内装工 就労継続支援A型 - 千葉県柏市 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容技能工／「週3日／OK」寮アリ／日払いOK／簡単現場作業／スキルは不要／内装の解体や道路補修工事 ■株式会社グッドスマイリーとは？ ￣ 当社は様々な土木・建築工事を請け負っています。 多種多様な案件の依頼をいただいており、 ただいま急成長中！ そのため今回は増員募集を行っております。 ■『ちゃんとしたい』その気持ち応援します。 ￣ なかなかアルバイト生活が抜けられなかったスタッフや 過去の失敗からずるずる来ていたスタッフが活躍中です。 『もう一回生活を立て直してみるか』 そんな気持ちを応援しています。 仕事はスキルがなくても始められますし 決まった時間に始まって決まった時間に終わる。

仕事内容【保育土】児童発達支援/年間休日121日/日曜休み/送迎なし/休暇制度が充実 全国100教室以上を展開するFCABAに基づく独自療育が特徴月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～270,000円 【月給】220,000円～270,000円 ※上記には、固定残業代15,000円(10時間分/超過分は別途支給)を含む <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善手当 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回、7月・12月) 【勤務地】 千葉県柏市 若葉町1-4 サンハイツ柏2階 募集情報

仕事内容急募【サービス管理責任者】障がい者グループホーム/年休114日 残業ほぼなし全国300か所以上に施設を展開！業界大手の充実研修＆待遇が魅力月給31万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～397,700円 【月給】310,000円～397,700円 <内訳> 基本給 185,000円 固定残業手当 55,500円～71,200円(30時間分/超過分・深夜割増賃金は別途支給) その他手当 69,500円～141,500円 ※給与は能力・経験、業務の兼務状況に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定内支給 役職手当 資格手当 残

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/日祝休み月給26万円～ 多彩な事業を展開する法人の研修で成長も！/進学と就職に特化した就労準備型放デイ残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～310,000円 【月給】260,000円～310,000円 <内訳> 基本給 142,000円～192,000円 資格手当 10,000円 固定手当 20,000円(9時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 65,000円 特定処遇手当 3,000円 処遇支援手当 15,000円 ベースアップ手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限

勤務時間シフト制 8:00～15:00 「週2から働きたい」「週5，6勤務でガッツリ稼ぎたい」など、 一人一人に合わせた働き方が可能！ 休日自己申告制(基本的に日曜はお休み)、直行直帰が基本 1⽇1現場(8:00〜12:00 or 15:00)=⽇給8,000円 1⽇2現場(8:00〜18:00)=⽇給15,500円 1⽇3現場(8:00〜17:00 & 24:00〜28:00)=⽇給26,500円 ※早く終わっても1現場分の給与がもらえます！

仕事内容日払いOK！翌日振り込み！ ＼未経験、年齢、経験不問！髪色・ピアスOK╱ ビルやマンションの建設現場にて資材搬⼊をお願いします。 資材の特徴や安全な運び⽅をきちんと教えますので安⼼して下さい︕ 未経験から始める方が90％以上です！ 資格も経験も一切必要ないのでご安心ください！ 勤務する現場は綺麗なビルやマンション、病院や商業施設などが多いです。 数十年、数百年と残る建物の建設に関わることが出来ます。 ❖現場での気になりポイント❖ Q、事務所に出勤することは多いですか？ A、基本的には現地集合、現地解散なので直行直帰OK！ Q、資材って重そう、運ぶのが大変そうだなと不安です、 A、

仕事内容CCコミュニケーションズ株式会社 携帯販売スタッフ／月給35万円～／年収1000万円も目指せる 【仕事内容】 【日々の頑張りが給与に直結】大手家電量販店やキャリアショップで、受付やプランのご提案をお任せします。 【具体的な仕事内容】 【具体的な仕事内容】 ■お客様へのお声がけ・受付 ■機種変更やプランのご提案 ■新規のご契約手続き ■申し込みに関する説明 ■Wi-Fiの契約やアクセサリー類の販売 ■登録データ入力 など 当社は通信業界に強く、大手3大キャリアがクライアントです。 【入社後のステップ】 ―オーダーメイドの研修― ▼入社後研修 ビジネスマナーやタイピング、社会人としてのマ

