ファシリティマネジャー - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■お仕事内容 憧れのお仕事に就業のチャンス！ 外資系企業のノンコア業務を 委託運営する《グローブシップ・ ソデクソ・コーポレートサービス》。 同社のクライアント先である 外資系コンサルティング企業の 東京オフィスで受付業務代行と ファシリティマネジメント業務を お任せします。 ＜業務詳細＞ ●請負業務対応 ・受付代行、代表電話対応 ・印刷、製本業務等コピーサービス ・請求業務の進捗確認サポート └インドチームとのコミュニケーションあり ・会議室運営補助 ●メンバーマネジメント ・チームメンバーの管理、教育、人事考課 └東京・大阪オフィスチーム

仕事内容当社の幹部候補の一員として、デジタルマーケティング部門のマネージャー職として事業成長に貢献いただきます。 デジタル領域に十五年以上携わり、知見ある創業者の下で、他企業では体現できない経験と知識を身に付けられます。 【具体的には】 ・組織配下のメンバーに対する管理マネージメント ・新規および既存顧客に対するダイレクトマーケティング提案 ・新規のサービス企画・開発 ・既存顧客に対するサービスの品質管理（広告媒体プランニング、数値マネジメント） ・その他、経営（人事、労務、総務、ファイナンス等）に関わる業務全般サポート 【代表取締役略歴】 ・デジタル領域に十五年以上携わり、アドテク領域におけ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・不動産管理会社で設備管理経験を1年以上お持ちの方 ・建設不動産業界における何かしらのご経験をお持ちの方 ■設備管理にご興味をお持ちの方 【職種名】 設備管理 【仕事内容】 ■商業施設やオフィスビル一棟の設備管理業務全般をご担当いただきます。 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 独立系総合不動産サービス会社グループの不動産管理会社。 関東・東北・甲信越エリアの不動産の運営・管理を行なっています。 多様なメニューを組み合わせるとともにグループの総合力によって付加価値を生み出し、不動産に関する複合的なニーズに対しています。 【注

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ファシリティ業務の経験（ベンダーコントロールで可） ・マネジメント経験 【職種名】 総務課長※ファシリティ業務メイン【創業51年のエンジニア派遣企業／年休124日】 【仕事内容】 ファシリティマネジメント業務をお任せします。 ・ファシリティ管理、不動産契約関連業務 ※ベンダーコントロールで可 ・業務改善 ・購買管理 ・固定資産管理 ・経費処理 ・メンバーの業務管理 現在、他部署からの異動社員が担当しておりますが、 入社いただいた際には、業務の引継ぎ、既存業務の見直しに取り組んでいただくことを期待します。 同社の業務サポート部は、総務領域を足掛かりに会社経営へ貢献し

仕事内容■お仕事内容 病院での事務部長業務 病院スタッフのマネジメント 法人・病院運営に関する経営資料作成、数値分析サポート 収支管理・資金繰り補助(財務経理関連業務) 行政対応・適時調査対応・各種報告作成・対応 各種委員会の運営・管理 外部協力会社・関係先との折衝・契約補助 採用管理及び勤怠・入退職等の総務手続き補助 医師の出張手配(交通・宿泊・学会申込等) 医師の論文提出や情報収集などのサポート 大学医局や関連先への連絡・訪問調整

仕事内容【応募資格】 [必須] シニア歓迎学歴不問 学歴不問/経験者のみ募集 【求める資格】 ・第二種電気工事士 ・建築物環境衛生管理技術者 【活かせる経験】 ・設備管理の現場経験 └特に中小規模の店舗様でのご経験は活かせます。 ・ビルメン業界での、営業経験 └お客さまへのご提案など、経験が活かせます。 【職種名】 【新宿】商業施設の設備管理／事業拡大！管理者募集 【仕事内容】 商業施設の設備管理部門のマネジメントをお願いします。 設備管理部門の事業拡大に向けての募集です！ ●お客様・管理物件 スーパーマーケットやドラックストアなどの店舗様がお客様です。 そのため常駐管理ではなく、巡回にて設備の点検

