ハローワーク 急募 - 東京都多摩市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜19時45分 就業時間３：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は平日勤務です。 ＊（３）は土曜勤務（第３以外）です。【休憩１ｈ時間】 ＊第３土曜：９時～１３時 ※（１）～（３）の就業時間については相談可（特記事項参照） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容＊皮膚科医院の医療事務 →来院時受付（カルテ作成等）、会計、ＰＣ入力作業等 ＊患者さま応対 →来院患者のご案内、簡単な電話対応 ＊ブランクある方、未経験者歓迎（資格不要です） ＊教えてもらいながら仕事を覚えていただけますので安心して ご応募下さい。 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：9時00分〜10時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の1時間 就業時間に関する特記事項：（１）就業例 ９：００～１５：００の間の１時間 曜日及び就業時間は応相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２の固定曜日でお願いします。 ※祝祭日は勤務日になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・マンション共用部の日常清掃 （１０階建１８戸） 拭き、掃き掃除 ＊６５歳以上の方も活躍中 ＊週２（曜日固定）１時間勤務 ＊勤務曜日は応相談 変更範囲：変更なし

仕事内容★０歳から就学前までの子どもの保育と、教育を実施している保育 園の保育士を募集します。 ・子ども達の発達と成長を計画的に捉えたり、子どもの主体性に応 じた関わりをもって支援していく。 ・養育者が負担なく楽しく子育てができるよう支援をする。 「職種変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時30分〜18時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分又は9時30分〜20時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：１年単位の変形労働時間制により ９時３０分～２０時００分の間の最大８時間 ※労働時間は面接時に相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制休日 ※相談可能

仕事内容☆多摩センター駅すぐ ココリア多摩センター内の着物屋さん☆ 美容家・山野愛子が創業したヤマノグループの呉服店です お仕事内容 ・きもの及び和装小物の店頭販売 ご来店されたお客様がお求めの商品をご案内したり、多くの商品の 中からお客様に合ったコーディネートをご提案するお仕事です。 未経験からスタートした社員も活躍中です！ 店長をはじめとしたスタッフがサポートするので、未経験の方も ご安心ください♪ ＊販売ノルマ等は原則ありません。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制により夜勤１７：３０～翌９：３０ 休憩１２０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 週１～２回勤務で応相談

仕事内容・介護付有料老人ホームに於ける入居者の身体介護。 ・日数等相談に応じます。 ・施設の規模は４０床です。 ※半夜勤ご希望の場合、ご相談下さい。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容各種冷暖房機器設備・冷媒配管工事 商業ビル、学校、病院などの新築工事 ＊未経験者、第二新卒歓迎 ＊６０歳以上の方、歓迎 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制により（１）７時～１６時（２）９時～１８時（３ ）１０時～１９時（４）夜勤１７：３０～９：３０ 休憩１２０分 （仮眠あり）又は７時～１９時の間の６時間の勤務 １日３Ｈ～ＯＫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（曜日応相談） ＊希望休３日間あり ＊扶養内勤務ＯＫ ＊週１～２回勤務で応相談

仕事内容●介護付有料老人ホームに於ける入居者の身体介護。 ●日数や就業時間帯等相談に応じます。 ●施設の規模は３０床です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制により夜勤１７：３０～翌９：３０ （休憩１２０分） 扶養内勤務ＯＫ 週１～２回勤務で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 週１～２回勤務で応相談

仕事内容・介護付有料老人ホームに於ける入居者の身体介護。 ・日数等相談に応じます。 ・施設の規模は３０床です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制により（１）７時１５分～１６時１５分（２）９時 ～１８時（３）１０時～１９時（４）夜勤１７：３０～９：３０ 休憩１２０分（仮眠あり）又は７時１５分～１９時の間の６時間の 勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（曜日応相談） ＊希望休３日間あり ＊扶養内勤務ＯＫ ＊週１～２回勤務で応相談

仕事内容●グループホームに於ける入居者の身体介護。 ●日数や就業時間帯等相談に応じます。 ●施設の規模は１８床です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制により（１）７時～１６時（２）９時～１８時（３ ）１０時～１９時（４）夜勤１７：３０～９：３０ 休憩１２０分 （仮眠あり）又は７時～１９時の間の６時間の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（曜日応相談） ＊希望休３日間あり ＊扶養内勤務ＯＫ ＊週１～２回勤務で応相談

仕事内容●介護付有料老人ホームに於ける入居者の身体介護。 ●日数や就業時間帯等相談に応じます。 ●施設の規模は４０床です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：変形労働時間制により夜勤１７：３０～翌９：３０ （休憩１２０分） 扶養内勤務ＯＫ 週１～２回勤務で応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 週１～２回勤務で応相談

仕事内容・グループホームに於ける入居者の身体介護。 ・日数等相談に応じます。 ・施設の規模は１８床です。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日応相談、希望休３日間あり）

仕事内容●介護付有料老人ホームにおける要介護者（含健常者）の看護業務 ●施設の規模は４０床です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：扶養内勤務ＯＫ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日応相談、希望休３日間あり）

仕事内容●介護付有料老人ホームにおける要介護者（含健常者）の看護業務 ●施設の規模は１８床です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制（曜日応相談） 希望休３日間あり

仕事内容●介護付有料老人ホームにおける要介護者（含健常者）の 看護業務 ●施設の規模は３０床です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容特定施設（サービス付き高齢者向け住宅） ・スタッフの労務管理（３０～３５名） ・渉外及び地域交流活動 ・施設車両による送迎（通院、外出など） ・近隣施設にて研修、営業活動をしていただきます。 ・近隣施設と相互の連携あって、安心です。 ・施設の規模は３０床です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●介護付有料老人ホームに於ける入居者の身体介護及び管理 ●月平均５日以上夜勤があります。 ●施設の規模は３０床です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●介護付有料老人ホームに於ける入居者の身体介護及び管理 ●月平均５日以上夜勤があります。 ●施設の規模は４０床です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容●グループホームに於ける入居者の身体介護及び管理。 ●月平均５日以上夜勤があります。 ●施設の規模は１８床です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護付き有料老人ホームにおける利用者への機能訓練指導及びそれ に付随する介護業務 ・施設の規模は４０床です 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護付き有料老人ホームにおける利用者への機能訓練指導及びそれ に付随する介護業務 ・施設の規模は３０床です 変更範囲：会社の定める業務