仕事内容・木造戸建分譲住宅の組立作業（ＩＤＳ－ＶＩＩ型工法） ・内装下地工事・床工事・石膏ボード及び下地工事 工場で生産・加工された部材の組立作業なので、難しい作業はなく 未経験の方でも勤務可能です。 分譲住宅市場 日本一の飯田グループホールディングス株式会社の 中核会社である株式会社飯田産業で戸建住宅などの施工業務に従事 いただきます。 【変更の範囲】なし

仕事内容新築木造住宅の大工経験者限定／新築木造住宅の大工募集中／柏市／前職年収保障あり ■概要 東証プライム上場企業の「クラフトマン（社員職人）」として、新築木造住宅の内部造作工事・建具工事をメインに、月数回の土台敷きや建て方（骨組み）作業を担当していただきます。 年間9,000棟超の施工実績を支える中核メンバーとして、施工品質の向上および後進育成を担い、日本一の住宅供給数を目指す組織に貢献していただくポジションです。 ■主な業務内容 新築木造住宅における内部造作工事・建具工事をお任せします。 また、月に2～3棟ほど、土台敷きや建て方（骨組み）の作業にも携わっていただきます。 【具体的な作

仕事内容現場作業スタッフ／「未経験／月給27／5万円／千葉県柏市」現場作業／店舗やオフィスの搬／出、イベント会場設営等 ≪お仕事内容≫ ・店舗什器の搬出入/組立/解体 ・建築資材や家具の搬入 ・イベント会場の設営/撤去 ・スタッフ教育/現場担当との打ち合わせ ・現場調査 など 難しいことからではなく簡単な業務からお任せします ちょっとした家具などを組み立てたことがある 引越しの手伝いをしたことがある…など、 身近でやってきた経験や趣味が活かせる仕事です ※現場は基本的には県内が中心ですが 状況に応じて近県での業務もあります。 ≪お仕事の一例≫ イベント会場の設営・撤去 飲食店やコンビニ

仕事内容【児童指導員】月給24万円～/年休125日/送迎なし◎ 実務経験5年以上で月給29.4万円も可/手厚い育成サポートで確かなキャリアアアップ多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,300円～257,800円 【月給】240,300円～257,800円 <内訳> 職能給 183,500円～ 役割手当 25,800円～(固定残業代15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 31,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 資格手当 30,000円(小学校教諭免許)、40,000円(障がい児施設での勤務経験5年以上)

勤務時間シフト制

仕事内容搬入作業員／なんと時給「2000円」超／交通費込の日払い／完全自由シフト／現場には優しい先輩がいるから安心 現場の資材搬入・片付けなどをお任せ◎ 未経験の方でも安心の カンタン・シンプル作業です♪ 徐々にコツをつかみやすい★ 最初は出来ることを少しずつ◎ 無理なくできることを増やしていきましょう♪ 【お仕事の流れ】 1.現場に到着したら、まずは挨拶！ 元気よく先輩に自己紹介をしましょう♪ 2.作業の流れとやり方を先輩と一緒に確認◎ わからないことは先輩に何でも聞いてください♪ 3.実際に作業を開始！ 先輩と一緒に現場へ建築資材運び★ 4.運び終わったら、キレイに片付けて

仕事内容戸建住宅を中心としたリフォーム工事を担当していただきます。 ・屋根工事（葺き替え、修繕） ・内装工事（下地、ボード、仕上げ） ・給排水設備工事 上記いずれかの実務経験がある方を募集します。 得意分野を活かしながら、 現場で幅広く対応していただきます。 現場管理補助、資材手配等も行います。 経験・能力に応じて現場をお任せします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年休121日/送迎なし 休暇制度が充実/全国100教室以上を展開するFCABAに基づく独自療育が特徴月給29万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～400,000円 【月給】290,000円～400,000円 ※上記には、固定残業代50,000円(30時間分/超過分は別途支給)を含む ※管理者兼務の場合は、月給310,000円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 処遇改善手当 昇給あり(年1回※業績による) 賞与あり(年2回、7月・12月) 【勤務地】 千