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験・スキルをお持ちの方 ・業務フロー、オペレーションの設計・改善経験をお持ちの方 ・複数のステークホルダー（外部業者、社内別部門等）を巻き込んだプロジェクト、イベントの経験（リーダー、メンバー問わず） ※総務のご経験は必須ではございません [歓迎] ・プロジェクトリーダーとしてのプロジェクトマネジメント経験 ・組織のマネジメント経験 ・バックオフィスとして幅広い業務経験 【職種名】 バックオフィス改善PJリーダ／購買や備品管理・ファシリティの業務改善／上場ヘルスケアSaaS大手企業 【仕事内容】 国内外ヘルスケア領域（医療・介護・ヘルスケア・シニアライ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ 以下2点いずれも満たす方 (1)施設投資案件の妥当性検証(クロスチェック)の経験がある方 (2)下記いずれかご経験を10年程度保有 ・工場施設・ビル管理業務 ・ファシリティ業務（設備管理・工事） ＜歓迎要件＞ ・工場、建物の建設に携わったご経験 ・エネルギー管理士、電気主任技術者、建築士、建築設備士など資格保有 ＜求める人物像＞ ・腰を据えて長く全うにやって頂ける方。 【募集年齢（年齢制限理由）】 35 ～55才 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 総務部（施設投資検証・ファシリティ業務担当）＜東京＞ 【仕事内容】 当

仕事内容<仕事内容> 経験者募集★【コーポレートスタッフ】（経理・労務・総務）20～40代活躍中！働きやすい環境！ 当社のバックオフィスを支える【コーポレートスタッフ】を募集します。 経理・労務・総務いずれかの領域での実務経験を活かし、医療機関専門のコンサルティング会社を支える重要な役割を担っていただきます。 経験や適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 将来的には管理部門の中核としてご活躍いただくことも可能な環境です。 ■具体的な業務 【経理】 〇支払管理・請求書発行・売上管理 〇日次仕訳・月次決算・年次決算 〇データ集計 等 【労務】 〇勤怠管理・給与計算 〇社会保険手続き・入退

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ビジネスパーソンとしてのバランス感覚があり、弊社に不足している要素に対し、優先順位をつけ、組織的かつ計画的に実行推進していける方 ・複合的、スピードが必要な課題等に対しても、各レイヤーが信頼・納得できる答えを導き出せる論理性、調整力、判断力をお持ちの方 ・経営参画意識があり、主体的に変革を推進できる方 ・”守り”の姿勢ではなく、”攻めの総務”として永続的に提供するサービスを顧客に提供する気概のある方 パーソルグループの強みを活かし「総合ファシリティマネジメントコンサルティング事業会社」として生まれ変わる、当社変革のステージにおいて、 当社のビジョン・クレドに

仕事内容新見楽器株式会社 総合職（事務・営業等）／残業ほぼなし／転勤なし／未経験歓迎 【求人要約】 【歴史◎】創業111年の歴史を持つ楽器の総合商社 【経営◎】長い付き合いのある顧客中心で業績堅調 【働きやすさ◎】おだやかな社風／残業平均月1H程度 【仕事内容】 【未経験歓迎◎】楽器を扱う商社の中で、適性に合わせて事務業務(経理など)や営業をお任せします。 【具体的な仕事内容】 【入社後は……】 業務の流れを知るためには、何よりもまずお金の流れを知ることが大事です。 そのため、入社後は経理に関する事務業務からスタートしていただき、その後、営業の受注センターにて内勤営業を行っていただきます。

仕事内容視覚障害者福祉団体の事務職です。主として社会福祉法人日本視覚 障害者団体連合内にある以下の部門での事務作業に従事して頂きま す。個々の適性を判断し、担当部署を調整いたします。 １．総務部（庶務事務、労務事務、経理事務、人事管理等） ２．組織部（視覚障害者団体との連絡調整、各種会議の事務等） ３．情報部（視覚障害者に提供するための情報誌の作成等） ４．事業部（視覚障害者用具の物品販売、賠償保険の手続き等） ５．情報ステーション（点字図書館、点字出版所、録音製作所） ＊入職後、点字の研修がありますので、事前に点字の知識がなくて も安心してご応募下さい ＊運転できる方には荷物を郵便局まで搬入して頂く

