッフと連携) ・食品衛生や安全管理をサポート ・調理スタッフとのコミュニケーション・調整業務 役職未経験の方も、 新しい職場でのキャリアアップを応援します! 【現場運営の工夫】 【スタッフの指導・育成】 シフト管理や業務指導、教育を担当し、 チームワークを強化します。 【給食の

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