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・英語はビジネスレベル、日本語は高いビジネスレベル ・技術的背景（電気、機械、または類似） ・5年以上のリーダーシップ経験。 ・幅広い責任に対応できる柔軟な考え方。 ・信頼と影響力を生み出す明確なコミュニケーション。 ・良い模範を示し、チーム、クライアント、サプライヤーを動機づける力 ・目標志向で、優れたファシリテーター ・細部への注意力と、ストレスの多い状況でも冷静さを保つ能力 ・体系的で信頼性が高く、率先して行動する力 ・顧客、下請け業者、同僚とやりとりする際のプロフェッショナルな態度を保てる方 ■歓迎 ・重要な環境での作業経験 【職種名】

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/日曜休み/年休110日以上 研修・資格取得支援あり/「運動あそび×療育」をメインに、総合的な支援を提供月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～280,000円 【月給】220,000円～280,000円 <別途支給手当> 送迎運転手当 137円/回 通勤手当 規定支給 資格手当 処遇改善手当 昇給あり 賞与あり(年1回) 【勤務地】 千葉県柏市 大室1191 募集情報 ◆運動能力の向上と共に、学習効率もアップ♪ 当施設は、運動療育という活動をメインに学習、遊びを取り入れて療育をして

仕事内容就労支援事業所のサービス管理責任者／急募／サービス管理責任者 ・利用者様のアセスメント ・希望、適性に合わせた個別支援計画書の作成、説明、評価 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談とモニタリング ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・利用者様の毎月のシフト作成 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし 就労移行支援・就労継続支援A型 多機能型事業所 未経験OK,交通費支給あり,副業・WワークOK,資格取得支援・手当てあり

仕事内容営業所所長候補／「責任者候補」充実した研修があるので安心／前職分野問わず幅広く活躍中 【業務請負会社の所長候補】 営業所長候補として、日々の営業活動や売上管理、 拠点運営のマネジメントなど、幅広い業務を牽引していただきます。 具体的には ◆既存顧客の対応・新規顧客開拓 ◆売上管理・営業戦略の立案 ◆営業所運営における社員育成などのマネジメント ◆合同会議への参加（月1回） ※毎月最終土曜日開催（振替休日可） 【こんな方と働けたら幸いです】 ◎自ら積極的に課題を見つけ、課題解決に向けて動ける方 ◎1つの業務に縛られず、様々な業務をローテーションさせ、オールラウンダーで務めてきた方 ・・・

仕事内容【保育士】月給27.3万円～/年休125日/送迎なし◎ 手厚い育成サポートで確かなキャリアアップ保育・療育で約100施設を展開中の法人/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,900円～302,600円 【月給】273,900円～302,600円 <内訳> 職能給 183,500円～ 役割手当 29,400円～(固定残業代15時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 31,000円 資格手当 30,000円～40,000円 ※障がい児施設での勤務経験が5年以上の方は資格手当40,000円となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/経験5年以上の方限定！/日祝休み◎ 月給30.2万円～/進学と就職に特化した就労準備型放デイ研修充実/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 302,000円～352,000円 【月給】302,000円～352,000円 <内訳> 基本給 152,000円～202,000円 調整手当 50,000円 資格手当 30,000円 処遇支援手当 25,000円 固定残業代 40,000円 (31時間分/超過分は別途支給) ベースアップ手当 5,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限なし(会社規定あり)

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス/送迎なし/年間休日120日 月給26万円～/全国300拠点以上展開中！凸凹が活きる社会創造を目指す企業研修＆キャリア支援充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 241,900円～ 固定残業代 18,100円(10時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力・資格等を考慮の上、当社規定により決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 営業交通費 実費支給 資格取得手当(発達障害学習支援サポーター1～3級、保育士、精神保健福祉士、公認心理師、