仕事内容[募集背景組織強化を図るための募集を行います。 [仕事内容]： ソフトウェア開発事業を展開する会社にて、人事部門のマネージャー候補として、採用企画業務をメインにご担当いただきます。 【具体的には…】 1、人事領域 ・新卒、中途のリクルーティングに関わる活動の全般 2、採用企画 ・母集団形成、インターンシップ運営 ・役員へのニーズヒアリングや連携 ・転職市場のリサーチ ・人材紹介会社のリサーチと選定 ・募集要項の作成 ・採用HPおよび募集要項のリリース、管理 ・ダイレクトリクルーティング ・SNS上での採用告知（広報と連携） ・面接、面談、アトラクトの対応 ・チームマネジメント ・採用状況の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■実務経験3年以上の方 ■電気主任技術者としてのご経験がある方 ■メンバーマネジメント経験 ■電気保安法人在籍経験 【必須資格】 ■第三種電気主任技術者 [歓迎] 高圧受変電設備（キュービクル）の保守管理/電気設備の保守，保安等の業務経験/マネジメント経験 【フィットする人物像】 ■長期的な就業を望んでいる方 ■周りの方とコミュニケーションをとり協調性を重んじながら働ける方 【職種名】 第三種電気主任技術者※マネジメント職【転勤無し/年間休日125日/東京都】 【仕事内容】 高圧受変電設備（キュービクル）の保守管理/電気設備の保守・保安等の業務に携わるメンバーのマネ

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 商用高分解能観測衛星ビジネスの日本におけるパイオニアであり、国内シェアトップクラスです。『世界を視野に入れた衛星画像ビジネスを拓き社会に貢献する』を企業ミッションに掲げ、わが国のみならず世界市場も対象に活動分野を拡げています。 なお当社は、欧米の主要衛星ベンダーと連携した独自の仕組みを持ち、高解像度画像を顧客に提供しています。 【配属部門】 管理本部 人事総務部 【部署のミッションについて】 当社は、株式会社日立製作所と三菱

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 一般事務・総務事務・経理事務業務をお任せします。（事務 正社員） 事務メンバーで手分けをして仕事を進めていますので、まわりのサポートもしっかりしています。 ※これまでの経験や適性を判断の上、経理や総務などの業務担当をお任せします。 事務、総務、経理の経験を活かしたいという方はもちろん、未経験から頑張りたいという意欲をお持ちの方まで大歓迎です。 急成長中の会社を一緒に大きくしていき、社員をサポートしていただける方をお待ちしています！ 【営業事務】 営業メンバーのサポート業務をメインに行なっていただきます。 ・契約の商財の発注や顧客管理、整理 ・見積、提案書の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・5年以上の総務のご経験 ・マネジメントのご経験 [歓迎] ・事務所移転プロジェクトのご経験 ・BCP(事業継続計画)の策定、運用経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 総務マネージャー募集｜年収600万円～800万円｜年間休日127日でWLBも◎ 【仕事内容】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、多方面で活躍できるお仕事です。 社員が安心して働ける環境を整え、組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・契約書および公印の管理、運用の改善 ・社内規

仕事内容【応募資格】 [必須] ■オフィスビル、店舗、商業施設等における建築もしくは内装施工管理経験をお持ちの方 【職種名】 ファシリティーマネージャー（内装） 【仕事内容】 ■自社保有物件のテナント入れ替え等の内装工事の施工管理業務をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・主に住友不動産賃貸運営ビルへの新規入居テナントの入居工事、レイアウト変更・改装工事、 原状回復工事における施工管理業務。 ・上記におけるテナント総務やPMとの打ち合わせや見積り作成、協力会社との調整や折衝業務 ・ビル内工事におけるビル管理部門との調整 ・自社保有ビルのリノベーション計画の立案 ※平均残業時間26時間/月 【事業内

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも必須 ・事業会社での人事業務経験3年以上 ・マネジメント経験 [歓迎] ・ベンチャー企業での就業経験 ・人材・組織開発、人事制度設計・運用、カルチャー浸透施策の企画・実行の経験 ・事業計画をもとに、採用計画・戦略の策定から実行、予実管理の経験 ・CxOポジションや事業責任者などハイレイヤー人材の採用経験 【フィットする人物像】 ・企業理念に共感できる方 ・会社成長のために新しいことにチャレンジする意欲をお持ちの方 ・「全社最適化」の考えをお持ちの方 ・業務のスピードやクオリティの両立を考え、自動化・効率化を推進できる方 【職種名】 【マネージャー候補】人事

仕事内容【応募資格】 [必須] ・当社のビジョンやミッションに共感していただける方 ・事業会社での総務のご経験 3年以上 ・上場会社での株式事務のご経験 1年以上 ・複数メンバーを持つチームのリーダーやマネジャー等のご経験 3年以上 ・Google Workspace、チャットツール（Slack等）を駆使した業務遂行 [歓迎] ・IT/Web/インターネット関連業界での勤務経験 ・事業会社での法務のご経験 1年以上 【募集年齢（年齢制限理由）】 34歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 東京千代田区 テクノロジーの力でキャッシュレス社会の実現を目指す企業が総務法務マネジ